競聘演講稿綜合練習(xí)

精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)專心---專注---專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-----傾情為你奉上專心---專注---專業(yè)競聘演講稿綜合練習(xí)一、填空（每空1分，共10分）1．競聘演講稿的寫作應(yīng)該圍繞做文章。（競聘崗位/職位）2．根據(jù)中共中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，提任縣（處）級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的，應(yīng)當(dāng)具有年以上工齡和年以上基層工作經(jīng)歷。（五兩）3．競聘演講稿既是競聘者能否的重要文字依據(jù)，也是組織人事部門用以的重要檔案資料。（被聘用考核干部）4．競聘演講稿寫作重點是競聘者的優(yōu)勢和今后工作思路兩個方面。競聘者的優(yōu)勢要抓得“”；今后工作思路要想得“”。（準(zhǔn)深）5．競聘演講稿目標(biāo)的明確性決定了其寫作內(nèi)容的性。因為競聘演說不是作政治報告、學(xué)術(shù)報告，如果光說一些空洞的大道理，光說一些抽象的術(shù)語、理論，只會令人聽而生厭。（具體）6．競聘演講的一個重要特征就是具有競爭性，而競爭的實質(zhì)，是爭取聽眾的響應(yīng)和支持。而做到這一點的有效方法之一，就是要有氣勢，“氣盛宜言”。這氣勢不是霸氣，不是驕氣，不是傲氣，而是氣。（正/浩然正）7．競聘演講稿中工作措施部分的寫作要做到：針對目標(biāo)有的放矢，有性，實事求是，切實可行。（可操作/可行）二、選擇（以下各題均只有一項正確答案，請將其序號填入題后括號內(nèi)。每小題2分，共20分）1．競聘演講稿的結(jié)束語要求畫龍點睛，加深評委對競聘者的良好印象，從而有利于競聘成功。下列競聘演講稿的結(jié)束語屬于（）參加這次競聘，對我來說也是個學(xué)習(xí)和提高的過程，是對自我的一種挑戰(zhàn)，無論競聘成功與否，我都將一如既往，堂堂正正做人，踏踏實實做事。A、表達(dá)愿望式B、表明態(tài)度式C、祈請支持式D、展望未來式（答案：B）2．競聘演講稿常見的開頭方式有感謝式、概述式、簡介式等，下列競聘演講稿的開頭屬于簡介式的是（）A、非常感謝貴公司給我這次寶貴的競聘機(jī)會。B、今天我充滿自信到貴公司競聘文秘崗位，憑之立足的基石是我十幾年不懈的努力所掌握的知識和技能?，F(xiàn)在我向各位考官簡述我的基本情況以及對競聘崗位的認(rèn)識。C、今天我將真誠地向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們陳述我應(yīng)聘銀行辦公室主任所具備的優(yōu)勢，并提出我擬聘后的工作設(shè)想，請各位提出寶貴意見。D、我叫張××，1989年畢業(yè)于××大學(xué)新聞系，出身于農(nóng)家、成長于××的我，既有農(nóng)民的樸實，又有詩人的氣質(zhì)，自信能勝任新聞工作。（答案：D）3．主體部分是競聘演講稿的核心，其常規(guī)的寫作順序一般為（）A、陳述競聘優(yōu)勢→工作打算→闡述對競聘職務(wù)的認(rèn)識→展示施政目標(biāo)。B、陳述競聘優(yōu)勢→展示施政目標(biāo)→工作打算→闡述對競聘職務(wù)的認(rèn)識。C、陳述競聘優(yōu)勢→闡述對競聘職務(wù)的認(rèn)識→展示施政目標(biāo)→工作打算。C、闡述對競聘職務(wù)的認(rèn)識→展示施政目標(biāo)→陳述競聘優(yōu)勢→工作打算。（答案：C）4．競聘演講稿開頭的寫作一般應(yīng)做到（）A、曲徑通幽B、欲揚(yáng)先抑C、開門見山D、點面結(jié)合（答案：C）5．一篇競聘演講稿中寫道：“處長是大的職務(wù)的聘任，副處長屬于小的職務(wù)的聘任，為了學(xué)院的振興，我甘心情愿當(dāng)這個小聘（姘）。”這句話犯了以下哪項錯誤（）A、沒有正確處理好幽默與莊重的辯證關(guān)系。B、沒有正確處理好正職與副職的辯證關(guān)系。C、沒有正確處理好主體與受體的辯證關(guān)系。D、沒有正確處理好主體與客體的辯證關(guān)系。（答案：A）6．一位競爭局監(jiān)察室副主任職位的同志在競聘演講稿中寫道：“我在工作之余，經(jīng)常開展文娛活動，我?guī)缀趺刻煸诩抑芯毟枨?。我的唱歌水平提高很快，受到了同志們的好評。2001年度在機(jī)關(guān)黨委舉辦的卡拉OK比賽中，我獲得了第一名的好成績?！边@段陳述犯了以下哪項錯誤（）A、忽視了聽眾的心理感受。B、沒有抓住競爭崗位的特征。C、違背了真實可信的寫作原則。D、太過瑣碎。（答案：B）7．競聘演講稿中展示優(yōu)勢時應(yīng)做到以下哪些方面，除了（）A、要緊扣崗位特征B、要真實可信C、要歸納概括D、要全面展示（答案：D）8．競聘演講稿寫作中應(yīng)處理好介紹自身優(yōu)勢和謙虛心理表現(xiàn)的辯證關(guān)系，下列各項沒有較好地做到這一點的是（）A、雖然我具備了一定的能力和優(yōu)勢，但也有一些需要彌補(bǔ)的不足和缺陷，如果能夠競聘成功，我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，揚(yáng)長補(bǔ)短，推動工作更好地開展。如果這次競聘落選，那么我今天的競聘發(fā)言就作為向廳黨組和同志們所作的思想?yún)R報。我將堅決服從廳黨組的安排，一如既往地做好本職工作，絕不辜負(fù)組織和同志們的期望。B、我個人認(rèn)為自己報名參加處長競爭，有以下幾個方面的優(yōu)勢：一是政治方面優(yōu)勢?！菍懽鞣矫鎯?yōu)勢。……三是管理方面優(yōu)勢。……四是敬業(yè)方面優(yōu)勢。……當(dāng)然，我也還有缺點和不足，但我相信，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，我會努力克服和改正。C、今天的競爭上崗，是賽馬。賽馬的目的是為了拉車，××地稅事業(yè)這輛大車。但要拉好車，光靠一匹馬的力量是不行的。尤其是對于我這匹普通的馬來說，更需要領(lǐng)導(dǎo)的駕馭，同事們的幫助。我相信，有領(lǐng)導(dǎo)的鞭策做動力，有年輕人的智慧做營養(yǎng)，有老同志的經(jīng)驗為導(dǎo)航，我一定會不負(fù)眾望，一定能和大家一道共同譜寫全南地稅的新篇章，創(chuàng)造出××地稅事業(yè)的新輝煌。D、本人雖然在競聘崗位的工作經(jīng)驗和工作能力方面有較大的欠缺，但有一顆對黨的赤誠忠心。愿做黨的一塊磚，東西南北任黨搬。（答案：D）9．一篇競聘演講稿的開頭部分寫道：“時下雖是早春，但我相信在座各位都能感受到春天的融融曖意。是的，對于我們這樣一個為著共同的事業(yè)而不懈奮斗的集體來說，這個春天必然是一個百花競放的春天。在此，預(yù)祝今天同臺展示自我的各位同事春風(fēng)得意。”下列對這段開頭的點評最準(zhǔn)確的是（）A、首先表達(dá)對相關(guān)人員的感謝，體現(xiàn)自己的謙虛姿態(tài)，拉近雙方的感情。是競聘演講稿開頭的常見表達(dá)方式。較準(zhǔn)確、得體。B、先謙虛開場，給人以低調(diào)、不張揚(yáng)之感；后筆鋒一轉(zhuǎn)，直陳內(nèi)心志向，彰顯自信，給人以上進(jìn)之感。先抑后揚(yáng)的寫作手法既富有辯證色彩，又不乏主觀側(cè)重，值得借鑒。C、富有詩意的開場白，借景抒情，展現(xiàn)在受眾面前一幅氣韻生動的畫面，令人有耳目一新之感，表達(dá)效果別有新意。D、以抒情開頭，狀如鳳頭，令人精神為一振，從而競聘者后面的陳述奠定良好的心理基礎(chǔ)。（答案：C）10．下列競聘演講稿中的陳述存在邏輯問題的是（）A、我叫李××，1963年2月生人，中共黨員。1985年7月畢業(yè)于中國人民公安大學(xué)公安管理專業(yè)，獲碩士學(xué)位。同年8月被分配到市公安局政治部工作，現(xiàn)任政治部主任。我這次競聘的職位是市公安局局長。B、我具有吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。我出身在一個農(nóng)民的家庭，因此養(yǎng)成了一種吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。C、我深知外資公司都是以管理高效、辦事快捷、處理業(yè)務(wù)迅速而負(fù)盛譽(yù)的，也許我不適應(yīng)在這種高效、快捷的機(jī)制環(huán)境中工作，因為我在小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)都比較笨拙，往往別人一次能做成的，自己卻要數(shù)次，別人一看就會的，自己要苦心揣摩。D、我今天的演講雖然是毛遂自薦，但卻不是王婆賣瓜，自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo)展示一個真實的我。我相信，憑著我的政治素質(zhì)，我的愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神，我的工作熱情，我的管理經(jīng)驗，我一定能把副處長的工作做好。（答案：B）三、判斷（每小題1分，共20分）1．競聘某大學(xué)法學(xué)院院長時，要在競聘演講稿中提到做好黨務(wù)管理工作的重要性。（×。應(yīng)區(qū)分開黨政工作，不能越俎代庖）2．競聘演講稿也叫競聘報告，因此，需要競聘者將競聘演講稿以法定公文格式上報給上級主管機(jī)關(guān)。（×。競聘演講稿是一種事務(wù)文書，不需要以法定公文格式上報）3．競聘演講稿在組織內(nèi)容的時候總是緊緊圍繞某一具體的崗位去談自己的情況、認(rèn)識、想法。（√）4．競聘演講稿以簡明的介紹為主，但它不是一般性的說明文體，它在介紹說明中更強(qiáng)調(diào)議論、說服的作用。（√）5．競聘演講稿十分講究語言的藝術(shù)，追求文采飛揚(yáng)的藝術(shù)效果。（×。前半句對，后半句太絕對。競聘演講稿重在以理服人，兼顧以情動人和適度的語言藝術(shù)加工。）6．競聘報告的內(nèi)容側(cè)重在對競聘職務(wù)的認(rèn)識、個人諸多方面的競聘優(yōu)勢以及超前的施政設(shè)想等。（√）7．根據(jù)中共中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，必須堅持“公正、公平、公開、擇優(yōu)”原則。（×。應(yīng)為“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則）8．根據(jù)中共中央《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)當(dāng)注重選拔任用優(yōu)秀年輕干部和富有經(jīng)驗的老干部。（×。應(yīng)為“應(yīng)當(dāng)注重選拔任用優(yōu)秀年輕干部”）9．競聘演講稿應(yīng)以寫實為主，重在言之有物，因此，不應(yīng)追求演講稿的寫作技巧。（×。競聘演講稿既要寫實，也不排斥適度的寫作技巧。）10．在競聘演講稿中，競聘者要把握住關(guān)鍵點，采用簡潔明了的形式，條理清晰，重點突出地把自己的情況、打算、意愿等說清楚。（√）11．競聘演講稿中應(yīng)當(dāng)充分展現(xiàn)競聘者的自信，要有一種“當(dāng)今之世，舍我其誰”的霸氣，給受眾以震撼，不必太過謙虛。（×。競聘演講稿既要展現(xiàn)自信，不必過謙，但也不能矯枉過正，狂妄傲慢。）12．競聘演講稿中應(yīng)將寫作重點放在競聘者已取得的具體工作實績上，用事實來說話，以便充分展示自己能夠勝任競聘崗位的工作能力。（×。這一說法混淆了競聘演講稿和述職報告這兩種文體的區(qū)別。競聘報告的內(nèi)容側(cè)重在對競聘職務(wù)的認(rèn)識、個人諸多方面的競聘優(yōu)勢以及超前的施政設(shè)想等。競聘報告的競爭性，決定了報告中要將自身具備的優(yōu)勢突出出來。述職報告的內(nèi)容則側(cè)重在“我”應(yīng)有什么職責(zé)，和盡可能定性、量化、事實化的政績上，用實實在在的成績反映出自己各方面的綜合能力與素質(zhì)。）13．競聘演講稿的寫作要多用符合口語表達(dá)習(xí)慣和聽覺習(xí)慣的句子，避免書面語過多的傾向。（√。）14．為了達(dá)到競聘成功的目的，競聘者在競聘演講稿（報告）中不僅要陳述自己能勝任某一職務(wù)的基本素質(zhì)與條件，而且要重點陳述自己與其他競聘者相比“人無我有，人有我強(qiáng)，人強(qiáng)我新”的突出優(yōu)勢上。（√。）15．競聘報告要以陳述自己的工作業(yè)績，證明自己的工作能力為競聘條件，因此與述職報告沒有太大的區(qū)別。（×。兩者有本質(zhì)區(qū)別。詳見12題）16．競聘演講稿中，對于個人的主要特長及工作實績一定要講，對于同一類工作業(yè)績或成果，如果不止一項，則都要點到，結(jié)合事實或數(shù)據(jù)具體闡明，以給受眾切實可信之感。（×，競聘演講稿中對于個人優(yōu)勢和工作實績，不宜面面俱到，太過鋪陳，易給人以啰嗦、炫耀之感，削弱競聘演講稿的表達(dá)效果。）17．競聘演講稿總是把目標(biāo)指向某一明確的崗位，它要求講清自己競聘哪一個具體的崗位。（√）18．競聘演講稿根據(jù)競聘者欲陳述內(nèi)容的多少，可長可短。（×。競聘演講有時間的限制，一般在5-10分鐘，因此，撰寫競聘演講詞即應(yīng)把握好字?jǐn)?shù)，一般在1500-300