企業(yè)工作方案和應急預案

xx公司關于新冠肺炎疫情防控工作方案一、 目的和范圍為保證公司全體員工生命健康安全，保障春節(jié)復工至疫情結束期間公司生產經營的順利進行，特制定本方案；本方案規(guī)定了新型冠狀病毒疫情防控期間的響應和處置程序，適用于公司所有部門及全體員工。二、 工作原則公司成立應急防疫工作小組，以“嚴格防控、科學管理”為原則，以“零感染、零擴散、保生產、保交付”為目標；以新型冠狀病毒疫情的預測、預防為重點，快速響應，統(tǒng)一指揮，分級負責；一旦發(fā)生疫情傳染，第一時間能以最快的速度、最大的效能有序的實施救援，最大限度減少人員傷亡，把突發(fā)事件造成的損失和影響降低到最低程度。三、 組織設立及職責防疫小組由公司總經理xx擔任組長，分設疫情管理組，物資采購組，系統(tǒng)執(zhí)行組，后勤保障組，安健警戒組五個職能分組，全面承擔疫情防控期間的各項職責。防疫領導組:組長：xx副組長：xx組員：xx職責：1、根據疫情的實際情況、發(fā)展階段，確定、調整小組工作方向；2、應急事件啟動后的統(tǒng)一領導指揮3意外情況的處理方案及措施的決策。疫情管理組：組長：xx職責：1、根據上級領導指示，擬定、修改疫情防控方案；2、負責各分組疫情防控工作的整體推進協(xié)調、實施督導；3、負責疫情應急物資和防護用品的調配管理；4、組織相關部門對外來人員及時進行摸底排查，及時發(fā)現(xiàn)疫情的苗頭，同時做好衛(wèi)生監(jiān)督工作；5、組織對疫情來源、可能的傳播途徑及范圍進行深入的細致的調查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時向領導組長匯報；6、組織疫情排查信息的匯總工作。物資采購組：組長：xx職責：1、保障疫情發(fā)生期間，公司正常生產的必要物資供應，2、負責防疫消毒藥品和器械及有關防護物資的采購。系統(tǒng)執(zhí)行組:組長：xx職責：1、疫情期間保障本部門的正常工作運行，負責所屬部門工作區(qū)域的局部消毒工作；2、負責組織本部門人員的自我防護、消毒培訓，傳達公司防御小組的各類通知、通告及要求；2、 根據疫情防控要求，組織本部門的人員健康狀況的篩查、統(tǒng)計、匯總工作；3、本部門所屬人員發(fā)生異常情況，及時組織善后處理，并立即向管理部反饋詳細信息；4、完成防疫領導組長交辦的其他工作。后勤保障組：組長：xx;副組長：xx職責：1、負責公司公共區(qū)域、食堂、宿舍、衛(wèi)生間的消毒、保潔工作；2、保障食堂原材料的采購供應，保障食品的安全性；3、 負責對住宿區(qū)域員工進行監(jiān)督檢查。4、設置廠內隔離區(qū)并提供必要的生活保障；5、負責應急時的車輛調用，保障及時有效出車；6、負責公用車輛的消毒、保養(yǎng)工作。安全警戒組：組長：xx;副組長：xx職責：1、負責廠區(qū)的各出入口警戒工作，設置明顯提示標志；2、負責公司門口及辦公樓出入人員的體溫監(jiān)測和防護用品佩戴檢查；3、對非本公司人員，如外協(xié)單位人員進出廠區(qū)，嚴格把關和檢查。xx公司

企業(yè)疫情防控應急預案1總則1.1編制目的為有效預防、及時控制和消除各種突發(fā)傳染病疫情的發(fā)生和流行，規(guī)范和指導傳染病應急處理工作，保護公司員工的身體健康與生命安全，最大限度地降低和消除因傳染病疫情給公司生產經營造成的負面影響，確保公司生產經營的順利進行。1.2編制依據依據《中華人民共和國傳染病防治法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件與傳染病疫情監(jiān)測信息報告管理辦法》、《全國救災防病預案》《員工安全手冊》相關規(guī)定制定本預案。1.3適用范圍本預案適用于所有傳染病疫情的預防和控制工作。1.4工作原則1.4.1預防為主，防治結合。堅持“預防為主，防治結合”的工作方針，按照“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療、早防治”的傳染病防治原則，提高警惕，加強監(jiān)測，及時發(fā)現(xiàn)病例，采取有效的預防與治療措施，切斷傳播途徑，迅速控制重大疫病在公司的傳播和蔓延。1.4.2依法防控，依靠科學。嚴格執(zhí)行國家有關法律法規(guī)，堅持“早、小、嚴、實”的方針，對疑似病例及確診病例的員工，要做到“及時發(fā)現(xiàn)、及時報告、及時治療、及時控制；同時，對與疑似病例及確診病例的員工密切接觸者要及時采取隔離控制措施，做到統(tǒng)一、有序、快速、高效。1.4.3統(tǒng)一領導、分級負責。建立由公司總經理領導，由行政部牽頭負責，各部門主任分級部署的傳染病疫情應急指揮小組，在疫情發(fā)生時，制定專項的防控方案，統(tǒng)一領導，分級部署，齊心協(xié)力做好此項工作。2危險性分析2.1公司概況xx2.2危險源與風險分析我公司作為一個生產型企業(yè)，人員流動性大，每天有工作工員上下班和外來人員洽談業(yè)務，同時還有外籍卡車司機進出作業(yè)，如果他們中有人感染了傳染病，就有可能傳染給公司員工，進而威脅到整個公司的員工生命安全；公司員工如果在公司外感染了傳染病帶入公司、也會發(fā)生傳染病疫情。公司內一旦發(fā)生傳染病疫情，不僅會嚴重威脅員工的身體健康，同時隔離受感染人員，會影響公司的正常生產；此外，如果公司內發(fā)生傳染病疫情，將影響前來公司辦理業(yè)務的外來人員?？傊疽坏┌l(fā)現(xiàn)傳染病疫情，不僅將嚴重威脅員工和外來人員的生命財產安全，還會給公司造成惡劣的社會影響。3組織機構及職責3.1應急組織體系公司成立傳染病疫情應急指揮部，總經理為總指揮，成員包括各部門負責人;行政部為應急指揮中心，行政部主任為負責人;各部門為防控主體，由各部門主任具體負責和組織實施。3.2指揮機構及職責1總指揮負責掌握突發(fā)傳染病疫情發(fā)生、發(fā)展等方面的情況，組織擬定傳染病控制方案；啟動緊急控制方案，下達疫情防控命令；全面掌握疫情防控力量，合理進行人力分配和防控布局。3.2.2應急指揮中心負責指揮部指令的傳達，協(xié)助指揮部收集了解各方面的信息，做好傳染病控制方案的組織實施，在總指揮授權的前提下發(fā)布有關信息。3.2.3各部門負責組織和實施防控方案中本部門的相關職責并在完成任務后積極援助其他部門。4預防與預警4.1危險源監(jiān)控4.1.1行政部負責與政府應急中心組織緊密聯(lián)系，隨時接收傳染病疫情方面的預警預報以及對公司員工傳染病確診通知，做好傳染病預防、控制的安排工作。4.1.2安保部負責保持與政府安監(jiān)處的聯(lián)系，及時將傳染病疫情的預警和通知匯報給指揮部。4.2預警行動1收到傳染病疫情預警預報后，行政部要及時報告指揮部，并通過電子郵件、電話、交接班會議等渠道將預報信息和公司安排傳達到部門；各部門要將預報和公司安排傳達到員工，做到人人知曉。4.2.2公司傳染病疫情預警預報由指揮部直接發(fā)布發(fā)布，全員執(zhí)行。4.3信息報告與處置1信息報告與通知公司設立24小時傳染病疫情值班電話:xx，行政部物業(yè)管理員和合同管理員協(xié)同做好接收傳染病疫情預報信息和發(fā)布電話通知工作。4.3.2信息上報傳染病疫情感染人數達3人以上或傳染病疫情給公司的對外生產服務造成嚴重影響或發(fā)生人員死亡事故，經指揮部主要領導人批準，在6小時內向公司報告，報告內容主要包括時間、地點、疫情情況、處置措施及結果等；發(fā)生人員死亡事故，要及時報告政府。4.3.3信息傳遞傳染病疫情發(fā)生之后的信息報告（發(fā)布）主要通過申子郵件和電話進行。5應急響應1響應分級根據疫情的性質、危害程度、涉及范圍，將傳染病疫情應急響應分為三級，分別為：III級（一般）、11（重大）、1（特大），傳染病感染人數1-3人為III級,3-5人為II級,5人以上為I級。5.2響應程序III級響應為各部門自行組織行動；II、I級響應為由指揮部統(tǒng)一協(xié)調指揮，各部門在指揮部的安排下組織和實施傳染病疫情防控工作。5.3具體措施5.3.1公司應急指揮部在接到傳染病疫情報告后，要及時隔離已感染人員，啟動公司傳染病疫情應急預案。5.3.2立即為公司所有員工配發(fā)口罩等防護用品，尤其是涉及和外來人員接觸的員工。5.3.3及時聯(lián)系市疾病控制中心，由其派專業(yè)人員和車輛來公司將已感染人員接往其處接受治療。5.3.4對已感染人員用過的餐具、物品和所呆的辦公室要進行消毒，同一辦公室人員要接受14天的隔離觀察。5.3.5當公司發(fā)生傳染病疫情后，各辦公室要注意通風，公司為全部辦公室每天至少通過噴灑消毒水的方式消毒一次。5.3.6傳染病疫情期間，食堂對餐具加倍消毒，餐廳除加強通風、噴灑消毒水外還要加裝紫外線殺菌設備。5.3.7公司應急指揮部每天都要將最新的傳染病疫情預防指引告知每位員工，為員工加強自我保護指明方向。5.4應急結束1當疫情得到有效控制后，疫情應急響應工作即告結束。但此后疫情的后續(xù)觀察工作，視情況由各責任部門自行進行。5.4.2因疫情造成事故，產生損失，責任部門（事故所在部門）要在事故發(fā)生的當日統(tǒng)計匯總并報告指揮部。事故達到相應等級要成立事故調查小組。小組由常務副總經理、行政部主任、責任部門（事故所在部門）主任組成。行政部主任負責事故調查工作的組織實施和總結報告。6信息發(fā)布因傳染病疫情造成事故的信息。一律由指揮部或經指揮部授權的發(fā)言人向公司報告或向媒體發(fā)布。7后期處置因傳染病疫情造成損失的理賠工作由行政部聯(lián)系保險公司處理；給客戶造成影響或損失的由市場部負責牽頭處理；造成人身事故按公司規(guī)定程序處理。8保障措施8.1通訊保障發(fā)出11級及以上響應預報，凡在本地的所有部門的負責人（包括休假），要保證手機暢通，保持聯(lián)系。8.2應急隊伍保障8.2.1傳染病疫情防控隊伍主要由公司正式員工組成。行政部負責組織后勤部門人員，其他部門分別負責組織所在部門正式員工進行疫情的防控。8.3應急物資裝備保障8.3.1地區(qū)性傳染病高發(fā)時期，各部門要做好傳染病預防檢查工作。8.3.2要做好有關預防傳染病的物資準備。行政部負責采購相關傳染病基礎藥品以及公司范圍內的消毒物品，并負責上述物資的分發(fā)。8.4經費保障傳染病防控經費列公司開支，物資采購列月度物資采購計劃。8.5其他保障行政部要做好班車服務工作。應急預案啟動后，要及時安排車輛接送員工及醫(yī)療救護或者衛(wèi)生防疫人員；節(jié)假日、休息日要做好個人生活安排。9培訓與演練9.1培訓公司要做好對員工的宣傳及教育