單位控煙工作方案和總結模板2022

單位控煙工作方案和總結模板2022控煙是指對煙草危害加以掌握，主要掌握方式為包裝警語、立法執(zhí)法等手段。那么有關單位控煙工作總結怎么寫?下面是我為大家整理的有關單位控煙工作總結，盼望對你們有關心!

單位控煙工作總結1

為進一步貫徹《市公共場所掌握吸煙條例》，順當推動我鎮(zhèn)機關單位控煙工作，根據(jù)市人大常委會關于《市公共場所掌握吸煙條例》(簡稱《條例》)貫徹實施狀況執(zhí)法檢查的總體支配以及金健促委][2022]3號文《關于做好區(qū)機關控煙工作的通知》的工作要求，結合我鎮(zhèn)控煙工作的實際狀況，特制定以下工作方案：

一、工作目標

樂觀仔細組織條例的貫徹實施工作，進一步推動轄區(qū)內“國家機關供應的公共服務的辦事場所”、“國家機關的會議室”、餐廳以及公共的工作場所等室內公共活動區(qū)域等控煙工作。

二、健全組織機構，確保控煙工作有方案、有落實

為切實加強對控煙工作的領導，成立控煙工作領導小組，由分管衛(wèi)生工作的領導擔當組長，成員由相關科室(部門)負責人組成。進一步明確控煙工作職責，堅持政府主導、多部門參與。定期考核評估“控煙”工作。

三、加大控煙宣揚訓練工作力度

1、圍繞今年世界無煙日主題，組織開展學習宣揚控煙活動。在朱涇鎮(zhèn)社區(qū)報刊登控煙學問宣揚文章及公益廣告圖片，提高市民對吸煙危害的熟悉，準時報道和宣揚各部門的控煙活動開展狀況，營造健康、清潔、禁煙的良好.環(huán)境。

2、以“5.31”世界無煙日為契機，大力開展控煙宣揚活動，利用宣揚欄、展板、櫥窗、電子顯示屏、懸掛橫幅等宣揚形式，開展控煙詢問、義診等健康訓練活動。加大控煙與健康學問的傳播力度，提倡健康的生活方式，提高健康水平。

3、鎮(zhèn)健促辦定期組織召開控煙領導小組、聯(lián)絡員工作會議，溝通狀況、討論問題、商討對策、深化推動《條例》的貫徹和實施。

四、工作措施

(一)營造控煙氛圍

禁煙標識的規(guī)范及補漏，做到全部印有監(jiān)管電話，確保轄區(qū)內法定全面控煙的全部“國家機關供應的公共服務的辦事場所”、“國家機關的會議室、餐廳以及公共的工作場所等主要公共活動區(qū)域”等場所全掩蓋。

(二)落實控煙措施

1、加強控煙工作檢查督導，由鎮(zhèn)社區(qū)控煙志愿者代表和鎮(zhèn)市民巡訪團組成控煙督導隊伍對各單位的控煙工作進行不定期抽查暗訪，檢查以辦公室、會議室、食堂為主。查看單位內是否規(guī)范張貼禁煙標志和控煙宣揚海報、單位內是否規(guī)范設置吸煙點。抽查主要領導辦公室、會議室、食堂是否有煙具，有煙灰、煙蒂、煙味，并隨機抽問部分職工《條例》知曉率。各單位也要定期自查，并做好具體記錄。

2、建立督查考核機制，向.公開鎮(zhèn)府機關控煙工作監(jiān)督電話，接受.各界對機關各單位控煙狀況的監(jiān)督舉報，將控煙工作納入文明機關等評比工作中。

(三)做好控煙工作效果評價和管理

針對控煙工作取得的成果，仔細總結閱歷，要做到數(shù)字牢靠、方法可行、有推廣價值，對今后的控煙工作的開展具有指導性的意義。并做好控煙工作的檔案管理，留意收集整理各種控煙活動資料、影像圖片等，有序分類存檔，檔案管理要有連續(xù)性。

五、時間節(jié)點

4月15日前組建控煙領導小組、控煙檢查督導員、制定控煙工作方案，召開會議部署控煙工作。

5月1日前完成轄區(qū)內機關單位控煙標識的補貼和更新工作，并組織控煙督導員對會議室、餐廳以及公用的工作場所等室內公共活動區(qū)域等進行檢查。

6月1日前迎接區(qū)健促辦組織社區(qū)控煙志愿者和區(qū)市民巡訪團對我鎮(zhèn)機關單位控煙工作開展督查。

單位控煙工作總結2

本年度，根據(jù)我委年初制定的控煙工作方案，我們通過健康訓練、黑板報、開展各種活動等多種形式，向我委職工及家屬樂觀宣揚吸煙有害健康等學問，仔細學習有關衛(wèi)生常識和健康促進學問，機關干部充分熟悉到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執(zhí)行控煙規(guī)定，公共場所無人吸煙，住戶禁煙、控煙意識增加。歸納起來我們主要做了以下幾項工作。

一、領導重視、制度健全

在縣創(chuàng)衛(wèi)辦、愛衛(wèi)辦的統(tǒng)一組織下，我委黨組書記親自負責辦公室制訂方案，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責不定期的巡察、檢查。

二、出臺控煙措施

1、成立控煙小組，控煙小組負責機關創(chuàng)建無煙單位工作。

2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

3、機關會議室、辦公室、檔案室、庫房、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)覺有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、訓練。

5、機關人員有義務對其他人員宣揚吸煙對健康的危害。

三、加大宣揚力度，收效顯著

充分利用學習、開展活動、宣揚欄、會議等多種形式，對院內居民開展吸煙有害健康的宣揚訓練，提高機關大院內居民的控煙學問，培育各住戶不吸煙行為的好習慣，增加自我保健意識和力量。同時，我委機關支部、行政辦公室還利用政治學習及各種活動，開展干部的控煙、戒煙訓練，進一步提高干部的控煙力量。四、領導帶頭，人人參加控煙活動

我委領導帶頭控煙，單位也組成得力的班子，齊抓共管控煙工作。全局全體干部職工共同參加控煙活動，人人爭做控煙的仆人，相互監(jiān)督。有力地提高了局機關干部職工的控煙責任感，增加了控煙力量。

五、控煙宣揚遍及單位和家庭

在5月31日世界無煙日，出專欄樂觀宣揚吸煙有害健康的科學學問和國家對控煙工作有關法規(guī)，提倡規(guī)勸機關大院居民戒煙、控煙。同時宣揚我局的控煙措施、吸煙危害等，建議住戶控煙、戒煙，以身作則養(yǎng)成不吸煙的習慣做表率。

總之，經(jīng)過努力，全體機關干部進一步明確了控煙的意義，為制造良好的無煙環(huán)境，培育機關大院居民好的健康習慣，促進居民的身心健康做出了肯定的成果。我們將連續(xù)作好控煙工作，努力創(chuàng)建文明單位、無吸煙單位。

單位控煙工作總結3

一、領導重視、制度健全

首先成立控煙工作領導小組，在領導小組的統(tǒng)一組織下，校長親自負責活動方案的制定和組織實施，制定了《控煙規(guī)章》明確了獎懲方法，并責成辦公室派專人負責不定期的巡察、檢查。

二、專題宣揚，熟悉危害

充分利用文化活動多種形式，、開展吸煙有害健康的宣揚訓練，提高師生的控煙學問，培育不吸煙行為的好習慣，增加自我保健意識和力量。

三、禁止吸煙懲處措施

圖書館、會議室、辦公室等公共場所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具，如有違反控煙規(guī)章現(xiàn)象，單位予以通報批判。

四、領導帶頭，開展控煙

單位領導帶頭控煙，下至一般員工，自開展控煙活動以來，原來有吸煙習慣的男同事，現(xiàn)在基本的都戒除了煙癮。全體干部職工共同參加控煙活動，人人爭做控煙的仆人，相互監(jiān)督。有力地提高了控煙責任感，增加了控煙力量。

總結二：2022年社區(qū)控煙工作總結

根據(jù)年初制定的控煙工作方案，我們通過健康訓練、黑板報、開展各種活動等多種形式，向轄區(qū)居民及駐街單位樂觀宣揚吸煙有害健康等學問，仔細學習健康學問。

一、領導重視、制度健全

在街道創(chuàng)衛(wèi)控煙領導小組的統(tǒng)一組織下，我社區(qū)依據(jù)實際制定方案，組織實施，進一步完善控煙制度，并由專人負責，不定期的巡察、檢查。

二、出臺控煙措施

1、成立控煙小組，控煙小組負責創(chuàng)建無煙單位、無煙環(huán)境工作。

2、提倡不吸煙、不相互敬煙。

3、辦公室、會議室、樓道等公共場所嚴禁吸煙。

4、凡貼有禁煙標志的禁煙區(qū)，撤去煙具，嚴禁吸煙。如發(fā)覺有違反者，禁煙小組有權對其進行勸阻、訓練。

5、工作人員有義務對其他人員宣揚吸煙對健康的危害。

三、加大宣揚力度，收效顯著

充分利用學習、開展活動、宣揚欄、會議等多種形式，對轄區(qū)居民開展吸煙有害健康的宣揚訓練，提高轄區(qū)居民的控煙學問，培育各住戶不吸煙行為的好習慣，增加自我保健。

單位控煙工作總結4

依據(jù)我院制定的控煙方案與方案。通過控煙健康訓練、控煙培訓等多種形式的活動，經(jīng)過全體干部職工共同努力，我院吸煙率整體下降，基本達到全國無煙醫(yī)院標準?，F(xiàn)總結工作如下：

一、領導重視，制定有效的管理機制，明確職責

1、我院領導班子高度重視，以身作則，主動控煙、戒煙，樂觀帶動全院控煙，將“創(chuàng)建無煙醫(yī)院”納入我院的工作方案，努力在_年勝利創(chuàng)建無煙醫(yī)院。

2、成立控煙領導小組：陳欣為組長，李建平、肖文匯為副組長的控煙小組，全面負責醫(yī)院控煙工作;成員由各科室主任擔當，負責本科室的禁煙工作，包括對本科室人員控煙的培訓、監(jiān)督和勸止患者伴侶的吸煙行為，大力宣揚吸煙的危害;

3、成立控煙巡查小組、督查小組。巡查小組由保安及清潔人員組成，負責醫(yī)院所屬區(qū)域清潔衛(wèi)生。督查小組由科主任組成，負責定期對各區(qū)域進行檢查，并作好工作記錄。

二、健全有效的獎懲制度，努力鼓舞干部職工控煙、戒煙

1、為更好推動控煙各項工作，我院先后制定并完善《創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作方案》、《禁煙組織的職責與任務》、《醫(yī)院員工禁煙制度》、《醫(yī)院禁煙工作巡查整改報告》、《醫(yī)院禁煙工作獎懲制度》、《醫(yī)院勸阻吸煙的責任和義務》等6項控煙規(guī)章制度。

2、明確規(guī)定了科主任、護士長及全體工作人員有共同負責醫(yī)院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場所禁止吸煙的監(jiān)督管理的責任，有責任和義務對在禁止吸煙場所內的吸煙行為進行規(guī)勸、制止。

3、巡查小組定期對各職能部門和臨床科室進行檢查，已對2名吸煙的本院職工，進行勸阻吸煙及戒煙，并已完全戒煙。

三、開展多種健康訓練，人人參加控煙活動。

1、3月初，由我院班導班子組織實施，勝利開展了一次“戒煙技巧”的動員大會，會上由我院領導高新光院長敘述。參與會議的員工深刻的了解了吸煙的危害與戒煙的技巧。

2、10月8日下午，組織我院全體干部職工進行“吸煙與健康關系”，“如何戒煙”學問講座，由醫(yī)務部肖文匯主任為我們培訓。提高了我院干部職工對吸煙危害的熟悉，加強我院全體人員控煙、戒煙的力量。

3、除此之外，于3月、10月期間，由控煙小組及各科室組織，在全院進次兩了次禁煙自查，進一步強化醫(yī)務工的控煙意識。

四、加大宣揚力度，獲得.各界支持，落實無煙環(huán)境。

1、通過通過控煙健康訓練、控煙培訓、宣揚單、宣揚畫等多種形式，向.各界人士宣揚我院“創(chuàng)建無煙工作”活動，以獲得.各界更多的理解與支持。

2、在病房、走廊、及各辦公場所，實行全面禁煙，無煙具擺放。在明顯位置設立禁煙告示牌，張貼禁煙標識，全面告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內吸煙。目前為止，新制禁煙標識10余塊，宣揚畫2塊，宣揚吸煙危害5處.

3、經(jīng)過我院全體干部職工的共同努力，在院領導帶領下，在.各界理解與支持下，我院控煙工作取得了很大的進展。

單位控煙工作總結5

為制造良好的無煙環(huán)境，給廣闊患者供應一個舒適干凈的就醫(yī)環(huán)境，促進居民的身心健康，根據(jù)市政府要求，為做好創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市傳染病防治，確保創(chuàng)建衛(wèi)生城市工作目標的實現(xiàn)，結合工作實際，指定的方案要求，進行了對本院各個科室的控煙工作調查，記錄和分析并做了相關的工作方案。一年以來，我院嚴格執(zhí)行禁煙、控煙的管理規(guī)定，通過健康訓練、宣揚欄及開展等各種活動等多種形式，樂觀宣揚吸煙有害健康等學問，現(xiàn)將工作總結匯報如下：

一、領導重視、制度健全。在醫(yī)院設立了控煙領導小組，由分管院領導親自負責，相關部門制訂方案，組織實施，進一步完善控煙制度，并責成專人負責，定期、不定期地巡察和檢查。

(1)每季度對醫(yī)院進行健康訓練巡查中都必需堅持檢察科室是否按要求對病人及家屬吸煙進行勸阻，是否按要求進行記錄。

(2)對醫(yī)生辦公室進行檢察，查看是否有煙具以及煙頭，要求全部工作人員全面禁煙，在工作時間以及工作地點嚴謹吸煙。

二、充分發(fā)揮醫(yī)院控煙領導小組的作用。廣泛動員領導層、動員專業(yè)人員、動員醫(yī)院內各有關人員參加。醫(yī)院召開控煙工作會議三次，爭論并下達控煙工作支配。制訂相應方案組織詳細實施，要進一步加強控煙