員工優(yōu)秀工作總結(jié)5篇

—/r/n/r/n10/r/n員工優(yōu)秀工作總結(jié)5篇/r/n一段時間的工作在不經(jīng)意間已經(jīng)告一段落了，回憶這段時間的工作，理論學(xué)問和業(yè)務(wù)水平都得到了很大提高，好好寫寫工作總結(jié)，吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，指導(dǎo)將來的工作吧。我們該怎么去寫工作總結(jié)呢？以下是細心整理的精選員工優(yōu)秀工作總結(jié)范文5篇，希望對大家有所幫忙。/r/n精選員工優(yōu)秀工作總結(jié)范文（1）/r/n20XX年彈指間已過?？偨Y(jié)我這一年來的工作，只能說是勞碌而充實。一年來在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)懷下，在同事們的幫忙和親切協(xié)作下，我的工作取得了必需提高，為了總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，更好地前行，現(xiàn)將我這一年的工作總結(jié)如下：/r/n一、端正看法，熱/r/n愛本職工作/r/n看法確定一切，不能用正確的看法對待工作，就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然轉(zhuǎn)變不了環(huán)境，那就轉(zhuǎn)變自我，盡到自我本份，盡力完成應(yīng)當(dāng)做的事情。/r/n僅有熱愛自我的本職工作，才能把工作做好，最重要的是堅持一種進取的看法，本著對工作進取、認真、負責(zé)的看法，踏實的干好本職工作。/r/n二、培育團隊意識，端正合作看法/r/n在工作中，每個人都有自我的特長和長處。培育自我的團隊意識和合作看法，相互協(xié)作，互補缺乏。工作才能更順當(dāng)?shù)倪M行。僅靠個人的力量是不夠得，我們所處的環(huán)境就需要/r/n大家心往一處想，勁往一處使，不計較個人得/r/n失，這樣才能/r/n把工作圓滿完成。/r/n三、存在缺乏/r/n工作有成果，也存在缺乏。主要是強化業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)和克服自身的缺點，今后要認真總結(jié)經(jīng)驗，克服缺乏，把工作干好。/r/n（一）強化自制力。/r/n工作中無論你做什么事，都要對自我的工作負責(zé)，要強化自我克制和容忍，強化團隊意識，理智的處理問題，不給大家和談對造成麻煩，培育大局意識。/r/n（二）強化溝通。/r/n同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任，就欠缺溝通，有效溝通能夠消退誤會，增進了解融洽關(guān)/r/n系，保證工作質(zhì)量，提高工作效率，工作中有些問題往往就是由于沒有按/r/n時溝通引起的，以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事強/r/n化溝通。/r/n（三）強化自身學(xué)習(xí)，提高自身素養(yǎng)。/r/n積累工作經(jīng)驗，改善工作方法，向四周同志學(xué)習(xí)，注意別人長處，學(xué)習(xí)他們處理問題的方法，查找缺乏，提高自我。/r/n最終還是感謝，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫忙，我深知自我還存在許多缺點和缺乏，工作方式不夠成熟，業(yè)務(wù)學(xué)問不夠全面等等，在今后的工作中，我要積累經(jīng)驗教訓(xùn)，努力克服缺點，在工作中磨練自我，盡職盡責(zé)的做好各項工作!/r/n精選員工優(yōu)秀工作總/r/n結(jié)范文（2）/r/n時間流逝，轉(zhuǎn)瞬之間我來X公司計財部工作趕緊就X個月了。雖然時間很短，但/r/n是這段時間在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的幫忙下，我在工作上收獲頗豐。下面/r/n我將近X個月年來自己的工作總結(jié)匯報如下：/r/n一、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結(jié)同事/r/n自到公司上班以來，我能嚴格要求自己，每天按時上下班，正確處理好工作與私事的關(guān)系，從不因個人原因請假或耽擱公司的正常工作；同時我認真學(xué)習(xí)并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度；團結(jié)同事，主動合作；/r/n二、能夠做好本職財務(wù)工作/r/n作為一名房地產(chǎn)企業(yè)本錢會計/r/n，我深知本錢管理是財務(wù)工作中重要的一項工作內(nèi)容，在前任本錢會計X的指導(dǎo)下，我認真學(xué)習(xí)我公司本錢管理流程，主要包括紙版合同的接收歸檔、日常付款的審批、賬務(wù)處理、產(chǎn)值的處理等，特別是合同付款審核工作，是否在本月資金方案內(nèi)、是否符合合同付款條件，審核肯定要細心嚴格，付款信息、產(chǎn)值信息等相關(guān)內(nèi)容按時登記合同臺賬，/r/n保證領(lǐng)導(dǎo)看到的是最新的數(shù)據(jù)；合同印花稅稅金計提工作。每月月末能夠按時把本月收到的新合同按類別計提印花稅，報給稅務(wù)會計馬昱，確保稅金按時繳納；/r/n三、個人缺乏之處/r/n1、自己來公司/r/n時間短，一些情況/r/n還不熟識，許多工作不能按時做出反應(yīng)，做出讓領(lǐng)導(dǎo)滿意的結(jié)果。我相信伴著工作的熟識，我會做得更好。/r/n2、自身的業(yè)務(wù)學(xué)問和力量還有欠缺，需要不斷地學(xué)習(xí)和提高。針對上述缺乏，今后的工作中，我會不斷強化財務(wù)專業(yè)學(xué)問學(xué)習(xí)，提高自己的業(yè)務(wù)水平，在詳情方面/r/n完善自己，嚴格要求自己，更好的做好本職工作。/r/n最終，感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們始終以來對我的關(guān)懷和幫忙。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的一起工作，團結(jié)協(xié)作，共同努力，為公司的進展而努力。/r/n精選員工優(yōu)秀工作總結(jié)范文（3）/r/n我很/r/n榮幸于20XX年X月X日來到公司綜合/r/n管理部實習(xí)，在領(lǐng)導(dǎo)的帶著和各部門同事的幫忙與支持下，我慢慢融入到公司的團隊，現(xiàn)將工作情況匯報如下：/r/n一、工作回憶/r/n1、剛進如公司我學(xué)習(xí)了公司員工手冊以及公司各種管理規(guī)章制度，讓自己對公司的企業(yè)文化、各種業(yè)務(wù)及管理制度有了初步了解，并以此來嚴格要求自己/r/n。/r/n2、綜合管理部作為公司的綜合行政職能管理部門，主要工作表達在管理、協(xié)調(diào)、服務(wù)和信息管理等方面。在我來到公司的這段時間，首先完成了公司人員信息的整理匯編工作，將公司人員信息完好、具體地錄入到公/r/n司服務(wù)器上，使公司人員的個人情況查詢更便利快捷。幫助部/r/n門領(lǐng)導(dǎo)重新整理歸檔了公司部分合同、文件與人事資料，并建立了檔案名目，使公司文件檔案管理更井然有序。/r/n3、在辦公室環(huán)境衛(wèi)生方面，我主要負責(zé)前臺、會議室、副總辦公室和總工辦公室的清潔衛(wèi)生。每周按時做好清潔，讓大家都能有個舒適的工作環(huán)境。/r/n4、在公司目前與X合作的這個工程上，我通過自己所學(xué)英語學(xué)問，協(xié)作同事進行英文文獻翻譯。/r/n二、工作中存在的缺乏/r/n1、通過短暫的工作實習(xí)，我意識到服務(wù)是一直貫穿綜合管理部工作的，這方面我還有所欠/r/n缺。主要表達在接待方面表現(xiàn)的不夠主動主動，在禮儀方面做的也不夠好。在以后的/r/n工作中我肯定要主動主動的向領(lǐng)導(dǎo)同事不斷學(xué)習(xí)，樹立優(yōu)良的服務(wù)意識，強化溝通協(xié)調(diào)，完成好分內(nèi)的工作。/r/n2、我雖然具備肯定的日常英語溝通及翻譯力量，但對公司行業(yè)內(nèi)的專業(yè)英語了解得還，不夠，相對生疏，仍需在工作中不斷學(xué)習(xí)，連續(xù)進步。/r/n三、20XX年工作方案/r/n1、縱向上，熟識行政部的工作內(nèi)容，完成部門領(lǐng)導(dǎo)交給的工作。橫向上，搞好部門間的關(guān)系，強化部門間的溝通，更好的做好服務(wù)工作。/r/n2、總結(jié)前期自己的工作情況，反/r/n思工作中的缺乏，有則改之，無則加冕。/r/n3、連續(xù)增加公司行業(yè)內(nèi)專業(yè)英語的學(xué)習(xí)，利用自身的特長，更/r/n好的為公司服務(wù)。/r/n精選員工優(yōu)秀工作總結(jié)范文（4）/r/n回憶一年來人事部的各項工作在總經(jīng)理和總經(jīng)理助理的正確領(lǐng)導(dǎo)下以及在其他部門的緊密協(xié)作和大力支持下，通過以深化學(xué)習(xí)實踐為指導(dǎo)，在認真貫徹落實國家有關(guān)勞動用工的方針、政策和規(guī)定的基礎(chǔ)上，堅持以人為本的管理理念，維護員工的合法權(quán)益，主動營造和諧、穩(wěn)定的企業(yè)環(huán)境。同時強化本部門所屬員工政治教育和管理，堅固樹立責(zé)任意識和管理意識，嚴格根據(jù)工廠管理/r/n制度做好各項人事管理工作，一年來取得了肯定的成果，現(xiàn)將20XX年人事部工作詳細總結(jié)如下：/r/n一、強化所屬員工政治思/r/n想教育/r/n一年來人事部在組織實施工廠各類政治教育活動的同時，不斷強化了本部門政治思想教育，切實將做好政治思想教育視為做好人事管理工作的基礎(chǔ)，通過利用每周、每月開部門例會和工作不忙的情況下，以總結(jié)工作，查擺和訂正缺乏，開展學(xué)習(xí)酒店行政管理制度和工作職責(zé)、工作程序和各項酒店政管理論學(xué)習(xí)內(nèi)容的方式，不斷提高了所屬人員的政治修養(yǎng)，教育所屬員工樹立愛崗敬業(yè)的工作思想，以飽滿的工作/r/n熱忱和十足的信念全身心的投入到工作當(dāng)中，嚴格落實工作責(zé)任制。/r/n二、認真做好工廠聘請工作/r/n工廠行業(yè)屬人員密集性行業(yè)，人員流淌性較大/r/n，有時因人員不能按時聘請到位，勢必會影響工作的正常進行，因此，今年人事部重點抓好聘請工作，通過在晨報發(fā)布聘請廣告、戶外放置聘請水牌、以及與技校取得聯(lián)系，簽訂實習(xí)協(xié)議等方式進行人才的選用，并對應(yīng)聘資料進行篩選、儲藏，除此之外，人事部強化與各部門員工之間的聯(lián)系，激勵員工推舉身邊的好友到工廠工作，這是一種人才來源途徑較廣的方法，也起到了良好的效果，通過以上的/r/n舉措，保證了各崗位工作的正常開展，與此同時，對各工作崗位深化進行分析研討，進行合理定員，確保工作效率化。/r/n三、認真抓好員工薪酬管理工作/r/n薪酬是單/r/n位對員工的奉獻包括員工的看法、行為和業(yè)績等所做出的各種回報，是員工比擬關(guān)懷和敏感的問題，今年人事部在員工薪酬管理方面，首先依據(jù)總經(jīng)理的指示，在年初X月份開頭對全體員工的工資水平進行了重新調(diào)整，結(jié)合工作崗位分析和社會平均工資水平，重新制定了各崗位工資標準。同時在員工工資調(diào)整和職位晉升的工作中堅持公正、公正原則，對符合條件的員工按時上報總/r/n經(jīng)理賜予調(diào)整工資和職位晉升。/r/n四、員工用餐管理/r/n做好員工生活根本保障工作是促進各項工作有利開展的前提，今年人事部首先在改善員工伙食工作上下功夫，本著以人為本的思想理念，常常檢查員工餐伙食質(zhì)量，同員工餐師傅依據(jù)季節(jié)制定每月伙食方案，逢年過節(jié)改善和豐富伙食，在每月不超本錢的前提下，合理調(diào)配飲食，注意養(yǎng)分搭配，堅持讓員工吃好、吃飽為原則，在接待維穩(wěn)工作組期間，將每日盈余自助餐打到員工餐，供員工食用，即防止的鋪張，又進一步提高了員工的用餐質(zhì)量，得到了廣闊員工的普遍認可，同時強化員工餐的/r/n衛(wèi)生管理，教育所/r/n屬人員養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣，常常性的對員工餐菜品和環(huán)境衛(wèi)生進行檢查，為員工提供一個健康、衛(wèi)生的用餐環(huán)境。/r/n精選員工優(yōu)秀工作總結(jié)范文（5）/r/n參加X語文名師工作室以來，已有半年之久?；仨ぷ魇业臍v程，我充實著、實踐著、思索著。/r/n一、理論積淀，提升素養(yǎng)/r/n我有方案地認真學(xué)習(xí)新的教育理念，提高自身素養(yǎng)。認真學(xué)習(xí)語文新課標，充實自己，并努力做到與教學(xué)實踐相結(jié)合。在學(xué)習(xí)中遵循學(xué)習(xí)、實踐、反思、再學(xué)習(xí)的過程。名師工作室，為我的專業(yè)成長提供了很好的實踐時機，并為我搭建了展現(xiàn)/r/n自我、表達自身價值的舞臺。通過學(xué)習(xí)我/r/n深深體會到學(xué)然后知缺乏，通過反思，我發(fā)現(xiàn)想要成為一名專業(yè)化的研討型老師還有許多路要走。/r/n二、樂于求索，主動科研/r/n參加了名師工作室后，我主動參與各項實踐溝通活動，獲得了許多與同行合作的時機，進行了許多理論上的探討，主動探究了新的教學(xué)路子，不斷完善自我，促進個人專業(yè)學(xué)問的提升。平常認真閱讀有關(guān)資料，鉆研新教材，研討教法，體會新課程的性質(zhì)、價值、理念，提高自己的業(yè)務(wù)力量，尤其是強化素讀語文本色語文的研討，總結(jié)經(jīng)驗，逐步形成了自己的教學(xué)風(fēng)格。/r/n三、/r/n課堂教學(xué)，追求本真/r/n課堂教學(xué)是老師成長的主要載體，是提/r/n高老師專業(yè)水平的有效途徑。在這半年里，我認真研讀關(guān)于課堂教學(xué)的專著，追求簡簡潔單教語文，本本分分為同學(xué)，扎扎實實求進展的回來常態(tài)的語文教學(xué)，努力打造簡潔而實在的高效課堂。主動探究在語文課堂中如何把二者