2022秋期版國(guó)開河南電大??啤额I(lǐng)導(dǎo)科學(xué)基礎(chǔ)》網(wǎng)上形考任務(wù)(作業(yè)練習(xí)1至3)試題及答案_第1頁(yè)
2022秋期版國(guó)開河南電大??啤额I(lǐng)導(dǎo)科學(xué)基礎(chǔ)》網(wǎng)上形考任務(wù)(作業(yè)練習(xí)1至3)試題及答案_第2頁(yè)
2022秋期版國(guó)開河南電大??啤额I(lǐng)導(dǎo)科學(xué)基礎(chǔ)》網(wǎng)上形考任務(wù)(作業(yè)練習(xí)1至3)試題及答案_第3頁(yè)
2022秋期版國(guó)開河南電大專科《領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)基礎(chǔ)》網(wǎng)上形考任務(wù)(作業(yè)練習(xí)1至3)試題及答案_第4頁(yè)
2022秋期版國(guó)開河南電大??啤额I(lǐng)導(dǎo)科學(xué)基礎(chǔ)》網(wǎng)上形考任務(wù)(作業(yè)練習(xí)1至3)試題及答案_第5頁(yè)
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(練習(xí)1至3)試題及答案練習(xí)1試題及答案一、判斷題題庫(kù)二、多項(xiàng)選擇題題庫(kù)10.領(lǐng)導(dǎo)者的決策過程一般包括()。[答案]實(shí)施和監(jiān)督階段;收集情報(bào)階段;選定方盡其才原則;用人不疑原則;德才兼?zhèn)湓瓌t我們可以從以下()等幾個(gè)方面理解領(lǐng)導(dǎo)的定義。[是動(dòng)態(tài)的行動(dòng)過程;領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的主體是領(lǐng)導(dǎo)者和被領(lǐng)導(dǎo)者;領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的16.下列關(guān)于決策的特征,說法正確的有(決策具有廣泛的普遍性;決策具有顯著的動(dòng)態(tài)性;決策具有經(jīng)濟(jì)合理性三、單項(xiàng)選擇題題庫(kù)24.領(lǐng)導(dǎo)者在面臨情況復(fù)雜多變、掌握信息有限、難度較大的事務(wù)而授權(quán)的對(duì)象又很精明強(qiáng)干時(shí),適宜采用的授權(quán)類型是()。[答案]柔性授權(quán)27.按照環(huán)境的基本性質(zhì)劃分,領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境可分為自然環(huán)境和()28.領(lǐng)導(dǎo)者用人不疑的關(guān)鍵在于()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)者信任下34.下列哪一項(xiàng)不是團(tuán)隊(duì)所具備的特征?()[答案]個(gè)人負(fù)責(zé)制35.是指由上級(jí)有關(guān)部門在一定的方針指引下,通過各種方式,例如,走訪、座談、實(shí)地了解等,與被36.下列說法中屬于經(jīng)驗(yàn)決策的是()。[答案]“眉頭一皺,計(jì)上心來”37.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的最突出特點(diǎn)是()。[答案]創(chuàng)造性38.作為被領(lǐng)導(dǎo)者的社會(huì)公眾不具有如下哪個(gè)特點(diǎn)?()[答案]關(guān)聯(lián)性41.根據(jù)不同的劃分方法,領(lǐng)導(dǎo)者可劃分為不同的類型。按領(lǐng)導(dǎo)者產(chǎn)生的方式劃分,領(lǐng)導(dǎo)者可分為正式43.作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者,初創(chuàng)階段的領(lǐng)導(dǎo)行為特點(diǎn)是()。[答案]命44.是運(yùn)用以往的領(lǐng)導(dǎo)效果和效益,與現(xiàn)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)效果和效益進(jìn)行對(duì)照和比較,以便確定領(lǐng)導(dǎo)效能變化45.領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)和管理科學(xué)的關(guān)系是()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)從管理科學(xué)中分化出來并形成一門獨(dú)立的科學(xué)者50.一支由獅子指揮的綿羊隊(duì)能夠打敗一支由綿羊指揮的獅子隊(duì)?!边@說明領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)事業(yè)成功發(fā)揮著練習(xí)二試題及答案6.領(lǐng)導(dǎo)者提高領(lǐng)導(dǎo)工作成效,應(yīng)當(dāng)掌握授權(quán)藝術(shù),包括合理確定授權(quán)對(duì)象、建立錯(cuò)誤的產(chǎn)生;領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境為領(lǐng)導(dǎo)成效的實(shí)現(xiàn)提供保障;領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境為領(lǐng)導(dǎo)者提供發(fā)展的舞臺(tái)11.領(lǐng)導(dǎo)者授權(quán)過程中常見的障礙包括(全選)。[答案]領(lǐng)導(dǎo)者拒絕分享權(quán)力;領(lǐng)導(dǎo)者害怕承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn);領(lǐng)導(dǎo)者害怕授權(quán)給自己帶來威脅;對(duì)被授權(quán)者缺乏信任;領(lǐng)導(dǎo)者不會(huì)授權(quán)12.領(lǐng)導(dǎo)具有雙重屬性,分別是()。[答案]社會(huì)屬性;自然屬性13.領(lǐng)導(dǎo)者常用的激勵(lì)方法包括(全選)。[答案]評(píng)判激勵(lì);工作激勵(lì);物質(zhì)激勵(lì);目標(biāo)激勵(lì);感情激勵(lì)14.利克特提出的領(lǐng)導(dǎo)方式和風(fēng)格有()。[答案]溫和命令型;協(xié)商型;專權(quán)獨(dú)裁型;參與型15.從領(lǐng)導(dǎo)者的主觀能動(dòng)性方面劃分,領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境分為()。[答案]部分可控環(huán)境;可控環(huán)境;不可控環(huán)境;失控環(huán)境16.領(lǐng)導(dǎo)體制的構(gòu)成要素包括(全選)。[答案]監(jiān)控系統(tǒng);執(zhí)行系統(tǒng);決策系統(tǒng);參謀系統(tǒng);信息系統(tǒng)17.對(duì)于企業(yè)或組織,團(tuán)隊(duì)的作用主要體現(xiàn)在(全選)。[答案]取長(zhǎng)補(bǔ)短,應(yīng)對(duì)多方挑戰(zhàn);增強(qiáng)組織的民主氣氛;提升組織的運(yùn)行效率,提高組織業(yè)績(jī);加入團(tuán)隊(duì),對(duì)個(gè)人也有著種種益處;具有更強(qiáng)的環(huán)境適18.領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)包括(全選)。[答案]領(lǐng)導(dǎo)的系統(tǒng)性;領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的預(yù)見性和動(dòng)態(tài)性;領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威性;領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)性;領(lǐng)導(dǎo)的綜合性19.領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督的特點(diǎn)主要有()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督的多方位制約性和強(qiáng)制性;領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督的雙向性和監(jiān)督主客體的相對(duì)性;領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督過程的公開性和監(jiān)督結(jié)果的評(píng)價(jià)性;實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督的社會(huì)性和群眾性三、單項(xiàng)選擇題題庫(kù)20.領(lǐng)導(dǎo)者用人不疑的關(guān)鍵在于()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)者信任下屬,獲得下屬的信任21.通過民意測(cè)驗(yàn)等方式對(duì)被考評(píng)者進(jìn)行評(píng)議,以獲得被考評(píng)者的總體情況的方法,是一種()。[答案]民意評(píng)議法22.領(lǐng)導(dǎo)生態(tài)系統(tǒng)的構(gòu)成要素為領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者與()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境23.“軟專家”是指管理專業(yè)的()。[答案]專門管理人才24.“一個(gè)和尚挑水喝,兩個(gè)和尚抬水喝,三個(gè)和尚沒水喝”的寓言故事告訴我們,在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,要做到“1+1>2”,關(guān)鍵就在于領(lǐng)導(dǎo),在于領(lǐng)導(dǎo)如何()。[答案]用人25.職位權(quán)力的來源是()。[答案]法定職位26.()是領(lǐng)導(dǎo)者將權(quán)力分派給其他人以完成特定活動(dòng)的過程。[答案]授權(quán)27.領(lǐng)導(dǎo)者在考察,識(shí)別人才時(shí)應(yīng)注意()。[答案]言行并重28.下列環(huán)境因素中不屬于社會(huì)文化因素的是()。[答案]人口29.對(duì)于能挑150斤的人,領(lǐng)導(dǎo)者既不是只讓讓他挑100斤,也不是硬要他挑200斤,這體現(xiàn)了()。[答案]量才用人,職能相稱30.對(duì)被領(lǐng)導(dǎo)者進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)、晉升、加薪、休假或提供其它機(jī)會(huì)如外派培訓(xùn)等的權(quán)力,是一種()31.作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者,初創(chuàng)階段的領(lǐng)導(dǎo)行為特點(diǎn)是()。[答案]命令型32.對(duì)人才采取“關(guān)在籠子里閑著不放”和“不讓外人來?yè)岋埻搿钡淖龇?,違背了人才使用的()。[答案]合理流動(dòng)、適才適所的原則33.集權(quán)制的最大優(yōu)點(diǎn)就在于()。[答案]統(tǒng)一政令、指揮靈活34.下列說法中屬于經(jīng)驗(yàn)決策的是()。[答案]“眉頭一皺,計(jì)上心來”35.按照溝通是否進(jìn)行反饋劃分,領(lǐng)導(dǎo)溝通可分為()。[答案]單向溝通和雙向溝通36.組織內(nèi)部在信息傳遞過程中發(fā)生信息丟失的現(xiàn)象,屬于()。[答案]信道障礙37.任何社會(huì)中的領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)都要受到社會(huì)制度特別是生產(chǎn)資料所有制的制約,受到生產(chǎn)方式的限制。這體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)的()。[答案]社會(huì)屬性38.()是評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)有效性的基本維度,反映領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)進(jìn)行的狀態(tài)與結(jié)果。[答案]領(lǐng)導(dǎo)效能39.管理方格理論是()階段的主要理論流派之一。[答案]領(lǐng)導(dǎo)行為理論40.()是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的最終執(zhí)行者和實(shí)踐者,在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中處于重要的地位并發(fā)揮著基礎(chǔ)作用。[答案]被領(lǐng)導(dǎo)者41.()是指依靠一定數(shù)量專家的創(chuàng)造性思維來對(duì)決策對(duì)象未來的發(fā)展趨勢(shì)及其狀況做出集中的判斷。[答案]頭腦風(fēng)暴法(專家會(huì)議決策法)42.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的最突出特點(diǎn)是()。[答案]創(chuàng)造性43.領(lǐng)導(dǎo)學(xué)產(chǎn)生的標(biāo)志是()。[答案]決策從繁重的、技術(shù)化的論證過程中解脫出來44.領(lǐng)導(dǎo)效能考核方法中最能體現(xiàn)黨的群眾路線的是()。[答案]群眾評(píng)議法45.領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的載體是()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)體制46.在各種領(lǐng)導(dǎo)因素中,領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境是決定領(lǐng)導(dǎo)成效不可忽略的重要因素。[答案]正確47.()是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的最終目標(biāo)和歸宿。[答案]領(lǐng)導(dǎo)效能48.思想道德素質(zhì),主要是指人的思想意識(shí)形態(tài)和品質(zhì),它不包括()。[答案]心理素質(zhì)49.下面不屬于勒溫的三種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的是()。[答案]崇拜型領(lǐng)導(dǎo)50.領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的內(nèi)容包括引導(dǎo)、指揮、組織、協(xié)調(diào)、控制與()。[答案]教育練司三試題及答案1.授權(quán)是領(lǐng)導(dǎo)者調(diào)動(dòng)下屬積極性、充分發(fā)揮下屬作用的領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)。[答案]正確2.領(lǐng)導(dǎo)者的職位權(quán)力包括專家權(quán)和參照權(quán)。[答案]錯(cuò)誤3.領(lǐng)導(dǎo)體制的核心是制度規(guī)范。[答案]正確4.領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)者從事領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所必須具備的基本條件。[答案]正確5.領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)是由領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的本質(zhì)屬性決定的,包括權(quán)力屬性和服務(wù)屬性。[答案]錯(cuò)誤6.領(lǐng)導(dǎo)變革是領(lǐng)導(dǎo)本質(zhì)的體現(xiàn),是領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐的要求,也是變革社會(huì)環(huán)境的必然。[答案]正確7.在組織內(nèi)部和群體之間,正式溝通并不是唯一的溝通系統(tǒng),小道消息和流言也是領(lǐng)導(dǎo)溝通的重要方式。[答案]正確9.領(lǐng)導(dǎo)者影響他人的基礎(chǔ)是品質(zhì)。[答案]錯(cuò)誤二、多項(xiàng)選擇題題庫(kù)10.從領(lǐng)導(dǎo)者的主觀能動(dòng)性方面劃分,領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境分為()。[答案]部分可控環(huán)境;失控環(huán)境;不可控環(huán)境;可控環(huán)境11.下列關(guān)于決策的特征,說法正確的有(全選)。[答案]決策具有經(jīng)濟(jì)合理性;決策具有顯著的動(dòng)態(tài)性;決策具有明顯的時(shí)效性;決策具有相互關(guān)聯(lián)性;決策具有廣泛的普遍性12.按照對(duì)領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的影響效果劃分,領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境可分為()。[答案]逆境;順境;沌境13.關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)效能,下列說法正確的有()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)效能是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的起點(diǎn)和歸宿;領(lǐng)導(dǎo)效能是指領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)及其構(gòu)成要素自身所蘊(yùn)藏的有效能力,以及這些有效功能在對(duì);領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)發(fā)揮有利作用時(shí)所獲取的有效成果或成效;領(lǐng)導(dǎo)效能是衡量領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)成敗的重要尺度;領(lǐng)導(dǎo)效能是考核領(lǐng)導(dǎo)者的客觀依據(jù)14.學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)的意義有()。[答案]學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)是適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的必然要求;學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)是造就高素質(zhì)領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍的需要;學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)是我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)的客觀需要;學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)是理論和實(shí)踐相結(jié)合的需要15.按照溝通方向劃分,溝通可分為()。[答案]下行溝通;上行溝通;平行溝通16.被領(lǐng)導(dǎo)者在領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中起著關(guān)鍵作用,包括()。[答案]被領(lǐng)導(dǎo)者是組織目標(biāo)得以最終完成的決定性力量;被領(lǐng)導(dǎo)者是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)得以推行的中介力量;被領(lǐng)導(dǎo)者和領(lǐng)導(dǎo)者共同構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的主體17.按照領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)中各層次領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)者職權(quán)的集中和分散劃分,領(lǐng)導(dǎo)體制類型可分為()。[答案]集權(quán)制;分權(quán)制18.被領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力主要來源于(全選)。[答案]通過控制信息而產(chǎn)生的權(quán)力;通過特殊才能和資源而產(chǎn)生的權(quán)力;由領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)員工評(píng)價(jià)和績(jī)效的依賴而產(chǎn)生的權(quán)力;由選舉和更換領(lǐng)導(dǎo)者而產(chǎn)生的權(quán)力;通過掌握規(guī)定或法規(guī)而產(chǎn)生的權(quán)力19.從當(dāng)今領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的特點(diǎn)來看,領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督應(yīng)遵循的原則有()。[答案]實(shí)效監(jiān)督原則;層級(jí)監(jiān)督原則;依法監(jiān)督原則;公開監(jiān)督原則三、單項(xiàng)選擇題題庫(kù)20.對(duì)于能挑150斤的人,領(lǐng)導(dǎo)者既不是只讓讓他挑100斤,也不是硬要他挑200斤,這體現(xiàn)了()。[答案]量才用人,職能相稱21.下面不屬于勒溫的三種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的是()。[答案]崇拜型領(lǐng)導(dǎo)22.實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)效能的核心是()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)力23.按決策的目標(biāo)數(shù)量分類,決策可以分為()。[答案]單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策24.創(chuàng)新思維是創(chuàng)新的關(guān)鍵,領(lǐng)導(dǎo)者的基本職責(zé)之一是()。[答案]培養(yǎng)創(chuàng)新能力25.下列哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)溝通的影響因素()。[答案]社會(huì)因素26.()是領(lǐng)導(dǎo)的核心和靈魂,并且貫穿于領(lǐng)導(dǎo)過程之中。[答案]決策27.領(lǐng)導(dǎo)生態(tài)系統(tǒng)的構(gòu)成要素為領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者與()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境28.作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者,形成階段的領(lǐng)導(dǎo)行為特點(diǎn)是()。[答案]說服型29.領(lǐng)導(dǎo)者在面臨情況復(fù)雜多變、掌握信息有限、難度較大的事務(wù)而授權(quán)的對(duì)象又很精明強(qiáng)干時(shí),適宜采用的授權(quán)類型是()。[答案]柔性授權(quán)30.首先提出正式群體和非正式群體分類的是()。[答案]梅奧31.作為團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者,成熟階段的領(lǐng)導(dǎo)行為特點(diǎn)是()。[答案]授權(quán)型32.按照領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)中預(yù)定的目標(biāo),通過檢查其完成情況來評(píng)定被考核者工作成效的方法,被稱之為()。[答案]目標(biāo)管理法33.權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)理論的研究重點(diǎn)是()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)者、被領(lǐng)導(dǎo)者的行為和領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境的關(guān)系34.按照溝通是否進(jìn)行反饋劃分,領(lǐng)導(dǎo)溝通可分為()。[答案]單向溝通和雙向溝通35.領(lǐng)導(dǎo)者用人不疑的關(guān)鍵在于()。[答案]領(lǐng)導(dǎo)者信任下屬,獲得下屬的信任37.領(lǐng)導(dǎo)體制改革的核心和關(guān)鍵是()。[答案]轉(zhuǎn)變職能38.領(lǐng)導(dǎo)者要敢于善于破舊立新,推陳出新,要有永不滿足的態(tài)度,這屬于現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)的()。[答案]改革創(chuàng)新觀念39.不屬于漸進(jìn)決策模型的特點(diǎn)有()。[答案]最佳原則40.()是因?yàn)閾碛兴怂痪邆涞慕?jīng)驗(yàn)、信息和技能,因此在活動(dòng)中將更有發(fā)言權(quán)和威望,使得其他人會(huì)聽從他的意見和指揮的一種權(quán)力。[答案]專家權(quán)力41.按照領(lǐng)導(dǎo)溝通的內(nèi)容劃分,溝通可以分為()。[答案]工具式溝通和感情式溝通42.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的最突出特點(diǎn)是()。[答案]創(chuàng)造性43.社會(huì)主義領(lǐng)導(dǎo)的核心觀念是()。[答案]服務(wù)觀念44.領(lǐng)導(dǎo)效能考核方法中最能體現(xiàn)黨的群眾路線的是()。[答案]群眾評(píng)議法45.管理方格理論是()階段的主要

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