版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第6頁共6頁2022年?物業(yè)財務工?作總結_?__年__?_月憑借著?敬業(yè)愛崗、?積極好學的?精神踏上了?新的工作崗?位,這就意?味著我理想?的人生路又?已經向前邁?進了一大步?,因而我的?業(yè)務水平及?思想覺悟必?須隨著崗位?的提高而升?溫。此刻請?允許我總結?匯報一下如?今的工作崗?位,會計主?管的崗位工?作職責權限?主要是:負?責各類原始?單據(jù)的錄入?、會計憑證?的保管及整?理、各項票?據(jù)的領銷及?保管、各項?___的購?買及驗銷、?填開增值稅?___、各?項印章的保?管、復核會?計憑證、監(jiān)?督對賬、蓋?章、核數(shù)、?記臺賬等重?要任務。?其實,財務?工作通常體?現(xiàn)在既密雜?又繁鎖的單?據(jù)上,簡單?的幾個下面?卻包含了一?蘿筐的工作?,在這里請?充許我總結?一下我們的?日常工作流?程:各類?原始單據(jù)的?錄入:分類?各小區(qū)的原?始單據(jù),按?規(guī)定排序、?敲數(shù),對整?理好的原始?單據(jù)(包括?現(xiàn)金收入支?出單、銀行?單、報銷單?,及___?等填寫會計?分錄輸入電?腦(每月約?___張憑?證,檢查憑?證輸入核算?科目、摘要?、金額的正?確及規(guī)范,?隨后打印憑?證,原始單?據(jù)和憑證粘?貼好。會?計憑證的保?管及管理:?對于粘貼好?的會計憑證?待復核無誤?后,記完賬?再進行檢查?排序、打印?憑證匯總表?進行裝訂,?會計憑證要?進行嚴格的?保存。各?項票據(jù)的領?銷及保管:?整理各小區(qū)?票據(jù),整理?財富飯?zhí)蔑?票、收據(jù),?將空白收據(jù)?、飯票,排?號,蓋章,?驗銷,領用?。每次管理?員驗銷、領?取,已驗銷?___要整?理,排序,?保存放好。?登記入本?準確,隨時?檢查有沒簽?漏,簽錯,?保管好。?物業(yè)財務年?度個人工作?總結__?_年,在直?接領導和大?力支持下,?我公司圍繞?開拓發(fā)展、?做大做強”?的發(fā)展思路?,創(chuàng)新工作?模式,強化?內部管理,?外樹公司形?象,
文章?對一年的工?作進行了兩?方面總結,?詳細內容請?看下文物業(yè)?財務年度個?人工作總結?。努力適?應新形勢下?對物業(yè)管理?工作的發(fā)展?要求,在強?調“服務上?層次、管理?___階的?基礎上,通?過全體員工?的共同努力?,較好地完?成了全年各?項工作任務??,F(xiàn)將我公?司___年?主要工作總?結如下:?(一)以物?業(yè)管理和工?程維修為重?點,全力完?成___和?___交辦?的各項中心?工作任務?在物業(yè)管理?方面,我公?司順利完成?了各小區(qū)及?辦公大樓的?物業(yè)管理工?作,此外,?受___委?托,我公司?負責了__?_臨時停車?場經營管理?工作,取得?了良好的社?會效益,圓?滿完成上級?交付的任務?。在物業(yè)工?程維修方面?,我公司完?成了裝修工?程___項?,各小區(qū)房?屋維修共_?__套,其?他各小區(qū)零?星維修改造?工程___?項,進一步?改善了辦公?大樓的辦公?環(huán)境和各小?區(qū)的生活居?住環(huán)境,確?保各項工作?的順利推進?。統(tǒng)計數(shù)據(jù)?表明,我公?司共投入工?程維修費用?___萬元?,是去年的?兩倍多。?(二)完善?各項規(guī)章制?度,建立健?全內部管理?機制,進一?步深化企業(yè)?管理體制改?革___?年是我司轉?變業(yè)務職能?和下屬公司?合并重組的?關鍵年,我?公司敢于迎?接挑戰(zhàn),主?動把握機遇?,在加強物?業(yè)管理和內?部管理上做?文章,按照?現(xiàn)代企業(yè)制?度的標準和?要求深化管?理體制改革?。我們經過?對目前形式?的認真分析?和準確定位?,轉變以前?僅對安置小?區(qū)做好日常?維護管理的?單一工作模?式和發(fā)展思?路,把擴大?服務范圍、?提高物業(yè)管?理水平、參?與市場競爭?,主動開拓?城市公共物?業(yè)管理市場?作為今后可?持續(xù)性發(fā)展?道路,為此?,我們建立?健全了一系?列適應公司?自身發(fā)展需?要和市場競?爭需求的規(guī)?章制度,如?《物品采購?暫行規(guī)定》?、《廢舊物?資管理規(guī)定?》、《加班?制度》、《?維修工程監(jiān)?管工作規(guī)定?》、《小區(qū)?管理目標責?任考核表》?(包括辦公?內務、安全?防范、車輛?管理、機電?設備、綠化?衛(wèi)生、住戶?投訴、裝修?維修等方面?、《物業(yè)管?理有償服務?規(guī)定》等,?為公司發(fā)展?的規(guī)范化和?可持續(xù)化奠?定了基礎。?物業(yè)財務?管理人員個?人工作總結?一、自覺?加強學習,?努力適應工?作我是初?次接觸物業(yè)?管理工作,?對綜合管理?員的職責任?務不甚了解?,為了盡快?適應新的工?作崗位和工?作環(huán)境,我?自覺加強學?習,虛心求?教釋惑,不?斷理清工作?思路,總結?工作方法,?現(xiàn)已基本勝?任本職。一?方面,干中?學、學中干?,不斷掌握?方法積累經?驗。我注重?以工作任務?為牽引,依?托工作崗位?學習提高,?通過觀察、?摸索、查閱?資料和實踐?鍛煉,較快?地進入了工?作情況。另?一方面,問?書本、問同?事,不斷豐?富知識掌握?技巧。在各?級領導和同?事的幫助指?導下,從不?會到會,從?不熟悉到熟?悉,我逐漸?摸清了工作?中的基本情?況,找到了?切入點,把?握住了工作?重點和難點?。二、心?系本職工作?,認真履行?職責(一?)耐心細致?地做好財務?工作。自接?手___管?理處財務工?作的半年來?,我認真核?對上半年的?財務賬簿,?理清財務關?系,嚴格財?務制度,做?好每一筆賬?,確保了年?度收支平衡?和盈利目標?的實現(xiàn)。一?是做好每一?筆進出賬。?對于每一筆?進出賬,我?都根據(jù)財務?的分類規(guī)則?,分門別類?記錄在案,?登記造冊。?同時認真核?對___、?賬單,搞好?票據(jù)管理。?二是搞好每?月例行對賬?。按照財務?制度,我細?化當月收支?情況,定期?編制財務報?表,按公司?的要求及時?進行對賬,?沒有出現(xiàn)漏?報、錯報的?情況。三是?及時收繳服?務費。結合?___的實?際,在進一?步了解掌握?服務費協(xié)議?收繳辦法的?基礎上,我?認真搞好區(qū)?分,按照鴻?亞公司、業(yè)?主和我方協(xié)?定的服務費?,定期予以?收繳、催收?,___年?全年的服務?費已全額到?賬。四是合?理控制開支?。合理控制?開支是實現(xiàn)?盈利的重要?環(huán)節(jié),我堅?持從公司的?利益出發(fā),?積極協(xié)助管?理處主任當?家理財。特?別在經常性?開支方面,?嚴格把好采?購關、消耗?關和監(jiān)督關?,防止鋪張?浪費,同時?提出了一些?合理化建議?。(二)?積極主動地?搞好文案管?理。半年來?,我主要從?事辦公室的?工作,__?_的文案管?理上手比較?快,主要做?好了以下_?__個方面?的工作:一?是資料錄入?和文檔編排?工作。對管?理處涉及的?資料文檔和?有關會議記?錄,我認真?搞好錄入和?編排打印,?根據(jù)工作需?要,制作表?格文檔,草?擬報表等。?二是檔案管?理工作。到?管理處后,?對檔案的系?統(tǒng)化、規(guī)范?化的分類管?理是我的一?項經常性工?作,我采取?平時維護和?定期集中整?理相結合的?辦法,將檔?案進行分類?存檔,并做?好收發(fā)文登?記管理。?(三)認真?負責地抓好?綠化維護。?小區(qū)綠化工?作是___?月份開始交?與我負責的?,對我來講?,這是一項?初次打交道?的工作,由?于缺乏專業(yè)?知識和管理?經驗,當前?又缺少綠化?工人,正值?冬季,小區(qū)?綠化工作形?勢比較嚴峻?。我主要做?了以下__?_個方面的?工作:一是?搞好小區(qū)綠?化的日常維?護。二是認?真驗收交接?。三、主?要經驗和收?獲在__?_工作半年?來,完成了?一些工作,?取得了一定?成績,總結?起來有以下?幾個方面的?經驗和收獲?:(一)?只有擺正自?己的位置,?下功夫熟悉?基本業(yè)務,?才能盡快適?應新的工作?崗位(二?)只有主動?融入___?,處理好各?方面的關系?,才能在新?的環(huán)境中保?持好的工作?狀態(tài)(三?)只有堅持?原則落實制?度,認真理?財管賬,才?能履行好財?務職責(?四)只有樹?立服務意識?,加強溝通?協(xié)調,才能?把分內的工?作做好。?四、存在的?不足由于?工作實踐比?較少,缺乏?相關工作經?驗,___?年的工作存?在以下不足?:(一)?對物業(yè)管理?服務費的協(xié)?議內容了解?不夠,特別?是對以往的?一些收費情?況了解還不?夠及時;?(二)食堂?伙食開銷較?大,宏觀上?把握容易,?微觀上控制?困難;(?三)綠化工?作形勢嚴峻?,自身在小?區(qū)綠化管理?上還要下更?大的功夫?五、下步的?打算針對?___年工?作中存在的?不足,為了?做好新一年?的工作,突?出做好以下?幾個方面:?(一)積?極搞好與鴻?亞公司、業(yè)?主之間的協(xié)?調,進一步?理順關系;?(二)加?強業(yè)務知識?的學習提高?,創(chuàng)新工作?方法,提高?工作效益;?(三)管?好財、理好?賬,控制好?經常項目開?支;(四?)想方設法?管理好食堂?,處理好成?本與伙食的?關系;(?五)抓好小?區(qū)綠化維護?工作物業(yè)?財務年終個?人工作總結?現(xiàn)在我對?這一年的工?作情況匯報?如下:1?.我們都知?道,物業(yè)管?理的核心是?物管費的收?繳,平時我?經常督促各?個小區(qū)上門?收繳物管費?,對于各個?小區(qū)收到的?款項收入明?細進行逐戶?仔細登記,?并積極配合?各小區(qū)統(tǒng)計?員每月做好?核對工作。?認真完成各?個小區(qū)的開?票工作,確?保收回各項?資金。2?.有收入,?就一定有支?出。我對金?月灣、總工?會大廈、甘?霖坊等__?_個小區(qū)的?成本費用進?行規(guī)類登記?,水費電費?電話費一類?,日常報銷?一類,勞務?費一類,做?到每一筆支?出都有帳可?詢。為各個?小區(qū)的統(tǒng)計?員提供第一?手資料,以?便于統(tǒng)計員?正確的做好?每個月費用?與支出的臺?帳。平時提?醒各個小區(qū)?,買東
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 人民版道德與法治九年級上冊第六課《手足情深》配套聽課評課記錄
- 滬教版數(shù)學八年級上冊19.2《-平面上兩點間的距離》聽評課記錄
- 2025年度5G通信技術合作協(xié)議免責協(xié)議書
- 2025年度健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)共享合作協(xié)議
- 2025年度新能源發(fā)電項目融資合同作廢協(xié)議
- 2025年度建筑廢棄物無害化處理合同樣本
- 2025年度綠色金融產品設計與發(fā)行合同范本
- 晉教版地理八年級下冊8.1《西雙版納──晶瑩剔透的“綠寶石”》聽課評課記錄2
- 2025年度進修生實踐項目合作合同范本
- 環(huán)保技術創(chuàng)新在醫(yī)療行業(yè)的突破
- 給排水科學與工程基礎知識單選題100道及答案解析
- 2024年土地變更調查培訓
- 2024年全國外貿單證員鑒定理論試題庫(含答案)
- 新版中國食物成分表
- DB11∕T 446-2015 建筑施工測量技術規(guī)程
- 運輸車輛掛靠協(xié)議書(15篇)
- 完整版:美制螺紋尺寸對照表(牙數(shù)、牙高、螺距、小徑、中徑外徑、鉆孔)
- 醫(yī)院醫(yī)療質量管理制度完整版
- 粵劇課程設計
- 食品感官檢驗基礎品評員的崗前培訓課件
- 《財務管理學(第10版)》課件 第5、6章 長期籌資方式、資本結構決策
評論
0/150
提交評論