2022年行政工作總結(jié)及2022年個(gè)人工作計(jì)劃

第4頁(yè)共4頁(yè)2021年?行政工作總?結(jié)及202?1年個(gè)人工?作計(jì)劃一?年來(lái)，在公?司領(lǐng)導(dǎo)的直?接指導(dǎo)下，?在各業(yè)務(wù)部?門(mén)的大力支?持下，本人?努力的把工?作想在前，?做在前，無(wú)?論是工作能?力，還是思?想素質(zhì)都有?了進(jìn)一步的?提高，較好?地完成了公?司領(lǐng)導(dǎo)安排?的各方面的?任務(wù)。本人?作為公司的?營(yíng)銷(xiāo)管理部?門(mén)的職員和?行政主管，?較好的發(fā)揮?了職能作用?，為公司的?發(fā)展做出了?應(yīng)有的貢獻(xiàn)?。特別是在?各種合同擬?定方面做了?大量、細(xì)致?的具體工作?，并取得了?一定的成績(jī)?，各項(xiàng)工作?都在有序地?進(jìn)行中。現(xiàn)?就這一年來(lái)?的工作做簡(jiǎn)?要總結(jié)：?一、根據(jù)本?職工作，這?一年的工作?情況這一?年的主要工?作分兩個(gè)方?面，一方面?是行政工作?，一方面是?業(yè)務(wù)合同的?起草工作。?行政工作?主要包括員?工考勤、員?工出行、早?會(huì)、員工形?象管理、職?場(chǎng)紀(jì)律、后?勤保障管理?等幾個(gè)方面?，這些工作?上基本得到?公司領(lǐng)導(dǎo)的?認(rèn)可，公司?發(fā)展了，人?員越來(lái)越多?，晨會(huì)上及?時(shí)的配備了?麥克風(fēng)，這?樣無(wú)論前面?還是后面的?同事都能聽(tīng)?到，這樣有?利于晨會(huì)的?紀(jì)律和管理?。隨著部門(mén)?的增加，細(xì)?分了各部門(mén)?分擔(dān)區(qū)的衛(wèi)?生打掃工作?，公司的整?體衛(wèi)生環(huán)境?是非常好的?。廚房的兩?位師傅也非?常吃苦耐勞?，任勞任怨?，讓員工吃?上滿(mǎn)意可口?的飯菜，衛(wèi)?生間打掃的?也非常干凈?。沒(méi)有一名?同事因?yàn)樵?公司吃了不?干凈的伙食?而產(chǎn)生問(wèn)題?。每天都有?專(zhuān)人抽查員?工出行情況?，出現(xiàn)問(wèn)題?及時(shí)上報(bào)。?在業(yè)務(wù)合?同的起草工?作上，平均?每天有__?_個(gè)成交合?同的起草工?作，都能按?時(shí)按要求完?成，代理合?同的復(fù)審工?作也都及時(shí)?認(rèn)真的完成?了。二、?在工作中出?現(xiàn)過(guò)哪些錯(cuò)?誤，怎樣改?正的、分析?原因及改正?的方法這?一年在工作?中出現(xiàn)了很?多極大小小?的錯(cuò)誤，最?常出現(xiàn)的是?成交合同起?草時(shí)，在錢(qián)?數(shù)上大寫(xiě)數(shù)?字上出現(xiàn)落?下關(guān)鍵字，?如：萬(wàn)或仟?，小寫(xiě)數(shù)字?出現(xiàn)多寫(xiě)或?小寫(xiě)零的現(xiàn)?象；再有最?近晨會(huì)由于?項(xiàng)目增多，?晨會(huì)之前還?要___職?員會(huì)，沒(méi)有?太多的時(shí)間?做心理準(zhǔn)備?，有幾次晨?會(huì)開(kāi)始了，?才發(fā)現(xiàn)落東?西在樓下了?，還得自己?或安排人下?來(lái)取，三?、在工作中?有哪些成績(jī)?這一年在?業(yè)務(wù)合同的?起草上通過(guò)?自己不斷的?努力取得了?成績(jī)，從一?直是起草完?要經(jīng)過(guò)幾?次的___?和改正，到?時(shí)現(xiàn)在，不?再需要電話?請(qǐng)示___?，只需營(yíng)銷(xiāo)?總監(jiān)來(lái)審核?一遍就一次?通過(guò)了。?四、自己是?否勝任這項(xiàng)?工作目前?本職工作，?我完全可以?勝任，行政?方面：湖西?路公司目前?在冊(cè)員工1?53人，?辦公面積_?__余平米?，我做為行?政主管，按?領(lǐng)導(dǎo)的指示?下，合理的?安排了所有?的日常工作?，做到了，?晨會(huì)每天能?按時(shí)按要求?完成，職員?晨會(huì)堅(jiān)持每?天都開(kāi)，職?場(chǎng)紀(jì)律良好?，員工形象?基本符合公?司要求，每?天按時(shí)開(kāi)飯?。周六各部?門(mén)夕會(huì)認(rèn)真?按時(shí)召開(kāi)，?分公司所有?日常事物正?常運(yùn)轉(zhuǎn)。成?交合同的起?草方面：所?有成交合同?都能按領(lǐng)導(dǎo)?審批的交易?方案來(lái)快速?的起草完成?，在保證公?司利益的前?提下，保證?了交易雙方?的利益合法?并受到保障?，盡量為交?易雙方規(guī)避?風(fēng)險(xiǎn)。五?、自己是否?還能勝任更?高一層或更?名一些的工?作在完成?本職工作的?情況下，我?認(rèn)為我還可?以和盈盈合?作再帶個(gè)業(yè)?務(wù)部，讓那?些其它部?門(mén)不要的，?或暫時(shí)需要?一個(gè)過(guò)度的?業(yè)務(wù)人員在?我們這里得?到指導(dǎo)、關(guān)?心和幫助，?以及請(qǐng)長(zhǎng)期?假的在家產(chǎn)?生業(yè)績(jī)時(shí)的?人員的管理?。六、對(duì)?自己的工作?表現(xiàn)是否滿(mǎn)?意對(duì)自己?的工作表現(xiàn)?總體上滿(mǎn)意?，還有一些?滿(mǎn)意的地方?，以后要努?改進(jìn)。七?、公司的人?員配置是否?合理，怎樣?配置才合理?公司的領(lǐng)?導(dǎo)的方針、?政策、路線?都是正確的?，這一點(diǎn)毋?庸置疑的正?確，因?yàn)榻Y(jié)?果是公司?在盈利的同?時(shí)還在不斷?的、快速的?發(fā)展和壯大?。因此，我?認(rèn)為正確的?結(jié)果必然是?靠正確的路?線和正確的?人員配置來(lái)?實(shí)現(xiàn)的。?___年工?作計(jì)劃忙?碌而充實(shí)、?疲憊卻喜悅?……是啊，?我們的工作?又將在這忙?碌、疲憊中?充實(shí)、喜悅?、收獲著。?我將吸取_?__年遺憾?的教訓(xùn)、收?獲的經(jīng)驗(yàn)，?腳踏實(shí)地，?追求卓越。?現(xiàn)根據(jù)我公?司的發(fā)展壯?大的需要，?制定如下_?__年個(gè)人?工作計(jì)劃如?下：一、?___年工?作整體規(guī)劃?思想政治?工作計(jì)劃?始終如一地?熱愛(ài)祖國(guó)，?擁護(hù)黨的領(lǐng)?導(dǎo)，熱愛(ài)本?職工作，關(guān)?心國(guó)家大事?，堅(jiān)持政治?學(xué)習(xí)，提高?覺(jué)悟和意識(shí)?。注重個(gè)人?道德修養(yǎng)，?嚴(yán)于律己，?寬于待人，?關(guān)心同事的?學(xué)習(xí)、生活?，做在家的?好朋友。加?強(qiáng)團(tuán)結(jié)，與?同事相處融?洽，合作愉?快，