律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告課件

律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告SmallTitleHere{實(shí)習(xí)地點(diǎn)簡介}律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期1SmallTitleHere{實(shí)習(xí)地點(diǎn)簡介}SmallTitleHere{實(shí)習(xí)地點(diǎn)簡介}{浙江漢凱律師事務(wù)所}照片展示{浙江漢凱律師事務(wù)所}照片展示律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告課件律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告課件Workof

daily{日常工作}Workofdaily{日常工作}日常工作{主要工作}A{第一個(gè)部分}查找相關(guān)案例或資料，協(xié)助律師辦理案件C會見當(dāng)事人，拿取資料{第三個(gè)部分}B整理并閱讀卷宗{第二個(gè)部分}D{第四個(gè)部分}跟蹤案件，在法院旁聽同時(shí)學(xué)習(xí)律師的辯護(hù)技巧。熟悉法院審判流程E{第五個(gè)部分}打字、復(fù)印等文員工作日常工作{主要工作}A{第一個(gè)部分}查找相關(guān)案例或資SmallTitleHere{案例追蹤}SmallTitleHere{案例追蹤}案例追蹤1、全真模擬實(shí)習(xí)律師職場生活，提前感受職場氛圍2、學(xué)習(xí)辯護(hù)技巧，了解訴訟程序，為接下來的學(xué)習(xí)打下實(shí)踐基礎(chǔ)3、積累實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。拒做無經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生。4、積累人脈案例追蹤1、全真模擬實(shí)習(xí)律師職場生活，提前感受職場氛圍跟蹤案件——工傷賠償

溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利五金加工廠員工鄧本均于2015年7月15日凌晨1時(shí)許在其單位上班操作機(jī)器過程中，右手不慎被機(jī)器壓傷，先后被送往瑞安市人民醫(yī)院和解放軍第118醫(yī)院就診，經(jīng)診斷：2％熱壓傷（Ⅲ度2％，右手）。

鄧本均向溫州市人力資源與社會保障局提出工傷認(rèn)定申請。雷本登系該五金家工廠老板，同意工傷，并在認(rèn)定書上簽字，但鄧本均遲遲拿不到老板的工傷賠償，于是提起工傷索賠。此時(shí)雷本等提起行政訴訟，將溫州市人力資源與社會保障局告上法庭，要求撤回關(guān)于鄧本均的工傷認(rèn)定書。

丁鳳珠律師擔(dān)任鄧本均的訴訟代理人，將作為第三人出席行政官司。跟蹤案件——工傷賠償溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利行政訴訟起訴狀法院傳票行政訴訟起訴狀法院傳票律師給了我一份證據(jù)清單，讓我整理鄧本均作為第三人的辯護(hù)意見，并寫一份答辯。跟蹤案件——工傷賠償律師給了我一份證據(jù)清單，讓我整理鄧本均作為第三人的辯護(hù)跟蹤案件——工傷賠償

根據(jù)工友證言以及鄧本均相關(guān)身份證明，第三人鄧本均為溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利五金加工廠員工，具備工傷賠償主體資格。雷本等系五金廠法定代表人。原告早已認(rèn)定鄧本均的情況為工傷。2015年12月1日，雷本等在工傷認(rèn)定申請表上簽字同意申請工傷，并認(rèn)為鄧本均情況屬實(shí)。2015年12月17日晚上6時(shí)許錄音證明，雷本登對鄧本均做出了口頭上的工傷賠償承諾，雙方在協(xié)商賠償。側(cè)面證明雷本等承認(rèn)鄧本均為工傷。原告認(rèn)為第三人鄧本均違反規(guī)章制度，沒有佩戴手套，導(dǎo)致自己受傷，屬于自傷行為，不能視為工傷。該觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。首先，鄧本均沒有佩戴手套，只是在工作中沒有做好安全防護(hù)。盡管鄧本均有違章操作的責(zé)任，但是屬于疏忽大意，是一般違章。其次，鄧本均本人并沒有自殘的故意，發(fā)生意外并非鄧本均所要的結(jié)果。且單位沒有證據(jù)證明，鄧本均有自殘的故意，不存在《工傷保險(xiǎn)條例》十六條的情況。因此應(yīng)當(dāng)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條有關(guān)規(guī)定認(rèn)定為工傷。工傷答辯跟蹤案件——工傷賠償根據(jù)工友證言以及鄧本均相跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯原告稱鄧本均從未進(jìn)行過夜班，所以受傷時(shí)間不應(yīng)該認(rèn)定為工作時(shí)間。該結(jié)論缺乏事實(shí)和法律依據(jù)。事實(shí)是鄧本均在加工廠工作時(shí)間內(nèi)，因?yàn)椴僮鳈C(jī)器受傷，符合工傷構(gòu)成要件。故請法院對此不予采信。綜上所述，鄧本均的工傷認(rèn)定，事實(shí)清楚，證據(jù)確鑿，符合法律規(guī)定。鄧本均自受傷后，心情郁結(jié)，家庭收入大大減少，生活日益困難。原告正有拖延時(shí)間，以便于轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)的嫌疑。這不利于鄧本均獲得賠償。故請法院早日作出判決，駁回原告的訴訟請求。跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯原告稱鄧本均從未進(jìn)行跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯——律師修改版

被告認(rèn)定事實(shí)清楚、證據(jù)確實(shí)充分，人民法院應(yīng)依法駁回原告的訴訟請求。1、第三人鄧本均為溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利五金加工廠員工，具備工傷賠償主體資格。2、原告早已認(rèn)定鄧本均的情況為工傷。2015年12月1日，雷本等在工傷認(rèn)定申請表上簽字同意申請工傷，并認(rèn)為鄧本均情況屬實(shí)。3、2015年12月17日晚上6時(shí)許錄音證明，雷本登對鄧本均做出了口頭上的工傷賠償承諾，雙方在協(xié)商賠償。側(cè)面證明雷本等承認(rèn)鄧本均為工傷。4、第三人在原告處工作多年，有多人可以證實(shí)。

原告認(rèn)為第三人鄧本均違反規(guī)章制度，沒有佩戴手套，導(dǎo)致自己受傷，屬于自傷行為，不能視為工傷。該觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯——律師修改版被告認(rèn)定事實(shí)跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯——律師修改版

鄧本均沒有任何自殘行為，發(fā)生意外并非鄧本均所要的結(jié)果。且單位沒有證據(jù)證明，鄧本均有自殘的故意，不存在《工傷保險(xiǎn)條例》十六條的情況。因此應(yīng)當(dāng)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條有關(guān)規(guī)定認(rèn)定為工傷。

原告稱鄧本均從未進(jìn)行過夜班，所以受傷時(shí)間不應(yīng)該認(rèn)定為工作時(shí)間。該結(jié)論缺乏事實(shí)和法律依據(jù)。原告陳述與事情嚴(yán)重不符，第三人經(jīng)常加夜班。事實(shí)是鄧本均在加工廠工作時(shí)間內(nèi)，因?yàn)椴僮鳈C(jī)器受傷，符合工傷構(gòu)成要件。故請法院對此不予采信。

綜上所述，鄧本均的工傷認(rèn)定，事實(shí)清楚，證據(jù)確鑿，符合法律規(guī)定。鄧本均自受傷后，心情郁結(jié)，家庭收入大大減少，生活日益困難。原告在第三人提起工傷賠償后，又毫無理由的提起行政訴訟，明顯是在拖延時(shí)間，有轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)的嫌疑。這不利于鄧本均獲得賠償。故請法院早日作出判決，駁回原告的訴訟請求。跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯——律師修改版鄧本均沒跟蹤案件——工傷賠償為防止雷本等財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移，律師向法院提出查封雷本等財(cái)產(chǎn)的要求。后就財(cái)產(chǎn)保全進(jìn)行聽證會地點(diǎn)：溫州市龍灣區(qū)人民法院異議人：涂光偉——案外人被異議人：鄧本均第三人：雷本等異議內(nèi)容：財(cái)產(chǎn)保全爭議跟蹤案件——工傷賠償為防止雷本等財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)移，律師向法院提出查封溫州市龍灣區(qū)法院溫州市龍灣區(qū)法院跟蹤案件——工傷賠償{收獲}1、知道了工傷索賠程序2、在工傷索賠中，被索賠方通常會拖延時(shí)間來轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)，從而達(dá)到減少賠償?shù)哪康?。索賠方可以通過財(cái)產(chǎn)保全來應(yīng)付。3、學(xué)會了寫答辯4、在行政訴訟中是由被告進(jìn)行舉證的。5、了解了聽證會跟蹤案件——工傷賠償{收獲}1、知道了工傷索賠程序匯報(bào)結(jié)束謝謝大家!請各位批評指正匯報(bào)結(jié)束謝謝大家!請各位批評指正20律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告SmallTitleHere{實(shí)習(xí)地點(diǎn)簡介}律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告律所實(shí)習(xí)暑期21SmallTitleHere{實(shí)習(xí)地點(diǎn)簡介}SmallTitleHere{實(shí)習(xí)地點(diǎn)簡介}{浙江漢凱律師事務(wù)所}照片展示{浙江漢凱律師事務(wù)所}照片展示律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告課件律所實(shí)習(xí)暑期社會實(shí)踐報(bào)告課件Workof

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溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利五金加工廠員工鄧本均于2015年7月15日凌晨1時(shí)許在其單位上班操作機(jī)器過程中，右手不慎被機(jī)器壓傷，先后被送往瑞安市人民醫(yī)院和解放軍第118醫(yī)院就診，經(jīng)診斷：2％熱壓傷（Ⅲ度2％，右手）。

鄧本均向溫州市人力資源與社會保障局提出工傷認(rèn)定申請。雷本登系該五金家工廠老板，同意工傷，并在認(rèn)定書上簽字，但鄧本均遲遲拿不到老板的工傷賠償，于是提起工傷索賠。此時(shí)雷本等提起行政訴訟，將溫州市人力資源與社會保障局告上法庭，要求撤回關(guān)于鄧本均的工傷認(rèn)定書。

丁鳳珠律師擔(dān)任鄧本均的訴訟代理人，將作為第三人出席行政官司。跟蹤案件——工傷賠償溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利行政訴訟起訴狀法院傳票行政訴訟起訴狀法院傳票律師給了我一份證據(jù)清單，讓我整理鄧本均作為第三人的辯護(hù)意見，并寫一份答辯。跟蹤案件——工傷賠償律師給了我一份證據(jù)清單，讓我整理鄧本均作為第三人的辯護(hù)跟蹤案件——工傷賠償

根據(jù)工友證言以及鄧本均相關(guān)身份證明，第三人鄧本均為溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利五金加工廠員工，具備工傷賠償主體資格。雷本等系五金廠法定代表人。原告早已認(rèn)定鄧本均的情況為工傷。2015年12月1日，雷本等在工傷認(rèn)定申請表上簽字同意申請工傷，并認(rèn)為鄧本均情況屬實(shí)。2015年12月17日晚上6時(shí)許錄音證明，雷本登對鄧本均做出了口頭上的工傷賠償承諾，雙方在協(xié)商賠償。側(cè)面證明雷本等承認(rèn)鄧本均為工傷。原告認(rèn)為第三人鄧本均違反規(guī)章制度，沒有佩戴手套，導(dǎo)致自己受傷，屬于自傷行為，不能視為工傷。該觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。首先，鄧本均沒有佩戴手套，只是在工作中沒有做好安全防護(hù)。盡管鄧本均有違章操作的責(zé)任，但是屬于疏忽大意，是一般違章。其次，鄧本均本人并沒有自殘的故意，發(fā)生意外并非鄧本均所要的結(jié)果。且單位沒有證據(jù)證明，鄧本均有自殘的故意，不存在《工傷保險(xiǎn)條例》十六條的情況。因此應(yīng)當(dāng)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條有關(guān)規(guī)定認(rèn)定為工傷。工傷答辯跟蹤案件——工傷賠償根據(jù)工友證言以及鄧本均相跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯原告稱鄧本均從未進(jìn)行過夜班，所以受傷時(shí)間不應(yīng)該認(rèn)定為工作時(shí)間。該結(jié)論缺乏事實(shí)和法律依據(jù)。事實(shí)是鄧本均在加工廠工作時(shí)間內(nèi)，因?yàn)椴僮鳈C(jī)器受傷，符合工傷構(gòu)成要件。故請法院對此不予采信。綜上所述，鄧本均的工傷認(rèn)定，事實(shí)清楚，證據(jù)確鑿，符合法律規(guī)定。鄧本均自受傷后，心情郁結(jié)，家庭收入大大減少，生活日益困難。原告正有拖延時(shí)間，以便于轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)的嫌疑。這不利于鄧本均獲得賠償。故請法院早日作出判決，駁回原告的訴訟請求。跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯原告稱鄧本均從未進(jìn)行跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯——律師修改版

被告認(rèn)定事實(shí)清楚、證據(jù)確實(shí)充分，人民法院應(yīng)依法駁回原告的訴訟請求。1、第三人鄧本均為溫州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)海城意科利五金加工廠員工，具備工傷賠償主體資格。2、原告早已認(rèn)定鄧本均的情況為工傷。2015年12月1日，雷本等在工傷認(rèn)定申請表上簽字同意申請工傷，并認(rèn)為鄧本均情況屬實(shí)。3、2015年12月17日晚上6時(shí)許錄音證明，雷本登對鄧本均做出了口頭上的工傷賠償承諾，雙方在協(xié)商賠償。側(cè)面證明雷本等承認(rèn)鄧本均為工傷。4、第三人在原告處工作多年，有多人可以證實(shí)。

原告認(rèn)為第三人鄧本均違反規(guī)章制度，沒有佩戴手套，導(dǎo)致自己受傷，屬于自傷行為，不能視為工傷。該觀點(diǎn)是錯(cuò)誤的。跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯——律師修改版被告認(rèn)定事實(shí)跟蹤案件——工傷賠償工傷答辯——律師修改版

鄧本均沒有任何自殘行為，發(fā)生意外并非鄧本均所要的結(jié)果。且單位沒有證據(jù)證明，鄧本均有自殘的故意，不存在《工傷保險(xiǎn)條例》十六條的情況。因此應(yīng)當(dāng)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條有關(guān)規(guī)定認(rèn)定為工傷。

原告稱鄧本均從未進(jìn)行過夜班，所以受傷時(shí)間不應(yīng)該認(rèn)定為工作時(shí)間。該結(jié)論缺乏事實(shí)和法律依據(jù)。原告陳述與事情嚴(yán)重不符