工作失誤給領導道歉信

Word———工作失誤給領導道歉信

工作失誤給領導賠禮信

在社會進展不斷提速的今日，賠禮信使用的狀況越來越多，通過賠禮信我們可以更好反省自己的過失，更好的向對方表示陪禮賠禮。那么問題來了，究竟應如何寫一份恰當?shù)馁r禮信呢？以下是我為大家收集的工作失誤給領導賠禮信，供大家參考借鑒，盼望可以關心到有需要的伴侶。

工作失誤給領導賠禮信1

敬重的各位領導：

20xx年4月28日在接待某擦擦過程中，我個人在工作上不規(guī)范操作狀況，給公司帶來了特別不利的影響，嚴峻影響到公司的聲譽和企業(yè)的形象。

我現(xiàn)在已經深刻熟悉到自身工作負面表現(xiàn)，是我個人所為，是我沒能管理好自己所致。我也深刻熟悉到事情嚴峻性，深刻理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負面效應。在此，我對我的過錯，深深的對給各位領導表示賠禮和認錯。在此方面懇請各位領導在肯定的程度上賜予原諒！我也情愿接受公司對我的個人懲罰。

在這段工作期間里，我得到了公司各位同事的多方關心，我特別感謝公司的各位同仁。在公司我學到了許多東西，學習到了新的各項業(yè)務方面技能，今后無論走向哪里，從事什么，這段經受都是我一筆珍貴的財寶。我為在這段工作經受而驕傲！

由于我個人的緣由，給公司造成了特別不利影響，懇求給與記大過處分。

假如依據某擦擦的意愿，公司給我做出離職的處理才能讓他滿足，我無怨言，并且我在此嚴肅向公司領導作離職后的承諾：

1、離開公司后嚴格保守公司的一切商業(yè)隱秘。

2、離開公司在外不會做有損公司企業(yè)形象事情。

誠心祝福xx公司成為享譽海內外的企業(yè)！

致歉人：

xx年xx月xx日

工作失誤給領導賠禮信2

敬重的領導：

您好！

我想了許多才寫下了下面的內容?！罢\信或者忠誠，并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的轉變著，對于企業(yè)而言，隨著公司的進展變遷，過去適合的員工將來可能不再適合他的職位；對于個人來說，一個公司過去可能是他最佳的選項擇，隨著時間的消逝，現(xiàn)在可能已經無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才能。”當我在凌晨三點讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠……于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。去與留這二字，在我心里始終反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候，您必需敬重發(fā)自你內心的聲音”。當時進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清楚，對自已布滿信念，看不到自已的短處。

想起這些至今令我汗顏。在這幾年的工作時間里曾經有過的激情，迷惘，彷徨，和暖和，感悟，奮進。父親交給我的堅毅，誠懇的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的熟悉。我也并因此而重拾生活的信念。

工作失誤給領導賠禮信3

敬重的劉領導：

您好！

首先我向您說聲：對不起，請您接受我真誠的賠禮。

十一假日，本不應當打攪領導您的休閑時間，或許是由于內心的愧疚和對您的損害至深的擔憂，禁不住還是敲開鍵盤，為我的稚嫩和沖動向您致以最真誠的歉意。請您不要為無知之徒的言行而生氣，我會在心中虔誠的祈禱，愿領導永久保持幽默、慈愛而厚重的'微笑。

昨天是我做的不對，不應當頂撞劉導您，害你在員工面前丟失了面子。我沒有做到聽從領導的支配，而是隨便根據自己的意愿做事。我做事沖動，魯莽，為人不成熟。但是我已經意識到自己的錯誤了。盼望劉導再給我一次機會，我肯定會好好努力，仔細為公司付出。

望劉領導原諒！

工作失誤給領導賠禮信4

敬重的領導：

首先我對4月8日分公司辦公例會上的沖動之舉，向陳經理和在座的各位管理人員表示歉意。

這幾天，總是在為自己的沖動行為懊惱不已。

充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。

遇事不夠冷靜，體現(xiàn)出沒有一份踏實、穩(wěn)妥的工作心態(tài)，對于自己工作上消失的一些問題，不能夠正確地面對，以至于產生了煩躁心情。

尤其是領導對我的關懷和關心使我感到暖和的同時，也漸漸開頭放松了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。

因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關懷。

讓陳經理絕望了！請接受我對您真誠的賠禮。

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，作為一名管理人員，假如在