2022上半年系統(tǒng)集成項目管理師考試真題及答案-下午卷_第1頁
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2022上半年系統(tǒng)集成工程管理師考試真題及答案-下午卷試題一某網(wǎng)絡(luò)建立工程在商務(wù)會談階段,建立方和承建方鑒于以前有過合作經(jīng)歷,并且在合同會談階段雙方都認為理解了對方的意圖,因此簽訂的合同只簡單規(guī)定了工程建立內(nèi)容、工程金額、付款方式和交工時間。在施行過程中,建立方提出一些新需求,對原有需求也做了一定的更改。承建方工程組經(jīng)評估認為新需求可能會導(dǎo)致工期延遲和工程本錢大幅增加,因此回絕了建立方的要求,并讓此工程的銷售人員通知建立方。當銷售人員告知建立方不能變更時,建立方對此非常不滿意,認為承建方?jīng)]有認真履行合同。在初步驗收時,建立方提出了很多問題,甚至將曾被回絕的需求變更重新提出,雙方交涉陷入僵局。建立方一直沒有在驗收清單上簽字,最終導(dǎo)致工程進度延誤,而建立方以未按時交工為由,要求承建方進展賠償?!締栴}1】在該工程施行過程中、與工作沒有做好。溝通管理②配置管理③質(zhì)量管理④范圍管理⑤績效管理⑥風(fēng)險管理從合同管理角度分析可能導(dǎo)致不能驗收的原因是:合同中缺少明確的范圍說明以及當事人各自的權(quán)利和義務(wù)、、的相關(guān)內(nèi)容。對于建立方提出的新需求,工程組應(yīng),以便雙方更好地履行合同?!?)①溝通管理④范圍管理⑥風(fēng)險管理〔答復(fù)編號或術(shù)語都可以,順序不限)〔2)工程范圍〔或需求[、驗收標準〔或驗收步驟、或驗收方法、違約責(zé)任及斷定(順序不限]〔3)與建立方正式協(xié)商〔或溝通[后,就工程的后續(xù)執(zhí)行達成一致〔只要答出溝通和協(xié)商即可得分)【問題2】從合同變更管理的角度來看,工程經(jīng)理應(yīng)當遵循的原那么和方法如下:合同變更的處理原那么是。變更合同價款應(yīng)按以下方法進展:首先確定,然后確定變更合同價款。假設(shè)合同中已有適用于工程變更的價格,那么按合同已有的價格變更合同價款。假設(shè)合同中只有類似于工程的變更價格,那么可以參照類似價格變更合同價款。假設(shè)合同中沒有適用或類似工程變更的價格,那么由提出適當?shù)淖兏鼉r格,經(jīng)確認后執(zhí)行。合同變更的處理原那么是—公平合理、雙方溝通協(xié)商一致__。變更合同價款應(yīng)按以下方法進展:首先確定_合同變更量清單_,然后確定變更合同價款。假設(shè)合同中已有適用于工程變更的價格,那么按合同已有的價格變更合同價款。假設(shè)合同中只有類似于工程的變更價格,那么可以參照類似價格變更合同價款。假設(shè)合同中沒有適用或類似工程變更的價格,那么由—承包人—提出適當?shù)淖兏鼉r格,經(jīng)—監(jiān)理工程師和業(yè)主—確認后執(zhí)行?!締栴}3】為了使工程通過驗收,請簡要表達作為承建方的工程經(jīng)理,應(yīng)該如何處理。對雙方的需求〔工程范圍[做一次全面的溝通和說明,達成一致,并記錄下來,請建立方簽字確認。就完成的工作與建立方溝通確認,并請建立方簽字。就待完成的工作列出清單,以便完成時請建立方確認。就合同中的驗收標準、步驟和方法與建立方協(xié)商一致。必要時可簽署一份售后效勞承諾書,將此工程周期內(nèi)無法完成的任務(wù)做一個備忘,承諾在后續(xù)的效勞期內(nèi)完成,先保證工程能按時驗收。對于建立方提出的新需求,可與建立方協(xié)商進展合同變更,或簽訂補充合同。試題二某系統(tǒng)集成公司選定李某作為系統(tǒng)集成工程A的工程經(jīng)理。李某針對A工程制定7WBS,將整個工程分為10個任務(wù),這10個任務(wù)的單項預(yù)算如下表。.王作清動預(yù)算黃用KPV)原號工作舌動預(yù)算費用‘E(萬元}1]任務(wù)1g任務(wù)642任務(wù)衛(wèi)3.57任務(wù)了15.43任務(wù)32.45任務(wù)g34任第4r9任務(wù)'92.3任務(wù)'54.510任務(wù)1。1到了第四個月月底的時候,按方案應(yīng)該完成的任務(wù)是:1、2、3、4、6、7、8,但工程經(jīng)理李某檢查發(fā)現(xiàn),實際完成的任務(wù)是:1、2、3、4、6、7,其他的工作都沒有開始,此時統(tǒng)計出來花費的實際費用總和為25萬元。【問題1】請計算此時工程的PV、AC、EV〔需寫出計算過程〕。PV=3+3.5+2.4+5+4+6.4+3=27.2AC=25EV=3+3.5+2.4+5+4+6.4=24.2【問題2】請計算此時工程的績效指數(shù)CPI和SPI〔需寫出公式〕。CPI=EV/AC=24.2/25=96.8%SPI=EV/PV=24.2/27.2=89%【問題3】請分析該工程的本錢、進度情況,并指出可以在哪些方面采取措施以保障工程的順利進展。因CPI<1、SPI<1,該工程在第四個月月底時的狀態(tài)為本錢有些超支、進度有點落后。可在以下方面采取措施以保障工程的順利進展。在本錢超支時,可以采取“進展本錢變更控制、進展績效測量分析、采用預(yù)測技術(shù)、進展工程績效審核、采用計算機工具、進展偏向管理〃等一般的本錢控制方法、技術(shù)與工具。對此題而言,應(yīng)著重進展“績效測量分析、偏向管理、制定建議的糾正行動〃。在進度落后時,可以采取“定期編制進展報告、遵循事先制定的進度變更控制系統(tǒng)、進展績效測量、使用工程管理軟件、進展偏向分析、使用跟蹤甘特圖、進展情景分析、使用進度壓縮技術(shù)、進展資源平衡……〃等一般的進度控制方法、技術(shù)與工具。對此題而言,應(yīng)著重進展偏向分析和使用進度壓縮技術(shù),例如使用趕工、縮小范圍和快速跟進等技術(shù)以把落后的進度追回來。試題三王某是某管理平臺開發(fā)工程的工程經(jīng)理。王某在工程啟動階段確定了工程組的成員,并任命程序員李工兼任質(zhì)量保證人員。李工認為工程工期較長,因此將工程的質(zhì)量檢查時間定為每月1次。工程在施行過程中不斷遇到一些問題,詳細如下:事件1:工程進入編碼階段,在編碼工作進展了1個月的時候,李工按時進展了一次質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)某位開發(fā)人員負責(zé)的一個模塊代碼未按公司要求的編碼標準編寫,但是此時這個模塊已根本開發(fā)完畢,假設(shè)重新修改勢必影響下一階段的測試工作。事件2:李工對這個開發(fā)人員開具了不符合項報告,但開發(fā)人員認為并不是自己的問題,而且修改代碼會影響工程進度,雙方一直未達成一致,因此代碼也沒有修改。事件3:在對此模塊的代碼走查過程中,由于可讀性較差,不但消耗了很多的時間,還發(fā)現(xiàn)了大量的錯誤。開發(fā)人員不得不對此模塊重新修改,并按公司要求的編碼標準進展修正,結(jié)果導(dǎo)致開發(fā)階段的進度延誤?!締栴}1】請指出這個工程在質(zhì)量管理方面可能存在哪些問題?工程經(jīng)理用人錯誤,李工沒有質(zhì)量保證經(jīng)歷。沒有制定合理的質(zhì)量管理方案;檢查頻率的設(shè)定有問題。應(yīng)加強工程過程中的質(zhì)量控制或檢查,不能等到工作產(chǎn)品完成后才檢查。李工發(fā)現(xiàn)問題的處理方式不對。QA發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)與當事人協(xié)商,假設(shè)無法達成一致要向工程經(jīng)理或更高級別的指導(dǎo)匯報,而不能自作主張。在質(zhì)量管理中,沒有與適宜的技術(shù)手段相結(jié)合。對程序員在質(zhì)量意識和質(zhì)量管理方面的培訓(xùn)缺乏?!締栴}2】質(zhì)量控制的工具和技術(shù)包括哪六項?〔從以下候選項中選擇,將相應(yīng)的編號寫入答題紙的對應(yīng)欄內(nèi)〕A.同行評審B.掙值分析C.測試D.控制圖E.因果圖F.流程圖G.本錢效益分析H.甘特圖帕累托圖〔排列圖〕J.決策樹分析K.波士頓矩陣圖質(zhì)量控制的工具和技術(shù)如下六項。A.同行評審C.測試D.控制圖E.因果圖F.流程圖I帕累托圖〔排列圖)【問題3】作為此工程的質(zhì)量保證人員,在整個工程中應(yīng)該完成哪些工作?方案階段制定質(zhì)量管理方案和相應(yīng)的質(zhì)量標準。按方案施行質(zhì)量檢查,檢查是否按標準過程施行工程工作。注意工程過程中的質(zhì)量檢查,在每次進展檢查之前準備檢查清單〔checklist),并將質(zhì)量管理相關(guān)情況予以記錄。根據(jù)檢查的情況和記錄,分析問題,發(fā)現(xiàn)問題,與當事人協(xié)商進展解決。問題解決后要進展驗證;假設(shè)無法與當事人達成一致,應(yīng)報告工程經(jīng)理或更高層指導(dǎo),直至問題解決。定期給工程干系人發(fā)質(zhì)量報告。為工程組成員提供質(zhì)量管理要求方面的培訓(xùn)或指導(dǎo)。試題四老陸是某系統(tǒng)集成公司資深工程經(jīng)理,在工程建立初期帶著工程團隊確定了工程范圍。后因工作安排太忙,無瑕顧及本工程,于是他要求:本工程各小組組長分別制定組成工程管理方案的子方案;本工程各小組組長各自監(jiān)視其團隊成員在整個工程建立過程中子方案的執(zhí)行情況;工程組成員堅決執(zhí)行子方案,且原那么上不允許修改。在執(zhí)行了三個月以后,工程經(jīng)常出現(xiàn)各子工程間無法順利銜接,需要大量工時進展返工等問題,目前工程進度已經(jīng)遠遠滯后于預(yù)定方案?!締栴}1】請簡要分析造成工程目前狀況的原因。工程缺少整體方案。本案例中的做法只完成了工程管理方案中的子方案,并沒有形成真正的工程整體管理方案,即確定、綜合與協(xié)調(diào)所有子方案所需要的活動,并形成文件。工程缺少整體的報告和監(jiān)控機制,各工程小組各自為政。工程缺少整體變更控制流程和機制。管理方案本身是通過變更控制過程進展不斷更新和修訂的,不允許修改是不切合實際的?!締栴}2】請簡要表達工程整體管理方案中應(yīng)包含哪些內(nèi)容。所使用的工程管理過程。每個特定工程管理過程的施行程度。完成這些工程的工具和技術(shù)的描繪。選擇的工程的生命周期和相關(guān)的工程階段。如何用選定的過程來管理詳細的工程。包括過程之間的依賴與交互關(guān)系和根本的輸入輸出如何執(zhí)行流程來完成工程目的。如何監(jiān)視和控制變更。如何施行配置管理。如何維護工程績效基線的完好性。與工程干系人進展溝通的要求和技術(shù)。為工程選擇的生命周期模型。對于多階段工程,要包括所定義階段是如何劃分的。為理解決某些遺留問題和未定的決策,對于其內(nèi)容、嚴重程度和緊迫程度進展的關(guān)鍵管理評審?!締栴}3】為了完成該工程,請從整體管理的角度,說明老陸和公司可采取哪些補救措施。建立整體管理機制。老陸應(yīng)分配更多的精力來進展工程管理,或由其他適宜的人員來承擔(dān)整體管理的工作。理清各子工程組目前的工作狀態(tài)。例如其工作進度、本錢、資源配置等。重新定義工程的整體管理方案,并與各子工程方案建立明確關(guān)聯(lián)。按照方案要求,重新進展資源平衡。建立或加強工程的溝通、報告和監(jiān)控機制。加強工程的整體變更控制。試題五有多年開發(fā)經(jīng)歷的趙工被任命為某應(yīng)用軟件開發(fā)工程的工程經(jīng)理,客戶要求10個月完成工程。工程組包括開發(fā)、測試人員共10人,趙工兼任配置管理員的工作。按照客戶的初步需求,趙工估算了工作量,發(fā)現(xiàn)工期很緊。因此,趙工在理解客戶的部分需求之后,就開始對這部分需求進展設(shè)計和開發(fā)工作。在編碼階段,趙工發(fā)現(xiàn)需求文件還在不斷修改,形成了多個版本,設(shè)計文件不知道該與哪一版本的需求文件對應(yīng),而代碼更不知道對應(yīng)哪一版本的需求和設(shè)計文件。同時,客戶仍在不斷提出新的需求,有些很細微的修改,開發(fā)人員隨手就改掉了。到了集成調(diào)試的時候,發(fā)現(xiàn)錯誤非常多。由于需求、設(shè)計和代碼的版本對應(yīng)不上,甚至搞不清楚是需求、設(shè)計還是編碼的錯誤。眼看進度無法保證,工程團隊成員失去了信心?!締栴}1】請從工程管理和配置管理的角度分析造成工程失控的原因。趙工沒有工程管理經(jīng)歷,不適宜任工程經(jīng)理的職位。工程經(jīng)理兼任配置管理員,精力不夠,無法完成配置管理工作。趙工的工程范圍管理有問題。版本管理沒有做好。工程中沒有建立基線,導(dǎo)致需求、設(shè)計、編碼無法對應(yīng)。沒有做好變更管理。【問題2】以下左側(cè)表格中是配置管理的根本概念,右側(cè)表格是有關(guān)這些概念的闡述,請在答題紙上用直線將左側(cè)表格與右側(cè)表格里的對應(yīng)項連接起來。甲于控利工作產(chǎn)品、包祐存精媒體、規(guī)程、.和訪間的工具是配置管理的前提,它的組成司能包括交付蓉戶的產(chǎn)品、內(nèi)部工作產(chǎn)品,采購的產(chǎn)品或使用的工具等可券做是一個相對秘定的邏衰實體.其組成部分不能禎俚何人蘑意修電位京配置項有美的商有褚息.存福復(fù)遂的配置頊一能夠及時、準磷地給出配it項豹當前狀況加疆配直管理二住用于控制工作產(chǎn)品’包括存俸

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