小學后勤管理制度

小學后勤管?理制度1?.作息時間?上午工作?時間：8：?00-11?：30下?午工作時間?：12：3?0—17：?001)?每周工作六?天，周日休?息一天。周?日各部門需?安排人員值?班，值班人?員可于周六?休息一天。?周一至周五?如無批準不?予安排休假?。2)異?地員工休息?如涉及返家?，可提前申?請由部門經?理安排串休?，否則不予?安排串休，?需憑往返車?票做為返家?憑證，此串?休只可當月?累計。3?)公司內宿?員工7：3?0打卡上崗?。4)各?部門每月_?__日前將?值班安排以?書面形式報?行政部，如?有改動須提?前到行政部?備案。2?.考勤打?卡1)公?司員工必須?上、下班在?指紋機處打?卡簽到、簽?退。2)?新員工入職?___日后?即需輸入指?紋安排打卡?，新員工入?職當月因未?習慣忘記打?卡三次內不?予追究。?3)凡正常?出勤但忘打?卡均視為未?打卡。4?)因手指受?傷等特殊情?況導致指紋?機無法識別?，需當時與?行政部文員?確認，到行?政部填寫《?手工簽到單?》否則視為?未打卡。?5)因臨時?性工作外出?無法到公司?打卡，需在?___個工?作日內主動?提供《員工?未打卡說明?》，經部門?經理簽字確?認，遞交行?政部，否則?月底核查考?勤記錄時視?為未打卡。?6)上述?記錄請按時?申報，逾期?不予補辦手?續(xù)。未打卡?者經調查為?正常出勤，?按___元?/次扣罰，?其他情況按?事假處理。?3.遲?到、早退?上班時間到?而未到崗，?并未請假者?視為遲到。?下班時間未?到離崗而未?請假者視為?早退。1?)遲到或早?退在___?分鐘內按罰?款___元?/次處理。?2)遲到?或早退__?_分鐘以上?，___小?時以內按事?假半天。?3)遲到或?早退___?小時以上按?曠工處理。?4)由于?公事推遲上?班而未提前?經主管同意?者，按遲到?論。5)?月累計超過?___次，?公司發(fā)送書?面警告一次?，年度累計?遲到___?次以上取消?公司任何優(yōu)?秀評選資格?，情況嚴重?者予以辭退?。6)乘?坐公司通勤?車發(fā)生遲到?，不予追究?。4.?擅自離崗、?曠工工作?時間內，未?請假而離開?工作崗位_?__小時以?內視為擅自?離崗，到上?班時間未到?崗或未到下?班時間離崗?未請假超過?___小時?以上，及工?作期間未請?假離開工作?崗位___?小時以上為?曠工。1?)擅自離崗?按事假雙倍?工資予以處?罰。2)?年度曠工一?次或一天扣?罰當月工資?___%。?3)年度?曠工二次或?二天扣除扣?罰當月工資?___%。?4)年度?曠三次或三?天以上除名?。5)曠?工一次公司?發(fā)送書面警?告一次，并?取消公司年?度任何形式?優(yōu)秀評選資?格，年累計?曠工___?次或___?天以上除名?。5.?外出管理?1)員工因?公外出時，?應獲部門經?理批準并在?前臺《員工?外出登記簿?》上注明外?出時間，返?回后注明返?回時間。未?簽出者按事?假處理，嚴?重者按曠工?處理。2?)員工出差?一日以上填?寫《出差申?請單》由部?門經理簽字?后報送行政?部。3)?行政部將不?定期進行人?員外出抽查?，如發(fā)生人?員外出但未?進行外出登?記者，按制?度進行處罰?。6.?病(事)假?1)每次?病(事)假?以整時計算?，如為__?_分鐘按_?__小時計?算，___?小時___?分按___?小時計算。?2)當月?病(事)假?___天以?上無薪資，?并扣除當月?滿勤獎及實?際休假天數?的病(事)?假工資。_?__天內病?(事)假扣?薪方法：日?薪資÷__?_小時_病?(事)假小?時。3)?全年病(事?)假累計超?過___天?，取消公司?年度任何形?式優(yōu)秀評選?資格，及調?薪資格。?4)___?天以上病假?(不含3?天)需出示?區(qū)以上醫(yī)院?證明。5?)試用期員?工在試用期?內病(事)?假累計超過?___天，?予以辭退。?6)正式?員工連續(xù)病?(事)假不?超過___?個月，否則?予以辭退。?年累計病事?假超過__?_天予以辭?退。7)?事假相關規(guī)?定員工請?假___天?以內事假(?含___天?)，須提前?___天提?出申請，由?部門經理審?批;請_?__天事假?需提前一周?提出申請，?由部門經理?核準后報行?政部審批;?請___天?以上事假需?提前___?天提出申請?，報總經理?審批;并填?寫《請假申?請單》。?未按規(guī)定時?間提出請假?申請及請假?要求與工作?相沖突時，?不予批假。?事假最長?期限___?天，重要及?特殊崗位最?長___天?，超出此標?準將自動離?職處理。?事假需提供?真實、充分?理由，否則?不予批假。?未事先申?請而休事假?，按雙倍扣?罰薪資。?8)病假相?關規(guī)定病?假請假應在?上班前__?_分鐘辦理?(可電話通?知形式)，?否則一律按?非事先申請?事假處理：?因突發(fā)急病?不能執(zhí)行此?標準，請?zhí)?供區(qū)以上醫(yī)?院證明。?病(事)假?請假，一律?向直接上司?申請，不得?委托其他同?事轉告，否?則視同未請?假。病假?最長期限_?__天，超?出此標準將?按自動離職?處理。7?.福利假?期1)法?定假期春?節(jié)按相關規(guī)?定給予休假?，其他法定?假期視公司?業(yè)務狀況再?行安排。?2)婚假?公司給予法?定初婚員工?___天帶?薪婚假;婚?假前后不得?另請事假。?婚假須于?員工結婚當?年享受，逾?期作廢。如?遇___月?份后結婚可?推至次年_?__月前休?完假期。須?附結婚證書?復印件，否?則按事假處?理。3)?產假符合?計劃生育政?策的女員工?，在公司工?作滿___?年(自進公?司之日至分?娩日)可以?享受產假_?__天。?產假前期間?可享受一個?月基本工資?的帶薪假期?;此薪資于?休假返回后?，同上班的?第一個月薪?資共同發(fā)放?。上述日?歷天數包括?節(jié)假日，其?中產假分為?___天產?前假和相應?天數的產后?假。員工休?產假必須提?前三周填寫?“請假申請?表”，附社?區(qū)級以上醫(yī)?院確定的分?娩預產期證?明，經主管?批準后送行?政部生效。?4)護理?假男員工?在妻子初育?時可享受_?__個工作?日的帶薪護?理假，但須?出示有效醫(yī)?院證明和子?女出生證明?。5)喪?假員工的?父母、配偶?、子女不幸?去世時，可?以申請__?_個工作日?的帶薪喪假?;祖父母、?外祖父母、?配偶父母、?兄弟姐妹不?幸去世時，?可以申請_?__個工作?日的帶薪喪?假。申請喪?假需填寫“?請假申請表?”，附親屬?關系證明和?死亡證明復?印件，經主?管核準后送?行政部審批?生效。福?利性休假因?工作原因造?成中斷或未?休，在季度?內可調休，?逾期作廢。?福利性休?假超過__?_天取消年?度評比優(yōu)秀?員工資格。?6)工傷?假員工因?工負傷，最?多可享受_?__天工傷?假;需休假?員工提供醫(yī)?療證明后，?由行政部審?批具體休假?天數，超出?天數按病假?辦理。工?傷假期間，?公司支付基?本工資。?申請工傷假?應在工傷發(fā)?生后___?小時內，并?有___個?以上公司人?員書面證明?。因違章?操作造成工?傷，不享受?工傷休假。?小學后勤?管理制度?第一章總?則1、為?全面貫徹國?家教育方針?，加強和改?善我鎮(zhèn)學校?校后勤管理?，建立后勤?管理的有效?運行機制，?特制定本規(guī)?范。2、?后勤工作是?學校工作的?重要組成部?分。后勤管?理的基本職?能是為教育?教學、科研?生產和師生?生活服務，?為學校正常?的教育、教?學活動提供?必要的物質?條件，并在?管理和服務?中發(fā)揮育人?的功能。?第二章校?園管理1?、校園管理?的基本內容?包括：校園?綠化建設及?管理、校園?環(huán)境衛(wèi)生管?理、學生宿?舍區(qū)管理等?。校園管理?的目標是建?設安全、整?潔、文明、?優(yōu)美的學習?、工作和生?活環(huán)境，營?造和諧的育?人氛圍。?2、校園綠?化建設及管?理：①校園?綠化建設應?有規(guī)劃，突?出重點，形?成風格。校?園綠化中要?針對不同功?能區(qū)域合理?配置景點，?將知識性、?趣味性、人?文性融為一?體，提高校?園的文化品?位。②學校?應配備懂技?術的專(兼?)職人員，?負責綠化和?養(yǎng)護。③總?務處應建立?學校綠化管?理制度和綠?化檔案。檔?案包括綠化?現狀圖、規(guī)?劃圖、設計?效果圖、施?工圖及地塊?綠化統計表?、各類合同?等。3、?校園環(huán)境衛(wèi)?生管理。校?園環(huán)境衛(wèi)生?管理的任務?是環(huán)境的清?掃保潔，消?滅蚊蠅茲生?地及保持排?水排污系統?管道暢通等?。①學校各?部門應協同?配合，充分?發(fā)揮愛國衛(wèi)?生運動和學?生勞動服務?活動的作用?。②建立環(huán)?境衛(wèi)生保潔?制度和專職?清潔工管理?制度，明確?崗位職責。?③加強宣傳?教育，在師?生中形成自?覺維護整潔?、優(yōu)美環(huán)境?的文明習慣?和良好風氣?。第三章?資產管理?1、公用?房的使用管?理。①公用?房的分配，?由后勤部門?按學校意見?安排。②公?共用房和專?用房屋，如?食堂、電化?教室、專用?教室、實驗?室、閱覽室?、室內活動?室、會議室?、汽車庫、?倉庫、圖書?室、配電房?、鍋爐房等?，由使用部?門負責管理?。③集體活?動的公共用?房，由使用?部門制定制?度，并負責?管理。④教?職工集體宿?舍由后勤部?門管理。入?住教職工應?遵守學校有?關制度，保?證宿舍的安?全、衛(wèi)生、?文明。2?、公用房屋?及附屬設備?的維修。①?應加強對公?用房屋的巡?視，發(fā)現破?損或接到用?戶報修，應?及時維修。?②整幢房屋?的常規(guī)維修?保養(yǎng)，由管?理部門提出?方案，經校?長室研究報?主管部門批?準后實施。?3、水電?管理①、?水電管理的?基本要求是?愛護設施、?保證安全、?注意節(jié)約、?改善服務。?水電工必須?持證上崗，?熟悉學校的?供電、廣播?、電話、電?視、網絡線?路、給排水?管線和消防?管線等。?②、水電設?施的常規(guī)管?理。對校內?的水電系統?要建立檔案?資料和巡視?維修制度，?保證用電安?全，防止水?質污染和管?道破裂。?③學校應嚴?格執(zhí)行國家?消防法，安?排專人負責?，定期對消?防設施、器?材進行檢查?、維護，保?證完好無損?。④供電?設備的檢查?、維護學校?應按供電部?門規(guī)定，在?變電所(配?電房)門前?設立警示標?志，定期檢?修、保養(yǎng)，?避免發(fā)生事?故。自備發(fā)?電機要有專?人負責管理?，按規(guī)定檢?修保養(yǎng)，并?做好記錄。?4、物資?管理。學校?物資包括固?定資產、材?料和低值易?耗品三類。?學校的物資?管理實行統?一領導，專?人負責，做?好物資采購?、驗收、入?庫、建賬、?發(fā)放、核算?及更新報廢?等管理工作?。物資采購?工作應嚴格?按上級有關?規(guī)定執(zhí)行。?①固定資?產的購置。?學校各部門?所需物資由?后勤部門統?一采購。各?部門應在學?期末提出下?一學期的物?資需求計劃?，經分管校?級領導簽署?意見后，交?后勤部門匯?總，報校長?審批，上交?教委，由教?委勤管站按?審批后的項?目內容組織?采購。②固?定資產由教?委財務室統?一管理，各?校建立固定?資產分類賬?、分戶賬;?使用部門建?立相應的賬?卡，并有專?(兼)職人?員管理;財?產部門建立?固定資產總?賬，統管固?定資產的價?格核算。③?固定資產的?增減和校內?調撥，應辦?理手續(xù)。固?定資產的報?損、報廢應?填寫《固定?資產報損報?廢單》，批?準后辦理銷?賬手續(xù)。?5、低值易?耗品的管理?。低值易耗?品主要包括?：辦公用品?、清潔衛(wèi)生?用品、勞保?用品、勞動?工具等。低?值易耗品實?行計劃采購?，定額供應?。由后勤部?門征求使用?部門意見后?編制計劃，?經分管后勤?校級領導審?批后，由后?勤部門采購?，專人負責?領用。物品?的采購、驗?收、入庫、?管理及材料?管理相同。?6、家具?、辦公、生?活用具及一?般設備管理?。一般設備?指桌、椅、?凳、櫥柜、?床、沙發(fā)、?電扇、體育?器械等，實?行統一管理?，由使用部?門或個人負?責。學校制?定配備標準?、管理及賠?償制度，后?勤部門負責?購置，按標?準發(fā)放，建?立賬卡，每?年核對一次?，辦理報損?報廢手續(xù)，?做到賬物相?符。新生入?學、畢業(yè)生?離校、教職?工調進調出?，均應辦理?領用物品歸?還手續(xù)，遺?失、損壞按?制度賠償。?第四章?膳食管理?1、食品安?全衛(wèi)生管理?。①嚴格執(zhí)?行《中華人?民共和國食?品衛(wèi)生法》?及衛(wèi)生部、?教育部的有?關規(guī)定。②?制訂并執(zhí)行?食品采購、?加工、貯存?、銷售過程?的安全衛(wèi)生?要求和環(huán)境?、個人、餐?具的衛(wèi)生制?度，建立食?品衛(wèi)生管理?臺賬，杜絕?食品中毒及?食品投毒事?故發(fā)生。?2、食品營?養(yǎng)管理。①?膳食部門負?責人、管理?員應掌握常?用主副食品?中主要營養(yǎng)?成份含量與?烹飪制作要?求，按周編?制食品表，?逐步實現營?養(yǎng)配餐。②?提高飲管人?員的營養(yǎng)衛(wèi)?生觀念，有?條件的要進?行系統的營?養(yǎng)衛(wèi)生基礎?知識培訓。?3、食品?成本管理。?①建立成本?核算制度，?按成本內涵?加強成本核?算，按月公?布賬目，嚴?格控制盈利?率。②建立?食品采購、?驗收、領用?制度。③使?用智能卡消?費的學校，?食堂每天對?電腦生成數?據進行備份?，以防電腦?故障造成數?據丟失。?4、膳食服?務管理。①?炊管人員對?就餐人員一?視同仁，不?賣變質霉爛?食物，不以?次充好。②?食堂營業(yè)時?間要考慮就?餐者的實際?情況，高中?低檔菜搭配?合理;冬天?要供應熱飯?熱菜。③成?立伙食管理?委員會，定?期召開座談?會，聽取意?見，改進工?作。5、?庫房管理。?庫房有專人?管理，物品?入庫、驗收?和領用制度?健全，賬目?清楚，賬物?相符，每月?盤庫一次，?防止食物變?霉變質，有?滅鼠、滅蟑?螂設施和措?施，備有冷?庫或冷凍冷?藏柜。6?、膳食管理?體制。積極?探索膳食管?理體制改革?，以適應學?校教育事業(yè)?的發(fā)展。對?實行社會化?管理的食堂?，要制定相?應的管理辦?法，把各項?管理要求列?入承包合同?，明確學校?對食堂服務?的質量、價?格、經營范?圍和食品衛(wèi)?生安全等進?行監(jiān)督檢查?的職責。杜?絕食物中毒?事件的發(fā)生?，對不執(zhí)行?制度和規(guī)定?釀成事故者?，要追究其?責任，取消?其經營資格?并賠償一切?損失。學校?要成立由分?管后勤的校?級領導為組?織的衛(wèi)生安?全工作領導?小組，制訂?食品衛(wèi)生突?發(fā)事件處理?預案，一旦?發(fā)生食物中?毒事故，立?即啟動預警?系統。第?五章財務?管理1、?財務管理是?組織學校財?務活動、處?理財務關系?的一項管理?工作?；?任務是：①?財務計劃管?理。及時編?制財務預算?，按照“精?打細算、量?入為出、保?證重點、兼?顧一般”的?原則，合理?分配和執(zhí)行?預算。②建?立健全財務?制度。在遵?守國家財經?制度和法令?的基礎上，?根據學校的?工作實際，?制定財務收?支的具體實?施細則，做?到用款有計?劃、收支有?標準、管理?有定額、分?析有資料、?監(jiān)督有要求?。③按照會?計法要求進?行會計核算?，認真做好?記賬、算賬?、報賬、對?賬，做到憑?證合法，手?續(xù)完備，賬?目健全，核?算準確，按?照編送報表?。④配合和?支持學校開?展各項創(chuàng)收?活動，對實?習、實訓基?地等獨立核?算單位的財?務活動進行?指導和監(jiān)督?。2、學?校收入管理?。學校所有?收入由財務?部門統一歸?口管理，不?得設立小金?庫。學校應?使用印有財?政監(jiān)章的收?費票據，不?得自印或自?行購買不合?格的收據。?財務部門應?制定票據管?理制度，建?立票據臺賬?，嚴格票據?購入、領用?、核銷手續(xù)?，定期公開?財務。3?、嚴格執(zhí)行?物價部門收?費規(guī)定。所?有預算外收?入均應進入?財政專戶。?代辦性收費?要專款專用?，按實結算?。對已納入?地方行政結?算中心的學?校，要按結?算中心規(guī)定?，做好工資?獎金、醫(yī)保?、公積金、?所得稅等報?表編制上報?工作和各項?支出票據的?核對、結賬?、支付工作?。同時要做?好每月經費?開支的計劃?申報工作。?財務部門負?責人的任免?及會計人員?的配備，應?符合國家會?計法和財務?主管部門有?關規(guī)定。所?有會計人員?均應持有會?計從業(yè)資格?證書并按規(guī)?定參加財政?部門組織的?繼續(xù)教育培?訓。小學?后勤管理制?度范文后?勤工作以_?__和?“___”?重要思想為?指導，堅持?以人為本，?服務育人的?思想，樹立?服務宗旨，?提高服務質?量，規(guī)范后?勤管理。根?據量入而出?的原則，合?法合理調度?和使用資金?，使有限的?辦學資金在?學校工作中?發(fā)揮積極作?用。一、?財務工作管?理制度1?、認真執(zhí)行?國家的財政?方針、政策?，財務人員?要以身作則?、奉工守法?、不徇私情?。2、合?法收入、嚴?格支出。凡?該收的要抓?緊收回，凡?不符合財務?開支標準和?開支計劃的?要拒付。臨?時必須暫支?的應按審批?手續(xù)辦理。?3、學校?對外的所有?開支均應取?得合法的原?始票據、原?始憑證由經?手人、驗收?人簽字后由?校長審批才?能付款結算?。4、嚴?格掌握存庫?限額，超過?部分應及時?存入銀行。?未經批準不?準透支，不?準私自挪用?公款和借支?私用。二?、財產管理?制度1、?各室場負責?人把財產物?品逐項登記?，造表冊。?建立學校固?定總帳，室?場明細帳，?帳物相符，?每學期要逐?項檢查財產?情況、新增?財產要及時?入冊，自然?損耗的要申?請報廢，審?批后注銷。?2、低值?易耗品用量?較大，因此?每位教師復?印、速印要?登記。3?、領發(fā)制度?。領取物品?必須辦理領?物登記手續(xù)?，以明責任?，防止校產?流失，掌握?校產的去向?及用途，校?產一般不能?外借，若需?外借，由校?長審批。?4、愛護公?物。注重管?理，做到防?濕、防曬、?防銹、防腐?。合理使用?，人為損壞?、遺失校產?者照價賠償?。5、學?校貴重器材?由專人保管?，專人使用?(如DV攝?錄機、復印?機、速印機?、數碼相機?)。三、?采購工作制?度1、學?校所有采購?工作必須在?校長的領導?下，由學校?指定相關有?專長的人員?購買，采購?物品總價_?__元以下?由總務主任?審批，__?_元以下由?校長審批，?___元以?上由辦學單?位審批。?2、遵循“?質量優(yōu)良、?價格合理”?的原則采購?，不得收取?任何形式的?利益。3?、凡是學校?組織采購的?物品，都必?須經校產管?理員、相關?室場負責人?、使用人同?時簽收，確?保如數收貨?、入庫。?四、水電管?理制度1?、學校水電?由學校統一?管理，學校?水電安裝、?維修由指定?人員實施，?線路安裝必?須規(guī)范化，?做到定期檢?查，及時維?修，確保安?全。2、?節(jié)約用電，?出操、集會?或室外授課?必須關燈、?關風扇，放?學時要關燈?、關風扇、?關電腦、電?視，切斷電?源，放假要?關總電源。?3、珍惜?用水。如廁?后沖水、洗?手要關好水?龍頭，防止?滴水或水長?流現象，養(yǎng)?成節(jié)約資源?的習慣，增?強環(huán)保意識?。五、校?園綠化、衛(wèi)?生管理制度?1、校園?綠化要系統?地整體規(guī)劃?，持之以恒?地搞校園綠?化建設和管?理。2、?師生要愛護?花木、草坪?，嚴禁攀樹?折木，采摘?花果，掏鳥?窩。3、?保護樹木生?長、凈化、?美化，綠化?校園，嚴禁?在校園內焚?燒枯葉、廢?紙、雜物等?。4、校?園內的一切?花草樹木，?任何人不能?私自更動，?如需要更動?必須征得校?長同意。?5、定期對?花草樹木進?行除蟲、施?肥、澆水、?修剪。6?、各班每天?對校園衛(wèi)生?包干區(qū)進行?兩次清潔，?主要掃除垃?圾、清楚雜?草、清理積?水，確保有?一個良好的?學習、工作?、活動環(huán)境?。7、保?持校園環(huán)境?整潔、美觀?，請不要隨?地吐痰、口?香糖，不要?亂扔垃圾、?紙屑、瓜皮?果殼、食品?飲料包裝袋?。8、做?文明學生，?大小便后要?沖水、洗手?，不亂涂亂?刻亂寫，不?做有損文明?形象的事。?六、食堂?管理制度?1、上班時?間：7：?30---?---14?：002?、管理制度?一、嚴格?執(zhí)行《食品?衛(wèi)生法》，?學校食堂必?須取得衛(wèi)生?許可證后方?可經營，食?品從業(yè)人員?每年體檢一?次身體，持?有效的健康?證和培訓合?格證后方可?上崗，凡有?傳染病者，?堅決予以辭?退。二、?進入食堂的?各種原料，?全部實行定?點采購，確?保食品質量?。三、學?校領導要經?常檢查飯菜?質量，抓好?衛(wèi)生制度落?實，保證學?生就餐。嚴?禁閑雜、生?人進入食堂?。四、餐?后要全面清?潔打掃，經?常保持室內?外地板、墻?壁、天花板?、灶臺、案?板、飯臺、?廚柜、餐具?、容器清潔?，用具擺放?有序，防塵?、防蠅、防?鼠設施齊全?，食堂內無?鼠、無蠅，?食堂周圍無?垃圾，無污?染、無雜物?。五、定?時做好餐具?消毒工作，?防