《企業(yè)如何發(fā)展全民健身文化（論文）》

企業(yè)如何發(fā)展全民健身文化目錄TOC\o"1-2"\h\u19807開展全民健身，構(gòu)建和諧企業(yè)文化 122831一、引言 130565二、相關(guān)概念 225280（一）全民健身 228134（二）企業(yè)文化 218243三、健身活動的積極作用 325456（一）促進心理健康 33084（二）促進智力發(fā)展 330977（三）提高自我自覺與自信心 39011四、全民健身在企業(yè)文化中的地位和作用 48477（一）全民健身和增強經(jīng)濟效益 4720（二）全民健身與制度文化 46291（三）全民健身以一種群體意識 432553五、企業(yè)如何發(fā)展全民健身，構(gòu)建和諧企業(yè)文化 52685（一）將全民健身建融入企業(yè)的發(fā)展方向 518221（二）加大經(jīng)費投入 524900（三）增強員工的健身思想認(rèn)識，營造良好的全民健身氛圍 57671（四）形成獨特的企業(yè)全民健身模式 55289六、結(jié)論 5引言進入21世紀(jì)，我國已進入市場經(jīng)濟條件下全面建設(shè)和諧小康社會的階段，人民生活水平不斷提高，體育消費需求也在不斷提高。第十六次全國代表大會的報告提出了“在接下來的20年里,一個相對完善的現(xiàn)代國民教育體系,科學(xué)、技術(shù)和文化創(chuàng)新體系、全民健身系統(tǒng)和醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)應(yīng)該形成,從而顯著提高思想道德素質(zhì),科學(xué)文化素質(zhì)和健康素質(zhì)的國家”。體育鍛煉作為構(gòu)成社會事業(yè)和素質(zhì)教育的重要手段。特別是在20世紀(jì)末已經(jīng)被納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展規(guī)劃，為實現(xiàn)建設(shè)和諧小康社會的基本內(nèi)容。對促進經(jīng)濟發(fā)展和社會進步起到了重要作用。隨著群眾體育的快速發(fā)展和北京奧運會的強大影響力，全民健身活動取得了前所未有的發(fā)展。2009年8月8日，國務(wù)院頒布了《全民健身條例》，為公眾提供參加體育鍛煉的權(quán)利和義務(wù)，提高身體素質(zhì)。國民健身發(fā)展水平已成為衡量國民體育發(fā)展水平的重要標(biāo)志。因此，積極探索全民健身對我國現(xiàn)代企業(yè)文化的發(fā)展具有重要意義。這不僅是當(dāng)代中國體育事業(yè)發(fā)展的需要，也是現(xiàn)代企業(yè)改革和我國物質(zhì)文明與精神文明協(xié)調(diào)發(fā)展的必然要求。由于中國的企業(yè)受傳統(tǒng)文化的影響,企業(yè)文化建設(shè)相對落后,尤其是企業(yè)體育文化建設(shè)與公眾需求的體育娛樂、體育健身等形成了一個對比,與企業(yè)的發(fā)展不協(xié)調(diào),大大制約了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此，開展全民健身，構(gòu)建和諧的企業(yè)文化，是企業(yè)面臨的一個難題。二、相關(guān)概念（一）全民健身全民健身是指全國人民，不分男女老少，全體人民增強力量，柔韌性，增加耐力，提高協(xié)調(diào)，控制身體各部分的能力，從而使人民身體強健。全民健身旨在全面提高國民體質(zhì)和健康水平，以青少年和兒童為重點，倡導(dǎo)全民做到每天參加一次以上的體育健身活動，學(xué)會兩種以上健身方法，每年進行一次體質(zhì)測定。為紀(jì)念北京奧運會成功舉辦，國務(wù)院批準(zhǔn)從2009年起，將每年8月8日設(shè)置為“全民健身日”。（二）企業(yè)文化企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，是企業(yè)發(fā)展的不竭動力，具有豐富的內(nèi)涵。其核心是企業(yè)的精神和價值，以及企業(yè)或其員工在商品生產(chǎn)和經(jīng)營活動中所持的價值。體育不僅是一種社會文化現(xiàn)象，更是一種人類維持和美化身體的教育過程。體育文化是人們參與體育活動的價值觀念、道德觀念和行為習(xí)慣，是人類文化的組成部分。它不僅包括體育政策和體育制度，還包括體育設(shè)施、體育精神和體育理念。企業(yè)有自己的體育活動，與其他群體有鮮明的個性和文化特征，從而形成了自己的體育文化。企業(yè)體育是指企業(yè)為員工提供體育設(shè)施和服務(wù)，以追求經(jīng)濟利益為目的，直接或間接參與社會體育活動的一般行為。企業(yè)體育文化是指在一定的企業(yè)理念指導(dǎo)下，能夠體現(xiàn)企業(yè)共同價值觀和根本利益，適應(yīng)企業(yè)運行機制的體育實踐活動。它是企業(yè)體育物質(zhì)、體育制度和體育精神的總和。企業(yè)體育文化實際上是企業(yè)文化和體育文化的亞文化，隸屬于企業(yè)文化和體育文化，是一種大眾體育文化或社會體育文化。是企業(yè)員工通過身體的媒介,企業(yè)體育環(huán)境的結(jié)合,根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)的特點,等等,在業(yè)余時間健身,娛樂,為了追求共同的價值觀,達(dá)到相互交流、溝通、激勵員工企業(yè)體育活動的積極性和主動性,形成一種特殊的文化,是企業(yè)凝聚力和員工的重要的有效性,企業(yè)通過提高員工的體育積極性，可以帶動企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展，為企業(yè)提供精神動力。三、健身活動的積極作用（一）促進心理健康心理健康逐漸引起人們的關(guān)注，心理健康問題具有普遍性與廣泛性，存在于各個年齡層中，影響著人們的正常生活。比如，在此次新冠疫情中，由于數(shù)月困于家中，不少人在心理上就會產(chǎn)生拒絕社交、恐慌的心理，對于心理健康問題，自我調(diào)整是關(guān)鍵，其中，健身活動就是一項有效的方式。健身對心理健康的促進主要是體現(xiàn)在加強人們的意志品質(zhì)，強大的意志品質(zhì)是解決心理健康問題的保障。鍛煉過程中人體要承受一定的生理負(fù)荷和心理負(fù)荷，練習(xí)中會感到身體疲勞和肌肉酸痛，沒有較好的自我控制能力，堅毅的意志，是難以堅持和奏效的，要完成動作就要依靠意志來克服由負(fù)荷所引起的困難，因此要求人們不僅具有克服疲勞的意志力，而且要有自覺性、自制性及堅持性。健身運動在要求人體不斷克服生理、心理和精神障礙的同時，培養(yǎng)練習(xí)者刻苦、堅毅和持之以恒的精神，所以健身是增強意志品質(zhì)，加強克服困難意識的重要途徑之一。也正是通過加強了意志品質(zhì)，也就會解決心理健康問題。（二）促進智力發(fā)展科學(xué)的健身運動可以提高人們的身體素質(zhì)，比如跳繩，踢腿，游泳，跑步，打球等，促進他們的身高增長、身體強度等。而根據(jù)相關(guān)研究表明，一個人的身體素質(zhì)與智力發(fā)展有著一定的相關(guān)性，我們可以簡單理解為，一個人的身體越好，精力越旺盛，則可以更好地進行學(xué)習(xí)，更有精力去發(fā)揮出他們的探索能力，在這個過程中，智力逐漸得到開發(fā)?？傊∩磉\動使交感神經(jīng)興奮，人處于應(yīng)激狀態(tài)，腎上腺素能神經(jīng)釋放遞質(zhì)，分泌腎上腺素及多巴胺等，刺激大腦，在一定程度上起到提升智力的作用。（三）提高自我自覺與自信心自我概念是個體主觀上關(guān)于自己的看法和感覺的總和。健身運動鼓勵人們?nèi)z驗自己面對新的動作和完成新任務(wù)的能力，人們在運動中用活動一次次地證明自己的能力。積極的自我概念依賴于愉快而自主支配的健身活動，因此健身運動有助于自我概念的形成。人們通過參與健身運動，特別是參加那些自己喜歡和擅長的項目，會在身體完成各種練習(xí)的過程中、在與同伴默契配合的過程中，或在掌握一套動作組合后，得到一種非常美妙的快感和心理上的滿足，同時自尊心、自信心和自豪感在不同程度上也得到了加強。這種形成過程，是人們親身體驗過的一個心理訓(xùn)練過程。四、全民健身在企業(yè)文化中的地位和作用（一）全民健身和增強經(jīng)濟效益這就是通過提高勞動生產(chǎn)率來加快發(fā)展生產(chǎn)力。勞動生產(chǎn)率的高低取決于勞動者與生產(chǎn)資料有機結(jié)合的程度。在一定的生產(chǎn)資料條件下，勞動者的素質(zhì)是提高勞動生產(chǎn)率的決定性因素。勞動者的素質(zhì)包括:思想文化素質(zhì)、專業(yè)技術(shù)素質(zhì)和身體健康素質(zhì)。企業(yè)職工在提高這三項素質(zhì)的過程中，應(yīng)認(rèn)識到身體素質(zhì)是第一位的。由于沒有健康的身體不能承擔(dān)學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的重任，同時健康的身體才能使工人在體育鍛煉中不斷培養(yǎng)毅力、信心、拼搏精神、競爭意識等思想文化素質(zhì)。因此，有必要從企業(yè)文化的效益目標(biāo)出發(fā)，將全民健身的功能融入企業(yè)。（二）全民健身與制度文化現(xiàn)代企業(yè)家逐漸認(rèn)識到，企業(yè)不僅是盈利機器，而且越來越重要的社會功能。許多企業(yè)正在成為現(xiàn)代文明的產(chǎn)業(yè)形式，成為培養(yǎng)現(xiàn)代人才的學(xué)校。在這種企業(yè)價值觀的指導(dǎo)下，全民健身的實施也豐富了企業(yè)的制度文化。部分被企業(yè)把職工體育的管理納人企業(yè)管理的軌道，在體育鍛煉、運動競賽、人才培養(yǎng)、場地建設(shè)和使用以及體育經(jīng)費等都納人了制度化管理，也有的企業(yè)把體育納人企業(yè)的方針目標(biāo)管理內(nèi)容，層層落實到具體的工作當(dāng)中，成為企業(yè)的績效考核目標(biāo)之一。全民健身以一種群體意識企業(yè)的群體意識包括全體員工共同的理想、信念、追求、思想情操、道德規(guī)范、價值標(biāo)準(zhǔn)、工作態(tài)度、行為取向等因素。全民健身的發(fā)展，就是要不斷培養(yǎng)工人的集體主義、團隊精神、團結(jié)拼搏、勇于競爭等素質(zhì)。它可以促進員工的精神文化生活，創(chuàng)造良好的心理環(huán)境。在體育鍛煉和比賽活動中,領(lǐng)導(dǎo)和群眾不分裂,每個人都是平等的,所謂的“運動場上每個人都是平等的,這有助于提高干部和組織之間的關(guān)系,相互了解,增強凝聚力,促進員工有專業(yè)和所有權(quán)。增強對企業(yè)的熱愛、信任和自豪感，使全體員工弘揚企業(yè)精神，約束和規(guī)范自己。五、企業(yè)如何發(fā)展全民健身，構(gòu)建和諧企業(yè)文化（一）將全民健身建融入企業(yè)的發(fā)展方向?qū)⑷窠∩碇饾u融入企業(yè)的發(fā)展之中，使企業(yè)體育文化成為企業(yè)文化的重要組成部分，充分發(fā)揮企業(yè)體育在塑造員工、促進企業(yè)發(fā)展中的作用。加強企業(yè)體育文化的公眾宣傳，增強員工的體育健身意識，提高決策者和管理者對員工健身工作的重要性。我們應(yīng)該認(rèn)識到，提高員工的身心健康是增強企業(yè)凝聚力最有效的措施和手段，是企業(yè)文化建設(shè)乃至社會主義精神文明和物質(zhì)文明建設(shè)的重要內(nèi)容。同時，要充分考慮各種因素，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，使企業(yè)體育更好地為企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)服務(wù)。在必要的時候,可能是一個特殊的部門設(shè)立負(fù)責(zé)企業(yè)的體育和文化活動,以便及時調(diào)查和了解員工的需求,市場的需求和外部環(huán)境的變化,實施有針對性的體育和文化活動結(jié)合企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略。（二）加大經(jīng)費投入企業(yè)應(yīng)注重基金的有效投資,支持企業(yè)內(nèi)的體育協(xié)會和俱樂部的建設(shè),增加體育場所和設(shè)施,承擔(dān)企業(yè)的社會責(zé)任,政府應(yīng)該制定相應(yīng)的政策和法規(guī),并完成檢查和監(jiān)督企業(yè)與公眾一起。企業(yè)體育應(yīng)以人為本，根據(jù)職工的實際需要，加強橫向結(jié)合，與社區(qū)體育緊密結(jié)合，有針對性地開展體育活動。在項目的選擇上，要做到專業(yè)與群眾相結(jié)合，以群眾為中心，充分調(diào)動工作人員參與體育活動的積極性和主動性。使企業(yè)體育文化呈現(xiàn)多元化和個性化的發(fā)展方向，爭取發(fā)展的最佳效果。（三）增強員工的健身思想認(rèn)識，營造良好的全民健身氛圍企業(yè)要適當(dāng)降低職工的工作強度，健全企業(yè)工會組織，有計劃、有組織地開展一些小規(guī)模、多種形式、群眾性的體育活動，為職工體育活動營造良好的氛圍和環(huán)境。增加兼職體育指導(dǎo)員的配置，開展健身知