聘用服務合同范本

第23頁共23頁聘用服務合同范本目?

錄第一?條總則

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1.0?1定義第?二條服務?2.01服?務的范圍?2.02服?務的標準?2.03估?計的人月數(shù)?2.04?附加的任務?第三條人?員3.0?1關鍵人員?3.02?關鍵人員的?更換3.?03組長?3.04身?體健康第?四條對服務?承包者的付?款4.0?1對費用的?估計4.?02上限金?額4.0?3雇主提供?的支持的費?用4.0?4應急金額?的使用4?.05付款?貨幣4.?06付款方?式4.0?7付款程序?4.08?因不滿意進?展而停止付?款4.0?9漲價4?.10最終?付款第五?條雇主的義?務5.0?1由雇主提?供的支持?5.02雇?主給服務承?包者配備的?人員5.?03對服務?地點和現(xiàn)場?的進入權?5.04雇?主的其他義?務第六條?服務承包者?的義務6?.01服務?承包者的責?任6.0?2服務承包?者的義務?6.03檔?案6.0?4信息和進?展報告6?.05轉讓?任務和／或?分包合同?6.06避?免利益沖突?6.07?保密6.?08雇主與?服務承包者?之間的關系?6.09?賠償?shù)谄邨l?通用條款?7.01適?用法律7?.02雇主?的財產權?7.03雇?主的控制與?批準7.?04保險?7.05變?化7.0?6合同條款?

7.0?7延誤__?通知

7?.08審計?

7.0?9將先前所?有的協(xié)議與?談判都結合?起來

7?.10完成?證書

7?.11保證?

第八條?糾紛、仲裁?和終止合同?

8.0?1糾紛

?8.02仲?裁

8.?03強制實?施

?8.04繼?續(xù)執(zhí)行的義?務8.0?5暫停付款?8.06?終止合同?8.07終?止程序8?.08不可?抗拒力第?九條防止舞?弊9.0?1舞弊的定?義9.0?2對舞弊的?懲罰第十?條執(zhí)行1?0.1生效?10.2?開始日期?10.3通?知與地址?10.4修?改10.?5合同副本?在（__?_）為一方?（以下稱雇?主）與（_?__）為另?一方（以下?稱服務承包?者）之間于?___年_?_月__日?達成本合同?（連同__?份所附的并?構成本合同?一部分的附?件）。鑒?于雇主依據(jù)?本合同要求?服務承包者?提供服務（?以下稱服務?）和服務承?包者同意按?在本合同中?所規(guī)定的條?款和條件提?供服務，?現(xiàn)雙方達成?如下協(xié)議：?第一條總?則1.0?1定義除?非上下文另?有要求，下?列詞匯，一?旦用在本合?同中，具有?下列含義：?（a）“?合同”是指?由雇主和服?務承包者簽?定的合同，?按由雙方簽?字的合同格?式加以記載?，其中包括?全部附件和?___以及?以參考資料?形式列人的?全__文件?。（b）?“服務承包?者”是指其?執(zhí)行服務的?建議已被雇?主接受的人?或公司。?（c）“雇?主”是指其?雇用服務承?包者執(zhí)行服?務的一方。?（d）“?由雇主提供?的支持”是?指由雇主免?費為服務承?包者執(zhí)行合?同項下的服?務而提供的?數(shù)據(jù)、服務?、設備以及?便利。（?e）“一方?”是指雇主?或服務承包?者，視情況?而定，而“?雙方”是指?他們二者。?（f）“?人月”是指?相當于一個?日歷月期限?的服務，其?以在___?個工作小時?提供這樣的?服務的人為?依據(jù)。（?g）“人員?”是指作為?雇員由服務?承包者或其?分包者所雇?用并被分配?執(zhí)行服務或?其任何部分?的人員。?（h）“服?務”是指由?服務承包者?根據(jù)合同所?實施的工作?。第二條?服務2.?01服務的?范圍服務?承包者將依?據(jù)在附件_?__中所闡?明的職責范?圍（TOR?）／工作說?明（SOW?）的最終條?款和本合同?所有其他要?求執(zhí)行服務?。2.0?2服務的標?準服務承?包者將利用?其專門的技?術完成他在?本合同項下?的義務并依?據(jù)在TOR?/SOW里?所規(guī)定的或?在___另?外普遍適用?于合同所要?求服務類型?的最高職業(yè)?、技術和質?量標準提供?服務。服務?承包者將認?真負責地履?行其義務并?將時時刻刻?為雇主的利?益而工作。?為了達到這?些目的，經(jīng)?雇主的同意?，服務承包?者將應提供?具有充分素?質和經(jīng)驗的?人員并為圓?滿完成服務?提供所需的?人數(shù)。關鍵?人員的簡歷?作為附件_?__的__?_附上并構?成本合同的?一部分。?2.03估?計的人月數(shù)?雙方同意?服務承包者?將依照作為?附件__附?于合同的工?作計劃執(zhí)行?服務。為了?執(zhí)行他在本?合同項下的?義務，服務?承包者將提?供總人月數(shù)?為___的?服務。除非?經(jīng)雙方另行?同意，服務?承包者將沒?有義務提供?超過上述總?人月數(shù)的服?務。2.?04附加服?務已達成?協(xié)議，雇主?可以在本合?同項下不斷?分配在合同?總范圍以內?的其他有關?工作給服務?承包者去完?成。執(zhí)行這?種附加服務?的期限和條?件應經(jīng)雇主?和服務承包?者相互達成?一致意見。?第三條人?員3.0?1關健人員?服務將由?在附件__?_中所指定?的人員并在?所示的各自?期限內完成?。經(jīng)雇主事?先同意，服?務承包者可?以在適當時?對這樣的期?限進行調整?，以確保有?效地執(zhí)行服?務，不過這?樣的調整將?不使在合同?項下的付款?超過在__?_條所提到?的上限金額?。3.0?2關健人員?的變更除?非服務承包?者會另行書?面同意，關?鍵人員將由?在附件__?_中所列那?些人組成，?而且將不得?改變。3?.02.1?在有任何關?鍵人員在完?成他的服務?合同之前由?于超出了服?務承包者所?能控制范圍?的情況，又?未經(jīng)雇主許?可而辭職、?被解職或被?撤走的情況?下，服務承?包者應當在?不給雇主增?加費用的情?況下提供一?個資質相當?或更好，且?雇主可以接?受的人，而?且報酬不超?過他所代替?的人所得到?的報酬。?3.02.?2雇主可以?以類似的方?式給服務承?包者發(fā)出書?面指令，說?明理由，指?示他更換他?的任何被雇?主發(fā)現(xiàn)不合?格、沒有能?力或因他故?而不希望要?的關鍵人員?。3.0?3組長服?務承包者將?保證由一位?經(jīng)雇主書面?批準的組長?在執(zhí)行服務?期

間的所?有時間都對?在現(xiàn)作業(yè)負?責并負責服?務承包者與?雇主之間的?聯(lián)絡。3?.04身體?健康服務?承包者負責?確保其所有?關鍵人員都?身體健康，?能夠提供在?合同項下的?服務。第?四條對服務?承包者的付?款4.0?1對費用的?估計在附?件__中列?出了對費用?的估計。?在此撥出一?項用于應急?的預算金額?___（以?文字和數(shù)字?表示金額）?。4.0?2上限金額?在本合同?項下的付款?將不超過_?__（以文?字和數(shù)字表?示金額）。?4.03?由雇主提供?的支持的費?用所規(guī)定?的上限金額?已經(jīng)明確，?雇主將免費?向服務承包?者提供在_?__款中所?規(guī)定的支持?。如果不及?時提供任何?由雇主提供?的支持，服?務承包者可?以征得雇主?的批準，自?行購買所需?項目，費用?從合同出并?相應調整上?限金額。?4.04應?急金額的使?用在超過?估算的費用?方面的付款?可以從應急?金額列支，?只要這樣的?費用在發(fā)生?之前經(jīng)雇主?書面批準，?而且如果有?絕對必要并?符合在合同?中所規(guī)定的?收費率（如?有的話），?方可使用應?急資金。?4.05付?款貨幣除?非另經(jīng)雇主?同意，全部?付款都以人?民幣支付。?4.06?付款方式?在隨合同所?附的并構成?本合同一部?分的附件_?__中規(guī)定?了對服務承?包者要提供?的服務付款?的方法和金?額以及服務?承包者可以?報銷的開支?類型。4?.07付款?程序以下?列方式開服?務賬單和付?款：4.?07.1雇?主應在本合?同簽字后三?十（30）?天內向服務?承包者支付?金額為__?_的款，作?為啟動工作?的開支，但?需要服務承?包者提交一?份可接受的?、由一家在?___營業(yè)?的銀行出具?或確認的預?付款擔保，?其金額等于?預付款額。?預付款金額?由雇主沖賬?，方式是從?服務承包者?的付款__?_面額中扣?去百分之二?十（___?％）直到全?額收回為止?。但是預付?款收回期不?應超過合同?期的一半。?4.07?.2服務承?包者將向雇?主提交所提?供服務的和?可報銷費用?的月度__?_，附上由?雇主合理要?求的這類的?憑證。付款?___應按?要求由雇主?授權的一位?官員會簽和?按本合同條?款核實所要?求的金額是?應付的和可?付的。雇主?應在收到付?款___和?憑證后三十?（30）天?內向服務承?包者付款。?4.07?.3如果任?何付款__?_有任何錯?誤或包含有?任何沒有證?據(jù)的或不符?合條件的費?用，雇主將?從付款__?_上進行適?當?shù)目鄢?相應地通知?服務承包者?。將對沒爭?議的___?余額進行付?款，不得延?誤。服務承?包者可以在?隨后的付款?___中附?上補充憑證?，重新提交?任何有爭議?的扣除部分?。4.0?8因不滿意?進展而停止?付款一旦?服務承包者?的工作進程?以雇主的意?見是由于服?務承包者可?以控制或合?理預見的情?況而落后于?所批準的工?作計劃百分?之二十（_?__％）以?上，則雇主?可以扣壓對?服務承包者?___的全?部或部分的?付款直到起?碼補到那個?進度的百分?之二十（_?__％）為?止。在因服?務承包者之?故使工作出?現(xiàn)重大延誤?的情況下，?對活動計劃?的任何變動?絕不能包含?為彌補延誤?給服務承包?者的追加付?款而造成的?超支。4?.09漲價?調整率=?協(xié)議調整率?十[協(xié)議調?整率___?（1-I0?）／I0)?，式中：?I

代?表調整時的?價格指數(shù)；?I0

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代表簽合?同前一個月?的價格指數(shù)?。對任何一?個調整期收?法率的調整?將不超過百?分之十（_?__％）。?4.10?最終付款?在服務完成?時，服務承?包者應迅速?提供最終賬?單。只有在?由雇主授權?的官員發(fā)了?完成證書并?由服務承包?者與其__?_一起呈交?了完成證書?之后才能進?行最終的付?款。服務承?包者在收到?最終付款時?應提供簽字?的清帳單。?

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?第五條雇主?的義務5?.01雇主?提供的支持?雇主應以?在本合同所?附的并構成?本合同一部?分的附件_?_中所列的?設施、設備?、數(shù)據(jù)以及?服務的形式?免費向服務?承包者和其?人員提供。?5.02?雇主給服務?承包者配備?的人員雇?主應分配其?人員與服務?承包者一起?工作。這樣?的人員將受?服務承包者?指揮和監(jiān)督?，不過，他?們依然是雇?主的雇員，?而且他們的?工資以及其?他費用將由?雇主承擔。?這樣的人員?___與所?安排的期限?在合同所附?的并構成本?合同一部分?的附件__?_中進行介?紹。5.?03進入服?務地點和現(xiàn)?場的權利?雇主要保證?使服務承包?者有權進人?為有效執(zhí)行?服務而需要?進人的全部?地點和現(xiàn)場?，只要服務?承包者和其?人員滿足所?規(guī)定的安全?批準要求。?服務承包者?對這樣的土?地或財產由?于這樣的進?人而造成的?任何損失將?負責任，只?要這樣的損?失是由于服?務承包者或?其人員的有?意過失或疏?忽所造成的?。5.0?4雇主的其?他義務雇?主有及時出?證明和按_?__付款的?附帶義務，?有義務合作?而不是妨礙?服務的執(zhí)行?和不是無理?扣壓或推遲?在合同中所?規(guī)定的批準?或同意。?第六條服務?承包者的義?務6.0?1服務承包?者的責任?6.01.?1服務承包?者應：（?a）以正確?的判斷和最?高的職業(yè)、?技術和質量?標準，遵照?所有有關法?律和規(guī)定提?供服務，以?確保使結果?為雇主帶來?最大的好處?；

?（b）接受?對本合同項?下要執(zhí)行服?務的全部責?任，其是服?務承包者對?雇主的義務?；（c）?以高效而勤?奮的態(tài)度進?行工作并盡?其最大努力?將可報銷的?費用降到最?低限度，而?不使所提供?的服務質量?受影響。少?(d)服務?承包者應依?照并嚴格遵?守任何關于?工人健康和?安全、工人?福利、傷亡?補償、最低?工資、勞動?時間的法律?以及環(huán)境、?稅和其他法?律。6.?02服務承?包者的義務?6.02?.1服務承?包者應對其?所提供的服?務質量負責?。雇主所進?粉的任何_?__或批準?將不能卸去?服務承包者?的責任。?6.02.?2一旦雇主?單方面所進?行的任何重?大變化會對?服務承包者?提供服務的?能力有負面?影響，則服?務承包者可?以要求發(fā)一?書面免除責?任書，免除?這樣的變化?會對其服務?質量造成影?響的程度。?6.03?檔案服務?承包者應：?

6.0?3.1在服?務方面保存?準確而系統(tǒng)?的檔案和賬?目，在形式?和細節(jié)上要?符合通常的?習慣做法并?足以準確地?確定所要求?的費用和開?支都是正當?發(fā)生的并已?付了款的。?6.03?.2允許雇?主按要求授?權的代表隨?時檢查其檔?案和賬目一?并審計之。?6.04?信息和進展?報告服務?承包者應向?雇主提供月?度進展報告?以及按雇主?隨時提出的?合理書面要?求的形式和?內容提供與?服務有關的?其他這類信?息。6.?05轉讓任?務和/或分?合同6.?05.1除?按在最終的?TOR/S?OW里所闡?述的情況或?隨后經(jīng)雇主?書面批準的?情況外，服?務承包者不?得將在本合?同項下要執(zhí)?行的；服務?的任何部分?分配給或分?包給其他任?何人或公司?。6.0?5.2雇主?對將服務的?任何部分分?配他人做或?由服務承包?者聘用分包?者執(zhí)行服務?的任何部分?的任何批準?將不得解除?服務承包者?在本合同項?下的任何義?務。6.?06避免利?益沖突

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6.0?6.1服務?承包者同意?他在本合同?執(zhí)行期間或?結束或終止?之后的作用?僅限于提供?在本合同項?下的服務，?而且他自己?和他的合伙?人或下屬都?失去競爭與?上述服務有?關的任何合?同的資格或?以其他方式?建立或保持?任何財務利?益或會造成?實際或潛在?利益沖突的?關系的資格?，但雇主可?以以書面形?式另行同意?的情況除外?。6.0?6.2任何?現(xiàn)有的合同?、財務利益?或按上述規(guī)?定認為會構?成利益沖突?的關系都應?在合同談判?期間向雇主?透露。任何?可能在合同?簽定以后出?現(xiàn)的沖突將?應立即報告?雇主，請求?就采取適當?的措施作出?指示。6?.07保密?除事先經(jīng)?雇主書面同?意外，服務?承包者和其?人員不得在?任何時間將?為服務的目?的而透露給?他們的任何?信息告訴給?任何人或單?位，不管是?服務承包者?，還是其人?員，也不得?公開在服務?過程中所產?生的或作為?服務結果的?任何信息或?者使用這樣?的信息于執(zhí)?行服務以外?的任何其他?目的。6?.08雇主?與服務承包?者之間的關?系在合同?中所包含的?沒有什么東?西可以解釋?為在雇主與?服務承包者?之間建立主?與仆或委托?人與代理人?之間的關系?；其可以理?解為服務承?包者的地位?就是一個獨?立承包者，?而不是雇員?的地位。?6.09賠?償服務承?包者同意賠?償、保護以?及自負費用?為雇主與其?代理人辯護?，使其免受?和不受由服?務承包者和?其人員在實?施其服務中?的所作所為?，其中包括?而不限于使?用或侵犯任?何版權和專?利所引起的?訴訟、索賠?以及責任。?第七條通?用條款7?.01適用?法律本合?同的適用法?律將是__?_的法律。?服務承包者?和其人員將?遵守___?的全部適用?法律并將迅?速對要他們?注意的任何?違反采取改?正措施。?7.02雇?主的財產權?7.02?.1對檔案?和其他文件?的在執(zhí)行?服務過程中?所編纂或準?備的報告、?全部有關資?料以及其他?輔助記錄或?材料將都是?雇主的絕對?財產，而且?不經(jīng)雇主事?先的書面批?準，將不得?由服務承包?者用于與本?合同無關的?目的。7?.02.2?下列設備將?依然是雇主?的財產：?（a）由雇?主為服務承?包者實施其?服務而提供?的；以及?（b）為執(zhí)?行本合同項?下的服務的?目的由雇主?購買的或由?服務承包者?代表雇主所?購買的。?7.03雇?主的控制與?批準雇主?將以書面形?式任命一位?官員監(jiān)督執(zhí)?行本合同項?下的服務并?經(jīng)授權就所?有有關事宜?作出決定和?給予批準。?服務承包者?應按合同所?要求的限度?在就本合同?項下服務的?有關重大事?宜采取行動?之前先與雇?主或其授權?官員進行磋?商并取得其?批準。7?.04保險?7.04?.1服務承?包者應負責?對為執(zhí)行本?合同項下的?服務所購買?設備進行保?險，以防備?其受損失或?破壞。7?.04.2?除了可視情?況和要求所?投的任何其?他職業(yè)責任?保險并，服?務承包者應?負責為其執(zhí)?行服務的人?員進行人身?、健康、事?故、旅行以?及其他風險?投保并維持?保險。7?.05變化?雇主可以?在任何時候?以向服務承?包者發(fā)書面?通知的方式?追發(fā)指令，?要求額外的?服務，下令?刪去本合同?所含蓋的服?務或在合同?的總范圍內?進行更改和?修改。除事?先取得雇主?的書面批準?外，服務承?包者將不得?進行任何增?補、變動、?修改以及刪?除。7.?06合同期?限對本合?同而言，估?計從服務開?始到完成為?止所需要的?期限約為_?__日歷月?。7.0?7延誤__?通知服務?承包者在其?執(zhí)行本合同?項下的服務?中遇到延誤?的情況下應?迅速以書面?形式將這樣?的延誤通知?雇主并可要?求適當延長?完成服務的?時間。只要?能夠確定服?務執(zhí)行延誤?的原因不是?由于服務承?包者的過失?，可以延長?時間。7?.08審計?服務承包?者應保存對?全部賬目、?開支、工資?以及費用的?清晰而有條?理的記錄。?由服務承包?者提交的月?度付款__?_應經(jīng)雇主?對照服務承?包者的記錄?進行___?或核實。與?這樣的__?_或核實相?聯(lián)系的開支?應由雇主負?擔。7.?09所有先?前的協(xié)議和?談判的統(tǒng)一?都同意本?合同表達了?雙方的全部?理解、承諾?和特別條款?并統(tǒng)一、綜?合以及取代?從前的全部?談判、理解?和協(xié)議，不?管是書面的?還是口頭的?。7.1?0完成證書?當本合同?項下的服務?完成而又令?雇主滿意時?，應由雇主?發(fā)給服務承?包者一完成?證書。發(fā)證?書不應無理?扣壓或拖延?。7.1?1保證服?務承包者要?保證它沒有?為取得本合?同而給雇主?的任何官員?或人員任何?金錢、禮品?或其他好處?，而且將不?在合同期的?任何時間給?或承諾給這?樣的人員任?何金錢、禮?品或其他好?處。對本保?證的任何違?反在適當?shù)?情況下將構?成終止本合?同的充分依?據(jù)。第八?條糾紛、仲?裁和終止?8.01糾?紛由執(zhí)行?合同或與合?同相聯(lián)系而?產生的任何?糾紛都應通?過雙方的友?好協(xié)商求得?解決。在這?樣的協(xié)商開?始后三十（?30）天內?尚不能解決?，合同雙方?應將糾紛呈?交有關監(jiān)督?機構和國家?發(fā)展計劃委?員會調解。?如果糾紛在?提交監(jiān)督機?構和國家發(fā)?展計劃委員?會后三十（?30）天竹?仍然不能解?決，其應提?交仲裁。?8.02仲?裁8.0?2.1仲裁?應以下列方?式進行：?（a）在雇?主和本國服?務承包者之?間出現(xiàn)爭議?的情況下，?應向互相同?意的在合同?中所規(guī)定的?本國___?申請立案仲?裁；（b?）在雇主和?外國服務承?包者之間出?現(xiàn)爭議的情?況下，應按?在合同中所?作的規(guī)定或?以另行同意?的方式申請?立案仲裁。?8.02?.2仲裁裁?決是最終的?裁決并對雙?方都有約束?力，除非在?玫到仲裁裁?決后六十天?內向人民法?院起訴。?8.03強?制執(zhí)行由?仲裁做出_?_決定可以?在中國任何?合法轄區(qū)的?法院強制由?本合佩雙方?中的一方執(zhí)?行。在由此?引起的訴訟?的情況下，?合同有關方?會～特地提?交上述法院?裁定。8?.04繼續(xù)?執(zhí)行的義務?在雇主與?服務承包者?之間出現(xiàn)糾?紛期間，后?者應繼續(xù)認?真執(zhí)行本合?同項下的服?務。8.?05暫停付?款如果在?下列事件中?有任何事件?發(fā)生并繼續(xù)?下去，雇主?可以以向服?務承包者發(fā)?書面通知的?形式全部或?部分地暫停?對服務承包?者的付款：?（a）在?服務承包者?執(zhí)行服務方?面的過失、?未能或拒絕?以與合同相?一致的方式?執(zhí)行服務；?

（b）?在接到要求?其糾正缺陷?的書面通知?后的三十（?30）天內?沒有按合同?的規(guī)定去做?。8.0?6終止合同?8.06?.1在不損?害在法律上?享有的這種?其他權利和?補救措施硬?拍情況下，?雇主可以在?任何時間終?止整個合同?或不斷分步?終止合同，?情況如下：?（a）如?果在本條_?__款中所?提到的條件?中有任何條?件在接到停?止向服務承?包者付款的?書面通知后?繼續(xù)為期三?十（30）?天，雇主可?以以向服務?承包者發(fā)書?面通知的形?式終止合同?。（b）?在任何情況?下，雇主可?以為方便而?在服務承包?者接到書面?通知后六十?天（60）?后終止合同?。8.0?6.2由服?務承包者終?止合同服?務承包者應?以書面形式?向雇主通報?在其能合理?控制范圍之?外所發(fā)生的?任何情況或?事件，其會?使他無法執(zhí)?行他在本合?同項下的義?務。在由雇?主以書面形?式確認所存?在這種情況?或其未能在?自接到這樣?__通知起?十五（15?）天內對通?知做出反應?時，服務承?包者可以據(jù)?此在雇主接?到這樣的書?面通知三十?（30）_?__終止合?同。8.?07終止程?序8.0?7.1一接?到終止本合?同__通知?，服務承包?者應立即采?取措施以迅?速而有序的?方式使服務?結束并使開?支減到最低?限度。8?.07.2?在本合同終?止時，除非?本合同終止?是由服務承?包者的過失?所引起的，?服務承包者?有權全部收?到對這樣的?終止所花的?費用和與有?序撤銷其服?務相伴隨的?合理費用的?補償。8?.08不可?抗拒力8?.08.1?如果任何一?方由于不可?抗拒力而不?能履行在本?合同項下的?任何義務，?而且如果這?樣的一方在?事件發(fā)生后?的十四（1?4）天之內?給另一方一?書面通知，?說明事件發(fā)?生的情況，?只要無法履?約的情況繼?續(xù)多久，該?方這樣的義?務就停止多?久。8.?08.2任?何一方都不?對由于不可?抗拒力的原?因或這樣的?事件引起的?延誤而給另?一方所造成?的損失承擔?義務。8?.08.3?這里所用的?“不可抗拒?力”一詞應?指罷工、封?閉工廠或其?他工業(yè)__?_、公敵的?行動、戰(zhàn)爭?、封鎖、起?義、___?、流行病、?滑坡、地震?、風暴、閃?電、水災、?道路沖毀、?國內___?、爆炸以及?其他任何類?似事件，都?不在任何一?方的控制范?圍內，都不?是雙方的責?任，而且即?使任何一方?盡了應有的?努力，也都?無法克復之?。

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?第九條防?止營私舞弊?9.01?營私舞弊的?定義服務?承包者必須?勤勤懇懇和?兢兢業(yè)業(yè)地?履行其職責?。它的人員?必須時刻遵?守和執(zhí)行本?合同的規(guī)定?并保持最高?標準的公正?性和道德規(guī)?范。（范本?）對任何讀?職、對規(guī)定?的任何違反?、對任何欺?詐、對任何?___都將?進行訴訟。?為此目的，?現(xiàn)將這類犯?罪界定如下?：“瀆職?”是推陰反?務承包者和?／或其人員?未認真、負?責并在職業(yè)?上盡其所能?履行其職責??！斑`反?規(guī)定”是指?在執(zhí)行本合?同中基本沒?有按照任何?適用的規(guī)定?的要求做，?從而構成無?視或回避這?樣的要求。?“欺詐”?是指掩蓋事?實真相，以?不正當?shù)氖?段影響合同?的執(zhí)行，從?而對雇主造?成損害，而?且包括與其?他方面進行?___，以?圖獲得不公?平的好處，?進而剝奪雇?主正當執(zhí)行?合同的好處?。“__?_”是指建?議給、給、?接受或索要?任何價值的?東西，以影?響政府官員?或雇主的職?工在與執(zhí)行?合同有關的?任何事情上?的行為。?9.02對?營私舞弊的?懲罰9.?02.1一?旦服務承包?者和／或其?人員未認真?、負責并在?職業(yè)上盡其?所能履行其?職責，將給?予他以書面?警告。9?.02.2?服務承包者?的任何人員?犯有如上面?所界定的違?反規(guī)定罪，?將被撤出項?目現(xiàn)場并被?禁止做這類?工作，為期?三(3）年?。9.0?2.3如果?服務承包者?參與任何欺?詐活動，本?合同將失效?，而且將禁?止服務承包?者以及其犯?罪的人員參?與競爭任何?合同，為期?五（5）年?。9.0?2.4如果?服務承包者?參與任何_?__活動，?本合同將失?效，而且將?向警察局報?案，依法處?理。一經(jīng)判?罪，除由人?民法院所給?的懲罰外，?服務承包者?以及其犯罪?的人員還將?被永遠禁止?參與競爭任?何將來的合?同。

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第十?條執(zhí)行1?0.1生效?服務承包?者一收到雇?主所發(fā)的進?行工作__?通知，本合?同便將生效?并對雙方都?有約束力。?10.2?開始日期?服務承包者?在收到雇主?所發(fā)的進行?工作__通?知后天以內?〔不得晚于?三十（30?）天〕開始?服務，而且?為自實際開?始之日起的?服務向服務?承包者付款?。10.?3通知與地?址本合同?條款所要求?或聯(lián)系本合?同所規(guī)定的?全部通知將?僅在其按下?列地址的所?致收件方收?到之時才能?生效：給?雇主__通?知要致：_?__

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?給服務承?包者__通?知要致：_?__

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?全部這樣?__通知都?將采用以中?文寫的掛號?信形式。緊?急通知也可?以用電報、?電傳或傳真?發(fā)出，但隨?后必須用信?加以確認。?上面所提供?的發(fā)通知的?地址可以被?任何一方改?變，方式是?向對方發(fā)一?書面通知。?10.4?修改對本?合同的條款?和條件僅可?以書面的形?式進行修改?，明確指出?如此的修改?并編序號，?由雙方簽字?。10.?5合同副本?本合同一?式兩(2)?份進行簽字?和交換，一?（1）份給?雇主，一（?1）份給服?務承包者，?每一份都作?為原件。?本合同以雙?方于最前面?所寫的日期?和地點簽字?為證。聘?用服務示范?格式A.?示范格式清?單

?1)建議格?式2)合?同格式3?)預付款擔?保格式B?.示范格式?使用的說明?在RFP?中列出示范?格式，以確?保服務承包?者承諾的統(tǒng)?一性和可以?接受性。只?有建議格式?需要服務承?包者填寫并?與建議一起?提交，而僅?僅要求被選?中的服務承?包者填寫合?同格式和預?付款擔保格?式。聘用?服務建議格?式致：_?__〔雇主?名稱和地址?〕關于：?___〔項?目名稱和地?點（如果適?用）〕〔?CRFP編?號和標題〕?___經(jīng)?___上述?項目的征集?建議書，其?中包括職責?范圍（TO?R）／工作?說明(SO?W)，我們?作為在后面?簽字的人，?愿提供所要?求的服務，?其符合所說?的RFP，?其中包含編?號為___?〔填人號碼?〕的附件，?金額為__?_〔以文字?和數(shù)字表示?的總建議金?額〕或按可?以由所附的?并作為本標?書的一部分?的收費率所?確定的其他?這樣的金額?。如果我?們的建議被?接受，我們?保證自合同?簽字之日算?起___〔?數(shù)字〕天內?開始并在_?__〔數(shù)字?〕月／周／?日內完成在?合同中所規(guī)?定的全部服?務。我們?同意自提交?建議截止之?日起受本建?議書的約束?，為期__?_〔數(shù)字〕?天。茲證?明我們沒有?并將不會給?任何人任何?金錢，以取?得幫助，以?通過不正當?影響而得到?合同或爭取?合同或執(zhí)行?合同。不過?，所提供的?、合理付費?的合法服務?除外，如果?要求我們提?供其全部詳?細情況，我?們保證這樣?做。我們?理解，你們?沒有義務接?受任何建議?，也沒有義?務接受合同?。載明日?期為___?年___月?__日。?簽字：__?_〔姓名〕?被合法授?權代表__?_〔服務承?包者姓名和?地址〕簽署?建議書證?人簽字：_?__〔姓名?和地址〕?聘用服務合?同書格式?在___〔?雇主名稱〕?，___〔?雇主城市和?國家〕（以?下稱“雇主?，’）與_?__〔服務?承包者名稱?〕，___?〔服務承包?者城市和國?家〕（以下?簡稱“服務?承包者，’?）之間于_?__年__?月__日達?成本合同。?鑒于雇主?希望由服務?承包者執(zhí)行?某服務即_?__〔簡介?服務〕（以?下簡稱“服?務”）并接?受服務承包?者關于提供?所說的服務?的建議