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文檔簡介

第下月工作方案模板匯總9篇下月工作方案篇1

一、保險,養(yǎng)老保險20某某年的繳費核定,包括偉福(開發(fā)區(qū))、江盛(讓胡路),月初辦理保險的增減(張楠的五險停保、劉金龍五險停保、夏云付五險增加),月末(27-30)偉福(開發(fā)區(qū))、江盛(讓胡路醫(yī)保、地稅)五險的明細拷貝,如果時間調(diào)整,月初(1-5)日考取。

二、公司文化墻設(shè)計方案的制定及與廣告設(shè)計工作室落實完成。

三、月末(30日)考勤機考勤記錄的導出,1-10日做員工2月份考勤明細,做好員工的請假記錄,根據(jù)考勤做好員工的伙食補助統(tǒng)計,根據(jù)考勤做好員工的午餐補助及公交補助。

四、員工招聘。在合作的人才網(wǎng)上發(fā)布公司各崗位需要招聘的人員信息,每天更新,依據(jù)各部門經(jīng)理的日常工作安排,約好面試時間,做好面試人員的登記,人才儲藏。

五、各項通知,制度制定發(fā)布及實行與監(jiān)督,行政文件、各部門文件打印和下發(fā)。

六、會議安排及記錄紀要,會議紀要的打印及下發(fā)。

七、辦公用品的統(tǒng)計、采購、發(fā)放。根據(jù)各部門遞交的采購申請,結(jié)合物品的庫存情況,呈交到總經(jīng)理處,按批示,進行采購,做好物品的出庫入庫登記,做好辦公用品的管理工作。做好辦公用品領(lǐng)用登記,按需所發(fā),做到不浪費,按時清點,以便能及時補充辦公用品,滿足大家工作的需要。

八、江盛,偉福資質(zhì)的宣傳資料整理,與印發(fā)。

九、公司車輛的日常行車管理,各部門用車的派發(fā)。

十、各辦公室衛(wèi)生的監(jiān)督,總經(jīng)理辦公室及會議室的日常清掃。

十一、大慶晚報每日的領(lǐng)取與報送。

十二、公章的管理工作,公章使用做好詳細登記,嚴格執(zhí)行公司公章使用制度,做到不濫用公章。

下月工作方案篇2

一、年12月份工作總結(jié):

1、完成第四季度排污企業(yè)排污費征收工作,組織開展年排污申報工作。

2、開展常規(guī)性環(huán)境監(jiān)測。

3、對飲用水源的巡查4次,企業(yè)巡查12次,處理環(huán)境污染投訴15件。

4、對全成生態(tài)食品公司限期治理工程工程進行了驗收。

5、發(fā)放排污許可證16個。

6、全面完成省市交辦的各項民生工程工作。

7、完成今年總量減排工作。

二、年1月份工作方案:

1、對年工作進行部門總結(jié)和個人總結(jié)。

2、安排部署年全年工作。

3、繼續(xù)開展對排污企事業(yè)的排污申報工作。

4、繼續(xù)開展對飲用水源的季度巡查、企業(yè)的每月巡查。

5、繼續(xù)開展企業(yè)排污許可證的發(fā)放工作。

6、加強企業(yè)環(huán)境監(jiān)察和巡查。

7、全面鋪展污水處理廠工程建設(shè)工作。

下月工作方案篇3

一、總結(jié)20某某年x月工作,謀劃20某某年x月工作思路;

二、做好局內(nèi)考核、會計管理綜合考評材料的上報工作;

三、起草20某某年會計執(zhí)法檢查實施方案;

四、做好代理記賬機構(gòu)資料建檔工作;

五、做好實施行政事業(yè)單位內(nèi)部控制標準調(diào)研督導工作;

六、做好20某某年第四季度會計從業(yè)資格無紙化考試報名工作;

七、做好會計師事務所年檢、審計、驗資貼的支領(lǐng)、發(fā)放、審驗工作;

八、完成領(lǐng)導交辦的其他事項。

下月工作方案篇4

時間過得很快,一眨眼接手辦公室工作都一個多月了,在工程領(lǐng)導和各部門同事的幫助與配合下,辦公室根本上完成了自己崗位上的各項職責,下面我將就自己的工作狀況、感想等做一個簡要的總結(jié)。

六月份完成了以下工作:

1、完成了文件收發(fā)、登記及傳閱歸檔工作。

2、完成了電話傳真收發(fā)工作,工程食堂管理工作,職工的考勤考核工作,后勤保障工作,小車管理工作,會議記錄的.整理工作。

3、完成了上報公司關(guān)于開展反腐倡廉專題教育和自查自糾活動的相關(guān)資料。

4、完成領(lǐng)導交代的其他工作。

5、完成了公司執(zhí)行力檢查通報的回復工作。

6、完成了辦公用品,生活用品,桶裝水,煙酒的領(lǐng)取登記制度。

7、完成了所有臨時工勞動合同的簽訂工作。

8、做好了會議安排、接待工作。

9、組織小車司機學習了公司下發(fā)的相關(guān)文件。

10、完成了上報人力資源部本工程部最新聯(lián)系方式工作。

11、組織工程部全部臨時工進行了體檢。

12、簽訂了公司20某某年度共產(chǎn)黨員〔干部〕公開承諾表。

13、按照公司要求對20某某屆實習生轉(zhuǎn)正定級的民主測評表。

14、完成了20某某年度黨員的黨費收繳。

15、對工程部管理人員進行了廉潔風險防控知識測試。

16、依據(jù)公司要求對物資部人員進行了測評

五月份做的缺乏的地方:與各部室人員的關(guān)系溝通還不到位,在派車方面有待完善,食堂、小餐廳的質(zhì)量,衛(wèi)生有待提高。

以上是綜合辦公室六月份所完成的各項工作,與工程領(lǐng)導的大力支持和各部室的配合是分不開的。辦公室的工作雖然取得了一定的效果,但離公司和工程部的要求還有一段差距,所以我們更要努力學習改良,六月份做的好的繼續(xù)努力發(fā)揚,做的不好的在七月份學習改良。

辦公室七月份工作方案

辦公室日常工作繁瑣,機動應急工作多。工作中有缺乏,有需要改良的地方,同時也有可以提升改良的空間。本月工作方案如下:

1、辦公室全體人員立志從一言一行、一舉一動做起,全面提升辦公室形象和工作能力,在做好日常工作的同時,有所突破創(chuàng)新。

2、要做好對內(nèi)外來人的接待及各種會議的籌備工作。

3、完成集團公司、公司、漢口指及地方政府來文的收簽、傳閱,整理登記歸檔,工程部文件的上呈下達以及印章的使用管理工作。

4、考勤嚴格按請銷假制度執(zhí)行,逐級領(lǐng)導審批手續(xù)登記分別請假種類。

5、做好接聽電話傳真并及時傳達,完成單位車輛的管理及調(diào)配工作,

6、要加強與各級關(guān)系的溝通,要做到有問題隨叫隨到或者有事能及時處理。

7、力爭在最短時間內(nèi)完成各級領(lǐng)導安排的各項工作。

8、上報公司二季度黨務工作總結(jié)

9、把工程部廉潔風險防控知識測試試卷寄回公司。

10、上報公司“雙百〞活動總結(jié)。

11、上報檢察院檢企共防匯報材料。

12、六月份人員考勤打印、簽字送至財務部。

13、完成了辦公用品,生活用品,桶裝水,煙酒的領(lǐng)取登記制度。

20某某年6月30日

下月工作方案篇5

x月份已過,現(xiàn)將工作總結(jié)和下月的工作方案如下:

一、好的方面

1、與x月份相比,銷售人員積極性有所提高。

2、銷售技巧有提高。

3、人員凝聚力有所加強。

4、業(yè)績有所提升。

雖然與之前相比,有所進步,但也存在諸多的缺乏。

二、缺乏之處

1、銷售技巧雖然有提高,但還不夠靈活。

2、銷售人員還不夠勤快,應該多出去走動考察市場。

3、沒有完成領(lǐng)導下達的協(xié)議任務。

三、下一步的方案和打算

1、制定月銷售方案。

2、針對客房和餐飲制定營銷方案。

3、制定酒店宣傳方案。

四、具體方案

1加強市場商務協(xié)議客戶拓展.每個月的簽約量不低于50份。

2全員營銷活動的開展。

3加強會員卡的發(fā)放。

五、加強所有客戶對客房的促銷:

1上午10:00----17:00鐘點房58元其他時間段按正常收費。

2每天推出10間128元特價房。

3單次預定6個入住有效房間以上(含6間)結(jié)賬時贈送免費入住券一張。

4單月個人入住15天以上含(15天)免費贈送免費入住券2張、電影票2張。

5餐飲單桌消費滿500元送20元代金券800送50元1000以上送100(僅限客房)。

6目標針對商務協(xié)議客戶.特殊散科情況下也可以執(zhí)行此優(yōu)惠

六餐飲促銷

餐飲單桌消費滿500元送20元代金券800送50元1000以上送100(僅限客房)不打折,餐飲帶動客房。

下月工作方案篇6

一本月總結(jié)

1、安排“海享大舞臺,周末喜相逢〞活動4場。

2、共有10個代表團準備分2場舉辦北侖區(qū)第十七屆群眾文藝調(diào)演。

3、檢查落實“千場電影、百場戲劇進農(nóng)村〞任務完成情況。

4、對申報的“文化陽光工程〞升級村進行驗收和補助獎勵。

5、組織人員對申報的優(yōu)秀業(yè)余文藝團隊進行考核、驗收和獎勵。

6、協(xié)助做好全國清風廉香播送劇獲獎作品頒獎晚會有關(guān)工作。

7、聯(lián)合舉辦好“讓我們蕩起雙槳〞北侖區(qū)少兒藝術(shù)團慶祝新中國成立60周年匯報演出活動。

二、做好雙節(jié)期間的市場平安工作。國慶、中秋期間,我區(qū)文化市場消費活潑。為確保全區(qū)文化市場平安和諧,嚴防各類平安事故和惡性違法案件發(fā)生,大隊重抓經(jīng)營行為標準線、場所平安責任線、無證動態(tài)清零線這“三線〞管理,全面部署“十一〞文化市場節(jié)日監(jiān)管工作,高度重視國慶安保工作,嚴格堅持節(jié)日值班制度,突出重點市場、重點區(qū)域、重點對象、重點時間落實監(jiān)管責任,加強市場執(zhí)法檢查。

三、部署第四季度文化市場管理工作。國慶后,大隊召開了安排部署第四季度文化市場管理工作例會,認真總結(jié)前期工作取得的經(jīng)驗和存在缺乏,對加強第四季度全區(qū)文化市場管理工作進行了部署。要求全體執(zhí)法同志應以繁榮標準、平安穩(wěn)定為工作的重中之重,從加強文化市場消防平安督查工作、加強網(wǎng)吧市場的監(jiān)管、開展出版物市場專項整治、推進“街道文化市場監(jiān)管工作〞試點工作、加強隊伍建設(shè)等5個方面,查遺補漏,切實抓好第四季度文化市場管理工作,全力以赴完成全年文化市場監(jiān)管工作目標。

四、建立文化經(jīng)營單位平安生產(chǎn)一戶一檔制。為把平安工作做得更實更細,近日,大隊對全區(qū)網(wǎng)吧和娛樂場所實行一戶一檔制,全面掌握文化市場經(jīng)營場所的平安生產(chǎn)情況,便于對場所全年平安生產(chǎn)工作的進一步管理。實行一戶一檔制,便于對各場所的平安生產(chǎn)實行動態(tài)管理,便于對各場所的執(zhí)法力量實行合理分配,便于定期回訪和跟蹤效勞,確保平安檢查不漏一戶。

五、組織隊員參加了在杭州市舉行的全國文化市場會議的接待效勞工作。

行政執(zhí)法大隊11月份工作安排

一、加強對市場平安生產(chǎn)檢查和標準經(jīng)營檢查,加大辦案力度;

二、開展文物執(zhí)法檢查;

三、加強對農(nóng)村文化市場監(jiān)管工作示范街道〔小港〕的工作指導和檢查;

四、開展20某某年度執(zhí)法案卷自評工作,并完成案卷選送工作;

五、完成開展“掃黃打非〞第三階段集中行動的總結(jié)上報工作;

六、完成上報20某某年度文化市場行政執(zhí)法理論研討論文;

七、整理20某某年度文化市場行政執(zhí)法工作的臺賬資料,迎接年終考核。

下月工作方案篇7

9-10月餐飲業(yè)競爭較劇烈,滄州相繼開了幾家飯店,料理店,以韓福宮店為代表,也給我們料理店帶來的巨大的威脅和挑戰(zhàn),在嚴峻的形勢下,我將努力完成上級下達的營業(yè)指標,圍繞營業(yè)指標主要展開以下工作:

一、培訓考核工作

管理人員培訓:(1)管理方法(2)處事技巧

員工培訓主要抓以下幾塊:(1)貴賓的接待規(guī)格與程序

(2)新員工的應知應會、操作技能的培訓(3)推銷技能培訓。(4)禮節(jié)禮貌、標準站姿的培訓(每天班前會上訓練1——3分鐘)

二、加強部門管理,提高執(zhí)行力

1、制定部門新的獎罰制度,做到獎罰清楚,鼓勵員工創(chuàng)新效勞。

2、繼續(xù)制定管理人員分組的檢查制度,提高管理人員自我管理能力和工作執(zhí)行力,提高員工的自律意識、節(jié)約意識、培養(yǎng)員工良好的工作習慣,做好節(jié)能降耗工作。

三、組織員工娛樂活動,豐富員工業(yè)余生活,營造和諧工作環(huán)境,提高部門凝聚力,提升員工工作熱情。如娛樂活動、員工座談會等。

四、做好對客效勞

(1)嚴抓員工儀容儀表、肢體語言、有聲效勞

(2)每餐關(guān)注菜單安排,客戶滿意度,嚴抓顧客投訴,每天做好客戶對菜肴的反應情況,建立和完善客戶檔案,資源共享。

(3)繼續(xù)做好個性化效勞

針對新老顧客用餐及重要接待加強與顧客的溝通聯(lián)系。以贏得更多的回頭客。

五、做好新的銷售方案方案,做好本錢的核算,與廚房及時做好溝通,商定新的方案,提高營業(yè)額的收入。

六、同廚房緊密配合,每天及時反應客戶用餐意見及信息,每周召開一次前后臺的溝通會,協(xié)調(diào)解決問題,根據(jù)季節(jié)變化及時建議調(diào)整時令菜品及水果。

七、做好本部門工作的同時,密切配合其它部門工作,力爭9-10月取得經(jīng)濟效益和社會效益雙豐收。

下月工作方案篇8

一、主要工作

〔一〕信息收集和編發(fā)工作

信息工作是我局辦公室主要工作之一,及時、準確、全面地為領(lǐng)導和上級機關(guān)報送信息,始終是辦公室的重要職責,全年完成信息283條,信息工作在全市商務系統(tǒng)排名前列。較某某年有所提高。為及時掌握我局的工作動態(tài)、全方位準確宣傳我局的工作業(yè)績和展現(xiàn)形象發(fā)揮了重要作用

〔二〕材料綜合工作

文字工作是辦公室的重點工作,我努力認真完本錢局綜合性文字材料的起草。截止目前,共起草文件、通知、總結(jié)、匯報材料等40余份。

〔三〕后勤保障和接待工作。

后勤保障和接待工作作為辦公室工作的一個重要組成局部,本著節(jié)儉、實效的原那么,效勞好領(lǐng)導、群眾、客商,讓領(lǐng)導和客人乘興而來,滿意而去。特別永州市第二屆商務杯籃球賽的接待和后勤工作得到上級領(lǐng)導一致好評。通過健全和完善管理制度,為機關(guān)工作的高效運轉(zhuǎn)提供有力的保證。

半年來,我的工作取得了一些進步,但是仍然存在很多缺乏:一是個人綜合素質(zhì)需繼續(xù)提高,學習力度需要進一步加大;二是工作的責任心和事業(yè)心有待進一步提高,效勞的觀念有待進一步深入。

三、某某年個人工作思路

為落實好全年工作方案的安排,效勞全局,在做好相關(guān)根底工作同時,將著重做好以下工作:一是加強學習,不斷提高自身綜合整體素質(zhì),增強工作責任心和事業(yè)心,加強業(yè)務知識學習;二是增強工作方案性,將工作方案細化,努力做到當日工作當日完成;三是增強與各股室的溝通協(xié)調(diào)力度,通過與其他股室努力完成辦公室經(jīng)濟指標;四是繼續(xù)加大收集和編發(fā)信息工作力度,確保信息工作再上臺階;五是提高自身綜合協(xié)調(diào)能力,著力做好后勤保障工作和接待工作,全力完成縣委縣政府下達的各項中心任務。總之,某某年將在局主要領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,進一步提高自身素質(zhì),克服缺乏,努力做自己的本職工作。

四、近期個人工作方案

1、起草我局某某年工作方案

2、做好縣委縣政府下達的各項中心任務的啟動準備工作

3、公布兌現(xiàn)2月份全局工作人員出勤獎罰情況

4、做好信息收集工作

5、準備某某年第一季度經(jīng)濟分析報告

下月工作方案篇9

時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間一個月已經(jīng)過去了,在上個月的工作中我們后廚的員工工作很積極,很配合我的工作,在衛(wèi)生方面有很大的提高,在炎熱的夏季,也能保證正常的出品和原料的保存。

但是也存在許多的問題和缺乏,菜品的定位不準確,沒有按照客人的需求來改良;衛(wèi)生雖然有很大的改觀,但我們不能就此滿足。所以我們帶著種種問題和努力改變提升產(chǎn)品形象迎來了新的8月。

先將20某某年8月份的工作方案回報如下:

1、在菜品的定位上,根據(jù)客人的需求來逐漸改變菜品的質(zhì)量。我會努力配合新廚師長的工作,把菜品的出品做到標準化,使之能逐漸形成一組有針對性的風格化產(chǎn)品,是產(chǎn)品在開展變化中樹立自己的品牌。

2、在廚政管理方面,一系統(tǒng)化整合核心競爭力,以標準化提升管理水平,以效益化為目標指導廚政管理工作,對廚房進行有效監(jiān)控與指導,嚴格按照標準提高執(zhí)行力。對廚房技術(shù)力量進行合理儲藏,合力推出新穎菜品。

3、在人員方面,進行專業(yè)技能考核,采用定期培訓的方法提高人員的業(yè)務技能和專業(yè)素養(yǎng),再結(jié)合實際的前提下,進一步完善廚房內(nèi)部的各種>規(guī)章制度。

4、在菜品的出品把關(guān)上,采用三層把關(guān)制,一關(guān)否認制,即出品廚師把關(guān),傳菜生把關(guān),效勞員把關(guān),一關(guān)發(fā)現(xiàn)問題,都有退回的權(quán)利,否那么都得承當相應的責任。

5、在原材料的驗收和使用方面,做到嚴把原材料質(zhì)量關(guān),提高原材料的使用率,爭取把最大的利益讓給顧客。

6、在溝通方面,服從領(lǐng)導,管己,管人,官隊伍。

7、8月份的學習方案是:后廚設(shè)備的保養(yǎng)與維護,學習新廚師長的工作方針。

在下個月里,意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,努力配合潘總和各位領(lǐng)導的工作,為后出的工作翻開一個新的局面。

通常我們可以看到積極的工作和消極的工作兩種工作方式,消極的工作方式是一種救火式的工作,總是在災難和錯誤已經(jīng)發(fā)生后再趕快處理,是一種被動的工作方式。積極的工作方式是一種防火式的工作,總是盡可能多的預見災難和錯誤,并

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