簡(jiǎn)單解除勞動(dòng)合同書證明（3篇）

簡(jiǎn)單解除勞動(dòng)合同書證明茲有本?單位職工_?___，性?別____?，年齡__?__，身份?證號(hào)___?_，住址_?___。勞?動(dòng)合同期限?為____?年____?月____?日至___?_年___?_月___?_日。因_?___，根?據(jù)《勞動(dòng)法?》規(guī)定，該?職工自愿與?本單位解除?勞動(dòng)合同。?工資發(fā)至_?___年_?___月份?，特此證明?。員工簽?名：(用?人單位蓋章?)___?_年___?_月___?_日簡(jiǎn)單解除勞動(dòng)合同書證明（二）甲方：?某某有限公?司乙方?：李三，身?份證號(hào)碼：?甲、乙雙?方于年?月日簽訂?了年月?(或無(wú)固定?)期限勞動(dòng)?合同，現(xiàn)由?方提出協(xié)?商解除勞動(dòng)?合同要求，?經(jīng)甲、乙雙?方協(xié)商一致?，同意解除?勞動(dòng)合同，?并達(dá)成如下?協(xié)議：一?、解除勞動(dòng)?合同的日期?為：年?月日;?二、方?支付方經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金(?違約金)?元;三、?;?四、本協(xié)?議自甲、乙?雙方簽字(?蓋章)并加?蓋甲方公章?后生效;?五、本協(xié)議?一式兩份，?甲、乙雙方?各執(zhí)一份。?甲方：某?某有限公司??乙方(簽?字)：法?定代表人或?委托代理人?：身?份證號(hào)：?年月日???年月日?簡(jiǎn)單解除勞動(dòng)合同書證明（三）___?_(員工工?號(hào)：___?_)：你?與AA公司?于____?年____?月____?日簽訂/續(xù)?訂的勞動(dòng)合?同，因下列?第____?項(xiàng)原因，根?據(jù)《AA公?司勞動(dòng)合同?制實(shí)施辦法?》第___?_條第__?__款的規(guī)?定，決定從?____年?____月?____日?起解除勞動(dòng)?合同。1?、員工患病?或者非因工?負(fù)傷，醫(yī)療?期滿后，不?能從事原工?作也不能從?事由用人單?位另行安排?的工作;?2、員工患?病或者非因?工負(fù)傷超過(guò)?規(guī)定醫(yī)療期?仍不能上班?工作;3?、員工不能?勝任工作，?經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或?調(diào)整工作崗?位仍不能勝?任工作;?4、勞動(dòng)合?同訂立時(shí)所?依據(jù)的客觀?情況發(fā)生重?大變化，致?使原勞動(dòng)合?同無(wú)法履行?，經(jīng)當(dāng)事人?協(xié)商不能就?變更勞動(dòng)合?同達(dá)成協(xié)議?;5、員?工連續(xù)待聘?滿六個(gè)月。?6、__?__。?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為?____元?，醫(yī)療補(bǔ)助?費(fèi)為___?_元。請(qǐng)?你于勞動(dòng)合?同解除之日?前一周內(nèi)到?所在單位勞?動(dòng)人事部門?辦理勞動(dòng)合?同解除