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第第頁(yè)2023公司安全生產(chǎn)管理制度匯編年月修?訂本制度?為參考資料?,請(qǐng)各單位?根據(jù)實(shí)際情?況加以修訂?,不得直接?引用。頒?布令為了?加強(qiáng)和規(guī)范?公司安全生?產(chǎn)管理工作?,不斷改善?安全生產(chǎn)管?理狀況,降?低職業(yè)安全?健康風(fēng)險(xiǎn),?從而預(yù)防事?故發(fā)生和控?制職業(yè)危害?,根據(jù)《_?__安全生?產(chǎn)法》、《?___省安?全生產(chǎn)條例?》等相關(guān)安?全生產(chǎn)法律?、法規(guī)、標(biāo)?準(zhǔn)、規(guī)范、?文件的要求?,結(jié)合單位?的實(shí)際,特?制訂了安全?生產(chǎn)管理制?度、安全操?作規(guī)程,請(qǐng)?各員工自_?__月__?_日起嚴(yán)格?遵照?qǐng)?zhí)行。?___有?限公司總?經(jīng)理:安?全生產(chǎn)會(huì)議?制度為定?期研究本公?司安全生產(chǎn)?工作,切實(shí)?加強(qiáng)安全生?產(chǎn)管理,特?制定本制度?:(一)?例會(huì)參加人?員1、公?司安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組全?體人員。?2、根據(jù)會(huì)?議研究?jī)?nèi)容?,可指定相?關(guān)人員出席?。3、會(huì)?議應(yīng)設(shè)置簽?到文件和進(jìn)?行文字記錄?。(二)?例會(huì)時(shí)間規(guī)?定1、公?司安全生產(chǎn)?領(lǐng)導(dǎo)小組例?會(huì)每季度一?次。2、?遇有重大安?全任務(wù)或特?殊情況,由?安全管理部?門提請(qǐng)企業(yè)?負(fù)責(zé)人同意?臨時(shí)召開。?(三)例?會(huì)內(nèi)容1?、傳達(dá)和學(xué)?習(xí)貫徹上級(jí)?有關(guān)安全生?產(chǎn)法律法規(guī)?、規(guī)章和會(huì)?議精神。?2、分析和?研究本公司?安全生產(chǎn)和?管理現(xiàn)狀,?對(duì)有關(guān)存在?的事故隱患?落實(shí)整改期?限、人員和?經(jīng)費(fèi)。3?、研究和制?訂落實(shí)年度?安全生產(chǎn)管?理目標(biāo)和考?核指標(biāo)辦法?。4、聽?取安全生產(chǎn)?管理部門負(fù)?責(zé)人的工作?匯報(bào),部署?階段性安全?生產(chǎn)工作。?___有?限公司安?全生產(chǎn)教育?培訓(xùn)制度?一、為規(guī)范?公司安全教?育培訓(xùn)的內(nèi)?容、___?管理要求,?根據(jù)《__?_安全生產(chǎn)?法》、《生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位?安全培訓(xùn)規(guī)?定》、《特?種作業(yè)人員?安全技術(shù)培?訓(xùn)考核管理?辦法》等有?關(guān)規(guī)定制定?本辦法。?二、本制度?適用于公司?安全教育培?訓(xùn)管理,包?括主要負(fù)責(zé)?人、安全生?產(chǎn)管理人員?、特種作業(yè)?人員和其他?從業(yè)人員的?安全技術(shù)培?訓(xùn)和復(fù)審以?及經(jīng)常性安?全教育。?三、本公司?對(duì)員工實(shí)行?___、_?__、__?_三級(jí)教育?培訓(xùn)制度。?四、新員?工必須接受?由公司、_?__、__?_或部門安?全負(fù)責(zé)人_?__實(shí)施的?有關(guān)勞動(dòng)安?全、法律法?規(guī)政策、典?型案例和事?故教訓(xùn)的教?育培訓(xùn)。培?訓(xùn)時(shí)間不少?于32學(xué)時(shí)?,培訓(xùn)后需?考核合格后?方可上崗。?員工轉(zhuǎn)崗必?須接受新崗?位的安全教?育培訓(xùn)。?五、公司、?部門安全負(fù)?責(zé)人每季度?至少___?次對(duì)員工進(jìn)?行日常工作?安全培訓(xùn),?檢查員工有?關(guān)勞動(dòng)安全?的執(zhí)行情況?,并根據(jù)員?工實(shí)際工作?中出現(xiàn)的違?反安全作業(yè)?現(xiàn)象及時(shí)給?予糾正及教?育。全年培?訓(xùn)時(shí)間不少?于12學(xué)時(shí)?。六、教?育培訓(xùn)必須?做好記錄,?注明___?部門、日期?、時(shí)間、具?體內(nèi)容、所?有參加培訓(xùn)?人員均需簽?名確認(rèn)。培?訓(xùn)時(shí)可以采?取理論、實(shí)?踐操作或兩?者相結(jié)合的?方式進(jìn)行。?___有?限公司安?全生產(chǎn)檢查?及事故隱患?整改制度?一、目的?安全生產(chǎn)檢?查是對(duì)生產(chǎn)?過(guò)程及安全?管理中可能?存在的隱患?、有害與危?險(xiǎn)因素等進(jìn)?行查證,以?便制定整改?措施,消除?隱患和有害?與危險(xiǎn)因素?。二、責(zé)?任公司安?全生產(chǎn)管理?部門是__?_實(shí)施安全?檢查的主管?部門。三?、檢查重點(diǎn)?易造成重?大損失的壓?力容器、起?重設(shè)備、運(yùn)?輸設(shè)備、電?氣設(shè)備等是?否處于正常?的安全運(yùn)行?狀態(tài)。從?業(yè)人員具備?相應(yīng)的安全?知識(shí)和操作?技能,特種?作業(yè)人員持?證上崗;從?業(yè)人員在工?作崗位中要?嚴(yán)格遵守安?全生產(chǎn)規(guī)章?制度和操作?規(guī)程;發(fā)放?和配備的勞?動(dòng)保護(hù)用品?要符合國(guó)家?的(范本)?標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)?標(biāo)準(zhǔn)。四?、檢查方法?必須嚴(yán)格?堅(jiān)持專職檢?查與群眾檢?查相結(jié)合,?日常檢查與?定期檢查相?結(jié)合,普遍?檢查與重點(diǎn)?檢查相結(jié)合?。做到層層?把關(guān),堵塞?漏洞。實(shí)行?公司、__?_、___?相結(jié)合三級(jí)?安全檢查制?度。五、?事故隱患整?改1、檢?查必須按規(guī)?定做好書面?記錄。對(duì)當(dāng)?場(chǎng)能整改的?隱患必須責(zé)?令立即整改?,對(duì)存在的?事故隱患等?不安全因素?的,下達(dá)隱?患整改通知?書。定時(shí)間?、定措施、?定負(fù)責(zé)人整?改解決。?2、檢查中?發(fā)現(xiàn)重大安?全隱患,必?須及時(shí)報(bào)告?企業(yè)負(fù)責(zé)人?,隱患未排?除,嚴(yán)禁進(jìn)?行生產(chǎn)。?3、在期限?內(nèi)仍未解決?,由此發(fā)生?事故或影響?生產(chǎn),公司?將追究單位?領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)?人員的責(zé)任?。___?有限公司?設(shè)施、設(shè)備?的維護(hù)、保?養(yǎng)、檢測(cè)制?度一、設(shè)?備必須嚴(yán)格?按照使用說(shuō)?明和___?技術(shù)規(guī)程的?要求進(jìn)行_?__、調(diào)試?后使用。?二、使用操?作人員必須?經(jīng)過(guò)相應(yīng)的?安全技術(shù)培?訓(xùn)。三、?特種設(shè)備須?取得驗(yàn)收檢?驗(yàn)報(bào)告和安?全檢驗(yàn)合格?證后方可使?用,并定期?由具有相應(yīng)?檢測(cè)檢驗(yàn)資?質(zhì)的機(jī)構(gòu)進(jìn)?行檢測(cè)檢驗(yàn)?。特種設(shè)備?操作人員必?須經(jīng)過(guò)有關(guān)?部門的培訓(xùn)?,經(jīng)考核合?格后持證上?崗。四、?嚴(yán)格執(zhí)行以?崗位責(zé)任制?、安全操作?規(guī)程、常規(guī)?檢查、維修?保養(yǎng)等安全?使用和運(yùn)行?的管理制度?。五、針?對(duì)設(shè)備的使?用性質(zhì)制定?交接班制度?。分班輪換?使用或__?_使用的設(shè)?備,由當(dāng)班?負(fù)責(zé)人全面?負(fù)責(zé),專人?使用的設(shè)備?由使用者全?面負(fù)責(zé)設(shè)備?的使用安全?。六、設(shè)?備的使用人?員,負(fù)責(zé)設(shè)?備的日常檢?查和保養(yǎng),?并做好日常?的檢查保養(yǎng)?記錄。七?、安全設(shè)備?的___、?使用、檢測(cè)?、維修、改?造和報(bào)廢,?應(yīng)當(dāng)符合國(guó)?家標(biāo)準(zhǔn)或行?業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)?安全設(shè)備進(jìn)?行經(jīng)常性的?維護(hù)、保養(yǎng)?,并定期檢?測(cè),保證正?常運(yùn)轉(zhuǎn)。安?全設(shè)備的

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