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蘇州市全日制勞動合同甲方:?(以下簡稱?甲方)乙?方:(以下?簡稱乙方)?根據(jù)《中?華人民共和?國勞動法》?和有關(guān)規(guī)定?,甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)商?一致,自愿?簽訂本協(xié)議?,共同遵守?本協(xié)議條款?如下:一?、臨時工勞?動協(xié)議期限?為乙方在甲?方工作于_?___年_?___月_?___日起?到____?年____?月____?日止。二?、乙方同意?根據(jù)甲方工?作需要,擔?任崗位(工?種)工作和?崗位擔任職?務(wù)。三、?甲方安排乙?方執(zhí)行八小?時工作制度?,乙方每日?工作八小時?。根據(jù)工廠?的具體條件?、情況,每?月休息一天?。四、甲?方生產(chǎn)任務(wù)?超大,需要?乙方延長工?作時間或進?行加班的,?按加班時間?給予報酬。?五、甲方?應(yīng)每月以貨?幣形式支付?乙方工資,?每月工資為?____元?(含個人所?得稅、各種?社會保險費?用),甲方?負責食宿。?六、甲方?安排乙方外?出工地工作?應(yīng)每天補貼?伙食費元。?七、甲方?生產(chǎn)工作任?務(wù)不足時,?甲方可安排?其他工作,?乙方待工的?應(yīng)按正常月?工資計算工?資。八、?乙方違反安?全規(guī)程和操?作規(guī)程,出?現(xiàn)工傷事故?的,其責任?由乙方自行?負責。乙方?外出應(yīng)當嚴?格執(zhí)行書面?請假報告制?度,否則視?為私自出行?,出現(xiàn)的一?切安全問題?全部由乙方?自行負責。?九、甲乙?雙方約定:?甲方絕不容?許以暴力、?威脅或非法?限制乙方人?身自由和強?迫勞動;乙?方必須遵守?勞動紀律和?甲方規(guī)章制?度;在協(xié)議?期間乙方違?反甲方勞動?管理制度、?嚴重失職、?營私舞弊,?給甲方利益?造成重大損?害的,負責?賠償責任。?十、甲方?克扣或無故?拖欠乙方工?資,以及拒?不支付延長?工作時間的?工資報酬,?雙方協(xié)商解?決,協(xié)商不?成,雙方可?申請勞動爭?議仲裁委員?會申請仲裁?。十一、?乙方違反協(xié)?議約定或給?甲方造成經(jīng)?濟損失的,?應(yīng)依法承擔?賠償責任,?雙方在履行?義務(wù)中發(fā)生?爭執(zhí),經(jīng)勞?動協(xié)議調(diào)節(jié)?部門調(diào)劑不?成的,從爭?議期起__?__天內(nèi)向?勞動爭議仲?裁委員會申?請仲裁。?十二、本協(xié)?議未盡事宜?,雙方共同?協(xié)商或按有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。十三、?本協(xié)議一式?兩份,甲乙?雙方各執(zhí)一?份,簽字生?效,共同遵?守。甲方?(公章):?____?乙方(簽字?或蓋章)_?___簽?訂日期__?__年__?__月__?__日蘇州市全日制勞動合同(二)甲方(用?人單位)名?稱:___?_企業(yè)類?別:___?_法定代?表人:__?__職務(wù)?:____?地址:_?___乙?方(勞動者?)姓名:_?___年?齡:___?_性別:?____?民族:__?__現(xiàn)住?址:___?_原工作?單位:__?__根據(jù)?《中華人民?共和國勞動?法》和本市?的有關(guān)規(guī)定?,甲乙雙方?在平等自愿?協(xié)商一致的?基礎(chǔ)上簽訂?本協(xié)議。?第一條協(xié)議?期限本協(xié)?議自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。第二條?勞動崗位?甲方安排乙?方從事__?__工作,?乙方應(yīng)完成?甲方分配的?生產(chǎn)任務(wù)。?第三條勞?動報酬甲?方按照國家?的規(guī)定和乙?方的工作崗?位,支付乙?方勞動報酬?,勞動報酬?不得低于天?津市的最低?工資標準。?具體支付?辦法和標準?如下:__?__。第?四條工作時?間和休假?(一)甲方?實行每日工?作不超過八?小時,平均?每周不超過?四十小時的?工作制度。?因生產(chǎn)經(jīng)營?的需要,雙?方協(xié)商可延?長工作時間?或加班,但?不得違反《?勞動法》有?關(guān)規(guī)定,并?支付加班費?。(二)?根據(jù)行業(yè)特?點,經(jīng)批準?實行___?_工作制。?(三)甲?方保證乙方?按國家和天?津市有關(guān)規(guī)?定,享受各?種休息休假?。甲乙雙方?具體約定:?____。?第五條社?會保險和福?利待遇甲?方和乙方對?繳納社會保?險的方式約?定如下:_?___。?其它福利待?遇約定如下?:____?。第六條?勞動保護和?勞動條件?(一)甲方?根據(jù)國家法?律和本市的?有關(guān)規(guī)定,?給乙方提供?安全衛(wèi)生的?勞動條件,?發(fā)給乙方必?要的勞動保?護用品。?(二)甲方?對乙方進行?安全教育和?必要的培訓(xùn)?;乙方從事?特種作業(yè)的?必須經(jīng)過專?門培訓(xùn)并取?得特種作業(yè)?資格后持證?上崗。(?三)乙方從?事有毒、有?害作業(yè)的,?甲方按規(guī)定?定期免費為?乙方進行體?檢。(四?)乙方在勞?動過程中應(yīng)?嚴格遵守勞?動安全衛(wèi)生?規(guī)程和操作?規(guī)程,有權(quán)?拒絕違章指?揮,對甲方?及其管理人?員漠視職工?安全和健康?的行為有權(quán)?檢舉,控告?。第七條?勞動紀律?(一)乙方?應(yīng)遵守甲方?依法制定的?各項規(guī)章制?度和勞動紀?律,在協(xié)議?期內(nèi)保守甲?方的商業(yè)秘?密。(二?)甲方有權(quán)?按國家和天?津市的有關(guān)?規(guī)定及企業(yè)?的規(guī)章制度?和勞動紀律?對乙方實行?管理。第?八條本協(xié)議?的解除、變?更、終止?(一)經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?同意,本協(xié)?議的內(nèi)容可?以變更或解?除。(二?)本協(xié)議到?期,自行終?止。(三?)雙方就本?協(xié)議解除條?件的約定:?____。?(四)解?除本協(xié)議有?關(guān)補償?shù)募s?定:___?_。第九?條違反本協(xié)?議的.責任?及其雙方約?定的其它事?項:___?_。第十?條甲乙雙方?履行本協(xié)議?發(fā)生勞動爭?議先經(jīng)企業(yè)?調(diào)解委員會?調(diào)解,調(diào)解?未成按中華?人民共和國?勞動爭議處?理條例辦理?。甲方(?蓋章):_?___?????乙方(簽?字):__?__法定?代表人或?委托代理人?(簽字或蓋?章):__?____?__年__?__月__?__日????_?___年_?___月_?___日蘇州市全日制勞動合同(三)甲方:?____?乙方:__?____?__公司(?以下簡稱甲?方)系有限?責任公司,?現(xiàn)聘用__?__先生/?女士(以下?簡稱乙方)?為甲試用期?員工,于_?___年_?___月_?___日簽?訂本合同。?第一條、?乙方工作部?門___?_職位(工?種)第二?條、試用期?乙方被錄?用后,須經(jīng)?過____?個月的試用?期。在試用?期內(nèi),乙方?如生病(一?般疾病及慢?性病)發(fā)生?的醫(yī)藥費均?由乙方自己?承擔,急診?住院發(fā)生的?醫(yī)藥費則根?據(jù)甲方的經(jīng)?營狀況參照?南京市基本?醫(yī)療保險結(jié)?算方法適當?給予報銷。?任何一方均?有權(quán)提出終?止合同。?第三條、工?作安排甲?方有權(quán)根據(jù)?生產(chǎn)和工作?需要及乙方?的能力,表?現(xiàn),安排調(diào)?整乙方的工?作,乙方須?服從甲方的?管理和安排?,在規(guī)定的?工作時間內(nèi)?,按質(zhì)按量?完成甲方指?派的任務(wù)。?第四條、?教育培訓(xùn)?在乙方被聘?用期間,甲?方負責對乙?方進行職業(yè)?道德,業(yè)務(wù)?技術(shù),安全?生產(chǎn)及各種?規(guī)章制度進?行教育培訓(xùn)?。第五條?、勞動紀律?乙方應(yīng)遵?守國家的各?項法律規(guī)定?,《職工守?則》及甲方?的各項規(guī)章?制度。第?六條、獎懲?甲方將根?據(jù)乙方的工?作態(tài)度,勞?動表現(xiàn),貢?獻大小,按?照本公司獎?懲條例給予?乙方物質(zhì)和?精神獎勵。?乙方如違反?《職工守則?》和甲方的?其他規(guī)章制?度,甲方有?權(quán)給予乙方?處分。乙方?如觸犯刑律?受到法律制?裁,甲方將?予開除,本?合同自行解?除。第七?條、合同期?限本合同?自簽訂之日?起生效,終?止合同或簽?定正式合同?,本試用期?合同自動作?廢。第八?條、本公司?《職工守則?》(略)為?本合同的附?件,是本合?同的有效組?成部分。?甲方:__?__???

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