幼兒園保育管理制度(2篇)_第1頁
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———幼兒園保育管理制度(2篇)【導語】幼兒園保育管理制度怎么寫受歡迎?本為整理了2篇優(yōu)秀的幼兒園保育管理制度范文范文,為便于您查看,點擊下面《名目》可以快速到達對應范文。以下是我為大家收集的幼兒園保育管理制度,僅供參考,盼望對您有所關心。

名目第1篇幼兒園保育工作管理制度(3)第2篇幼兒園保育員管理制度(4)

【第1篇】幼兒園保育工作管理制度(3)

幼兒園保育工作管理制度(三)

一、建立保育工作領導小組,健全管理組織網(wǎng)絡幼兒園園長為全園管理的第一責任人,對幼兒園保育后勤工作做出總體布置并全面監(jiān)管;分管園長負責制定詳細工作方案、落實檢查并監(jiān)管考核;保健組長負責指導、檢查各部門崗位人員的日常保育工作;各崗位人員依據(jù)崗位性質,落實保育要求。

為使保育工作更加規(guī)范且有質量,特聘請婦幼保健院專管醫(yī)生為幼兒園保育工作常年顧問,進行定期指導、培訓和檢查。

二、規(guī)范管理程序

1、管理小組定期進行工作會議。制定工作方案,檢查工作狀況,總結閱歷,開展各項討論,由分管園長主持召開,原則上每月一次。

2、保育人員業(yè)務學習,分為集中培訓和日常業(yè)務學習。學習內(nèi)容為:保育工作制度、崗位職責、操作程序、法規(guī)條例、技能提高、案例分析等。日常業(yè)務學習由保健老師主持學習,原則上每月一次。

3、常規(guī)操作檢查考核記錄,以分管園長和保健組長為主。檢查內(nèi)容有:常規(guī)保育、伙食養(yǎng)分、環(huán)境衛(wèi)生、平安設備等。

4、成立幼兒園膳食管理委員會,建立一個以分管園長為責任人,保健組長為主要負責人的膳食管理機制。膳食管理委員會成員由分管園長、班組長、保健老師、保育員、財會人員及家長代表等組成。

三、健全用人機制

1、三大員持證上崗,確保一班一保。

2、鼓舞三大員進行專業(yè)技術等級的進修與學習。

四、開展專題討論和業(yè)務培訓

1、每學年有1―2項保育工作的專題討論項目。

2、每學期組織保育三大員集中業(yè)務培訓1―2天。

3、每學年進行一次三大員業(yè)務技能競賽活動。

4、每月進行一次業(yè)務學習和操作培訓。

五、完善幼兒園各項保育、衛(wèi)生保健等管理制度,嚴格執(zhí)行,加強檢查考核與監(jiān)督。

【第2篇】幼兒園保育員管理制度(4)

幼兒園保育員管理制度(四)

1、像媽媽一樣喜愛關懷幼兒,敬重幼兒的權力,不體罰和變相體罰幼兒。

2、仔細執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度,保持睡眠環(huán)境的寧靜衛(wèi)生,空氣清爽,溫度相宜,光線不強,做好防寒、防暑、防蚊等工作。

3、嚴格遵守園內(nèi)一切規(guī)章制度,按時上、下班,仔細做好書面口頭的交接班工作。

4、當班時間,不準離崗、串崗、不準閑聊、看電視、不準做私事、睡覺、不準做與本崗位無關的事情。

5、保育員應樂觀主動做好配教工作,幫助老師共同培育幼兒。

6、不擅自換班,不任憑給幼兒更換床位,不侵占幼兒的利益,不索要家長的禮物。

【導語】幼兒園保育管理制度怎么寫受歡迎?本為整理了2篇優(yōu)秀的幼兒園保育管理制度范文范文,為便于您查看,點擊下面《名目》可以快速到達對應范文。以下是我為大家收集的幼兒園保育管理制度,僅供參考,盼望對您有所關心。

名目第1篇幼兒園保育工作管理制度(3)第2篇幼兒園保育員管理制度(4)

【第1篇】幼兒園保育工作管理制度(3)

幼兒園保育工作管理制度(三)

一、建立保育工作領導小組,健全管理組織網(wǎng)絡幼兒園園長為全園管理的第一責任人,對幼兒園保育后勤工作做出總體布置并全面監(jiān)管;分管園長負責制定詳細工作方案、落實檢查并監(jiān)管考核;保健組長負責指導、檢查各部門崗位人員的日常保育工作;各崗位人員依據(jù)崗位性質,落實保育要求。

為使保育工作更加規(guī)范且有質量,特聘請婦幼保健院專管醫(yī)生為幼兒園保育工作常年顧問,進行定期指導、培訓和檢查。

二、規(guī)范管理程序

1、管理小組定期進行工作會議。制定工作方案,檢查工作狀況,總結閱歷,開展各項討論,由分管園長主持召開,原則上每月一次。

2、保育人員業(yè)務學習,分為集中培訓和日常業(yè)務學習。學習內(nèi)容為:保育工作制度、崗位職責、操作程序、法規(guī)條例、技能提高、案例分析等。日常業(yè)務學習由保健老師主持學習,原則上每月一次。

3、常規(guī)操作檢查考核記錄,以分管園長和保健組長為主。檢查內(nèi)容有:常規(guī)保育、伙食養(yǎng)分、環(huán)境衛(wèi)生、平安設備等。

4、成立幼兒園膳食管理委員會,建立一個以分管園長為責任人,保健組長為主要負責人的膳食管理機制。膳食管理委員會成員由分管園長、班組長、保健老師、保育員、財會人員及家長代表等組成。

三、健全用人機制

1、三大員持證上崗,確保一班一保。

2、鼓舞三大員進行專業(yè)技術等級的進修與學習。

四、開展專題討論和業(yè)務培訓

1、每學年有1―2項保育工作的專題討論項目。

2、每學期組織保育三大員集中業(yè)務培訓1―2天。

3、每學年進行一次三大員業(yè)務技能競賽活動。

4、每月進行一次業(yè)務學習和操作培訓。

五、完善幼兒園各項保育、衛(wèi)生保健等管理制度,嚴格執(zhí)行,加強檢查考核與監(jiān)督。

【第2篇】幼兒園保育員管理制度(4)

幼兒園保育員管理制度(四)

1、像媽媽一樣喜愛關懷幼兒,敬重幼兒的權力,不體罰和變相體罰幼兒。

2、仔細執(zhí)行幼兒園衛(wèi)生保健制度,保持睡眠環(huán)境的寧靜衛(wèi)生,空氣清爽,溫度相宜,光線不強,做好防寒、防暑、防蚊等工作。

3、嚴格遵守園內(nèi)一切規(guī)章制度,按時上、下班,仔細做好書面口頭的交接班工作。

4、當班時間,不準離崗、

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