安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表

員工安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表考核部門:考核人姓名:得分：考核人姓名:得分： 考核日期：年月日序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、未能認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和貫徹安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)文件的扣20分202安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度1、在工作中違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律、違反安全考核標(biāo)準(zhǔn)的每次扣10分。203安全檢查1、對(duì)本崗位生產(chǎn)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，做好維護(hù)保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題隱患不上報(bào)扣5分；2、對(duì)涉及到的整改未能及時(shí)有效的協(xié)助整改的，有一次扣5分。204安全活動(dòng)1、每周參加班前安全會(huì)，缺一次扣5分；2、未認(rèn)真學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，未認(rèn)真執(zhí)行的扣5分；3、對(duì)違章作業(yè)的人員未能即時(shí)制止的扣5分；4、未能做好交接班工作以及自檢工作的扣3分。205事故處理1、對(duì)發(fā)生工傷事故未能及時(shí)上報(bào)給班長(zhǎng)的或重傷事故未保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)的扣20分；20說明：1、此表由本部門進(jìn)行考核，考核結(jié)果上報(bào)安全部。2、每季度考核一次。班組長(zhǎng)安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表考核部門:序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、未能認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和貫徹安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)文件的扣20分202安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度2、對(duì)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)的安全問題未能提出解決的扣5分，對(duì)不能解決的，未及時(shí)上報(bào)的扣5分。3、對(duì)專職安全員的指導(dǎo)，未能接受并協(xié)同提出改進(jìn)措施的，有一次扣5分。203安全檢查3、每日對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，每周做一次記錄的，缺一次扣5分；4、對(duì)涉及到的整改未能及時(shí)有效的協(xié)助整改的，有一次扣5分。204安全活動(dòng)5、對(duì)本班組人員未能做到每周班前安全會(huì)，并做好記錄的，有一次扣5分；6、未組織班組人員學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況的扣5分；7、對(duì)違章作業(yè)的人員未能即時(shí)制止，并進(jìn)行教育批評(píng)的扣5分；8、未能做好交接班工作以及自檢工作的扣3分。205事故處理2、對(duì)發(fā)生工傷事故未能及時(shí)上報(bào)并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的扣20分；3、未能參加事故分析會(huì)，并做好詳細(xì)記錄，提出防范措施的扣10分；4、未能對(duì)職工進(jìn)行事故教育的扣10分。20考核人姓名：得分：考核日期：年月日說明：1、此表由本部門進(jìn)行考核，考核結(jié)果上報(bào)安全部。2、每季度考核一次。供應(yīng)綜合部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表考核人姓名:得分：考核人姓名:得分： 考核日期：年月日序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、未能認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)文件的扣25分252安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度1、未能嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度的扣25分；2、采購勞動(dòng)防護(hù)用品有質(zhì)量不合格的有一次扣10分；3、勞動(dòng)防護(hù)用品未經(jīng)驗(yàn)收直接入庫或發(fā)放使用的有一次扣10分。303安全活動(dòng)1、對(duì)發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)不制止的扣5分；2、對(duì)因涉及材料供應(yīng)不及時(shí)，推遲隱患整改的有一次扣5分；3、安全防護(hù)材料不能及時(shí)到位，造成作業(yè)影響的一次扣10分。354事故處理1、發(fā)生工傷事故未能及時(shí)上報(bào)并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)的扣20分；10說明：1、此表由安全部進(jìn)行考核。2、每季度考核一次。綜合站安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、未能認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)文件的扣20分；2、未能在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展各項(xiàng)安全管理工作的扣10分。202安全檢查1、未能參加上級(jí)管理部門進(jìn)行的安全檢查工作的，有一次扣5；2、每周至少兩次對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查并做好記錄缺一次扣5分；3、針對(duì)安全檢查的情況，對(duì)隱患未能組織有關(guān)人員，按時(shí)間要求整改的，并落實(shí)預(yù)防措施的，有一次扣5分；203安全活動(dòng)1、對(duì)新職工未能進(jìn)行三級(jí)教育，以及職工的轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗教育的有一人扣3分，2、對(duì)職工未能經(jīng)常性的進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全教育活動(dòng)，以及向職工及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件精神的，每有一次扣3分；3、未能及時(shí)有效協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安全管理工作扣10分；4、對(duì)管理資料未能及時(shí)、有效的收集、整理的扣10分。204事故處理1、發(fā)生工傷事故未能及時(shí)上報(bào)的扣20分；2、對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)未能進(jìn)行保護(hù)的扣10分；3、未能較好的協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行事故調(diào)查分析以及按規(guī)定處理的扣10分；4、對(duì)事故未能吸教訓(xùn)，并及時(shí)以此來教育職工的扣10分。205設(shè)備管理1、大型設(shè)備改造時(shí)，未能較好的落實(shí)危險(xiǎn)區(qū)域的監(jiān)護(hù)工作的扣10分；2、對(duì)工具設(shè)備未能進(jìn)行較好的管理的扣5分。20考核人姓名：得分：考核日期：年月日說明：1、此表由本部門進(jìn)行考核，考核結(jié)果上報(bào)安全部。2、每季度考核一次。綜合站設(shè)備維修工安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、未能認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)文件的扣20分202安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度1、設(shè)備安裝無記錄，無驗(yàn)收記錄的每臺(tái)扣5分；2、設(shè)備安全裝置不齊全或不靈敏的，每臺(tái)扣3分；3、無設(shè)備保養(yǎng)維修記錄的，每臺(tái)扣5分。203安全檢查1、未能經(jīng)常性的檢查設(shè)備的扣10分；2、對(duì)設(shè)備存在的隱患未能及時(shí)整改的，有一次扣3分；3、對(duì)違章作業(yè)未能及時(shí)制止扣5分；4、設(shè)備未按規(guī)定進(jìn)行保養(yǎng)維修的，每次扣3分。204安全活動(dòng)1、未有上崗操作證上崗操作的扣20分；2、未參加安全上崗培訓(xùn)的扣20分。205事故處理1、對(duì)設(shè)備事故的處理，未按規(guī)定處理的，每有一次扣10分；2、對(duì)發(fā)生的事故未及時(shí)上報(bào)的扣20分。20考核人姓名：得分：考核日期：年月日說明：1、此表由本部門進(jìn)行考核，考核結(jié)果上報(bào)安全部。2、每季度考核一次。工程部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表考核人姓名:得分：考核人姓名:得分： 考核日期：年月日序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、未能認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹安全生產(chǎn)各項(xiàng)法律、法規(guī)以及上級(jí)有關(guān)文件的扣20分；2、未能熟練掌握安全生產(chǎn)操作規(guī)程的扣25分。252安全生產(chǎn)責(zé)任制和規(guī)章制度1、未能及時(shí)貫徹上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批的安全協(xié)議的扣25分；2、對(duì)分部、分項(xiàng)工程未能及時(shí)、有針對(duì)性的簽發(fā)安全技術(shù)交底的有一次扣10分，交底未履行簽字手續(xù)的有一次扣3分。254安全活動(dòng)1、在施工過程中，未能按施工安全措施方案進(jìn)行施工，扣5分；2、未能較好的監(jiān)督施工單位對(duì)安全技術(shù)交底中的措施執(zhí)行情況的扣5分；3、對(duì)違章作業(yè)的單位或個(gè)人未能及時(shí)提出批評(píng)，采取措施的扣5分。255事故處理1、對(duì)發(fā)生的事故未能及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)的扣20分；2、對(duì)事故發(fā)生現(xiàn)場(chǎng)未能較好的保護(hù)的扣10分。25說明：1、此表由安全部進(jìn)行考核。2、每季度考核一次。綜合站主任安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、對(duì)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)法律、規(guī)定、安全各項(xiàng)規(guī)章制度未進(jìn)行宣傳貫徹的扣10分；2、對(duì)各級(jí)部門的政策、方針、規(guī)定及文件未能及時(shí)傳達(dá)貫徹的扣10分；202安全檢查1、未能參加上級(jí)部門安全活動(dòng)的有一次扣5分；2、未能組織本部門至少每周2次的安全檢查的每一次扣3分；3、針對(duì)檢查出的隱患，未能組織有關(guān)人員按時(shí)間要求落實(shí)整改的有一次扣3分。203安全生產(chǎn)1、未能堅(jiān)持“安全第一預(yù)防為主”的思想，在安全與生產(chǎn)中發(fā)生沖突的，未堅(jiān)決服從安全第一扣15分；2、未能服從安全生產(chǎn)主管部門指令的扣10分；204安全教育與安全活動(dòng)1、對(duì)新職工未能進(jìn)行三級(jí)教育的，每一人扣3分；2、對(duì)工人轉(zhuǎn)崗或復(fù)崗時(shí)未進(jìn)行安全教育的扣2分；3、未能組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)安全各項(xiàng)管理規(guī)定等教育的扣5分；5事故處理1、發(fā)生工傷事故未按規(guī)定向上級(jí)匯報(bào)的扣20分；2、未能進(jìn)行事故調(diào)查分析及按規(guī)定處理的扣20分；3、對(duì)事故未能吸取教訓(xùn)，并制定預(yù)防措施的扣20分。4、對(duì)事故未開事故分析會(huì)，并做好記錄的扣20分20考核人姓名：得分：考核日期：年月日說明：1、此表由安全部進(jìn)行考核。2、每季度考核一次。常務(wù)經(jīng)理生產(chǎn)責(zé)任制考核表考核人姓名:得分：考核人姓名:得分： 考核日期：年月日序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策1、對(duì)國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)法律、規(guī)定、安全各項(xiàng)規(guī)章制度未進(jìn)行貫徹執(zhí)行的扣10分；2、未能參加市安監(jiān)局開展安全活動(dòng)的一次扣5分3、沒有組織對(duì)公司各項(xiàng)安全管理規(guī)章制度進(jìn)行編寫和修定的扣5分202安全檢查4、未能組織有關(guān)部門至少每季1次的安全大檢查的每一次扣10分；5、針對(duì)檢查出的重大隱患，未能組織有關(guān)人員按時(shí)間要求落實(shí)整改的扣10分。203安全會(huì)議3、未能堅(jiān)持“安全第一預(yù)防為主”的思想，在安全與生產(chǎn)中發(fā)生沖突的，未履行職責(zé)扣20分；4、未能組織有關(guān)部門至少每季1次安全會(huì)的每一次扣5分；204組織機(jī)構(gòu)4、未能按標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置安全管理組織機(jī)構(gòu)的扣20分205作業(yè)環(huán)境未能按國(guó)家規(guī)定進(jìn)行職業(yè)病防治和作業(yè)環(huán)境惡劣造成職業(yè)病發(fā)生的20說明：1、此表由安全部進(jìn)行考核。2、每季度考核一次。財(cái)務(wù)部/人力資源部安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表考核人姓名:得分：考核人姓名:得分： 考核日期：年月日序號(hào)檢查項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)