下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
PAGE第6頁,共6頁就業(yè)協(xié)議書模板【本文檔格式word版——可參考可修改編輯】甲方:**單位或個人乙方:**單位或個人簽訂日期:**年**月**日簽訂地點:**省**市**地就業(yè)協(xié)議書模板
畢業(yè)生:
用人單位:
培養(yǎng)單位:
簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款
第一條
本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外資公司、分支機構(gòu)。
第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿、誠實信用的原則。
第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實際情況,被了解方應(yīng)當(dāng)如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。
第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權(quán)益。
第五條
畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。
第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。
第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
三方協(xié)議的主要條款
用人單位(甲方)
用人單位名稱:主管部門:
通訊地址:郵政編碼:
組織機構(gòu)代碼證:
聯(lián)系人及電話:單位性質(zhì):
檔案接收單位名稱:
詳細(xì)地址:郵政編碼:
畢業(yè)生(乙方)
姓名:性別:民族:出生年月:
學(xué)院:專業(yè):政治面貌:婚姻狀況:
學(xué)位類別:學(xué)歷:培養(yǎng)方式:畢業(yè)時間:
生源地:身份證號碼:
聯(lián)系地址:郵政編碼:
聯(lián)系電話:
培養(yǎng)單位(丙方)
培養(yǎng)單位:
聯(lián)系地址:郵政編碼:
聯(lián)系人及電話:
經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,同意簽訂如下協(xié)議:
一、甲方已如實向乙方介紹情況,乙方愿意到甲方工作,并服從甲方工作安排。
二、乙方已如實向甲方介紹情況,經(jīng)了解,甲方同意接收乙方,并負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定辦理接收手續(xù)。
三、丙方經(jīng)審議,同意乙方到甲方工作,并負(fù)責(zé)列入就業(yè)建議計劃和派遣。
四、所有未盡事宜及甲、乙、丙三方的其他承諾應(yīng)在備注欄中明確說明,并視為本協(xié)議書一部分。
五、三方中有一方要變動協(xié)議,需提前一個月征得另外兩方同意,否則按違約處理。
六、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,復(fù)印件無效。
關(guān)于甲乙雙方的補充約定
一、甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意錄用乙方。乙方已如實向用人單位介紹自己情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報到。
二、乙方到甲方報到后,雙方應(yīng)按有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,于
日內(nèi)訂立勞動合同(聘用合同),并辦理有關(guān)錄用手續(xù)。勞動合同(聘用合同)訂立后,本協(xié)議自動終止。
三、甲方聘用乙方服務(wù)期年。其中試用期(見習(xí)期)個月,試用期(見習(xí)期)從算起。
四、甲方為乙方提供的工作條件和勞動條件應(yīng)符合國家有關(guān)規(guī)定。
五、乙方被錄用后試用期(見習(xí)期)收入為人民幣元/月,試用期(見習(xí)期)滿后由雙方共同約定的收入為人民幣
元/月。錄用為公務(wù)員的按國家公務(wù)員的規(guī)定辦理。
六、甲方為乙方提供的福利包括社會統(tǒng)籌養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金、事業(yè)保險金等國家規(guī)定的福利及。
七、本協(xié)議生效后,如甲乙雙方有一方違約,違約方應(yīng)支付的違約金為
元。違約行為造成相關(guān)損失額超過違約金數(shù)額的,向?qū)Ψ饺杂袡?quán)要求違約方承擔(dān)損失賠償責(zé)任。
八、本協(xié)議在甲乙雙方簽訂后應(yīng)在10個工作日內(nèi)由甲(乙)方送學(xué)校鑒證登記。甲乙雙方在協(xié)議上簽字后,本協(xié)議即約束甲乙雙方。即便協(xié)議未鑒證登記的,不影響本協(xié)議關(guān)于甲乙雙方約定的效力。
九、雙方商定按下列步驟解決爭議:對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決;協(xié)商不能達(dá)成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解;調(diào)解不能達(dá)成一致意見,可向人民法院提起訴訟。
十、其他約定:
畢業(yè)生意見:用人單位意見:學(xué)校就業(yè)中心意見:
簽字:簽字(蓋章):簽字(蓋章)
年月日年月日年月日
用人單位
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度個人股份質(zhì)押合同標(biāo)準(zhǔn)范本4篇
- 2025年度個人裝修借款合同答辯狀編制指南4篇
- 2024年中級經(jīng)濟師考試題庫含答案(能力提升)
- 基于2025年度標(biāo)準(zhǔn)的招投標(biāo)保密協(xié)議3篇
- 2024年員工安全管理方案
- 震動傳感器課程設(shè)計
- 霍爾測速課程設(shè)計
- 礦用通風(fēng)設(shè)備課程設(shè)計
- 年度針灸養(yǎng)生產(chǎn)業(yè)分析報告
- 2025年度信息技術(shù)代理服務(wù)合同規(guī)范文本4篇
- pcs-985ts-x說明書國內(nèi)中文版
- GB 11887-2012首飾貴金屬純度的規(guī)定及命名方法
- 小品《天宮賀歲》臺詞劇本手稿
- 醫(yī)院患者傷口換藥操作課件
- 欠薪強制執(zhí)行申請書
- 體檢報告單入職體檢模板
- 礦山年中期開采重點規(guī)劃
- 資源庫建設(shè)項目技術(shù)規(guī)范匯編0716印刷版
- GC2級壓力管道安裝質(zhì)量保證體系文件編寫提綱
- 預(yù)應(yīng)力混凝土簡支小箱梁大作業(yè)計算書
- 燃燒機論文定型機加熱論文:天然氣直燃熱風(fēng)技術(shù)在定型機中的應(yīng)用
評論
0/150
提交評論