作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)安全衛(wèi)生健康管理制度1

深圳市泓達(dá)環(huán)境科技有限公司深圳市泓達(dá)環(huán)境科技有限公司作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)安全衛(wèi)生健康管理制度1目的為預(yù)防、控制和消除職業(yè)病的危害，防治職業(yè)病，保護(hù)員工健康特制定本制度。適用范圍的防治管理。引用文件《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》《使用有毒物品作業(yè)場(chǎng)所勞動(dòng)保護(hù)條例》管理職責(zé)執(zhí)行。通報(bào)有毒、有害作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害因素檢測(cè)結(jié)果。護(hù)檢查與考核；負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理。病檢查，并建立相關(guān)的健康監(jiān)護(hù)檔案。行政部負(fù)責(zé)為員工辦理工傷社會(huì)保險(xiǎn)。生產(chǎn)各部門(mén)負(fù)責(zé)本部門(mén)的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。工作程序職業(yè)病危害前期預(yù)防行政部負(fù)責(zé)新建及改、擴(kuò)建工程建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)衛(wèi)生“三批程序，參加建設(shè)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)審查。按照國(guó)家有關(guān)法規(guī)的要求，建設(shè)項(xiàng)目在可行性論證階段，應(yīng)開(kāi)故發(fā)生或擴(kuò)大的職業(yè)衛(wèi)生隱患，應(yīng)納入本公司安全隱患治理計(jì)劃。勞動(dòng)用工及職業(yè)健康檢查管理本公司在與員工簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)將工作過(guò)程中或工作工有權(quán)拒簽勞動(dòng)合同，本公司不得解除終止原勞動(dòng)合同。資、福利等待遇，或者解除、終止與其訂立的勞動(dòng)合同。行政部負(fù)責(zé)對(duì)從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)人員進(jìn)行上行政部對(duì)職業(yè)健康檢查中查出的職業(yè)病禁忌癥以及疑似職業(yè)病行政部按規(guī)定建立健全員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，并按照國(guó)職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等個(gè)人健康資料、相應(yīng)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。作業(yè)場(chǎng)所管理行政部在可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒有害作業(yè)場(chǎng)所，按期檢查和記錄。行政部對(duì)不符合國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的作業(yè)場(chǎng)所生產(chǎn)崗位員工從事有毒有害作業(yè)時(shí)，必須按規(guī)定正確使用洗作業(yè)場(chǎng)所。設(shè)置防護(hù)標(biāo)志，安排監(jiān)護(hù)人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)護(hù)工作?，F(xiàn)場(chǎng)沖洗設(shè)施完好情況的檢查。定使用勞動(dòng)防護(hù)用品者不得上崗作業(yè)。職業(yè)病診斷與管理遇和社會(huì)保障，應(yīng)依照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。職業(yè)健康教育與培訓(xùn)行政部負(fù)責(zé)研究職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作