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參加國企改?革工作總結(jié)?按照市_?__人才辦?《__》要?求,現(xiàn)將我?市選派干部?參與國企業(yè)?改革工作情?況匯報如下?:一、國?有企業(yè)改制?基本情況?我市共有_?__戶國有?企業(yè)列入省?___戶改?制范圍,(?即:石油鉆?采機(jī)械廠、?石油機(jī)械制?造廠、石油?機(jī)械股份有?限公司、白?鵝公司、液?化氣公司、?第一汽車配?件廠、第二?汽車配件廠?、明膠廠、?制糖廠、安?廣造紙廠、?煙葉公司、?飼料公司)?,___戶?企業(yè)共有職?工___人?,其中退休?人員___?人,在職職?工___人?。勞動關(guān)系?轉(zhuǎn)換人數(shù)_?__人,占?職工總數(shù)的?95.6;?資產(chǎn)總額_?__萬元;?負(fù)債總額_?__萬元;?資產(chǎn)負(fù)債率?為200;?應(yīng)支付的改?革成本為_?__萬元,?其中:拖欠?職工工資_?__萬元,?職工集資款?___萬元?,欠社保養(yǎng)?老費___?萬元;應(yīng)發(fā)?職工經(jīng)濟(jì)補?償金___?萬元。截止?目前,通過?產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、?管理層收購?、協(xié)調(diào)社會?公司、市法?院、省高法?等部門使企?業(yè)全部實現(xiàn)?了"雙退"?,企業(yè)改制?面達(dá)到10?0。使__?_人名職工?退出國身分?,清理企業(yè)?不良資產(chǎn)_?__萬元,?解決企業(yè)困?難職業(yè)實現(xiàn)?在就業(yè)__?_人,使退?休職全部納?社會統(tǒng)籌,?解決了退休?職工歸口管?理。工作的?完成主要得?益于市__?_的周密安?排和認(rèn)真管?理,得益于?后備干部認(rèn)?真學(xué)習(xí)、廣?泛宣傳、摸?清企業(yè)底數(shù)?、化解企業(yè)?內(nèi)部矛盾、?認(rèn)真制定方?案的結(jié)果。?人才服務(wù)企?業(yè),后備干?部參與國有?企業(yè)改制這?項工作,充?分得到市委?、市政府和?市國企改革?領(lǐng)導(dǎo)小組的?肯定,給予?參與改革后?備干部很高?評價。二?、干部參與?國企改革管?理工作情況?年初,按?照白城市_?__的工作?部署,我們?立即召開了?全市下派干?部參加國有?企業(yè)改革工?作動員大會?,并將我市?列入省__?_戶之中的?___戶重?點改制企業(yè)?落實我市后?備干部身上?。為了加快?國企改制步?伐,我們從?三個方面進(jìn)?行了管理:?一是集中?培訓(xùn),依法?參與國企改?革。由于抽?調(diào)的干部來?自各不同部?門,有的對?企業(yè)情況比?較熟悉,有?的比較陌生?。我們針對?這一實際情?況,認(rèn)真_?__學(xué)習(xí)省?委下發(fā)的相?關(guān)文件精神?,并請工業(yè)?部門主管改?革工作的郭?振坤副局長?為后備干部?進(jìn)行專門指?導(dǎo),提高了?干部業(yè)務(wù)水?平。二是?經(jīng)常調(diào)度,?進(jìn)行總結(jié)驗?收。一年來?,我們始終?堅持每周一?調(diào)度,每月?召開一次選?派干部參加?國有企業(yè)改?革工作交流?座談會,每?季對工作進(jìn)?行一次總結(jié)?,通過相互?交流和總結(jié)?使下派干部?相互促進(jìn),?加快了改革?工作的步伐?。三是嚴(yán)?格要求每名?干部要按照?規(guī)范的法律?程序?qū)嵤└?革工作,要?明確各自企?業(yè)改革工作?的指導(dǎo)思想?、工作原則?和目標(biāo)任務(wù)?;熟悉和掌?握國企業(yè)改?革的政策措?施和方法步?驟;正確看?待我市改制?企業(yè)的整體?狀況和矛盾?困難,根據(jù)?自己所包保?的改制企業(yè)?實際情況,?使企業(yè)職工?充分認(rèn)識到?改革必需解?放思想,改?革是為企業(yè)?發(fā)展打好基?礎(chǔ)。從一年?來的工作情?況看選派的?干部從宣傳?、制定改革?實施方案和?有關(guān)制度、?幫助企業(yè)解?決棘手問題?做的積極到?位、極時、?準(zhǔn)確。三?、參與國企?改制干部開?展工作綜合?情況我市?選派干部都?能按照省_?__培訓(xùn)要?求,認(rèn)真學(xué)?習(xí)學(xué)習(xí)省國?企改革領(lǐng)導(dǎo)?組下發(fā)的文?件精神和相?關(guān)書籍。大?力宣傳我省?今年國有企?業(yè)改革的相?關(guān)政策。并?認(rèn)真___?企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)?班子人員共?同參與學(xué)習(xí)?,并紿終堅?持有利于企?業(yè)發(fā)展、有?利于維護(hù)職?工利益、有?利于調(diào)動改?革者的積極?性的指導(dǎo)原?則。以企業(yè)?國有產(chǎn)權(quán)公?開轉(zhuǎn)讓、管?理層收購、?股份合作、?破產(chǎn)等改制?形式,積極?為企業(yè)改革?做好服務(wù),?從大局出發(fā)?,與企業(yè)共?同協(xié)調(diào)社保?公司、勞動?與社會保障?局、財政局?、法院等單?位,積極參?與國企改制?,協(xié)調(diào)上級?業(yè)務(wù)部門,?為企業(yè)出謀?劃策,發(fā)揮?了為國企改?制保駕護(hù)航?的作用。主?要體現(xiàn)以下?幾個方面:?一是政策?宣傳到位。?后備干部入?駐企業(yè)后都?能立即__?_,認(rèn)真學(xué)?習(xí)政策,潛?心研究政策?,吃準(zhǔn)吃透?政策,提前?排查企業(yè)不?穩(wěn)定因素,?按照《國有?企業(yè)改制重?組過程中妥?善處理職工?勞動關(guān)系的?意見》由上?到下大力宣?傳,通過在?企業(yè)召開職?工代表大會?、深入職工?家里,對企?業(yè)可能發(fā)生?的欠發(fā)工資?、養(yǎng)老保險?、失業(yè)就業(yè)?、生活困難?、職工風(fēng)險?金、集資金?等問題按政?策規(guī)定細(xì)致?的進(jìn)行宣傳?,使此項工?作不留死角?,做到了宣?傳到位。同?時,在__?_日報、白?城日報發(fā)表?文章,宣傳?我市國有企?業(yè)改制辦法?。在政策宣?傳、全市改?國企改制進(jìn)?度等方面尤?國峰同志工?作非常突出?,在___?是報、白城?日報共發(fā)多?篇文章,極?大的鼓舞了?企業(yè)干部和?職業(yè)參與改?革的士氣,?加快了改制?步伐。二?是做企業(yè)職?思想政治工?作到位。下?派后備干部?喬安、安鳳?義、張權(quán)、?曹仲陽、梁?延永、劉連?波等同志為?解除職工思?想顧慮充分?調(diào)動職工參?與企業(yè)改革?的積極性和?主動性,著?眼于解決思?想包袱、思?想顧慮、心?里失衡等方?面多次深入?職工家里,?擺事實、_?__理,對?企業(yè)職工難?己做通工作?的,做職工?的父母工作?、做親屬工?作、作兄弟?姐妹工作,?同時多次在?企業(yè)___?召開改革座?談會,說明?改革為企業(yè)?帶來的好處?,耐心細(xì)致?的進(jìn)行動員?、說服、引?導(dǎo)直到工作?做通為止。?下派干部以?真實的行動?解除了他們?的思想顧慮?和后顧之憂?參加國企改?革工作總結(jié)?第2頁保?證了企業(yè)在?改制過程中?沒出現(xiàn)波動?。使企業(yè)經(jīng)?營者和職工?都積極投入?到改革的工?作中去,一?年來全市在?實施改革的?過程中全市?未發(fā)生一起?大規(guī)模__?_事件和越?級___事?件。三是?改制工作到?位。選派干?部在認(rèn)真摸?清企業(yè)情況?后,按照產(chǎn)?權(quán)轉(zhuǎn)讓、招?商改制、管?理層收購等?形式為企業(yè)?提出合理化?建議,該破?產(chǎn)的破產(chǎn)、?該招商改制?進(jìn)行招商改?制,引進(jìn)域?外資金搞活?企業(yè)、該公?開轉(zhuǎn)讓產(chǎn)權(quán)?的積極轉(zhuǎn)讓?,可以說我?市的改制工?作形式多樣?,多面開花?,先后在企?業(yè)開展了“?一看、二調(diào)?查、三對照?、四公開”?工作,體現(xiàn)?了改制工作?合情、合理?、合法,保?證了社會穩(wěn)?定,開展了?“___一?制定”工作?。摸清了企?業(yè)底數(shù),制?定了適合企?業(yè)的改制方?案。同時針?對企業(yè)負(fù)債?大、效益差?、外債多等?實際情況,?極積協(xié)調(diào)我?市社保公司?,法院、金?融等部門為?企業(yè)卸掉包?袱,工作不?留死角,出?色的完成了?改制工作任?務(wù)。在實施?改制、制定?改制方案的?過程中,我?市后備干部?尤國峰、楊?鳳軍、李孝?龍、羅志強(qiáng)?等同志工作?

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