工程設(shè)備部崗位職責(zé)4篇_第1頁
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名目第1篇鋼鐵公司工程設(shè)備部崗位職責(zé)牌第2篇公司工程設(shè)備部人員崗位職責(zé)標牌第3篇工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)第4篇工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

【第1篇】鋼鐵公司工程設(shè)備部崗位職責(zé)牌

鋼鐵企業(yè)工程設(shè)備部崗位職責(zé)牌

部長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)全公司機械、電器設(shè)備的運行、維護和檢修,并進行考核。

2、負責(zé)全公司備品備件的申報、庫存、消耗和修舊利廢的管理,并進行考核。

3、負責(zé)全公司計量器具的運行、維護和檢修,并進行考核。

4、負責(zé)公司各種設(shè)備管理制度的制定和實施,尤其推行“包機制與點檢定修制為核心”的縱橫設(shè)備管理模式。參加全部技改技措。

設(shè)備科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)全公司機械設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織設(shè)備科對五廠機械設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、三聯(lián)鐵廠機械設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

設(shè)備技術(shù)員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)煉鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助煉鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)煉鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)軋鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員崗位職責(zé)牌

1、編制在用特種設(shè)備年檢方案,作好初檢、年檢工作。

2、負責(zé)企業(yè)在用特種設(shè)備使用證的辦理與取證、換證工作。

3、負責(zé)動力廠機械設(shè)備運行和管理。

4、負責(zé)幫助各廠建立特種設(shè)備規(guī)章制度,技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

動力科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)公司儀、電設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織動力科對五廠儀、電設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修、潤滑制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、煉鋼儀、電設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

電器工程師崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)軋鋼廠電氣設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

綜合科科長崗位職責(zé)牌

1、固定資產(chǎn)的調(diào)撥、報廢手續(xù)及固定資產(chǎn)臺帳管理工作。

2、工具選購申請單的審核工作,方案內(nèi)工具的審核領(lǐng)取工作。

3、部門圖書、內(nèi)部資料檔案、公司文件管理,勞保發(fā)放等內(nèi)務(wù)工作。

4、公司及部門內(nèi)部信息傳遞及綜合性報表整理、傳遞工作。

油品化驗員崗位職責(zé)牌

1、組織各廠潤滑制度的建立與檢查,做好油品化驗,指導(dǎo)油品更換。

2、負責(zé)本試驗室設(shè)備、易損器械、材料消耗品的使用管理工作,并編報儀器設(shè)備年度申購方案。

3、部門圖書、內(nèi)部資料檔案、公司文件管理,部門內(nèi)部考勤等內(nèi)務(wù)工作。

4、各廠周、月故障率的匯總及核算工作,月綜合考核匯總工作。

備件科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)制定公司有關(guān)備品備件的各項管理制度和檢查考核方法。

2、負責(zé)公司備品備件儲備、消耗的檢查、核實、指導(dǎo)等進行統(tǒng)一管理的工作。

3、負責(zé)軋鋼廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

備件質(zhì)檢員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)公司機械設(shè)備及備品備件的質(zhì)量檢驗工作。

2、公司修舊利廢工作的確定和實施工作。

3、負責(zé)煉鋼廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)煉鋼廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

備件質(zhì)檢員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)公司電器設(shè)備及備品備件的質(zhì)量檢驗工作。

2、公司修舊利廢工作的確定和實施工作。

3、負責(zé)燒結(jié)廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)燒結(jié)廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

機械備件工程師

1、負責(zé)全公司各種機械設(shè)備備件的各項管理工作。

2、負責(zé)公司有關(guān)機械設(shè)備、備件管理制度的起草修訂工作。

3、負責(zé)煉鐵廠備品備件方案管理工作。

4、負責(zé)煉鐵廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實,上報。

備件統(tǒng)計員崗位職責(zé)牌

1、全面負責(zé)全公司各種備品備件的數(shù)據(jù)收集、整理、匯總工作。

2、負責(zé)本科室各項資料的匯編及檔案資料的整理、保管工作。

3、負責(zé)動力廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)動力廠備品備件的儲備、消耗、核實等,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

計量科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)制定公司內(nèi)部關(guān)于計量工作開展和落實中所需的各項規(guī)章制度。

2、制定為落實崗位職責(zé)所需的各項規(guī)章制度,檢查各崗位的履職狀況。

3、負責(zé)新裝考核用計量器具、儀表儀器的設(shè)計、選型、選址工作。

4、合理配置計量器具,完善內(nèi)部考核用的計量數(shù)據(jù)

,推動公司計量工作的進展。

衡器檢定工程師崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)對公司全部汽車衡的周期校驗、檢定工作以及日常檢修、保養(yǎng)、故障處理工作。

2、負責(zé)軌道衡的周期校驗,檢定工作。

3、在熱工計量工程師缺勤期間解決其突發(fā)故障及問題。

4、協(xié)作熱工計量檢定工程師進行能源(風(fēng)、水、汽)計量用計量器具的檢定,校驗工作,以及皮帶秤的校驗監(jiān)督工作,檢定出證工作。

熱工計量檢定工程師崗位職責(zé)牌

1、主要負責(zé)對貿(mào)易結(jié)算(包括產(chǎn)品定等定級用計量器具)、強檢器具、平安、環(huán)保用計量器具(不包括汽車衡、吊鉤秤、軌道衡)的自檢、送檢工作及內(nèi)部校驗工作。

2、負責(zé)皮帶秤校驗的監(jiān)督管理工作。

3、負責(zé)風(fēng)、水、汽等內(nèi)部考核用計量器具的日常校驗,檢定工作及故障處理、修理工作。

4、協(xié)作衡器檢定工程師進行汽車衡、軌道衡、吊鉤秤的周期檢定工作和定期內(nèi)校工作以及檢定出證工作,對外送檢工作。

計量科統(tǒng)計員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)計量科一切對外數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計、分析、報送工作。

2、計量器具(強檢類)臺帳的建帳管理工作。

3、送檢類計量器具的交接手續(xù)管理工作。

【第2篇】工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

工程設(shè)備部經(jīng)理職位描述:(行業(yè)不限)

職責(zé)一:設(shè)備管理

依據(jù)公司的進展目標制定年度的設(shè)備維護、大修、技改方案。

總結(jié)與歸納設(shè)備運行修理的實踐閱歷,制定設(shè)備預(yù)防性保全方案(tpm)。

依據(jù)部門的總體目標制定個人的年度方案。

依據(jù)生產(chǎn)方案,合理支配水、電、汽的供應(yīng),做好節(jié)能減排工作。

負責(zé)設(shè)備的平安運行、杜絕事故發(fā)生。

參加新項目的會審、工程監(jiān)督、接收等技術(shù)工作。

負責(zé)對設(shè)備的選型,預(yù)算、核價等工作。

依據(jù)《設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程》定期檢查員工對設(shè)備維護、保養(yǎng)狀況。

職責(zé)二:人員管理

依據(jù)部門的總體目標,制定部門的組織架構(gòu)與運行模式,關(guān)心下屬制定個人目標。

和下屬保持持續(xù)的溝通,收集下屬目標方案完成狀況的信息,利用懇談會的形式。

依據(jù)員工的詳細狀況,負責(zé)為全公司員工進行設(shè)備平安的有關(guān)的培訓(xùn),并負責(zé)擬定培訓(xùn)文件,制定培訓(xùn)方案和培訓(xùn)材料;向人力資源部提出培訓(xùn)的建議和要求。

和下屬一起爭論績效結(jié)果。

職責(zé)三:現(xiàn)場5s、tpm管理工作

工作環(huán)境的整理整頓和清潔工作的檢查。

對車間現(xiàn)場和公用工程進行預(yù)防性保養(yǎng)維護工作并組織檢查。

崗位要求:

本科以上,化工機械、機電及相關(guān)專業(yè)

8年以上相同崗位的工作閱歷,至少3年以上團隊管理閱歷

具備較強管理力量、溝通協(xié)調(diào)力量、方案力量、執(zhí)行力

熟識現(xiàn)場管理、管理工具的使用、激勵下屬、培育下屬、5s、tpm管理

關(guān)鍵字:設(shè)備,修理,ehs,工程,機械,設(shè)施職位描述:(行業(yè)不限)

職責(zé)一:設(shè)備管理

依據(jù)公司的進展目標制定年度的設(shè)備維護、大修、技改方案。

總結(jié)與歸納設(shè)備運行修理的實踐閱歷,制定設(shè)備預(yù)防性保全方案(tpm)。

依據(jù)部門的總體目標制定個人的年度方案。

依據(jù)生產(chǎn)方案,合理支配水、電、汽的供應(yīng),做好節(jié)能減排工作。

負責(zé)設(shè)備的平安運行、杜絕事故發(fā)生。

參加新項目的會審、工程監(jiān)督、接收等技術(shù)工作。

負責(zé)對設(shè)備的選型,預(yù)算、核價等工作。

依據(jù)《設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程》定期檢查員工對設(shè)備維護、保養(yǎng)狀況。

職責(zé)二:人員管理

依據(jù)部門的總體目標,制定部門的組織架構(gòu)與運行模式,關(guān)心下屬制定個人目標。

和下屬保持持續(xù)的溝通,收集下屬目標方案完成狀況的信息,利用懇談會的形式。

依據(jù)員工的詳細狀況,負責(zé)為全公司員工進行設(shè)備平安的有關(guān)的培訓(xùn),并負責(zé)擬定培訓(xùn)文件,制定培訓(xùn)方案和培訓(xùn)材料;向人力資源部提出培訓(xùn)的建議和要求。

和下屬一起爭論績效結(jié)果。

職責(zé)三:現(xiàn)場5s、tpm管理工作

工作環(huán)境的整理整頓和清潔工作的檢查。

對車間現(xiàn)場和公用工程進行預(yù)防性保養(yǎng)維護工作并組織檢查。

崗位要求:

本科以上,化工機械、機電及相關(guān)專業(yè)

8年以上相同崗位的工作閱歷,至少3年以上團隊管理閱歷

具備較強管理力量、溝通協(xié)調(diào)力量、方案力量、執(zhí)行力

熟識現(xiàn)場管理、管理工具的使用、激勵下屬、培育下屬、5s、tpm管理

關(guān)鍵字:設(shè)備,修理,ehs,工程,機械,設(shè)施

【第3篇】工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負責(zé)工程設(shè)備部的全面管理工作;

2.負責(zé)合理設(shè)置部門崗位,明確工作職責(zé)并授予相應(yīng)職權(quán);

3.依據(jù)公司設(shè)備、設(shè)施運行狀況,組織制訂中修、大修及更新改造方案、費用開支方案,并按批復(fù)看法落實執(zhí)行;

4.負責(zé)工程預(yù)算的編制及審核,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)牢靠依據(jù);

5.負責(zé)公用設(shè)施的管理,按時、保質(zhì)、保量調(diào)度供應(yīng)公用介質(zhì);

6.負責(zé)準時報告和調(diào)查處理偏差、不合格、事故等特別狀況,實行訂正與預(yù)防措施,實施變更掌握等;

7.負責(zé)設(shè)備維護保養(yǎng)、計量校驗的組織和協(xié)調(diào)工作.

任職要求:

1.化工、機械、工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷;

2.具有相關(guān)工作經(jīng)受十年以上;

3.嫻熟cad等相關(guān)軟件。

工程設(shè)備部經(jīng)理崗位

【第4篇】公司工程設(shè)備部人員崗位職責(zé)標牌

公司工程設(shè)備部人員崗位職責(zé)牌

部長

1、負責(zé)全公司機械、電器設(shè)備的運行、維護和檢修,并進行考核。

2、負責(zé)全公司備品備件的申報、庫存、消耗和修舊利廢的管理,并進行考核。

3、負責(zé)全公司計量器具的運行、維護和檢修,并進行考核。

4、負責(zé)公司各種設(shè)備管理制度的制定和實施,尤其推行“包機制與點檢定修制為核心”的縱橫設(shè)備管理模式。參加全部技改技措。

設(shè)備科科長

1、負責(zé)全公司機械設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織設(shè)備科對五廠機械設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、三聯(lián)鐵廠機械設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

設(shè)備技術(shù)員

1、負責(zé)煉鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助煉鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)煉鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員

1、負責(zé)軋鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員

1、編制在用特種設(shè)備年檢方案,作好初檢、年檢工作。

2、負責(zé)企業(yè)在用特種設(shè)備使用證的辦理與取證、換證工作。

3、負責(zé)動力廠機械設(shè)備運行和管理。

4、負責(zé)幫助各廠建立特種設(shè)備規(guī)章制度,技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

動力科科長

1、負責(zé)公司儀、電設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織動力科對五廠儀、電設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修、潤滑制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、煉鋼儀、電設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

電器工程師

1、負責(zé)軋鋼廠電氣設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

綜合科科長

1、固定資產(chǎn)的調(diào)撥、報廢手續(xù)及固定資產(chǎn)臺帳管理工作。

2、工具選購申請單的審核工作,方案內(nèi)工具的審核領(lǐng)取工作。

3、部門圖書、內(nèi)部資料檔案、公司文件管理,勞保發(fā)放等內(nèi)務(wù)工作。

4、公司及部門內(nèi)部信息傳遞及綜合性報表整理、傳遞工作。

油品化驗員

1、組織各廠潤滑制度的建立與檢查,做好油品化驗,指導(dǎo)油品更換。

2、負責(zé)本試驗室設(shè)備、易損器械、材料消耗品的使用管理工作,并編報儀器設(shè)備年度申購方案。

3、部門圖書、內(nèi)部資料檔案、公司文件管理,部門內(nèi)部考勤等內(nèi)務(wù)工作。

4、各廠周、月故障率的匯總及核算工作,月綜合考核匯總工作。

備件科科長

1、負責(zé)制定公司有關(guān)備品備件的各項管理制度和檢查考核方法。

2、負責(zé)公司備品備件儲備、消耗的檢查、核實、指導(dǎo)等進行統(tǒng)一管理的工作。

3、負責(zé)軋鋼廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

備件質(zhì)檢員

1、負責(zé)公司機械設(shè)備及備品備件的質(zhì)量檢驗工作。

2、公司修舊利廢工作的確定和實施工作。

3、負責(zé)煉鋼廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)煉鋼廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

備件質(zhì)檢員

1、負責(zé)公司電器設(shè)備及備品備件的質(zhì)量檢驗工作。

2、公司修舊利廢工作的確定和實施工作。

3、負責(zé)燒結(jié)廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)燒結(jié)廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

機械備件工程師

1、負責(zé)全公司各種機械設(shè)備備件的各項管理工作。

2、負責(zé)公司有關(guān)機械設(shè)備、備件管理制度的起草修訂工作。

3、負責(zé)煉鐵廠備品備件方案管理工作。

4、負責(zé)煉鐵廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實,上報。

備件統(tǒng)計員

1、全面負責(zé)全公司各種備品備件的數(shù)據(jù)收集、整理、匯總工作。

2、負責(zé)本科室各項資料的匯編及檔案資料的整理、保管工作。

3、負責(zé)動力廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)動力廠備品備件的儲備、消耗、核實等,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

計量科科長

1、負責(zé)制定公司內(nèi)部關(guān)于計量工作開展和落實中所需的各項規(guī)章制度。

2、制定為落實崗位職責(zé)所需的各項規(guī)章制度,檢查各崗位的履職狀況。

3、負責(zé)新裝考核用計量器具、儀表儀器的設(shè)計、選型、選址工作。

4、合理配置計量器具,完善內(nèi)部考核用的計量數(shù)據(jù),推動公司計量工作的進展。

衡器檢定工程師

1、負責(zé)對公司全部汽車衡的周期校驗、檢定工作以及日常檢修、保養(yǎng)、故障處理工作。

2、負責(zé)軌道衡的周期校驗,檢定工作。

3、在熱工計量工程師缺勤期間解決其突發(fā)故障及問題。

4、協(xié)作熱工計量檢定工程師進行能源(風(fēng)、水、汽)計量用計量器具的檢定,校驗工作,以及皮帶秤的校驗監(jiān)督工作,檢定出證工作。

熱工計量檢定工程師

1、主要負責(zé)對貿(mào)易結(jié)算(包括產(chǎn)品定等定級用計量器具)、強檢器具、平安、環(huán)保用計量器具(不包括汽車衡、吊鉤秤、軌道衡)的自檢、送檢工作及內(nèi)部校驗工作。

2、負責(zé)皮帶秤校驗的監(jiān)督管理工作。

3、負責(zé)風(fēng)、水、汽等內(nèi)部考核用計量器具的日常校驗,檢定工作及故障處理、修理工作。

4、協(xié)作衡器檢定工程師進行汽車衡、軌道衡、吊鉤秤的周期檢定工作和定期內(nèi)校工作以及檢定出證工作,對外送檢工作。

計量科統(tǒng)計員

1、負責(zé)計量科一切對外數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計、分析、報送工作。

2、計量器具(強檢類)臺帳的建帳管理工作。

3、送檢類計量器具的交接手續(xù)管理工作。

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名目第1篇鋼鐵公司工程設(shè)備部崗位職責(zé)牌第2篇公司工程設(shè)備部人員崗位職責(zé)標牌第3篇工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)第4篇工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

【第1篇】鋼鐵公司工程設(shè)備部崗位職責(zé)牌

鋼鐵企業(yè)工程設(shè)備部崗位職責(zé)牌

部長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)全公司機械、電器設(shè)備的運行、維護和檢修,并進行考核。

2、負責(zé)全公司備品備件的申報、庫存、消耗和修舊利廢的管理,并進行考核。

3、負責(zé)全公司計量器具的運行、維護和檢修,并進行考核。

4、負責(zé)公司各種設(shè)備管理制度的制定和實施,尤其推行“包機制與點檢定修制為核心”的縱橫設(shè)備管理模式。參加全部技改技措。

設(shè)備科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)全公司機械設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織設(shè)備科對五廠機械設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、三聯(lián)鐵廠機械設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

設(shè)備技術(shù)員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)煉鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助煉鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)煉鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)軋鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員崗位職責(zé)牌

1、編制在用特種設(shè)備年檢方案,作好初檢、年檢工作。

2、負責(zé)企業(yè)在用特種設(shè)備使用證的辦理與取證、換證工作。

3、負責(zé)動力廠機械設(shè)備運行和管理。

4、負責(zé)幫助各廠建立特種設(shè)備規(guī)章制度,技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

動力科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)公司儀、電設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織動力科對五廠儀、電設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修、潤滑制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、煉鋼儀、電設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

電器工程師崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)軋鋼廠電氣設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

綜合科科長崗位職責(zé)牌

1、固定資產(chǎn)的調(diào)撥、報廢手續(xù)及固定資產(chǎn)臺帳管理工作。

2、工具選購申請單的審核工作,方案內(nèi)工具的審核領(lǐng)取工作。

3、部門圖書、內(nèi)部資料檔案、公司文件管理,勞保發(fā)放等內(nèi)務(wù)工作。

4、公司及部門內(nèi)部信息傳遞及綜合性報表整理、傳遞工作。

油品化驗員崗位職責(zé)牌

1、組織各廠潤滑制度的建立與檢查,做好油品化驗,指導(dǎo)油品更換。

2、負責(zé)本試驗室設(shè)備、易損器械、材料消耗品的使用管理工作,并編報儀器設(shè)備年度申購方案。

3、部門圖書、內(nèi)部資料檔案、公司文件管理,部門內(nèi)部考勤等內(nèi)務(wù)工作。

4、各廠周、月故障率的匯總及核算工作,月綜合考核匯總工作。

備件科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)制定公司有關(guān)備品備件的各項管理制度和檢查考核方法。

2、負責(zé)公司備品備件儲備、消耗的檢查、核實、指導(dǎo)等進行統(tǒng)一管理的工作。

3、負責(zé)軋鋼廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

備件質(zhì)檢員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)公司機械設(shè)備及備品備件的質(zhì)量檢驗工作。

2、公司修舊利廢工作的確定和實施工作。

3、負責(zé)煉鋼廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)煉鋼廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

備件質(zhì)檢員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)公司電器設(shè)備及備品備件的質(zhì)量檢驗工作。

2、公司修舊利廢工作的確定和實施工作。

3、負責(zé)燒結(jié)廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)燒結(jié)廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

機械備件工程師

1、負責(zé)全公司各種機械設(shè)備備件的各項管理工作。

2、負責(zé)公司有關(guān)機械設(shè)備、備件管理制度的起草修訂工作。

3、負責(zé)煉鐵廠備品備件方案管理工作。

4、負責(zé)煉鐵廠備品備件的儲備、消耗、核實,備件事故的調(diào)查、核實,上報。

備件統(tǒng)計員崗位職責(zé)牌

1、全面負責(zé)全公司各種備品備件的數(shù)據(jù)收集、整理、匯總工作。

2、負責(zé)本科室各項資料的匯編及檔案資料的整理、保管工作。

3、負責(zé)動力廠備品備件的各項方案管理工作。

4、負責(zé)動力廠備品備件的儲備、消耗、核實等,備件事故的調(diào)查、核實、上報。

計量科科長崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)制定公司內(nèi)部關(guān)于計量工作開展和落實中所需的各項規(guī)章制度。

2、制定為落實崗位職責(zé)所需的各項規(guī)章制度,檢查各崗位的履職狀況。

3、負責(zé)新裝考核用計量器具、儀表儀器的設(shè)計、選型、選址工作。

4、合理配置計量器具,完善內(nèi)部考核用的計量數(shù)據(jù)

,推動公司計量工作的進展。

衡器檢定工程師崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)對公司全部汽車衡的周期校驗、檢定工作以及日常檢修、保養(yǎng)、故障處理工作。

2、負責(zé)軌道衡的周期校驗,檢定工作。

3、在熱工計量工程師缺勤期間解決其突發(fā)故障及問題。

4、協(xié)作熱工計量檢定工程師進行能源(風(fēng)、水、汽)計量用計量器具的檢定,校驗工作,以及皮帶秤的校驗監(jiān)督工作,檢定出證工作。

熱工計量檢定工程師崗位職責(zé)牌

1、主要負責(zé)對貿(mào)易結(jié)算(包括產(chǎn)品定等定級用計量器具)、強檢器具、平安、環(huán)保用計量器具(不包括汽車衡、吊鉤秤、軌道衡)的自檢、送檢工作及內(nèi)部校驗工作。

2、負責(zé)皮帶秤校驗的監(jiān)督管理工作。

3、負責(zé)風(fēng)、水、汽等內(nèi)部考核用計量器具的日常校驗,檢定工作及故障處理、修理工作。

4、協(xié)作衡器檢定工程師進行汽車衡、軌道衡、吊鉤秤的周期檢定工作和定期內(nèi)校工作以及檢定出證工作,對外送檢工作。

計量科統(tǒng)計員崗位職責(zé)牌

1、負責(zé)計量科一切對外數(shù)據(jù)的匯總、統(tǒng)計、分析、報送工作。

2、計量器具(強檢類)臺帳的建帳管理工作。

3、送檢類計量器具的交接手續(xù)管理工作。

【第2篇】工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

工程設(shè)備部經(jīng)理職位描述:(行業(yè)不限)

職責(zé)一:設(shè)備管理

依據(jù)公司的進展目標制定年度的設(shè)備維護、大修、技改方案。

總結(jié)與歸納設(shè)備運行修理的實踐閱歷,制定設(shè)備預(yù)防性保全方案(tpm)。

依據(jù)部門的總體目標制定個人的年度方案。

依據(jù)生產(chǎn)方案,合理支配水、電、汽的供應(yīng),做好節(jié)能減排工作。

負責(zé)設(shè)備的平安運行、杜絕事故發(fā)生。

參加新項目的會審、工程監(jiān)督、接收等技術(shù)工作。

負責(zé)對設(shè)備的選型,預(yù)算、核價等工作。

依據(jù)《設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程》定期檢查員工對設(shè)備維護、保養(yǎng)狀況。

職責(zé)二:人員管理

依據(jù)部門的總體目標,制定部門的組織架構(gòu)與運行模式,關(guān)心下屬制定個人目標。

和下屬保持持續(xù)的溝通,收集下屬目標方案完成狀況的信息,利用懇談會的形式。

依據(jù)員工的詳細狀況,負責(zé)為全公司員工進行設(shè)備平安的有關(guān)的培訓(xùn),并負責(zé)擬定培訓(xùn)文件,制定培訓(xùn)方案和培訓(xùn)材料;向人力資源部提出培訓(xùn)的建議和要求。

和下屬一起爭論績效結(jié)果。

職責(zé)三:現(xiàn)場5s、tpm管理工作

工作環(huán)境的整理整頓和清潔工作的檢查。

對車間現(xiàn)場和公用工程進行預(yù)防性保養(yǎng)維護工作并組織檢查。

崗位要求:

本科以上,化工機械、機電及相關(guān)專業(yè)

8年以上相同崗位的工作閱歷,至少3年以上團隊管理閱歷

具備較強管理力量、溝通協(xié)調(diào)力量、方案力量、執(zhí)行力

熟識現(xiàn)場管理、管理工具的使用、激勵下屬、培育下屬、5s、tpm管理

關(guān)鍵字:設(shè)備,修理,ehs,工程,機械,設(shè)施職位描述:(行業(yè)不限)

職責(zé)一:設(shè)備管理

依據(jù)公司的進展目標制定年度的設(shè)備維護、大修、技改方案。

總結(jié)與歸納設(shè)備運行修理的實踐閱歷,制定設(shè)備預(yù)防性保全方案(tpm)。

依據(jù)部門的總體目標制定個人的年度方案。

依據(jù)生產(chǎn)方案,合理支配水、電、汽的供應(yīng),做好節(jié)能減排工作。

負責(zé)設(shè)備的平安運行、杜絕事故發(fā)生。

參加新項目的會審、工程監(jiān)督、接收等技術(shù)工作。

負責(zé)對設(shè)備的選型,預(yù)算、核價等工作。

依據(jù)《設(shè)備保養(yǎng)規(guī)程》定期檢查員工對設(shè)備維護、保養(yǎng)狀況。

職責(zé)二:人員管理

依據(jù)部門的總體目標,制定部門的組織架構(gòu)與運行模式,關(guān)心下屬制定個人目標。

和下屬保持持續(xù)的溝通,收集下屬目標方案完成狀況的信息,利用懇談會的形式。

依據(jù)員工的詳細狀況,負責(zé)為全公司員工進行設(shè)備平安的有關(guān)的培訓(xùn),并負責(zé)擬定培訓(xùn)文件,制定培訓(xùn)方案和培訓(xùn)材料;向人力資源部提出培訓(xùn)的建議和要求。

和下屬一起爭論績效結(jié)果。

職責(zé)三:現(xiàn)場5s、tpm管理工作

工作環(huán)境的整理整頓和清潔工作的檢查。

對車間現(xiàn)場和公用工程進行預(yù)防性保養(yǎng)維護工作并組織檢查。

崗位要求:

本科以上,化工機械、機電及相關(guān)專業(yè)

8年以上相同崗位的工作閱歷,至少3年以上團隊管理閱歷

具備較強管理力量、溝通協(xié)調(diào)力量、方案力量、執(zhí)行力

熟識現(xiàn)場管理、管理工具的使用、激勵下屬、培育下屬、5s、tpm管理

關(guān)鍵字:設(shè)備,修理,ehs,工程,機械,設(shè)施

【第3篇】工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

工程設(shè)備部經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負責(zé)工程設(shè)備部的全面管理工作;

2.負責(zé)合理設(shè)置部門崗位,明確工作職責(zé)并授予相應(yīng)職權(quán);

3.依據(jù)公司設(shè)備、設(shè)施運行狀況,組織制訂中修、大修及更新改造方案、費用開支方案,并按批復(fù)看法落實執(zhí)行;

4.負責(zé)工程預(yù)算的編制及審核,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)牢靠依據(jù);

5.負責(zé)公用設(shè)施的管理,按時、保質(zhì)、保量調(diào)度供應(yīng)公用介質(zhì);

6.負責(zé)準時報告和調(diào)查處理偏差、不合格、事故等特別狀況,實行訂正與預(yù)防措施,實施變更掌握等;

7.負責(zé)設(shè)備維護保養(yǎng)、計量校驗的組織和協(xié)調(diào)工作.

任職要求:

1.化工、機械、工程相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷;

2.具有相關(guān)工作經(jīng)受十年以上;

3.嫻熟cad等相關(guān)軟件。

工程設(shè)備部經(jīng)理崗位

【第4篇】公司工程設(shè)備部人員崗位職責(zé)標牌

公司工程設(shè)備部人員崗位職責(zé)牌

部長

1、負責(zé)全公司機械、電器設(shè)備的運行、維護和檢修,并進行考核。

2、負責(zé)全公司備品備件的申報、庫存、消耗和修舊利廢的管理,并進行考核。

3、負責(zé)全公司計量器具的運行、維護和檢修,并進行考核。

4、負責(zé)公司各種設(shè)備管理制度的制定和實施,尤其推行“包機制與點檢定修制為核心”的縱橫設(shè)備管理模式。參加全部技改技措。

設(shè)備科科長

1、負責(zé)全公司機械設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織設(shè)備科對五廠機械設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、三聯(lián)鐵廠機械設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

設(shè)備技術(shù)員

1、負責(zé)煉鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助煉鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)煉鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員

1、負責(zé)軋鋼廠機械設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

設(shè)備技術(shù)員

1、編制在用特種設(shè)備年檢方案,作好初檢、年檢工作。

2、負責(zé)企業(yè)在用特種設(shè)備使用證的辦理與取證、換證工作。

3、負責(zé)動力廠機械設(shè)備運行和管理。

4、負責(zé)幫助各廠建立特種設(shè)備規(guī)章制度,技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

動力科科長

1、負責(zé)公司儀、電設(shè)備的運行、維護、檢修,設(shè)備方面考核工作。

2、負責(zé)組織動力科對五廠儀、電設(shè)備的運行、維護、使用、點檢、檢修、潤滑制度的建立與檢查。

3、負責(zé)燒結(jié)、煉鐵、煉鋼儀、電設(shè)備的運行和管理。

4、協(xié)作各廠制定年修、改造的方案,組織、協(xié)調(diào)、督促和驗收等工作。

電器工程師

1、負責(zé)軋鋼廠電氣設(shè)備運行和管理,并進行修理指導(dǎo)。

2、負責(zé)幫助軋鋼廠建立和完善設(shè)備管理各項規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程,并督促貫徹實施。

3、負責(zé)推動以設(shè)備包機制、點檢定修制為核心的預(yù)知修理工作。

4、負責(zé)軋鋼廠技術(shù)改造。

綜合科科長

1、固定資產(chǎn)的調(diào)撥、報廢手續(xù)及固定資產(chǎn)臺帳管理工作。

2、工具選購申請單的審核工作,方案內(nèi)工具的審核領(lǐng)取工作。

3、部門圖書、內(nèi)部資料檔案、公司文件管理,勞保發(fā)放等內(nèi)務(wù)工作。

4、公司及部門內(nèi)部信息傳遞及綜合性報表整理、傳遞

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