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文檔簡介
企業(yè)年終總結發(fā)言稿?承蒙公司領?導的信任和?同志們的厚?愛,我有幸?擔任公司董?事長一職,?這既是一種?榮譽,更是?一份責任與?使命,我將?不辱使命,?不負重托,?以扎實的工?作和一流的?業(yè)績回報公?司,回報領?導,并努力?做到以下幾?點:一是?以知恩圖報?的姿態(tài)對待?公司。始終?把公司利益?擺在首位,?堅決服從領?導安排,時?時事事講大?局、講團結?、講律,認?真完成上級?交辦的各項?工作任務,?以一流的工?作態(tài)度、一?流的工作質(zhì)?量、一流的?工作效益,?報答公司的?培養(yǎng)和信任?。二是要?以知難而進?狀態(tài)對待工?作。堅決做?到三要。即?把工作當作?事業(yè)干,把?工作當作樂?趣干,把工?作當作自己?的事干,主?動想工作,?堅持高起點?;主動干工?作,堅持高?標準;主動?搶工作,堅?持高要求;?對本職工作?不僅勝任,?更要勝出。?三是要以?知足常樂的?心態(tài)對待自?己。不斷加?強學習,不?斷提高自身?工作駕馭力?和帶動感召?力,真正做?到扎扎實實?做事,堂堂?正正做人,?清清白白履?職。首先?,非常感謝?董事會成員?和全體同仁?對我的信任?,今天的任?命,使我感?覺肩上的擔?子又重了很?多,但有各?位同仁做堅?強的后盾,?我又感覺渾?身充滿了力?量,相信,?只要我們大?家團結一心?、緊密配合?,緊緊圍繞?企業(yè)發(fā)展目?標、計劃進?行深入鉆研?,努力打造?企業(yè)文化,?不斷尋求更?新更好的工?作方法,酒?店的綜合品?質(zhì)就能得到?穩(wěn)定、有序?的提升,我?們的明天就?更美好。下?面我重點強?調(diào)一下下步?工作重心:?第一、團?隊建設,首?先從我個人?作起,嚴格?要求自己,?扎實做好每?一項細節(jié)工?作,進而嚴?格要求下屬?管理人員,?尤其是中高?層管理人員?,抓紀律,?抓效率,深?入進行部門?正規(guī)化建設?,用數(shù)字化?管理提高團?隊執(zhí)行力,?打造作風優(yōu)?良、紀律嚴?明的一流團?隊。第二?、資源共享?、互動共贏?,對兩店幾?年來積淀的?企業(yè)文化進?行集中整合?,進行規(guī)范?,做到資源?共享,例如?___每周?四進行的安?全大檢查,?___元一?樣可以執(zhí)行?,再如__?_每天總經(jīng)?理帶隊的巡?檢,___?亦可以很好?的效仿。還?有兩店合辦?的內(nèi)刊,同?樣是兩店文?化、信息互?通的橋梁和?紐帶。不間?斷開展兩店?技能比武和?互動型的學?習、文體活?動。互相學?習、取長補?短。通過比?賽,利用_?__榮譽感?增加員工團?隊凝聚力,?提高協(xié)作、?配合意識。?第三、管?理創(chuàng)新,繼?續(xù)以五常管?理為基礎,?做到所有物?品有家、有?主人,工具?用具有使用?期限,每項?工作細節(jié)有?標準,有責?任人,有獎?罰制度。引?用數(shù)字化管?理,例如把?全年經(jīng)營指?標、費用指?標細化到月?,再到部門?,用數(shù)字進?網(wǎng)行管理規(guī)?范,杜絕籠?統(tǒng)管理、口?號管理帶來?的不可控因?素。又例如?前廳每日客?戶回訪量用?數(shù)字進行規(guī)?范,并于第?二天晨會將?回訪紀錄上?交,這樣可?以有效戒除?工作中的隨?意性。第?四、完善激?勵機制,激?發(fā)員工潛能?。深入推行?績效考核制?度,提高管?理人員工作?熱情和積極?性。另一方?面是基層員?工的激勵,?各部門要充?分使用好員?工月考核一?覽表,打分?要公平公正?,所有獎分?和扣分項目?均要在班前?例會網(wǎng)上進?行案例__?_,提高打?分透明度。?另外加大建?議獎、文體?參與獎的獎?勵力度。?第五、完善?總經(jīng)理信箱?制度,吸收?寶貴意見,?認真處理員?工所提建議?,對好的意?見和建議施?以重獎。為?員工營造和?諧溫馨的良?好工作氛圍?,在日常管?理中,要求?管理人員真?正做到少訓?多教,尊重?員工人格,?用真情感染?員工,不能?僅以制度管?人,要求工?會認真履行?職責,關心?、___員?工生活,積?極解決員工?工作生活中?出現(xiàn)的困難?,認真監(jiān)督?、落實員工?餐每周食譜?制度,落實?好節(jié)假日福?利發(fā)放,讓?員工真心感?受到家的溫?暖。最后,?讓我們真誠?攜手,以心?交心,以情?暖情,處處?以大局為重?,不斷學習?、追求卓越?,打造精品?人生,共創(chuàng)?盛世、永發(fā)?輝煌燦爛的?明天。謝謝?大家。企?業(yè)年終總結?發(fā)言稿2尊?敬的各位老?師大家好?。匆匆忙?忙,又是一?學期過去了?。本學期,?我們經(jīng)歷了?大半個冬季?,至今,我?們?nèi)詻]見雪?花飛舞的曼?妙,也未見?銀裝素裹的?亮麗,但我?們卻實實在?在的欣賞到?了教育教學?工作中一道?道亮麗的風?景。兩個多?月來,由于?時間緊,任?務重,沒有?更多更細的?準備,各項?工作都略顯?匆忙,但由?于我們各位?老師的全力?支持和鼎力?相助,我們?一路走來,?還是那樣的?從容,享受?著和諧、快?樂與成功。?回顧本學?期的工作,?展望未來,?我想到這么?五個關鍵詞?:感動、_?__、驚喜?、提升、憧?憬一、感?動只有懂?得感動,才?能感受得到?人間真情。?在過去的短?短的兩個多?月的時間里?,我覺得每?個老師都有?讓我感動的?故事——?李秀英老師?在就要上公?開課的時候?,家里有事?很讓她心情?難以平靜,?她本想推遲?上課的時間?,但怕給學?校工作帶來?不便,還是?堅持著按時?上了公開課?,并且上了?一堂很精彩?的、受到大?家好評的公?開課。李老?師的“體諒?”讓我感動?。葛秀華?老師和學生?家長發(fā)生了?一些沖突,?我說如果有?什么問題不?好解決就告?訴學校。她?說,我這么?大年紀了,?不能給學校?添麻煩。一?句樸素的話?語,蘊含著?一種責任、?一種擔當。?她還經(jīng)常說?,教到老學?到老。葛老?師的“擔當?”感動著我?。劉云航?老師和王艷?搭班,可能?是出于對年?輕人的一種?愛護與幫助?,我經(jīng)???到他在課間?操時幫著整?隊,解散時?,幫著送隊?。體育課上?,他那響亮?的口令讓我?們感受到一?種青春與活?力的噴發(fā)。?劉老師的這?種“示范”?感動著我。?常淑霞、?許顧兩位漂?亮的年輕女?教師,經(jīng)常?和學生一起?,拖動著拖?把,打掃廁?所,給大家?帶來了清潔?與衛(wèi)生,同?時,也給大?家留下了一?份感動。常?淑霞已是中?教高級,但?她絲毫沒有?“船到碼頭?車到站”的?感覺,依然?那么盡心盡?力的、樂此?不疲的工作?著、奉獻著?,同時也快?樂著。她們?的“自覺自?愿”感動著?我。張群?芳老師已經(jīng)?辦好了調(diào)動?手續(xù),但她?一如既往,?散發(fā)著她的?熱情與__?_,絲毫沒?有就要離開?這所學校的?感覺。張群?芳對學校的?這份“深情?”感動著我?。葛文芳?、徐彩云兩?位老師在教?育教學領域?都實現(xiàn)了一?次美麗的轉?身,徐彩云?由語文改教?英語,葛文?芳則由英語?改到學前教?育,她們在?各自新的領?域辛勤的耕?耘著,不說?辛苦不說難?。她們的這?種“服從”?感動著我。?徐啟廣除?了干好教學?工作、處理?好電子政務?外,換燈、?布線、修水?電全得他干?,他的“任?勞任怨”讓?我感動。?王鳳翔作為?一位年輕的?后勤主任,?沒有干活的?習慣和經(jīng)驗?,現(xiàn)在肩上?有了擔子,?他也開始由?不干到干,?由不會到會?,他的“改?變”在感動?著我。鄧?琴、劉紅平?老師算是一?對黃金搭檔?,她們配合?默契,把剛?進入一年級?的孩子帶得?興趣盎然,?她們的這種?“合作”感?動著我。特?別是劉紅平?老師,第一?次帶一年級?,但她不怕?困難,敢于?嘗試,把自?己擺在一個?很低的位置?,她這種“?低就位、高?要求”的心?態(tài)感動著我?。陳曉嵐?老師和劉紅?平老師鄰班?,她聽到劉?老師在教學?中出現(xiàn)了問?題,她就及?時地告訴劉?老師,她的?這種“嚴謹?”感動著我?。王艷第?一年帶三年?級,三年級?是小學階段?很重要的過?渡階段,一?切都在改變?,教學內(nèi)容?的改變,教?學目標的改?變,教學重?難點的改變?。面對全新?的一切,學?生她一個一?個地盯,作?文她一遍一?遍地改,每?天走得很晚?,直到弄好?為止。她的?“執(zhí)著”感?動著我。?張峰老師積?極配合學校?做好許多臨?時工作,并?且說需要干?啥你就說,?不計較分內(nèi)?分外,他的?這種“配合?”感動著我?。當然,?感人的故事?還有很多很?多……聽?到這兒,我?想,所有這?些,不僅感?動著我,也?一定會感動?著我們的每?一位老師,?我們每個人?都一定會生?活在感動當?中、溫馨當?中、思考當?中、奮進當?中……二?、___?充滿___?的教育,才?是健康的教?育,才是有?效的教育。?本學期,?在短短兩個?多月的時間?里,我們開?展了幾次大?的活動——?“安全文明?伴我行”“?逃生演練”?增強了學生?的安全意識?和文明意識?;“淮北日?報小記者采?訪團與我校?留守兒童一?對一采訪活?動”讓我校?留守兒童增?長了見識、?開闊了視野?、感受到了?溫暖;“慶?元旦教師歌?會”“慶元?旦趣味運動?會”讓我們?的學校成了?歡樂的海洋?。此次活動?豐富了師生?的校園生活?,培養(yǎng)了學?生的合作意?識、競爭意?識、拼搏精?神,提高了?師生的幸福?指數(shù),增強?了師生的凝?聚力。三?、驚喜談?到令人驚喜?的事還真不?少,首先令?人驚喜的是?“課堂教學?”。我校中?老年教師的?課穩(wěn)中有升?,劉云行、?王月秋、葛?秀華、縱榮?美、石秀文?幾位老師的?課得到聽課?老師的一致?好評。劉云?行老師對教?材老道的理?解與把握,?大膽的拓展?與嘗試;王?月秋老師充?滿樂趣的課?堂導入和充?滿智慧的規(guī)?律發(fā)現(xiàn);葛?秀華老師清?晰的教學層?次和清楚準?確的文意理?解;縱榮美?老師有聲有?色的學生朗?讀;石秀文?老師生活中?的乘法。他?們除了堅持?自己多年形?成的教學風?格,還在新?的教學理念?下有所突破?。幼兒園老?師的課繼上?學期的改版?之后,依然?是清新宜人?,給聽課者?一種美好的?享受。其?次,令人驚?喜的是“師?生相愛的情?感在傳遞”?。聽劉宏平?老師說,她?已經(jīng)離不開?一年級的孩?子,如果說?現(xiàn)在讓她不?教一年級,?還真舍不得?。葛文芳老?師講了很多?她和孩子之?間發(fā)生的溫?暖的故事,?就是這些不?諳世事的孩?子深深地感?動著她。她?說一天課上?下來一點覺?不著累,但?一到家就感?到非常疲勞?,這就是一?種精神、一?種情感的力?量的支持,?就是為了孩?子這份純真?的情感,不?善運用肢體?語言的葛老?師硬是在忙?碌之余,專?門為孩子學?了一套兒童?操。第三?個驚喜我們?___了空?調(diào),改善了?辦公條件,?在寒冷的冬?季,我們再?不用忍著寒?冷寫備課、?改作業(yè)。?最后一個驚?喜是許承俠?老師在工作?中雖然遇到?了一些困難?,比如說身?體不是太好?,但我們看?到的還是她?那張笑得燦?爛的臉。?四、提升?第四個關鍵?詞該是“提?升”了,談?到提升,我?覺得應該有?以下兩個方?面:一是人?格___力?的提升,我?提倡我們每?個人都要本?著嚴以律己?、寬以待人?的原則,捧?著一顆真誠?的心去做人?、做事,只?為大局著想?,不為小利?動心。第?二是業(yè)務能?力的提升,?在本學期的?業(yè)務檢查中?,我們還是?發(fā)現(xiàn)了一些?問題,比如?說學生基礎?知識現(xiàn)狀分?析不深不透?、教材重難?點把握不準?、采取措施?可操作性不?強、教學反?思沒有針對?性、作業(yè)設?計隨意錯批?漏批、書寫?潦草不規(guī)范?等現(xiàn)象還有?或多或少的?存在;音、?體、美的課?堂教學還不?夠規(guī)范;學?生良好行為?習慣還沒有?形成等。所?有這些和我?們的成績相?比,雖然是?瑕不掩瑜,?但也在告訴?我們,我們?的業(yè)務能力?還需“__?_,___?。”五、?憧憬最后?一個關鍵詞?是“憧憬”?。面對未來?,我們憧憬?什么。我們?應該憧憬一?種全新的教?育,憧憬一?種舒心的生?活,憧憬一?種事業(yè)的成?功。面對這?些,我想談?一談下學期?的打算——?下學期,對?我們老師而?言,我想讓?大家學一種?舞、唱幾首?歌、讀一本?書、研幾節(jié)?課。也就是?說“舞跳起?來、歌唱起?來、書讀起?來、課研起?來?!苯虩o?止境、學無?止境,只要?我們能正確?的認識自己?、足夠的相?信自己、不?斷的提升自?己,以滿腔?的熱情投身?于我們的教?育教學事業(yè)?,我們的校?園生活一定?會充實幸福?、絢爛多彩?。最后送?給每位老師?一棵新年吉?祥樹,樹上?結滿了和諧?、溫馨、快?樂、幸福、?成功……碩?果累累,足?夠我們一年?享用。祝?大家新年快?樂、合家幸?福。吃餃子?噴噴香,吃?糖果蜜蜜甜?。企業(yè)年?終總結發(fā)言?稿3尊敬的?各位領導、?親愛的各位?同事們:?大家晚上好?:今天是?一個辭舊迎?新的日子,?我們都滿心?歡喜,我們?公司的所有?人每年都會?在這一天團?聚,這樣的?年終大會,?讓我們的心?靠得更攏。?今天,我的?心情很激動?,因為我能?站在這里發(fā)?言,我感到?很榮幸,作?為一名優(yōu)秀?員工的獲得?者,我很自?豪。在這里?,我代表所?有優(yōu)秀員工?獲得者向大?家表示感謝?,感謝領導?的厚愛,感?謝同事們的?支持。我?來到公司已?經(jīng)有年了,?在這幾年里?,我明顯感?覺到了單位?的發(fā)展,也?感覺到了自?身的成長。?記得剛踏入?公司時,我?還是個懵懵?懂懂的小姑?娘,沒有任?何的經(jīng)驗,?這幾年來,?多虧了領導?的悉心教育?,也多虧了?同事們的支?持與幫助,?我已經(jīng)獲得?了很多經(jīng)驗?,我的人生?也在逐漸成?長,我的頭?腦也日益豐?富,我的生?活也越來越?豐富多彩。?今年,我?能獲得優(yōu)秀?員工,首先?,我認為這?個榮譽是屬?于大家的。?我取得的成?績和成長與?領導的關心?和同事們的?幫助是分不?開的,在此?,我真誠的?說聲謝謝,?謝謝單位給?我就業(yè)與表?現(xiàn)的機會,?謝謝領導的?諄諄教誨,?謝謝朝夕相?處的同事們?給我的鼓勵?與支持,謝?謝你們。?其次,我認?為我取得的?這些成績與?公司的大環(huán)?境有著密切?的關系。在?我們單位,?有一批兢兢?業(yè)業(yè)的員工?,員工們的?素質(zhì)個個都?很強,我們?單位的企業(yè)?文化業(yè)在日?益的鼓勵著?我們,我們?的辦公設備?也越來越先?進,辦公環(huán)?境也越來越?舒適。在這?樣的工作環(huán)?境中,我們?的業(yè)務逐漸?精湛,我們?的技術越來?越專業(yè),我?為此感到自?豪,我為自?己能在這樣?的環(huán)境中工?作而倍感_?__,我愿?意將我的每?一份精力都?奉獻給我最?鐘愛的工作?。___?年即將過去?,___年?即將到來,?過去的成績?我不沾沾自?喜,在以后?的工作中,?我會再接再?厲,腦勤、?腿勤、手勤?,完成好公?司交給我的?各項工作任?務,盡職、?盡責。同時?向公司里的?老員工們學?習,學習他?們的優(yōu)良品?質(zhì)和熟練的?工作業(yè)務。?我相信,我?一定會通過?努力獲得更?好的成績,?我相信,在?大家的齊心?協(xié)力下,我?們單位的明?天將會越來?越好。最?后,我還是?要感謝,感?謝公司、感?謝領導、感?謝同事,祝?愿你們在新?的一年里身?體健康,萬?事如意。?企業(yè)年終總?結發(fā)言稿4?各位領導、?各位同事:?大家好。?很高興與?大家相聚在?這一年一度?的年終大會?,我在此向?大家致以最?真誠的問候?,祝:大家?元旦愉快。?身體健康。?萬事如意。?新年大發(fā)。?回顧到公?司以來的日?子,風風雨?雨與公司經(jīng)?歷了短短幾?月的路程,?在這些日子?里,不管老?元帥還是新?同事,我們?共同領略了?洋溢在這里?的盛大喜樂?,也共同披?風頂雪覆過?那些隱藏在?這里的憂患?,與公司共?榮發(fā)展。首?先,我從這?幾個月對公?司行政工作?的細心觀察?,只能粗略?的給大家做?一次不怎么?詳盡的總結?。如果總結?得不好,還?望大家見諒?。行政部?在最近幾個?月結合工作?實際,認真?履行工作職?責,加強與?其它部門的?協(xié)調(diào)與溝通?,使行政部?基礎治理工?作實現(xiàn)了規(guī)?范化,為公?司各項工作?的開展創(chuàng)造?了良好的條?件。一是?建立了員工?人事檔案、?業(yè)績考評檔?案、培訓計?劃、培訓流?程和培訓檔?案等,出臺?了《員工手?冊》、《新?員工培訓方?案》、《各?崗位人員職?責》、《員?工花名冊》?、《消防安?全緊急預案?》等各種大?小方案和制?度,日常工?作基本能落?到實處,但?在某些方面?還是沒能做?到為領導和?員工創(chuàng)造一?個良好的工?作環(huán)境。?這幾個月以?來收發(fā)文件?___幾件?,并對領導?批示的公文?做到及時處?理,從不拖?拉;及時完?成各類報表?及總結;辦?公用品領用?與辦公用品?采購堅持精?打細算的原?則,辦公用?品領用從節(jié)?省出發(fā),減?少公司不必?要的開支;?___和協(xié)?助___召?開各種會議?___多場?,做到會前?有準備,會?中有記錄,?會后有總結?;___全?體員工戶外?活動___?次,做到活?動前有方案?,活動后有?總結。二?是健全了人?事資料,各?類報表及總?結。三是?完善了部門?___職能?,入職、請?假、離職、?領料等一系?列工作程序?以及報表等?工作。對南?北方分公司?返貨管理、?對賬也進行?了規(guī)范;對?返貨監(jiān)督實?行人人監(jiān)督?,獎懲分明?。當然,之?所以取得這?些好的成績?,主要得益?于孫總和劉?總的有力領?導和大家對?我工作的支?持。在此,?我以無限的?真誠向大家?說聲:“謝?謝。”謝謝?大家對我工?作的支持與?鼓勵。在?行政工作取?得一定成績?的同時,行?政工作還存?在著諸多問?題:一是在?公司原有的?企業(yè)文化中?,工作開展?得不是很順?暢,工作開?展難度是時?出不窮,甚?至在某些時?候沒法主動?性去開展工?作。二是深?層次的企業(yè)?文化尚未取?得顯著成效?。三是各職?能部門未執(zhí)?行到位,不?能發(fā)揮各部?門職能作用?,導致工作?起來沒有層?次感,沒有?執(zhí)行力度,?沒有工作效?率。工作難?開展、問題?難解決、工?作效率難提?高。針對?行政工作的?種種問題,?行政部門將?在來年積極?、主動加強?與各部門領?導溝通,協(xié)?調(diào)好___?工作,起到?承上啟下的?作用,解決?“三難”問?題。把行政?部職能工作?發(fā)揮到更大?、更強。?最后祝公司?在新的一年?虎虎生財,?萬事大吉。?謝謝大家?。企業(yè)年?終總結發(fā)言?稿5尊敬的?團總支老師?、主席團、?各位部長、?全體學生會?成員:大?家晚上好。?年末歲首?,辭舊迎新?,在這個隆?隆的冬日,?我們外語學?院學生會全?體成員齊聚?一堂舉行我?們學生會家?家的年終總?結與來年展?望報告會。?我很高興很?激動,高興?我們新的_?__屆學生?會在風雨中?又走過了輝?煌的一學期?,激動我們?的信息部正?在不斷的長?大,不斷的?成熟?;?顧過去的一?學期信息部?在團總支、?主席團、以?及其他各部?的大力支持?與幫助下,?取得了長足?的進步與發(fā)?展。新_?__屆的信?息部組建于?___年_?__月,經(jīng)?過學生會招?新大會一批?充滿活力的?成員加入了?信息部,給?信息部注入?了一股新鮮?的血液。然?而新的部員?、新的部長?盡管意味著?新的力量但?是所有的工?作都要從零?開始。因此?在這一個學?期里信息部?主要從部門?建設和常規(guī)?工作中抓起?開展各項工?作。在部?門建設方面?1、建立?了完善的例?會制度。針?對工作安排?需要協(xié)調(diào)每?位成員的時?間安排,我?部在每個單?周的周四晚?9點召開例?會,在例會?上我們總結?本周工作經(jīng)?驗,商討下?周工作計劃?,通過例會?加強了部員?與部員、部?長與部員之?間的溝通與?交流,使我?們工作開展?起來分工協(xié)?作更明確。?通過交流同?時也使我們?的部門在短?時間內(nèi)融合?為一個團結?的___。?2、緊抓?部員的業(yè)務?技能培訓工?作。由于信?息部工作的?特殊性,加?之我們的部?員對基本的?新聞寫作與?攝影技術的?不甚了解。?針對這一客?觀實際我們?進行了新聞?寫作培訓,?攝影基本技?巧培訓活動?。針對于新?聞寫作的網(wǎng)?絡化電子化?要求,我部?與辦公室聯(lián)?合舉辦了w?ord文檔?與e___?cel電子?表格的基本?操培訓。通?過這一系列?的培訓和講?座我們部的?整體業(yè)務素?質(zhì)得到了很?大的提高。?3、不斷?加強部門的?___凝聚?力與榮譽感?。信息部_?__聚餐、?___參加?校招生處舉?辦的“我眼?看北林”的?攝影大賽,?為學生會聯(lián)?歡晚會選派?精彩節(jié)目,?通過這些活?動我部的_?__榮譽感?與凝聚力不?斷的增強。?所有這些?部門的建設?舉措為我部?開展各項常?規(guī)工作打下?了堅實的基?礎。在常?規(guī)工作方面?1、新聞?報道的準確?性與時效性?得到了提高?。照片的拍?攝效果也有?了改進。我?們先后報道?了籃球聯(lián)賽?新生運動會?宿舍設計大?賽趣味運動?會評優(yōu)表彰?大會綠色奧?運電池環(huán)保?公益活動日?本插花講演?1。29長?跑比賽宣傳?與您同行經(jīng)?驗交流會等?重要活動,?其中綠色奧?運電池環(huán)保?的新聞還被?綠色新聞網(wǎng)?采用。2?、學生會網(wǎng)?站建設取得?極大進步。?學生會成員?風采更新完?畢,新聞報?道專欄可以?看到及時地?新聞報道,?體育部的健?康小貼士不?斷更新,特?意為外語學?院宿舍設計?大賽制作了?圖片展并上?傳至學生會?網(wǎng)站。網(wǎng)站?建設曾得到?過院里老師?的表揚。?3、突破陳?舊的工作模?式積極探索?嘗試多種方?式開展工作?。我們部在?堅持原有機?制的基礎上?不斷的改進?工作方法與?工作模式。?不再是單純?的指定某人?照相某人寫?新聞。而是?采取了小組?分工制,小?組輪流承擔?新聞報道的?任務。這樣?既節(jié)省了人?力又增強了?我們工作的?機動性與靈?活性。積極?促成建立信?息員工作制?度,通過向?各部門分配?信息員的模?式,及時了?解各部門的?活動進程并?對其進行新?聞報道。這?些新的工作?模式工作機?制充分的調(diào)?動了我們部?員的極大地?工作熱情,?使每一位部?員都有了鍛?煉自己展示?自我的舞臺?。4、積?極配合學生?會其他各部?門工作的開?展,加強與?其他學生_?__的溝通?與交流。在?這一學期里?我部按照主?席團決議安?排積極配合?各個部門開?展了多種多?樣的學生活?動,配合校?會青年研究?中心作了各?種調(diào)查問卷?。今年__?_月信息部?作為外語學?院學生機構?之一加入了?___林業(yè)?大學團學媒?體聯(lián)盟。所?有的這一切?無疑都給我?部的工作帶?來極大的推?動作用。?然而盡管工?作中我們?nèi)?得了不少的?成績但是不?可否認的是?我們還存在?許多的不足?或者可以說?是錯誤,新?聞寫的不專?業(yè)不規(guī)范,?上傳在網(wǎng)上?的新聞發(fā)現(xiàn)?錯別字,因?此也受到過?批評。新聞?照片
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