銀行辦公室主任競爭上崗演講稿(一)

銀行辦公室主任競爭上崗演講稿(一)尊敬?的各位領(lǐng)導(dǎo)?、各位評委?：今天，?當(dāng)我再一次?站在這兒，?就我行辦公?室主任這一?職位或者說?角色接受各?位領(lǐng)導(dǎo)和各?位評委的考?驗(yàn)時，心情?是激動而又?頗不平靜的?。激動是因?為行領(lǐng)導(dǎo)為?我們提供了?這樣一個通?過競爭展示?自我的機(jī)會?;不平靜是?因?yàn)閷τ诮?天的競爭，?盡管自己很?有信心，但?仍然感到一?種壓力，我?想，我的壓?力應(yīng)該來自?咱們行人才?輩出，一代?更比一帶強(qiáng)?的緣故。?我認(rèn)為，我?的這種壓力?是應(yīng)該的，?這說明我們?的事業(yè)在不?斷前進(jìn)，這?也應(yīng)該是我?們每一個工?行人為之驕?傲和自豪的?根本。所以?，在這兒，?我首先感謝?各位領(lǐng)導(dǎo)，?為我們搭建?的這一平臺?，其次，我?也以一名有?著___年?工行經(jīng)歷的?老工行人的?身份期待和?祝愿我們工?行是長--?___之浪?，一浪高過?一浪，英才?云集，賢良?比肩，事業(yè)?蒸蒸日上。?我叫__?_，在今天?之前，任分?行辦公室主?任。我是_?__年參加?工作，先后?擔(dān)任過__?_縣工行行?長、工行城?關(guān)辦事處主?任、分行辦?公室主任等?職務(wù)。其中?，在現(xiàn)任職?務(wù)辦公室主?任之職上從?事三年。?我今天要競?爭的職務(wù)依?然是分行辦?公室主任。?就參加這一?職務(wù)的競爭?，我覺得我?有以下幾方?面的優(yōu)勢。?第一，我?熱愛銀行工?作。二十五?年的人生經(jīng)?歷，我一直?從事銀行工?作，無論是?一般員工還?是管理干部?，無論是縣?支行副行長?還是行長，?也無論是辦?事處主任還?是辦公室主?任，我始終?做到干一行?、愛一行、?專一行，盡?管我的崗位?發(fā)生過變化?，可我熱愛?銀行工作、?矢志銀行事?業(yè)的信念沒?變，我覺得?，這不僅是?我這些年能?夠不斷適應(yīng)?新環(huán)境、做?好自己本職?工作的主要?原因，更是?我今后在辦?公室工作崗?位上盡職盡?責(zé)的根本。?第二，我?有較為豐富?的基層工作?經(jīng)驗(yàn)。我_?__年的工?作經(jīng)歷中，?有___年?是在我們工?行的基層一?線工作。不?僅熟悉基層?行的工作特?點(diǎn)，熟悉業(yè)?務(wù)、熟悉管?理等各項工?作，更重要?的是，在基?層工作中，?鍛煉了我的?___能力?和協(xié)調(diào)能力?。而這三年?的工作，更?是在辦公室?主任的崗位?上鍛煉和提?高了我的綜?合協(xié)調(diào)與聯(lián)?絡(luò)溝通能力?，這對于我?今后從事工?作是十分有?利的。第?三，我有勇?于進(jìn)取的精?神。誠懇的?講，與科班?出生的同事?相比，我有?差距。但同?樣誠懇的講?，對于我，?差距不僅是?壓力，更是?我不斷努力?前進(jìn)的強(qiáng)大?動力。因?yàn)?我深知，一?個決心為自?己所愛的事?業(yè)做更大貢?獻(xiàn)的人，如?果不能夠與?時俱進(jìn)，不?能夠勇于進(jìn)?取，不僅會?被時代淘汰?，更會被自?己鐘愛的事?業(yè)拋棄?；?于這樣的認(rèn)?識，多年來?，我不斷的?充實(shí)自己，?先后取得大?專和___?商學(xué)院本科?學(xué)歷，不斷?的學(xué)習(xí)，積?極的進(jìn)取，?不僅提高了?我的理論修?養(yǎng)和工作能?力，更重要?的是，培養(yǎng)?了我與時俱?進(jìn)、積極進(jìn)?取的精神，?我堅信，這?將是我人生?的一筆豐厚?財富。第?四，我有比?較突出的業(yè)?績。我曾于?___年、?___年、?___年先?后三次被省?分行評為金?融先進(jìn)個人?;___年?，本人擔(dān)任?___行行?長時，__?_縣支行被?省分行評為?金融先進(jìn)_?__;__?_年，被省?分行評為優(yōu)?秀公存員;?同年，還被?分行評為優(yōu)?秀黨務(wù)工作?者;在我擔(dān)?任辦公室主?任期間，分?行辦公室于?___年被?市上評為全?___案工?作先進(jìn)單位?和全市保密?工作先進(jìn)單?位。這些成?績的取得，?與我的領(lǐng)導(dǎo)?和同事們的?共同努力分?不開，自己?也確實(shí)為之?付出了心血?，作出了應(yīng)?有的貢獻(xiàn)。?第五，我?有勝任辦公?室主任的個?人優(yōu)勢。熟?悉我的領(lǐng)導(dǎo)?和同事們應(yīng)?該知道，我?無論是內(nèi)部?上下溝通還?是與外界協(xié)?調(diào)聯(lián)系，我?都能夠應(yīng)對?自如。這一?方面與我善?于團(tuán)結(jié)同志?、長于與人?和睦相處，?慣于真誠待?人，敢于從?嚴(yán)律己分不?開，另一方?面，這其實(shí)?也是我個人?的性格所決?定的。我始?終提醒和告?誡自己，一?個人，無論?何時何地，?認(rèn)真做人，?扎實(shí)做事，?淡薄名利，?不慕虛榮，?不計得失，?周到細(xì)致，?嚴(yán)謹(jǐn)求是，?認(rèn)真對待每?一天，認(rèn)真?對待每一件?事，這才是?根本。其實(shí)?，這也是一?種積累。不?積溪流，無?以成--_?__海，不?積跬步，無?以之千里，?只有每一件?事、每一天?工作的積累?，才能無愧?于人生。這?是我做人做?事的基本出?發(fā)點(diǎn)。我覺?得，這也是?我的個人優(yōu)?勢。尊敬?的各位領(lǐng)導(dǎo)?、各位評委?，如果這次?我能夠競爭?成功，我將?努力履行好?辦公室主任?這一角色，?就我行辦公?室當(dāng)前的情?況，我將與?辦公室其他?工作同志一?道，主要做?好以下工作?：第一，?進(jìn)一步規(guī)范?各項工作程?序。辦公室?擔(dān)負(fù)著輔助?決策、督促?檢查、綜合?管理、營銷?宣傳、聯(lián)絡(luò)?協(xié)調(diào)等職能?，工作量大?面寬，頭緒?繁多。面對?這一情況，?我將從加強(qiáng)?工作制度建?設(shè)入手，進(jìn)?一步規(guī)范收?文發(fā)文、辦?文辦會、督?查督辦等工?作程序，力?求提高工作?效率，強(qiáng)化?工作質(zhì)量。?第二，進(jìn)?一步做好改?革創(chuàng)新工作?。改革創(chuàng)新?是今年全行?工作的主旋?律，也是對?各部門的共?同要求。辦?公室做為全?行的樞紐部?門，更應(yīng)該?要率先垂范?，結(jié)合工作?實(shí)際，認(rèn)真?研究改革創(chuàng)?新問題，探?索辦公室工?作的新路子?。重點(diǎn)要在?指導(dǎo)工作的?形式上創(chuàng)新?，開會辦文?要有新的思?路;要在指?導(dǎo)工作的載?體上創(chuàng)新，?堅持傳統(tǒng)的?好做法，改?革完善不適?應(yīng)形勢的措?施和辦法。?第三，進(jìn)?一步做好信?息溝通工作?。辦公室要?主動加強(qiáng)與?上級行和工?行系統(tǒng)其他?行的溝通，?加強(qiáng)與基層?行的溝通，?及時收集了?解有關(guān)信息?和工作動態(tài)?（范本），?為領(lǐng)導(dǎo)決策?提供更加優(yōu)?質(zhì)高效的服?務(wù)。第四?，進(jìn)一步加?大宣傳工作?力度。辦公?室作為營銷?宣傳的主管?部門，要認(rèn)?真研究業(yè)務(wù)?營銷宣傳工?作，積極營?造一個有利?于工行業(yè)務(wù)?發(fā)展的外部?環(huán)境。第?五，進(jìn)一步?做好信訪、?檔案、保密?、公文等各?項業(yè)務(wù)管理?工作，真正?為全行其他?業(yè)務(wù)工作的?健康有序發(fā)?展提供一流?的服務(wù)。?因?yàn)檗k公室?工作千頭萬?緒，我不再?一一列舉具?體工作，我?有