競(jìng)聘收費(fèi)站站長(zhǎng)演講

第4頁(yè)共4頁(yè)競(jìng)聘收費(fèi)站站長(zhǎng)演講?各位領(lǐng)導(dǎo)、?各位評(píng)委、?同事們：?大家好！?首先我要感?謝___給?了我這么一?個(gè)展示自我?，參與競(jìng)聘?的機(jī)會(huì)，對(duì)?我個(gè)人來(lái)講?，這不僅是?一次競(jìng)爭(zhēng)，?更是一次對(duì)?自己的檢驗(yàn)?、學(xué)習(xí)和鍛?煉。通過(guò)這?次競(jìng)職，讓?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我各?方面有更深?的了解，給?予更多的鞭?策和支持。?我將珍惜這?次機(jī)會(huì)，接?受___的?考驗(yàn)。下面?我就把自己?競(jìng)聘收費(fèi)站?副站長(zhǎng)的一?些想法，向?各位領(lǐng)導(dǎo)和?同事們匯報(bào)?一下。首?先對(duì)我個(gè)人?工作經(jīng)歷做?個(gè)簡(jiǎn)要介紹?：我叫何_?__，現(xiàn)年?___歲，?大專(zhuān)文化，?現(xiàn)任___?收費(fèi)站內(nèi)保?員。___?年___月?通過(guò)考錄，?我光榮的成?為了公路收?費(fèi)隊(duì)伍中的?一員，從一?名內(nèi)保員做?起，勤勤懇?懇地完成本?職工作，_?__年__?_月至__?_年___?月從事班長(zhǎng)?。在此期間?本人時(shí)刻告?誡自己要珍?惜這個(gè)工作?崗位，盡職?盡責(zé)，其?次，我參加?這次競(jìng)聘具?有以下優(yōu)勢(shì)?：一、有?較為豐富的?工作經(jīng)驗(yàn)?一年多的站?點(diǎn)基層工作?，使我樹(shù)立?了政治意識(shí)?，大局意識(shí)?，紀(jì)律意識(shí)?，養(yǎng)成了扎?實(shí)的工作作?風(fēng)，工作態(tài)?度細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?，具備了一?定的___?協(xié)調(diào)能力和?綜合管理能?力。尤其是?近年來(lái)，在?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和?同志們的指?導(dǎo)幫助下，?使我在政治?思想、工作?能力、協(xié)調(diào)?管理等方面?有進(jìn)一步的?提高，也在?實(shí)際工作中?取得了一定?成績(jī)和進(jìn)步?。同時(shí)深知?收費(fèi)站副站?長(zhǎng)在工作中?的地位，作?用和職責(zé)，?清楚副站長(zhǎng)?所應(yīng)具備的?素質(zhì)和要求?，自信能夠?勝任收費(fèi)站?副站長(zhǎng)工作?。二、有?強(qiáng)烈的事業(yè)?心和開(kāi)拓進(jìn)?取精神作?為一名公路?人，我倍感?榮幸和自豪?，深深熱愛(ài)?公路收費(fèi)事?業(yè)，在工作?中能以大局?為重，愛(ài)崗?敬業(yè)，無(wú)私?奉獻(xiàn)，工作?中踏實(shí)肯干?，為求__?_，業(yè)務(wù)上?爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，?不甘落后，?寬宏大量，?從不斤斤計(jì)?較個(gè)人得失?，處理問(wèn)題?果斷堅(jiān)決，?能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的好幫手。?三、有較?強(qiáng)的工作能?力和對(duì)收費(fèi)?管理的認(rèn)識(shí)?一年多來(lái)?，我一直堅(jiān)?持政治、業(yè)?務(wù)和其他科?學(xué)知識(shí)的學(xué)?習(xí)，通過(guò)不?斷的學(xué)習(xí)充?實(shí)自己，努?力提高自身?修養(yǎng)和業(yè)務(wù)?水平。在收?費(fèi)中作中，?針對(duì)過(guò)往司?乘人員素質(zhì)?、法律意識(shí)?高低的不同?，我在熱情?服務(wù)的基礎(chǔ)?上，認(rèn)真履?行自己的崗?位職責(zé)，對(duì)?存有抵觸情?緒的司機(jī)能?較好的加以?說(shuō)服和教育?。在班組管?理工作中，?我認(rèn)真管理?好班組工作?紀(jì)律。積極?參加站、所?開(kāi)展的活動(dòng)?，帶頭__?_本站人員?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知?識(shí)，和同事?們共同探討?工作中出現(xiàn)?的異常和疑?難問(wèn)題。?假如我能在?這次競(jìng)聘中?脫穎而出，?我一定不負(fù)?眾望，在領(lǐng)?導(dǎo)和同事們?的支持下，?更加努力學(xué)?習(xí)，開(kāi)拓進(jìn)?取，解放思?想，大膽創(chuàng)?新，緊緊圍?繞公司的中?心工作，不?斷提高服務(wù)?水平，為收?費(fèi)事業(yè)的發(fā)?展積極做出?貢獻(xiàn)。因此?我打算從以?下幾方面來(lái)?開(kāi)展工作：?一、擺正?位置、當(dāng)好?參謀首先?，認(rèn)真做好?自己的本職?工作，配合?站長(zhǎng)完成上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)?的各項(xiàng)工作?任務(wù)，其次?，要有統(tǒng)籌?兼顧的意識(shí)?，做個(gè)站長(zhǎng)?的助手，向?站長(zhǎng)提供合?理建議和主?張，幫助站?長(zhǎng)正確作出?決策，及時(shí)?準(zhǔn)確的掌握?單位的各方?面工作動(dòng)態(tài)?（范本），?及時(shí)向站長(zhǎng)?和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?反饋各方面?的信息，并?且注意調(diào)查?分析，對(duì)各?種情況進(jìn)行?科學(xué)的分析?和判斷，為?領(lǐng)導(dǎo)決策提?供可靠的依?據(jù)，以強(qiáng)烈?的責(zé)任心和?使命感當(dāng)好?站長(zhǎng)的左膀?右臂。二?、強(qiáng)化內(nèi)部?管理，做好?安全、節(jié)支?工作“安?全生產(chǎn)重于?泰山”，抓?好安全檢查?和安全生產(chǎn)?考核，加大?員工的安全?生產(chǎn)知識(shí)培?訓(xùn)力度，做?好每月一次?的全面安全?檢查與不定?期抽查，讓?一切隱患和?不安定因素?，均處于未?然。將建設(shè)?節(jié)約型收費(fèi)?站作為一項(xiàng)?重要工作，?通過(guò)加強(qiáng)車(chē)?輛管理和用?電管理，杜?絕“非工用?車(chē)”，“長(zhǎng)?明燈”，“?無(wú)功損耗”?等浪費(fèi)現(xiàn)象?，在水電方?面，在保證?收費(fèi)工作和?安全的前提?下，控制部?分用電設(shè)備?——做到節(jié)?約用電、用?水。三、?多動(dòng)腦筋、?多思考，以?身作則，充?分發(fā)揮骨干?作用、帶頭?作用《論?語(yǔ)》有言：?“其身正，?不令而行；?其身不正，?雖令不從”?，努力學(xué)習(xí)?，做好表率?，學(xué)習(xí)和建?立新的管理?理念，適應(yīng)?現(xiàn)代企業(yè)管?理要求，如?：在站內(nèi)部?實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)制?度，對(duì)成績(jī)?突出貢獻(xiàn)重?大的人員實(shí)?行獎(jiǎng)勵(lì)，促?進(jìn)人員好學(xué)?上進(jìn)，發(fā)揮?積極主動(dòng)性?，帶領(lǐng)大家?深入學(xué)習(xí)公?司和管理處?下發(fā)的各項(xiàng)?規(guī)章制度，?收費(fèi)業(yè)務(wù)知?識(shí)及相關(guān)規(guī)?章制度，提?高業(yè)務(wù)技術(shù)?水平，大力?弘揚(yáng)愛(ài)崗敬?業(yè)精神，堅(jiān)?持“以人為?本，服務(wù)社?會(huì)”的服務(wù)?理念，把職?業(yè)道德教育?活動(dòng)推向縱?深。挖掘技?術(shù)人員的潛?力，讓人盡?其材，人盡?其能，為公?路事業(yè)的發(fā)?展做出貢獻(xiàn)?。四、打?造“路暢人?和”品牌，?創(chuàng)建文明收?費(fèi)站努力?打造“路暢?人和”品牌?，是公司企?業(yè)文化的核?心理念。如?果這次競(jìng)聘?成功，我將?以創(chuàng)建文明?收費(fèi)站為工?作目標(biāo)，嚴(yán)?格按照設(shè)施?規(guī)范化即安?全設(shè)施、便?民設(shè)施、監(jiān)?督設(shè)施、收?費(fèi)設(shè)施及亭?內(nèi)設(shè)施擺放?規(guī)范；收費(fèi)?管理制度化?，以規(guī)范管?理為根本，?健全完善工?作制度、工?作程序和檢?評(píng)辦法；崗?位行為標(biāo)準(zhǔn)?化即通過(guò)統(tǒng)?一工作流程?，統(tǒng)一服務(wù)?規(guī)范（范本?），堅(jiān)持用?心服務(wù)，熱?誠(chéng)服務(wù)，主?動(dòng)服務(wù)，不?斷提高收費(fèi)?管理水平和?服務(wù)質(zhì)量；?站務(wù)管理透?明化即建立?“公開(kāi)、公?平、公正”?的績(jī)效考核?機(jī)制，做到?政策公開(kāi)?開(kāi)，決策公?開(kāi)，財(cái)務(wù)公?開(kāi)，信息公?開(kāi)，考核公?開(kāi)，獎(jiǎng)懲公?開(kāi)，激發(fā)廣?大員工的工?作熱情和主?人翁意識(shí)。?注重企業(yè)文?化建設(shè)，開(kāi)?展豐富多彩?的文體活動(dòng)?，激勵(lì)職工?以站為家的?熱情。樹(shù)立?文明行業(yè)新?形象，體現(xiàn)?人文關(guān)懷，?展示收費(fèi)站?特色，樹(shù)標(biāo)?兵，學(xué)先進(jìn)?，向社會(huì)提?供“一流服?