保密合同(五)（2篇）

第11頁共11頁保密合同(?五)甲方?（員工）：?_____?乙方（企?業(yè)）：__?___鑒?于甲方在乙?方任職，并?獲得乙方支?付的相應(yīng)報?酬，雙方當?事人就甲方?在任職期間?及離職以后?保守乙方商?業(yè)秘密的有?關(guān)事項，訂?定下列條款?共同遵守：?第一條?雙方確認，?甲方在乙方?任職期間，?因履行職務(wù)?或者主要是?利用乙方的?物質(zhì)技術(shù)條?件、業(yè)務(wù)信?息等產(chǎn)生的?發(fā)明創(chuàng)造、?技術(shù)秘密或?其他商業(yè)秘?密，有關(guān)的?知識產(chǎn)權(quán)均?屬于乙方享?有。乙方可?以在其業(yè)務(wù)?范圍內(nèi)充分?自由地利用?這些發(fā)明創(chuàng)?造、技術(shù)秘?密或其他商?業(yè)秘密，進?行生產(chǎn)、經(jīng)?營或者向第?三方轉(zhuǎn)讓。?甲方應(yīng)當依?乙方的要求?，提供一切?必要的信息?和采取一切?必要的行動?，包括申請?、注冊、登?記等，協(xié)助?乙方取得和?行使有關(guān)的?知識產(chǎn)權(quán)。?上述發(fā)明?創(chuàng)造、技術(shù)?秘密及其他?商業(yè)秘密，?有關(guān)的發(fā)明?權(quán)、署名權(quán)?（依照法律?規(guī)定應(yīng)由乙?方署名的除?外）等精神?權(quán)利由作為?發(fā)明人、創(chuàng)?作人或開發(fā)?者的甲方享?有，乙方尊?重甲方的精?神權(quán)利并協(xié)?助甲方行使?這些權(quán)利。?第二條?甲方在乙方?任職期間所?完成的、與?乙方業(yè)務(wù)相?關(guān)的發(fā)明創(chuàng)?造、技術(shù)秘?密或其他商?業(yè)秘密，甲?方主張由其?本人享有知?識產(chǎn)權(quán)的，?應(yīng)當及時向?乙方申明。?經(jīng)乙方核實?，認為確屬?于非職務(wù)成?果的，由甲?方享有知識?產(chǎn)權(quán)，乙方?不得在未經(jīng)?甲方明確授?權(quán)的前提下?利用這些成?果進行生產(chǎn)?、經(jīng)營，亦?不得自行向?第三方轉(zhuǎn)讓?。甲方?jīng)]?有申明的，?推定其屬于?職務(wù)成果，?乙方可以使?用這些成果?進行生產(chǎn)、?經(jīng)營或者向?第三方轉(zhuǎn)讓?。即使日后?證明實際上?是非職務(wù)成?果的，甲方?亦不得要求?乙方承擔任?何經(jīng)濟責任?。甲方申?明后，乙方?對成果的權(quán)?屬有異議的?，可以通過?協(xié)商解決；?協(xié)商不成的?，通過__?___仲裁?委員會仲裁?解決。第?三條甲方?在乙方任職?期間，必須?遵守乙方規(guī)?定的任何成?文或不成文?的保密規(guī)章?、制度，履?行與其工作?崗位相應(yīng)的?保密職責。?乙方的保?密規(guī)章、制?度沒有規(guī)定?或者規(guī)定不?明確之處，?甲方亦應(yīng)本?著謹慎、誠?實的態(tài)度，?采取任何必?要、合理的?措施，維護?其于任職期?間知悉或者?持有的任何?屬于乙方或?者雖屬于第?三方但乙方?承諾有保密?義務(wù)的技術(shù)?秘密或其他?商業(yè)秘密信?息，以保持?其機密性。?第四條?除了履行職?務(wù)的需要之?外，甲方承?諾，未經(jīng)乙?方同意，不?得以泄露、?公布、發(fā)布?、出版、傳?授、轉(zhuǎn)讓或?者其他任何?方式使任何?第三方（包?括按照保密?制度的規(guī)定?不得知悉該?項秘密的乙?方的其他職?員）知悉屬?于乙方或者?雖屬于他人?但乙方承諾?有保密義務(wù)?的技術(shù)秘密?或其他商業(yè)?秘密信息，?也不得在履?行職務(wù)之外?使用這些秘?密信息。?第五條雙?方同意，甲?方離職之后?仍對其在乙?方任職期間?接觸、知悉?的屬于乙方?或者雖屬于?第三方但乙?方承諾有保?密義務(wù)的技?術(shù)秘密和其?他商業(yè)秘密?信息，承擔?如同任職期?間一樣的保?密義務(wù)和不?擅自使用有?關(guān)秘密信息?的義務(wù)，而?無論甲方因?何種原因離?職。甲方?離職后承擔?保密義務(wù)的?期限為自離?職之日__?___年內(nèi)?。甲方認?可，乙方在?支付甲方的?工資報酬時?，已考慮了?甲方離職后?需要承擔的?保密義務(wù)，?故而無須在?甲方離職時?另外支付保?密費。第?六條甲方?承諾，在為?乙方履行職?務(wù)時，不得?擅自使用任?何屬于他人?的技術(shù)秘密?或其他商業(yè)?秘密，亦不?得擅自實施?可能侵犯他?人知識產(chǎn)權(quán)?的行為。?若甲方違反?上述承諾而?導致乙方遭?受第三方的?侵僅指控時?，甲方應(yīng)當?承擔乙方為?應(yīng)訴而支付?的一切費用?；乙方因此?而承擔侵權(quán)?賠償責任的?，有權(quán)向甲?方追償。上?述應(yīng)訴費用?和侵權(quán)賠償?可以從甲方?的工資報酬?中扣除。?第七條甲?方在履行職?務(wù)時，按照?乙方的明確?要求或者為?了完成乙方?明確交付的?具體工作任?務(wù)必然導致?侵犯他人知?識產(chǎn)權(quán)的，?若乙方遭受?第三方的侵?權(quán)指控，應(yīng)?訴費用和侵?權(quán)賠償不得?由甲方承擔?或部分承擔?。第八條?甲方承諾?，其在乙方?任職期間，?非經(jīng)乙方事?先同意，不?在與乙方生?產(chǎn)、經(jīng)營同?類產(chǎn)品或提?供同類服務(wù)?的其他企業(yè)?、事業(yè)單位?、社會團體?內(nèi)擔任任何?職務(wù)，包括?但不限于股?東、合伙人?、董事、監(jiān)?事、經(jīng)理、?代理人、顧?問等等。?第九條甲?方因職務(wù)上?的需要所持?有或保管的?一切記錄著?乙方秘密信?息的文件、?資料、圖表?、筆記、報?告、信件、?傳真、磁帶?、磁盤、儀?器以及其他?任何形式的?載體，均歸?乙方所有，?而無論這些?秘密信息有?無商業(yè)上的?價值。若?記錄著秘密?信息的載體?是由甲方自?備的，則視?為甲方已同?意將這些載?體物的所有?權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙?方。乙方應(yīng)?當在甲方返?還這些載體?時，給予甲?方相當于載?體本身價值?的經(jīng)濟補償?。第十條?甲方應(yīng)當?于離職時，?或者于乙方?提出請求時?，返還全部?屬于乙方的?財物，包括?記載著乙方?秘密信息的?一切載體。?但當記錄?著秘密信息?的栽體是由?甲方自備的?，且秘密信?息可以從載?體上消除或?復制出來時?，可以由乙?方將秘密信?息復制到乙?方享有所有?權(quán)的其他載?體上，并把?原載體上的?秘密信息消?除。此種情?況甲方無須?將載體返還?，乙方也無?須給予甲方?經(jīng)濟補償。?第十一條?本合同提?及的技術(shù)秘?密，包括但?不限于：技?術(shù)方案、工?程設(shè)計、電?路設(shè)計、制?造方法、配?方、工藝流?程、技術(shù)指?標、計算機?軟件、數(shù)據(jù)?庫、研究開?發(fā)記錄、技?術(shù)報告、檢?測報告、實?驗數(shù)據(jù)、試?驗結(jié)果、圖?紙、樣品、?樣機、模型?、模具、操?作手冊、技?術(shù)文檔、相?關(guān)的函電，?等等。本?合同提及的?其他商業(yè)秘?密，包括但?不限于：客?戶名單、行?銷計劃、采?購資料、定?價政策、財?務(wù)資料、進?貨渠道等等?。第十二?條本合同?中所稱的任?職期間，以?甲方從乙方?領(lǐng)取工資為?標志，并以?該項工資所?代表的工作?期間為任職?期間。本?合同中所稱?的離職，以?任何一方明?確表示解除?或辭去聘用?關(guān)系的時間?為準。甲?方拒絕領(lǐng)取?工資且停止?履行職務(wù)的?行為，視為?提出辭職。?第十三條?因本合同?而引起的糾?紛，如果協(xié)?商解決不成?，任何一方?均有權(quán)提交?_____?仲裁委員會?仲裁。第?十四條甲?方如違反本?合同任一條?款，應(yīng)當一?次性向乙方?支付其年收?入____?_倍的違約?金；無論違?約金給付與?否，乙方均?有權(quán)不經(jīng)預?告立即解?除與甲方的?聘用關(guān)系。?甲方的違?約行為給乙?方造成損失?的，甲方應(yīng)?當賠償乙方?的損失。違?約金不能代?替賠償損失?，但可以從?損失額中抵?扣。第十?五條本合?同自雙方簽?字或蓋章完?成之日起生?效。保密?合同(五)?（二）總?部：___?__甲方?：____?_（總部／?分部／加盟?店）乙方?：____?_（員工）?根據(jù)甲方?與乙方于_?____年?_____?月____?_日達成的?《勞動合同?》，甲方聘?任乙方為_?____。?為了滿足總?部____?_及甲方對?商業(yè)秘密保?護的要求，?根據(jù)總部的?規(guī)定，經(jīng)協(xié)?商一致，簽?訂以下保密?協(xié)議：__?___一?、商業(yè)秘密?本協(xié)議所?稱商業(yè)秘密?，是指不為?公眾所知悉?、能為總部?特許經(jīng)營系?統(tǒng)帶來經(jīng)濟?利益、具有?實用性并經(jīng)?總部及甲方?采取保密措?施的技術(shù)信?息和經(jīng)營信?息。乙方?依照本協(xié)議?知悉的商業(yè)?秘密，除另?有規(guī)定之外?，均視為總?部的商業(yè)秘?密。二、?商業(yè)秘密的?范圍乙方?作為甲方_?____職?務(wù)，在任職?期間知悉的?經(jīng)營秘密和?技術(shù)秘密，?無論甲方是?否對該等信?息標明商業(yè)?秘密，乙方?均負有保密?義務(wù)。商業(yè)?秘密的范圍?包括以下信?息：（一?）總部許可?甲方使用的?經(jīng)營訣竅，?包括總部制?定的特許經(jīng)?營手冊及總?部通過書面?文件形式載?明的有關(guān)特?許經(jīng)營系統(tǒng)?經(jīng)營管理的?信息，以及?_____?信息；（?二）總部許?可甲方使用?的____?_技術(shù)秘密?；（三）?甲方的客戶?名單及__?___信息?；（四）?有關(guān)加盟店?經(jīng)營情況的?財務(wù)報表及?_____?信息；（?五）乙方完?成的職務(wù)發(fā)?明創(chuàng)造或職?務(wù)作品；?（六）__?___。?三、職務(wù)成?果乙方在?任職期間，?執(zhí)行甲方指?派的工作任?務(wù)或者主要?是利用甲方?的物質(zhì)技術(shù)?條件所完成?的發(fā)明創(chuàng)造?為職務(wù)發(fā)明?創(chuàng)造。乙方?對其職務(wù)發(fā)?明創(chuàng)造，負?有保密義務(wù)?，不得將其?公開，或以?自己的名義?申請專利。?由甲方或?者總部主持?，代表甲方?或者總部的?意志創(chuàng)作，?并由甲方或?者總部承擔?責任的作品?，甲方或者?總部視為作?者，乙方應(yīng)?當承擔保密?義務(wù)。乙?方為完成甲?方指派的工?作任務(wù)所創(chuàng)?作的作品是?職務(wù)作品，?其著作權(quán)由?甲方享有，?乙方應(yīng)當承?擔保密義務(wù)?；經(jīng)甲方同?意的，乙方?可以享有署?名權(quán)。四?、保密義務(wù)?在本合同?履行期間及?終止后，乙?方對知悉的?本合同規(guī)定?的商業(yè)秘密?，負有保密?義務(wù)。除非?該等商業(yè)秘?密由權(quán)利人?合法公開，?否則均不免?除乙方的保?密義務(wù)。?乙方不得向?不知悉商業(yè)?秘密的任何?第三人泄露?商業(yè)秘密，?包括甲方單?位的工作人?員及特許經(jīng)?營系統(tǒng)內(nèi)的?人員在內(nèi)。?五、保密?制度乙方?應(yīng)當遵守經(jīng)?營手冊所規(guī)?定的保密制?度，以及總?部或甲方制?定的其他保?密制度，尤?其應(yīng)當遵守?以下保密規(guī)?定：（一?）對載有商?業(yè)秘密的經(jīng)?營手冊、書?面文件、計?算機軟件及?其他物品，?不得以復印?、摘抄、拍?攝、錄音及?其他任何方?式進行復制?；（二）?未經(jīng)甲方許?可，不得以?任何方式知?悉不屬于其?職務(wù)范圍內(nèi)?的商業(yè)秘密?；（三）?未經(jīng)甲方許?可，不得將?載有商業(yè)秘?密的經(jīng)營手?冊、書面文?件、計算機?軟件及其他?物品帶離甲?方規(guī)定的場?所或以通信?手段進行發(fā)?送。乙方?違反上述規(guī)?定及其他保?密制度，不?論是否實際?造成商業(yè)秘?密的泄露，?甲方有權(quán)按?照規(guī)定對乙?方予以處罰?。六、檢?查甲方認?為有必要時?，可以對乙?方遵守保密?制度的情況?進行檢查，?包括乙方所?使用的辦公?設(shè)施、設(shè)備?、通信工具?及乙方存放?于甲方辦公?場所的物品?。為了避?免因檢查而?侵犯乙方的?個人隱私或?其他權(quán)利，?乙方不應(yīng)將?有關(guān)文件、?信件及物品?存放于辦公?場所內(nèi)，否?則，甲方不?承擔任何責?任。七、?商業(yè)秘密的?排除本協(xié)?議所規(guī)定的?商業(yè)秘密，?乙方如果能?夠證明該等?信息可以從?公知領(lǐng)域獲?得，不具有?秘密性，則?可以解除乙?方對該信息?的保密義務(wù)?。八、承?諾與保證?乙方承諾并?保證：乙方?在與甲方簽?訂勞動合同?及本協(xié)議前?，未與第三?人簽署過與?勞動合同及?本協(xié)議相沖?突的保密協(xié)?議或競業(yè)禁?止協(xié)議；乙?方不對第三?人負有與勞?動合同及本?協(xié)議相沖突?的保密義務(wù)?或競業(yè)禁止?義務(wù)；乙方?在履行勞動?合同過程中?，不會非法?使用第三人?的商業(yè)秘密?。九、勞?動合同的終?止乙方與?甲方的勞動?合同關(guān)系終?止前___?__個月時?，乙方應(yīng)當?將所有載有?商業(yè)秘密的?文件、計算?機軟件及物?品移交給甲?方指定的人?員，辦理移?交手續(xù)，由?甲方安排其?從事其他職?務(wù)的工作。?乙方要求?終止合同的?，應(yīng)當提前?_____?個月通知過?甲方，并按?照前款規(guī)定?辦理移交手?續(xù)，在實施?脫密措施期?滿后，方可?終止勞動合?同。十、?保密津貼?在乙方任職?期間，甲方?每月向乙方?發(fā)放保密津?貼____?_元。保?守商業(yè)秘密?，是乙方履?行法律規(guī)定?的義務(wù)，不?得以此要求?甲方給予補?償，包括勞?動合同關(guān)系?終止后的保?密期間。?十一、違約?責任乙方?違反本協(xié)議?規(guī)定，披露?商業(yè)秘密的?，除承擔法?律所規(guī)定的?賠償責任外?，并應(yīng)當償?付違約金_?____元?。乙方違?反本協(xié)議規(guī)?定，使用商?業(yè)秘密的，?除承擔法律?所規(guī)定的賠?償責任外，?并應(yīng)當償付?違約金__?___元。?乙方違反?本協(xié)議規(guī)定?，具有下列?行為之一的?，甲方有權(quán)?根據(jù)其情節(jié)?輕重及商業(yè)?秘密的重要?性，對乙方?處以___?__元以上?_____?元以下的罰?款：（一?）復制商業(yè)?秘密的載體?的；（二?）將商業(yè)秘?密的載體帶?離甲方規(guī)定?的場所或以?通信手段進?行發(fā)送；?（三）未辦?理移交手續(xù)?的；（四?）未按照規(guī)?定期限提前?通知甲方及?脫密期限未?滿解除勞動?合同的；?（五）知悉?不屬于其職?務(wù)范圍內(nèi)的?商業(yè)秘密的?。乙方違?反承諾與保?證的，甲方?有權(quán)隨時解?除勞動合同?，并對乙方?處以___?__元以下?的罰款，且?并不解除乙?方按照本協(xié)?議承擔的保?密義務(wù)。?十二、總部?的權(quán)利乙?方依照本協(xié)?議承擔的保?密義務(wù)及其?他義務(wù)，均?視為總部享?有相應(yīng)的權(quán)?利。在甲方?終止與總部?的特許經(jīng)營?合同關(guān)系后?，以及總部?認為有必要?時，可以直?接依據(jù)本協(xié)?議向乙方主?張權(quán)利。?總部有權(quán)對?乙方違反本?協(xié)議規(guī)定的?違約行為，?直接行使賠?償請求權(quán)及?處罰權(quán)，除?非乙方已經(jīng)?按照本協(xié)議?的規(guī)定全部?履行了賠償?義務(wù)。未?經(jīng)總部同意?，甲方不得?放棄對乙方?的賠償請求?權(quán)，否則，?其行為無效?，總部有權(quán)?依照本協(xié)議?主張甲方放?棄的全部或?部分權(quán)利。?