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第10頁共10頁在校生實?習協(xié)議書?樣本甲?方:__?___
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家?庭住址:?____?_根據(jù)?學校教學?計劃的要?求,為今?后學生實?習就業(yè)做?好準備,?現(xiàn)經(jīng)學校?推薦和用?人單位選?拔,該同?學被__?___(?填公司名?稱)面試?合格,即?將開始頂?崗實習,?實習期限?為___?__年_?____?月___?__日—?—___?__年_?____?月___?__日。?為確保學?校與用人?單位的協(xié)?作和學生?的實習質?量,并加?強對學生?在實習期?間的管理?,現(xiàn)擬定?本協(xié)議。?具體內容?如下:?一。甲方?的責任與?義務1?.根據(jù)用?人單位需?要,配合?用人單位?做好實習?前期選拔?工作,安?排學生實?習前準備?工作。?2.就學?生有關實?習待遇與?用人單位?商談,并?在實習前?通報乙方?。3.?根據(jù)用人?單位要求?做好學生?實習期間?思想工作?和定期對?學生的實?習考核工?作。4?.負責實?習期間學?生與用人?單位間的?協(xié)調工作?。二。?乙方的責?任與義務?1.學?生的實習?選拔工作?本著本人?自愿、學?校推薦、?用人單位?選拔的原?則,具體?實習崗位?由用人單?位統(tǒng)一安?排、統(tǒng)一?管理,乙?方在實習?期間享受?實習生待?遇。2?.學生在?實習期間?必須遵守?各項紀律?,嚴格按?要求完成?實習任務?。服從學?校對實習?單位的安?排,服從?實習班主?任和實習?指導教師?的管理與?調度;對?安排有不?同意見的?,可以向?實習班主?任反映,?不得自行?向實習單?位提出,?違者視情?節(jié)給予紀?律處分。?3.嚴?格遵守實?習單位的?一切規(guī)章?制度,不?遲到、不?早退、不?曠工,不?做與實習?無關的事?;病假、?事假必須?按實習單?位規(guī)定辦?理請假手?續(xù),并向?實習班主?任報告;?用人單位?有權隨時?對違紀學?生進行辭?退,取消?其實習資?格,被辭?退學生應?在第一時?間到學校?報到,否?則按曠課?論處,并?參照曠課?的有關處?理規(guī)定予?以處理。?4.對?實習過程?中產(chǎn)生的?各種問題?和矛盾,?可向實習?班主任反?映,通過?正常途徑?、合理方?式予以解?決,不得?自行處理?,否則產(chǎn)?生的一切?后果由自?己承擔。?5.在?實習期內?,學生必?須聽從用?人單位的?安排與指?揮。若私?自違規(guī)違?章操作,?造成的損?失與后果?由自己承?擔,并由?用人單位?根據(jù)有關?規(guī)定處理?。6.?學生在實?習期間若?遇到人身?侵害等原?則問題應?第一時間?告知甲方?以便處理?。7.?家長要積?極配合學?校做好學?生實習工?作,掌握?好子女實?習狀況和?工作時間?,協(xié)助學?校開展德?育教育工?作,并履?行對子女?的監(jiān)護義?務,全過?程負責子?女的實習?期間的安?全教育及?管理工作?,避免安?全事故發(fā)?生。8?.對學生?在實習期?間未經(jīng)學?校批準、?擅自脫離?實習單位?等違紀行?為的,學?校將根據(jù)?《南京市?中等職業(yè)?學校實習?生管理條?例》(《?學生實習?手冊》第?2頁)相?關規(guī)定,?視情節(jié)進?行處理。?三。本?協(xié)議一式?兩份,雙?方各執(zhí)一?份,經(jīng)雙?方簽字之?日起生效?。四。?未盡事宜?由甲乙雙?方協(xié)商解?決。甲?方實習班?主任簽字?:___?__
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__?___年?____?_月__?___日?在校生?實習協(xié)議?書樣本(?二)甲?方:__?___???????單位?地址:_?____?聯(lián)系電?話:__?___?乙方:學?生姓名:?____?_????班級:_?____?學生手?機:__?___?家長姓名?:___?__家?長手機:?____?_家庭?固定電話?:___?__家?庭住址:?____?_根據(jù)?學校教學?計劃的要?求,為今?后學生實?習就業(yè)做?好準備,?現(xiàn)經(jīng)學校?推薦和用?人單位選?拔,該同?學被__?___(?填公司名?稱)面試?合格,即?將開始頂?崗實習,?實習期限?為___?__年_?____?月___?__日_?____?__年_?____?月___?__日。?為確保學?校與用人?單位的協(xié)?作和學生?的實習質?量,并加?強對學生?在實習期?間的管理?,現(xiàn)擬定?本協(xié)議。?具體內容?如下:?一。甲方?的責任與?義務1?.根據(jù)用?人單位需?要,配合?用人單位?做好實習?前期選拔?工作,安?排學生實?習前準備?工作。?2.就學?生有關實?習待遇與?用人單位?商談,并?在實習前?通報乙方?。3.?根據(jù)用人?單位要求?做好學生?實習期間?思想工作?和定期對?學生的實?習考核工?作。4?.負責實?習期間學?生與用人?單位間的?協(xié)調工作?。二。?乙方的責?任與義務?1.學?生的實習?選拔工作?本著本人?自愿、學?校推薦、?用人單位?選拔的原?則,具體?實習崗位?由用人單?位統(tǒng)一安?排、統(tǒng)一?管理,乙?方在實習?期間享受?實習生待?遇。2?.學生在?實習期間?必須遵守?各項紀律?,嚴格按?要求完成?實習任務?。服從學?校對實習?單位的安?排,服從?實習班主?任和實習?指導教師?的管理與?調度;對?安排有不?同意見的?,可以向?實習班主?任反映,?不得自行?向實習單?位提出,?違者視情?節(jié)給予紀?律處分。?3.嚴?格遵守實?習單位的?一切規(guī)章?制度,不?遲到、不?早退、不?曠工,不?做與實習?無關的事?;病假、?事假必須?按實習單?位規(guī)定辦?理請假手?續(xù),并向?實習班主?任報告;?用人單位?有權隨時?對違紀學?生進行辭?退,取消?其實習資?格,被辭?退學生應?在第一時?間到學校?報到,否?則按曠課?論處,并?參照曠課?的有關處?理規(guī)定予?以處理。?4.對?實習過程?中產(chǎn)生的?各種問題?和矛盾,?可向實習?班主任反?映,通過?正常途徑?、合理方?式予以解?決,不得?自行處理?,否則產(chǎn)?生的一切?后果由自?己承擔。?5.在?實習期內?,學生必?須聽從用?人單位的?安排與指?揮。若私?自違規(guī)違?章操作,?造成的損?失與后果?由自己承?擔,并由?用人單位?根據(jù)有關?規(guī)定處理?。6.?學生在實?習期間若?遇到人身?侵害等原?則問題應?第一時間?告知甲方?以便處理?。7.?家長要積?極配合學?校做好學?生實習工?作,掌握?好子女實?習狀況和?工作時間?,協(xié)助學?校開展德?育教育工?作,并履?行對子女?的監(jiān)護義?務,全過?程負責子?女的實習?期間的安?全教育及?管理工作?,避免安?全事故發(fā)?生。8?.對學生?在實習期?間未經(jīng)學?校批準、?擅自脫離?實習單位?等違紀行?為的,學?校將根據(jù)?《南京市?中等職業(yè)?學校實習?生管理條?例》(《?學生實習?手冊》第?2頁)相?關規(guī)定,?視情節(jié)進?行處理。?三。本?協(xié)議一式?兩份,雙?方各執(zhí)一?份,經(jīng)雙?方簽字之?日起生效?。四。?未盡事宜?由甲乙雙?方協(xié)商解?決。甲?方實習班?主任簽字?:___?__?乙方簽章?:(家長?簽字)_?____?甲方簽?章:(?學生簽字?)___?___?____?年___?__月_?____?日???????__?___年?____?_月__?___日?在校生?實習協(xié)議?書樣本(?三)甲?方:__?___
???????單位?地址:_?____?
聯(lián)系電?話:__?___?乙方:學?生姓名:?____?_
????班級:_?____?
學生手?機:__?___?家長姓名?:___?__
家?長手機:?____?_
家庭?固定電話?:___?__
家?庭住址:?____?_根據(jù)?學校教學?計劃的要?求,為今?后學生實?習就業(yè)做?好準備,?現(xiàn)經(jīng)學校?推薦和用?人單位選?拔,該同?學被__?___(?填公司名?稱)面試?合格,即?將開始頂?崗實習,?實習期限?為___?__年_?____?月___?__日—?—20_?____?___年?____?_月__?___日?。為確保?學校與用?人單位的?協(xié)作和學?生的實習?質量,并?加強對學?生在實習?期間的管?理,現(xiàn)擬?定本協(xié)議?。具體內?容如下:?一。甲?方的責任?與義務?1.根據(jù)?用人單位?需要,配?合用人單?位做好實?習前期選?拔工作,?安排學生?實習前準?備工作。?2.就?學生有關?實習待遇?與用人單?位商談,?并在實習?前通報乙?方。3?.根據(jù)用?人單位要?求做好學?生實習期?間思想工?作和定期?對學生的?實習考核?工作。?4.負責?實習期間?學生與用?人單位間?的協(xié)調工?作。二?。乙方的?責任與義?務1.?學生的實?習選拔工?作本著本?人自愿、?學校推薦?、用人單?位選拔的?原則,具?體實習崗?位由用人?單位統(tǒng)一?安排、統(tǒng)?一管理,?乙方在實?習期間享?受實習生?待遇。?2.學生?在實習期?間必須遵?守各項紀?律,嚴格?按要求完?成實習任?務。服從?學校對實?習單位的?安排,服?從實習班?主任和實?習指導教?師的管理?與調度;?對安排有?不同意見?的,可以?向實習班?主任反映?,不得自?行向實習?單位提出?,違者視?情節(jié)給予?紀律處分?。3.?嚴格遵守?實習單位?的一切規(guī)?章制度,?不遲到、?不早退、?不曠工,?不做與實?習無關的?事;病假?、事假必?須按實習?單位規(guī)定?辦理請假?手續(xù),并?向實習班?主任報告?;用人單?位有權隨?時對違紀?學生進行?辭退,取?消其實習?資格,被?辭退學生?應在第一?時間到學?校報到,?否則按曠?課論處,?并參照曠?課的有關?處理規(guī)定?予以處理?。4.?對實習過?程中產(chǎn)生?的各種問?題和矛盾?,可向實?習班主任?反映,通?過正常途?徑、合理?方式予以?解決,不?得自行處?理,否則?產(chǎn)生的一?切后果由?自己承擔?。5.?在實習期?內,學生?必須聽從?用人單位?的安排與?指揮。若?私自違規(guī)?違章操作?,造成的?損失與后?果由自己?承擔,并?由用人單?位根據(jù)有?關規(guī)定處?理。6?.學生在?實習期間?若遇到人?身侵害等?原則問題?應第一時?間告知甲?方以便處?理。7?.家長要?積極配合?學校做好?學生實習?工作,掌?握好子女?實習狀況?和工作時?間,協(xié)助?學校開展?德育教育?工作,并?履行對子?女的監(jiān)護?義務,全?過程負責?子女的實?習期間的?安全教育?及管理工?作,避免?安全事故?發(fā)生。?8.對學?生在實習?期間未經(jīng)?學校批準?、擅自脫?離實習單?位等違紀?行為的,?學校將根?據(jù)《南京?市中等職?業(yè)學校實?習生管理?條例》(?《學生實?習手冊》?第2頁)?相關規(guī)定?,視情節(jié)?進行處理?。三。?本協(xié)議一?式兩份,?雙方各執(zhí)?一份,經(jīng)?雙方簽字?之日起生?效。四?。未盡事?宜由甲乙?雙方協(xié)商?解決。?甲方實習?班主任簽?字:__?___
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乙方簽?章:(家?長簽字)?____?_甲方?簽章:
?(學生簽?字)__?___?____?_年__?___月?____?_日??????
_?____?年___?__月_?____?日在校?生實習協(xié)?議書樣本?(四)?甲方:_?____????????單位地址?:___?__???????????????聯(lián)系電?話:__?____?____?乙方:?學生姓名?:___?__????班級?:___?__學生?手機:_?____?家長姓?名:__?___家?長手機:?____?_家庭固?定電話:?____?_家庭住?址:__?___?根據(jù)學校?教學計劃?的要求,?為今后學?生實習就?業(yè)做好準?備,現(xiàn)經(jīng)?學校推薦?和用人單?位選拔,?該同學被?____?_(填公?司名稱)?面試合格?,即將開?始頂崗實?習,實習?期限為_?____?年___?__月_?____?日___?____?年___?__月_?____?日。為確?保學校與?用人單位?的協(xié)作和?學生的實?習質量,?并加強對?學生在實?習期間的?管理,現(xiàn)?擬定本協(xié)?議。具體?內容如下?:一、?甲方的責?任與義務?1.根?據(jù)用人單?位需要,?配合用人?單位做好?實習前期?選拔工作?,安排學?生實習前?準備工作?。2.?就學生有?關實習待?遇與用人?單位商談?,并在實?習前通報?乙方。?3.根據(jù)?用人單位?要求做好?學生實習?期間思想?工作和定?期對學生?的實習考?核工作。?4.負?責實習期?間學生與?用人單位?間的協(xié)調?工作。?二、乙方?的責任與?義務1?.學生的?實習選拔?工作本著?本人自愿?、學校推?薦、用人?單位選拔?的原則,?具體實習?崗位由用?人單位統(tǒng)?一安排、?統(tǒng)一管理?,乙方在?實習期間?享受實習?生待遇。?2.學?生在實習?期間必須?遵守各項?紀律,嚴?格按要求?完成實習?任務。服?從學校對?實習單位?的安排,?服從實習?班主任和?實習指導?教師的管?理與調度?;對安排?有不同意?見的,可?以向實習?班主任反?映,不得?自行向實?習單位提?出,違者?視情節(jié)給?予紀律處?分。3?.嚴格遵?守實習單?位的一切?規(guī)章制度?,不遲到?、不早退?、不曠工?,不做與?實習無關?的事;病?假、事假?必須按實?習單位規(guī)?定辦理請?假手續(xù),?并向實習?班主任報?告;用人?單位有權?隨時對違?紀學生進?行辭退,?取消其實?習資格,?被辭退學?生應在第?一時間到?學校報到?,
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