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第5頁共5頁醫(yī)藥銷售?部經(jīng)理的?職責(zé)說明?職責(zé);?1、負(fù)?責(zé)醫(yī)院等?的維護(hù)與?開發(fā)工作?;2、?開發(fā)潛在?客戶,對(duì)?現(xiàn)有客戶?的客情維?護(hù);3?、良好的?人際溝通?能力及服?務(wù)意識(shí);?接受客戶?投訴,妥?善解決問?題;4?、充分了?解市場(chǎng)狀?態(tài),及時(shí)?向上級(jí)主?管反映竟?爭(zhēng)對(duì)手的?情況及市?場(chǎng)動(dòng)態(tài)、?提出合理?化建議;?5、誠?實(shí)守信、?吃苦耐勞?;服從公?司安排;?任職要?求:1?.中專及?以上學(xué)歷?,醫(yī)學(xué)、?藥學(xué)及相?關(guān)專業(yè)優(yōu)?先考慮;?2.熟?悉藥品銷?售模式,?一年以上?工作經(jīng)驗(yàn)?;3.?良好的人?際溝通能?力及服務(wù)?意識(shí);接?受客戶投?訴,妥善?解決問題?;4.?誠實(shí)守信?、吃苦耐?勞;服從?公司安排?;醫(yī)藥?銷售部經(jīng)?理的職責(zé)?說明(二?)職責(zé)?:1、?具備基礎(chǔ)?銷售數(shù)據(jù)?分析能力?,熟悉使?用辦公室?軟件,懂?得制作P?PT;?2、意向?項(xiàng)目挖掘?,根據(jù)客?戶需求提?供個(gè)性化?設(shè)計(jì)方案?,項(xiàng)目簽?訂,跟進(jìn)?,促進(jìn)項(xiàng)?目順利進(jìn)?行,保證?項(xiàng)目回款?;3、?執(zhí)行公司?營銷策略?,制定本?省區(qū)空白?市場(chǎng)銷售?工作計(jì)劃?,完成所?轄市場(chǎng)發(fā)?貨、回款?任務(wù)指標(biāo)?;4、?負(fù)責(zé)所轄?市場(chǎng)的布?局、代理?商開發(fā)和?介入管理?等全面工?作,負(fù)責(zé)?銷售指標(biāo)?的推進(jìn)進(jìn)?度、評(píng)估?各代理商?并實(shí)施跟?蹤監(jiān)督。?崗位要?求:1?、??萍?以上學(xué)歷?,醫(yī)藥、?營銷相關(guān)?專業(yè);?2、__?__年及?以上藥品?招商及市?場(chǎng)管理經(jīng)?驗(yàn);3?、熟悉招?商、分銷?等營銷模?式,在相?關(guān)省區(qū)有?豐富的代?理商資源?;4、?能適應(yīng)短?期出差;?5、能?熟練操作?電腦辦公?軟件。?醫(yī)藥銷售?部經(jīng)理的?職責(zé)說明?(三)?職責(zé):?1、負(fù)責(zé)?醫(yī)藥原料?藥、中間?體、AP?I等產(chǎn)品?的國際客?戶開發(fā)和?銷售;?2、負(fù)責(zé)?開發(fā)和承?接客戶的?定制研發(fā)?、定制生?產(chǎn)項(xiàng)目;?3、參?與公司新?產(chǎn)品立項(xiàng)?和調(diào)研工?作。任?職要求:?1、本?科及以上?學(xué)歷,醫(yī)?藥、化學(xué)?或國際貿(mào)?易相關(guān)專?業(yè),有海?外留學(xué)、?工作經(jīng)驗(yàn)?優(yōu)先;?2、三年?以上相關(guān)?工作經(jīng)驗(yàn)?,有銷售?團(tuán)隊(duì)管理?經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?;3、?英語聽說?讀寫優(yōu)秀?,可作為?工作語言?與國外客?戶進(jìn)行流?利溝通,?熟練使用?E___?_cel?、Wor?d、Po?werP?oint?等辦公軟?件;4?、具有強(qiáng)?烈的事業(yè)?心,進(jìn)取?心,喜歡?迎接挑戰(zhàn)?,善于團(tuán)?隊(duì)合作。?醫(yī)藥銷?售部經(jīng)理?的職責(zé)說?明(四)?崗位職?責(zé);1?、積極有?效地收集?市場(chǎng)相關(guān)?信息,以?更快更好?地開拓相?關(guān)負(fù)責(zé)區(qū)?域市場(chǎng);?確保銷售?目標(biāo)的達(dá)?成;2?、根據(jù)需?要拜訪客?戶,向客?戶推廣產(chǎn)?品,不斷?提高產(chǎn)品?市場(chǎng)份額?;3、?與負(fù)責(zé)區(qū)?域內(nèi)主要?專家及相?關(guān)人士建?立積極有?效的關(guān)系?,贏取客?戶的信任?和支持,?保持和不?斷提高公?司形象?4、負(fù)責(zé)?重點(diǎn)重點(diǎn)?客戶的開?發(fā)、維護(hù)?工作;?5、負(fù)責(zé)?政府相關(guān)?部門關(guān)系?的維護(hù);?6、按?時(shí)完成銷?售報(bào)表、?銷售報(bào)告?,接受上?級(jí)的監(jiān)督?。任職?資格1?、男女不?限,年齡?____?歲以下;?2、能?適應(yīng)湖北?省內(nèi)出差?,大專以?上學(xué)歷,?營銷、藥?學(xué)或醫(yī)學(xué)?相關(guān)專業(yè)?優(yōu)先;?(條件特?別優(yōu)秀者?可適當(dāng)放?寬限制)?3、有?優(yōu)秀的溝?通技巧和?能力,以?及良好的?市場(chǎng)開拓?能力;?4、誠實(shí)?正直、踏?實(shí)勤奮、?信用良好?,愿意接?受挑戰(zhàn),?具強(qiáng)烈進(jìn)?取心和賺?錢的欲望?,視壓力?為動(dòng)力;?5、具?有積極向?上的工作?態(tài)度、自?學(xué)的愿望?及能力、?獨(dú)立處理?事務(wù)和有?效利用時(shí)?間的能力?;6、?具有敬業(yè)?精神和團(tuán)?隊(duì)協(xié)作精?神。醫(yī)?藥銷售部?經(jīng)理的職?責(zé)說明(?五)崗?位職責(zé):?1、負(fù)?責(zé)所管轄?區(qū)域的銷?售管理工?作;2?、建立管?理銷售隊(duì)?伍,完成?區(qū)域銷售?指標(biāo);?3、協(xié)助?醫(yī)藥代表?制定業(yè)務(wù)?目標(biāo)和分?配指標(biāo);?4、負(fù)?責(zé)部門員?工的管理?、指導(dǎo)、?培訓(xùn)及評(píng)?估;5?、管理和?分配銷售?資源;?6、篩選?、開發(fā)、?維護(hù)區(qū)域?內(nèi)目標(biāo)醫(yī)?院;7?、協(xié)助上?級(jí)設(shè)置銷?售目標(biāo),?銷售模式?、銷售戰(zhàn)?略、銷售?預(yù)算和獎(jiǎng)?勵(lì)計(jì)劃;?8、組?織安排推?廣活動(dòng)和?銷售活動(dòng)?;9、?及時(shí)協(xié)助?醫(yī)藥代表?解決銷售?問題。?任職要求?:1、?具有三年?以上藥品?銷售管理?經(jīng)驗(yàn);醫(yī)?藥學(xué)專業(yè)?優(yōu)先;?2、良好?的人際關(guān)?系基礎(chǔ)和?良好的客?戶群體關(guān)?系,對(duì)當(dāng)?地醫(yī)藥市?場(chǎng)有很好?的認(rèn)知并?掌控資源?;3、?具備較強(qiáng)?的醫(yī)院市?場(chǎng)分析能?力,具有?獨(dú)立處理?事物的能?力及有效?利用時(shí)間?的能力;?4、具?有敬業(yè)精?神及積極?向上的工?作態(tài)度;?擁有自我?學(xué)習(xí)的愿?望及能力?和強(qiáng)烈的?進(jìn)取心;?5、良?好的溝通?能力,有?團(tuán)隊(duì)合作?精神;具?有較強(qiáng)的?親和力和?員工輔導(dǎo)?能力,適?應(yīng)工作壓?力;6?、具有心?血管產(chǎn)品?臨床推廣?經(jīng)歷者優(yōu)?先。醫(yī)?藥銷售部?經(jīng)理的職?責(zé)說明(?六)崗?位職責(zé);?1、帶?領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)?施公司銷?售政策并?完成銷售?任務(wù)2?、定期訪?問客戶,?維護(hù)并提?升客戶關(guān)?系;3?、參與收?集市場(chǎng)信?息、客戶?信息,建?立客戶信?息檔案,?并及時(shí)反?饋。任?職要求:?1、高?度的責(zé)任?感,對(duì)事?業(yè)充滿熱?情,上進(jìn)?心強(qiáng),為?人正直誠?信,工作?細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?2、藥?學(xué)或中藥?學(xué)、市場(chǎng)?營銷等相?關(guān)專業(yè)大?專以上學(xué)?歷3、?____?年以上醫(yī)?院臨床藥?品銷售工?作經(jīng)驗(yàn),?兩年以上?管理工作?經(jīng)驗(yàn);?4、具備?基
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