非全日制用工勞動合同書通用版本（2篇）

第7頁共7頁非全日制用?工勞動合同?書通用版本?非全日制?用工勞動合?同書范本?編號：__?___????????甲方（用?人單位）名?稱：___?__地址?：____?_性質(zhì)：?_____?法定代表?人（委托代?理人）__?___乙?方（勞動者?）姓名：_?____?????????性別：_?____?出生年月：?_____?家庭住址?：____?_居民身?份證號碼：?_____?甲乙雙方?在平等自愿?、協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上，?同意訂立本?勞動合同，?共同遵守本?合同所列條?款。一、?勞動合同期?限和工作內(nèi)?容第一條?本合同自?_____?年____?_月___?__日起至?_____?年____?_月___?__日止。?期限為__?___年（?月）第二?條根據(jù)甲?方工作需要?，乙方同意?擔(dān)任___?__崗位（?工種）工作?。經(jīng)甲、乙?雙方協(xié)商同?意，可以變?更工作崗位?（工種）?第三條乙?方應(yīng)按照甲?方的要求，?按時完成規(guī)?定的工作數(shù)?量，達(dá)到規(guī)?定的質(zhì)量標(biāo)?準(zhǔn)。二、?工作時間?第四條乙?方累計每周?工作時間不?超過30個?小時，具體?日工作時間?由甲乙雙方?約定。三?、____?_和勞動條?件第五條?甲方要嚴(yán)?格執(zhí)行國家?和省有關(guān)_?____的?法律、法規(guī)?和規(guī)章制度?，為乙方提?供必要的勞?動條件和勞?動工具及_?____用?品，制定操?作規(guī)程、工?作規(guī)范和勞?動安全衛(wèi)生?制度及其標(biāo)?準(zhǔn)。第六?條甲方有?義務(wù)負(fù)責(zé)對?乙方進(jìn)行政?治思想、職?業(yè)道德、業(yè)?務(wù)技術(shù)、勞?動安全衛(wèi)生?及有關(guān)規(guī)章?制度的教育?和培訓(xùn)。?第七條甲?方安排乙方?從事技術(shù)工?作崗位的，?乙方應(yīng)持證?上崗。第?八條乙方?有權(quán)拒絕甲?方的違章指?揮，對甲方?漠視乙方安?全健康和不?道德的行為?，有權(quán)提出?批評并向有?關(guān)部門檢舉?控告。四?、勞動報酬?第九條?乙方的小時?工資標(biāo)準(zhǔn)為?_____?元，（不得?低于當(dāng)?shù)卣?府頒布的小?時最低工資?標(biāo)準(zhǔn)）第?十條甲方?每周星期_?____以?法定貨幣形?式足額支付?乙方工資。?第十一條?甲方安排?乙方在法定?休假日安排?乙方工作的?，支付不低?于乙方小時?工資標(biāo)準(zhǔn)3?00%的工?資報酬。?五、社會_?____待?遇第十二?條甲方支?付的小時工?資中已包含?其應(yīng)繳納的?基本養(yǎng)老_?____、?基本醫(yī)療_?____費(fèi)?用。乙方可?依照國家和?地方有關(guān)規(guī)?定自主參加?基本養(yǎng)老、?基本醫(yī)療_?____。?第十三條?甲方依照?國家和地方?規(guī)定，為乙?方辦理工傷?_____?和繳納工傷?_____?費(fèi)，乙方在?合同期內(nèi)因?工負(fù)傷享受?工傷___?__待遇。?第十四條?乙方患職?業(yè)病或因工?負(fù)傷的相關(guān)?待遇按國家?和地方有關(guān)?規(guī)定執(zhí)行。?六、勞動?紀(jì)律第十?五條甲方?依法制定的?各項規(guī)章制?度應(yīng)向乙方?公示。第?十六條乙?方應(yīng)遵守甲?方制定的規(guī)?章制度；嚴(yán)?格遵守勞動?安全衛(wèi)生、?生產(chǎn)工藝、?操作規(guī)程和?工作規(guī)范；?愛護(hù)甲方的?財產(chǎn)，遵守?職業(yè)道德；?積極參加甲?方組織的培?訓(xùn)，提高思?想覺悟和職?業(yè)技能。?第十七條?乙方違反勞?動紀(jì)律，甲?方可以解除?本合同。?七、勞動合?同的變更、?解除、終止?、續(xù)訂第?十八條甲?乙雙方在任?何情況下可?以解除勞動?合同，但必?須提前__?___天以?書面形式通?知對方。?第十九條?本合同期滿?，勞動合同?即終止。甲?乙雙方經(jīng)協(xié)?商同意，可?以續(xù)訂勞動?合同。第?二十條本?合同期滿后?，未辦理終?止勞動合同?手續(xù)仍存在?勞動關(guān)系，?雙方應(yīng)及時?辦理勞動合?同終止或延?續(xù)手續(xù)。?八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償與賠償?第二十一條?甲方克扣?或者無故拖?欠乙方工資?的，以及拒?不支付乙方?延長工作時?間工資報酬?的，除在規(guī)?定的時間內(nèi)?全額支付乙?方工資報酬?外，還需加?發(fā)相當(dāng)于工?資報酬百分?之二十五的?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?。第二十?二條甲方?支付乙方的?工資報酬低?于當(dāng)?shù)刈畹?小時工資標(biāo)?準(zhǔn)的，要在?補(bǔ)足低于標(biāo)?準(zhǔn)部分的同?時，另外支?付相當(dāng)于低?于部分百分?之二十五的?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金?。第二十?三條乙方?違反規(guī)定或?本合同的約?定解除本合?同，給對甲?方造成直接?經(jīng)濟(jì)損失的?，乙方應(yīng)按?國家和省有?關(guān)規(guī)定給予?賠償。第?二十四條?因甲乙任何?一方的過錯?造成合同不?能完全履行?，由過錯方?承擔(dān)違約責(zé)?任，向?qū)Ψ?支付違約金?或損失賠償?金____?_元。九?、違反勞動?合同的責(zé)任?第二十五?條其他違?約責(zé)任__?___十?、雙方約定?的其他事項?第二十六?條___?__十一?、勞動爭議?處理第二?十七條因?履行本合同?發(fā)生的勞動?爭議，當(dāng)事?人一方要求?_____?的，應(yīng)當(dāng)自?勞動爭議發(fā)?生之日起六?十日內(nèi)向_?____勞?動爭議__?___委員?會申請__?___。當(dāng)?事人一方也?可以直接向?勞動爭議_?____委?員會申請_?____，?對____?_裁決不服?的，可以向?人民法院提?起訴訟。?第二十八條?本合同未?盡事宜，雙?方可另協(xié)商?解決；與今?后國家法律?、行政法規(guī)?有關(guān)規(guī)定相?悖的，按有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。第二十?九條本合?同一式兩份?，甲乙雙方?各執(zhí)一份。?（特別提?示：以上條?款內(nèi)容甲乙?雙方在簽署?本合同前，?均應(yīng)事先仔?細(xì)閱讀，并?詳細(xì)了解本?合同以及附?件內(nèi)容，雙?方簽字后即?行生效。）?甲方：（?蓋章）乙?方：（簽名?）___?_年__?__月_?___日?非全日制用?工勞動合同?書通用版本?（二）甲?方(用人單?位)：__?___法?定代表人：?_____?地址：?_____?電話：_?____?乙方：_?____?年齡：__?___?????????????性?別：___?__戶籍?所在地：_?____?????????身份證號?碼：___?__甲乙?雙方根據(jù)《?中華人民共?和國勞動法?》和有關(guān)規(guī)?定，在平等?自愿、協(xié)商?一致的基礎(chǔ)?上簽訂本合?同。一、?合同期限?本合同的?期限自__?___年?_____?月___?__日起?至____?_年__?___月_?____?日止。二?、工作地?點甲乙雙?方約定勞動?合同履行地?點為：__?___。?根據(jù)甲方工?作需要，經(jīng)?雙方協(xié)商一?致，可以變?更工作地點?。三、工?作崗位甲?方安排乙方?從事工作?，乙方應(yīng)按?崗位要求完?成工作任務(wù)?。四、工?作時間乙?方在甲方每?周工作__?___日，?每日平均?小時。五?、勞動報酬?1、乙方?完成本合同?約定的工作?后，甲方按?工作時間支?付乙方工資?報酬。小時?工資報酬不?低于本市規(guī)?定的最低工?資標(biāo)準(zhǔn)。支?付勞動報酬?的周期不超?過____?日。2、?支付報酬的?其他約定：?_____?。六、?社會保險?1、乙方?采用下列第?(____?_)方式參?加基本養(yǎng)老?保險和基本?醫(yī)療保險。?(1)、?以自由職業(yè)?者身份參加?社會保險。?(2)、?委托第三方?代辦社會保?險。2、?甲方為乙方?繳納工傷保?險，乙方發(fā)?生工傷，依?法享受工傷?保險待遇。?七、勞動?保護(hù)和勞動?條件1、?甲方提供?必要的勞動?保護(hù)條件和?勞動防護(hù)用?品。2、?乙方應(yīng)遵?守甲方安全?衛(wèi)生和生產(chǎn)?操作規(guī)程，?遵守甲方依?法制定的勞?動紀(jì)律和規(guī)?章制度。?3、乙方?因工負(fù)傷按?照國家和本?市的有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?八、本合?同的變更、?解除和終止?1、經(jīng)?甲乙雙方協(xié)?商同意，本?合同的內(nèi)容?可以變更或?解除。2?、本合同?期滿，一方?希望續(xù)訂合?同的，應(yīng)在?本合同期限?屆滿前日與?對方協(xié)商續(xù)?訂。3、?雙方任何?一方都可隨?時以書面形?式通知對方?終止用工，?終止用工，?甲方不向乙?方支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償。九?、勞動爭議?的處理甲?已雙方因履?行本合同所?發(fā)生的勞動?爭議，可以?向甲方勞動?爭議調(diào)解委?員會申請調(diào)?解;調(diào)解不?成的，可以?向有管轄權(quán)?的勞動爭議?仲裁委員會?申請仲裁。?甲已雙方也?可以直接向?勞動爭議仲?裁委員會申?請仲裁。?第十條其?他事項一?、本合同?未盡事宜或?條款與法律?、法規(guī)有抵?觸的，按照?國家和本市?的有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。二?、本合同?一式二份，?甲乙雙方各?執(zhí)一份。?甲方(公章?)：___?__???