管理模板：2018年某對(duì)外勞務(wù)合作企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)

2018年某對(duì)外勞務(wù)合作企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)目錄一、組織結(jié)構(gòu) 2二、主要部門職責(zé) 31、 綜合部 32、 財(cái)務(wù)部 33、 工程勞務(wù)部 44、 日本事業(yè)部 45、 國際護(hù)士事業(yè)部 46、 高端勞務(wù)事業(yè)部 57、 資源事業(yè)部 58、 培訓(xùn)中心 59、 日本萬方 610、 內(nèi)蒙古萬方 6

2018年某對(duì)外勞務(wù)合作企業(yè)組織結(jié)構(gòu)及部門職責(zé)一、組織結(jié)構(gòu)

二、主要部門職責(zé)綜合部負(fù)責(zé)擬定、發(fā)布、實(shí)施公司各項(xiàng)管理制度；負(fù)責(zé)為公司各部門、各事業(yè)部（業(yè)務(wù)部）提供人員招聘、培訓(xùn)、福利核發(fā)等服務(wù)，并協(xié)助開展績(jī)效管理、薪酬管理等工作；負(fù)責(zé)各類合同審查、法律咨詢、訴訟及非訴訟法律事務(wù)處理等；負(fù)責(zé)公司各類證件管理、資質(zhì)維護(hù)等；負(fù)責(zé)公司各類文秘性工作；負(fù)責(zé)對(duì)公司各業(yè)務(wù)操作進(jìn)行監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)、備案，保證業(yè)務(wù)規(guī)范運(yùn)作；負(fù)責(zé)公司各類行政事務(wù)性工作，包括收發(fā)文管理、會(huì)議組織實(shí)施及行政接待、車輛調(diào)度、酒店預(yù)定等后勤服務(wù)。財(cái)務(wù)部建立和完善公司財(cái)務(wù)管理制度、財(cái)務(wù)核算體系；負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)監(jiān)管；負(fù)責(zé)分析公司經(jīng)營情況，監(jiān)督并指導(dǎo)各部門、各事業(yè)部（業(yè)務(wù)部）財(cái)務(wù)合規(guī)性；負(fù)責(zé)公司資金內(nèi)部調(diào)度和管理；負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、材料的管理；負(fù)責(zé)公司合同審核、結(jié)算等工作。工程勞務(wù)部負(fù)責(zé)以色列建筑勞務(wù)的運(yùn)營和管理，包括招募、培訓(xùn)、外派、境外管理和糾紛處理等；負(fù)責(zé)工程項(xiàng)下建筑勞務(wù)業(yè)務(wù)的運(yùn)營和管理，包括招募、培訓(xùn)、外派及糾紛處理等；負(fù)責(zé)建筑勞務(wù)資源體系的開發(fā)和建設(shè)。日本事業(yè)部執(zhí)行公司總體經(jīng)營目標(biāo)；負(fù)責(zé)日本技能實(shí)習(xí)生等市場(chǎng)的開發(fā)及客戶維護(hù)；負(fù)責(zé)本事業(yè)部項(xiàng)目的操作，包括客戶來訪接待、面試組織、外派材料制作、外派手續(xù)辦理、服務(wù)費(fèi)收取、出境安排和歸國結(jié)算等；負(fù)責(zé)尋找派遣企業(yè)，應(yīng)對(duì)使館調(diào)查等；負(fù)責(zé)外派人員的管理及各類糾紛處理。國際護(hù)士事業(yè)部執(zhí)行公司總體經(jīng)營目標(biāo)；負(fù)責(zé)護(hù)士等外派市場(chǎng)的開發(fā)及客戶維護(hù)；負(fù)責(zé)本事業(yè)部項(xiàng)目的操作，包括客戶來訪接待、面試組織、外派材料制作、外派手續(xù)辦理、服務(wù)費(fèi)收取、出境安排和歸國結(jié)算等；負(fù)責(zé)護(hù)士資源體系開發(fā)、資源招募及培訓(xùn)；負(fù)責(zé)協(xié)助外方客戶做好外派人員管理及糾紛處理；負(fù)責(zé)護(hù)士網(wǎng)站運(yùn)營維護(hù)。高端勞務(wù)事業(yè)部執(zhí)行公司總體經(jīng)營目標(biāo)；負(fù)責(zé)高端勞務(wù)等業(yè)務(wù)市場(chǎng)的開發(fā)及客戶維護(hù)；負(fù)責(zé)本事業(yè)部項(xiàng)目的操作，包括客戶來訪接待、面試組織、外派材料制作、外派手續(xù)辦理、服務(wù)費(fèi)收取、出境安排和歸國結(jié)算等；負(fù)責(zé)高端勞務(wù)資源開發(fā)、招募及培訓(xùn)；負(fù)責(zé)外派人員的管理及各類糾紛處理。資源事業(yè)部負(fù)責(zé)勞務(wù)資源體系的開發(fā)、建設(shè)、維護(hù)等；負(fù)責(zé)勞務(wù)資源的招募、初選，協(xié)助各事業(yè)部做好面試組織、資信調(diào)查及費(fèi)用結(jié)算等；負(fù)責(zé)各地勞務(wù)平臺(tái)項(xiàng)目審查、備案手續(xù)辦理；協(xié)助進(jìn)行勞務(wù)人員管理及糾紛處理；負(fù)責(zé)勞務(wù)人員延期服務(wù)費(fèi)的收??；經(jīng)公司批準(zhǔn)，有償對(duì)外提供勞務(wù)人員。培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)制定教學(xué)規(guī)劃并組織實(shí)施；負(fù)責(zé)各類外派人員出境前培訓(xùn)、考核鑒定和綜合管理等；負(fù)責(zé)所培訓(xùn)人員的境外跟蹤管理和服務(wù)等；配合公司培訓(xùn)業(yè)務(wù)的開展等；開展對(duì)外有償培訓(xùn)業(yè)務(wù)。日本萬方為各事業(yè)部有償提供在日外派人員的境外管理服務(wù)；負(fù)責(zé)開發(fā)日本市場(chǎng)的新客戶和新業(yè)務(wù)；負(fù)責(zé)在日人員突發(fā)事件的應(yīng)急處置等；負(fù)責(zé)公司訪日人員接待和業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)等。內(nèi)蒙古萬方負(fù)責(zé)赤峰及周邊地