標準解讀

《GB/T 33553-2022 公共就業(yè)和人才服務機構設施設備要求》與《GB/T 33553-2017 公共就業(yè)服務中心設施設備要求》相比,在名稱上就體現(xiàn)了覆蓋范圍的擴大,從僅針對公共就業(yè)服務中心擴展到了包括更廣泛的人才服務在內(nèi)的機構。這意味著新版標準不僅關注于為求職者提供就業(yè)支持,還涵蓋了更多關于人才發(fā)展的內(nèi)容。

在具體內(nèi)容方面,《GB/T 33553-2022》增加了對信息化建設的要求,強調(diào)了利用互聯(lián)網(wǎng)+、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代信息技術手段提升服務水平的重要性。這表明隨著技術進步和社會需求變化,對于公共服務機構來說,加強數(shù)字化轉型成為了一個重要方向。

此外,《GB/T 33553-2022》還特別提到了無障礙環(huán)境建設和綠色環(huán)保理念的應用。前者旨在確保所有人群都能夠平等地享受服務;后者則反映了當前社會對于可持續(xù)發(fā)展越來越高的重視程度,要求相關設施建設時應考慮節(jié)能減排等因素。

同時,新版本也調(diào)整了一些具體指標,比如對于咨詢服務區(qū)、面試室等功能區(qū)域的面積、布局等方面給出了更加明確且靈活的規(guī)定,以適應不同類型機構的實際需要。這些改動有助于提高空間利用率和服務效率,同時也更好地滿足了用戶多樣化的需求。


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....

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  • 2022-03-09 頒布
  • 2022-03-09 實施
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GB/T 33553-2022公共就業(yè)和人才服務機構設施設備要求_第1頁
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文檔簡介

ICS03080

CCSA.12

中華人民共和國國家標準

GB/T33553—2022

代替GB/T33553—2017

公共就業(yè)和人才服務機構設施設備要求

Facilityrequirementsforpublicemploymentandtalentserviceagency

2022-03-09發(fā)布2022-03-09實施

國家市場監(jiān)督管理總局發(fā)布

國家標準化管理委員會

GB/T33553—2022

前言

本文件按照標準化工作導則第部分標準化文件的結構和起草規(guī)則的規(guī)定

GB/T1.1—2020《1:》

起草

。

本文件代替公共就業(yè)服務中心設施設備要求與相比

GB/T33553—2017《》,GB/T33553—2017,

除編輯性修改外主要技術變化如下

:

修改了標準的范圍見第章年版的第章

a)(1,20171);

規(guī)范性引用文件增加了

b)GB/T15566.1、GB/T32623、GB/T33529、GB/T36112、GB/T39735

見第章

(2);

刪除了公共就業(yè)服務中心的術語和定義見年版的

c)(20173.1);

增加了公共就業(yè)和人才服務機構的術語和定義見

d)(3.1);

修改了場所選址和面積要求見和年版的和

e)(4.14.2,20174.14.2);

修改了功能區(qū)劃分要求見年版的

f)(4.3.1.1、4.3.1.2,20174.3.1.1、4.3.1.2);

修改了服務區(qū)設置要求見年版的

g)(4.3.2.1.1、4.3.2.1.2、4.3.2.1.3,20174.3.2.1);

修改了流動人員人事檔案管理區(qū)設置要求見年版的

h)(4.3.2.2,20174.3.2.2);

修改了辦公區(qū)和輔助功能區(qū)設置要求見年版的

i)(4.3.2.3、4.3.2.4,20174.3.2.3、4.3.2.4);

增加了功能區(qū)劃分要求見

j)(4.3.1.3);

將等候休息相關內(nèi)容列入前臺服務區(qū)大廳見

k)()(4.3.2.1.1);

增加了條便民設施設備要求見

l)2(5.3.1.2、5.3.1.3);

修改了自動排隊取號系統(tǒng)要求見年版的

m)(5.5,20175.5);

修改了信息網(wǎng)絡設施要求見年版的

n)(5.6.1、5.6.2、5.6.3,20175.6.1、5.6.2、5.6.3);

修改了安保設施設備要求見年版的

o)(5.7,20175.7);

增加了服務評價設施設備要求見

p)(5.8);

修改了功能區(qū)設施設備要求見第章年版的第章

q)(6,20176);

增加了公共就業(yè)和人才服務機構場所標志設置要求見第章

r)(7);

將優(yōu)化升級修改為評價與改進并修改了相應要求見第章年版的第章

s),(8,20177)。

請注意本文件的某些內(nèi)容可能涉及專利本文件的發(fā)布機構不承擔識別專利的責任

。。

本文件由中華人民共和國人力資源和社會保障部提出

。

本文件由全國人力資源服務標準化技術委員會歸口

(SAC/TC292)。

本文件起草單位煙臺市公共就業(yè)和人才服務中心中國就業(yè)培訓技術指導中心全國人才流動中

:、、

心煙臺市專業(yè)技術人員職務評審中心煙臺市經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)人力資源和社會保障局煙臺市芝罘區(qū)

、、、

公共就業(yè)和人才服務中心吉林省人才交流開發(fā)中心青島市人才交流服務中心廈門市人才服務中心

、、、。

本文件主要起草人李京岐彭文瑞趙中海邢曉宇劉安鵬張沛婁權超談宇德張裕佳翁亞光

:、、、、、、、、、、

王滋軍黎健肖穎王楠高彬彬馮維維

、、、、、。

本文件于年首次發(fā)布為本次為第一次修訂

2017GB/T33553—2017,。

GB/T33553—2022

公共就業(yè)和人才服務機構設施設備要求

1范圍

本文件規(guī)定了公共就業(yè)和人才服務機構的場所基礎設施設備功能區(qū)設施設備標志以及評價與

、、、

改進要求

本文件適用于公共就業(yè)和人才服務機構

。

2規(guī)范性引用文件

下列文件中的內(nèi)容通過文中的規(guī)范性引用而構成本文件必不可少的條款其中注日期的引用文

。,

件僅該日期對應的版本適用于本文件不注日期的引用文件其最新版本包括所有的修改單適用于

,;,()

本文件

消防安全標志第部分標志

GB13495.11:

公共信息導向系統(tǒng)設置原則與要求第部分總則

GB/T15566.11:

消防安全標志設置要求

GB15630

流動人員人事檔案管理服務規(guī)范

GB/T32623

公共就業(yè)服務總則

GB/T33527

公共就業(yè)服務術語

GB/T33528

人力資源服務術語

GB/T33529

政務服務中心服務現(xiàn)場管理規(guī)范

GB/T36112

政務服務評價工作指南

GB/T39735

建筑采光設計標準

GB50033

建筑照明設計標準

GB50034

建筑內(nèi)部裝修設計防火規(guī)范

GB502

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