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文檔簡介

第2023大學生標準實習合同(五篇)2023大學生標準實習合同(五篇)

實習能拓展大學生的綜合素質(zhì),培養(yǎng)適應型人才,是大學生拓展自身素質(zhì)的主要載體之一。以下是小編為您整理的2023大學生標準實習合同(五篇),衷心希望能為您提供幫助!

大學生標準實習合同篇1

甲方(實習基地):____________

地址:____________

經(jīng)濟類型:____________法定代表人:____________

乙方(實習生):____________學歷:____________

所屬(畢業(yè))院校:____________專業(yè):____________

畢業(yè)時間:____________聯(lián)系電話:____________

身份證號碼:____________

現(xiàn)地址____________

為明確甲、乙雙方實習期間的權(quán)利和義務,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),本著平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議。

第一條乙方自愿到甲方實習,并實習期間自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的日常管理。

第二條甲方將根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)及本單位的規(guī)章制度和生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要,并結(jié)合乙方的實際情況為乙方合理安排實習崗位及實習工作時間。

第三條乙方在甲方的實習時間為個月,即自__年__月__日起至__年__月__日止。

第四條甲方安排乙方到部門,從事工作。

第五條實習期待遇:

1、甲方依其規(guī)章制度對乙方的實習進行考核評價,乙方按照實習計劃或甲方規(guī)定完成實習內(nèi)容的,甲方給予乙方實習補貼,補貼標準為____________,乙方因故缺勤,按所缺天數(shù)扣減相應的實習補助。

2、在實習期間,乙方不享受甲方員工依據(jù)《勞動合同》和甲方規(guī)章制度所享受的福利待遇。

第六條乙方在實習期間應遵守以下規(guī)定:

1、遵守甲方各項的工作紀律及管理制度,按照甲方的安排開展實習期的工作;

2、服從甲方對其實習指導人員的安排,尊重并虛心接受實習指導人員的業(yè)務指導及日常管理,努力學習;

3、與甲方員工融洽相處,愛護甲方財產(chǎn),保守甲方的技術(shù)和商業(yè)機密;

4、如因乙方個人的過錯給甲方造成財產(chǎn)損失或是泄露技術(shù)秘密和商業(yè)機密而給甲方造成技術(shù)和商業(yè)利益損害,則乙方應承擔相應的責任。

第七條實習期間甲方應遵守以下規(guī)定:

1、甲方應對乙方進行勞動安全培訓,包括但不限于工作紀律、安全責任、工作注意事項等。并為乙方提供國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全,因乙方的原因造成的安全事故責任由乙方承擔。如乙方在實習期間發(fā)生意外,均由乙方自行承擔。

2、甲方可以根據(jù)需要,調(diào)配乙方從事不同的實習崗位;如乙方由于個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規(guī)章制度,甲方有權(quán)提前終止乙方實習活動并解除本協(xié)議。

3、甲方應安排專門的指導人員對乙方進行技術(shù)指導和日常管理,并結(jié)合實際情況,為乙方提供學習專業(yè)知識、從事專業(yè)實踐活動的機會,并委派有關(guān)人員進行指導。

4、實習期結(jié)束時,根據(jù)需要和現(xiàn)實表現(xiàn),為乙方提供一份客觀公正的實習鑒定。

第八條協(xié)議解除:

1、甲乙雙方協(xié)商一致本協(xié)議可以解除。如乙方欲提前解除本協(xié)議,應提前7天以書面形式向甲方告知原因,經(jīng)甲方同意并在完成工作交接后方可與甲方終止實習合同,否則,乙方應賠償由此給甲方造成的損失。

2、乙方如有違法行為、嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的解除本協(xié)議。

3、實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合實習要求、或者不能勝任實習工作,可向乙方提出解除實習協(xié)議,在支付給乙方生活補貼并履行相關(guān)手續(xù)后,解除本協(xié)議3

4、如果乙方實習或者工作中不能與同事和睦相處、作風散漫等由于乙方自身的原因,并影響到工作的開展等情況,甲方有權(quán)解除協(xié)議。給造成甲方損失的,乙方承擔賠償責任。

5、實習期滿,實習協(xié)議自動解除,如用人單位欲招收乙方為正式工作人員,則應按勞動法有關(guān)規(guī)定為其辦理就業(yè)手續(xù),簽訂新的勞動合同。

6、其它根據(jù)法律規(guī)定和本協(xié)議約定可以解除的。

第九條其它事項:

1、甲、乙雙方充分理解本協(xié)議下所建立的實習關(guān)系,不構(gòu)成勞動合同關(guān)系。

2、實習期間,乙方在履行工作職責中、或利用甲方的資源所取得的知識產(chǎn)權(quán)成果,權(quán)益歸甲方所有。

3、根據(jù)本協(xié)議約定乙方承擔的責任,并不免除乙方根據(jù)法律應向甲方承擔的責任。

4、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方另行協(xié)商。因本協(xié)議而引起的糾紛,雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商不能的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十條法律效力:

本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,協(xié)議文本一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

代表人(委托授權(quán)人):

年月日年月日

大學生標準實習合同篇2

甲方(用人單位)地址:乙方(實習生):性別:身份證:所在學校:專業(yè):聯(lián)系電話:

乙方本著提高自身專業(yè)知識與工作實踐相結(jié)合的精神,自愿到甲方單位實習。為明確雙方的權(quán)利和義務,經(jīng)協(xié)商一致特簽訂如下協(xié)議:

一、實習要求

乙方應如實向甲方提供本人實際情況,并根據(jù)甲方要求出具相應有效證明(如身份證、就業(yè)推薦表等),如乙方提供的身份證等資料有弄虛作假或欺騙甲方之事實,則甲方可隨時解除本協(xié)議。

二、實習期限

1、實習時間自年月日至年月日,其中自年月日至年月日為試用期。

2、如實習期滿后,甲方根據(jù)乙方實習期內(nèi)工作情況,決定是否錄用其為正式員工。如實習結(jié)束,經(jīng)雙方協(xié)商愿意建立勞動關(guān)系的,則甲方將優(yōu)先錄用乙方為正式員工。

三、實習崗位及工作時間

1、甲方根據(jù)客觀情況并結(jié)合乙方的專業(yè)知識和個人能力,合理安排乙方在不同或同一實習部門進行實習,其崗位職責和工作要求按實習部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2、乙方同意甲方和實習部門可根據(jù)工作需要或根據(jù)其工作表現(xiàn)和能力,變動乙方的實習崗位。

3、乙方按時完成規(guī)定的工作數(shù)量、達到規(guī)定的質(zhì)量標準,并同意認真、主動、及時地完成甲方安排的其他工作內(nèi)容和任務。

4、乙方工作時間按實習部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、實習管理

1、實習期間甲方指定部門主管負責乙方的日常管理,實習期滿以后,應對乙方的實習表現(xiàn)做出客觀評價。

2、如果實習期內(nèi),乙方不符合甲方的工作標準,甲方有權(quán)隨時提出解除本協(xié)議且無需支付任何補償或賠償。

3、在實習期間,若乙方未按規(guī)定作業(yè)、違反甲方規(guī)章制度或違反法律法規(guī)規(guī)定,導致傷害事故或任何民事、刑事糾紛或賠償發(fā)生的,全部責任由乙方自行承擔。

4、實習期間乙方應遵守的規(guī)定:

(1)乙方應遵守國家法律法規(guī),否則甲方有權(quán)依法解除本協(xié)議;

(2)乙方應遵守甲方的規(guī)章制度、勞動紀律及管理規(guī)定,如有違反的,甲方有權(quán)隨時解除本協(xié)議;

(3)乙方應遵守甲方的操作規(guī)程,如有違反造成甲方財物等損失,乙方應承擔相應賠償責任。

(4)乙方有違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度、嚴重失職、對甲方利益造成重大損失或被依法追究刑事、民事責任等行為的`,甲方有權(quán)無償予以辭退;

(5)乙方同意并如乙方在非工作時間或非工作場地或因非

工作原因所產(chǎn)生的一切人身事故、傷害或其他經(jīng)濟及法律責任均由乙方自愿承擔,與甲方無關(guān)。

五、實習報酬

甲乙雙方一致確認,乙方實習工資為人民幣元/月。如實習部門的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,乙方同意按換崗后的工資標準執(zhí)行。

六、勞動保護

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方實習崗位實際情況,按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護用品。

七、保密約定

乙方應愛護甲方的財產(chǎn),保守國家秘密和保守甲方的經(jīng)營技術(shù)、生產(chǎn)、財物、人事、業(yè)務等商業(yè)秘密。

八、知識產(chǎn)權(quán)

在實習期間,乙方利用甲方生產(chǎn)設(shè)備或物質(zhì)條件所開發(fā)的項目成果所有權(quán)屬于甲方。

九、協(xié)議終止與解除

1、雙方協(xié)商一致,協(xié)議可提前終止。

2、協(xié)議期滿自然終止。

3、實習期間乙方如違反本協(xié)議第四條第四款約定情形的,除甲方選擇解除本協(xié)議外,甲方也可根據(jù)具體情況對乙方做出警告、通報等處理。

4、實習期間乙方在說明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

十、有下列情況之一的,甲方有權(quán)調(diào)整或變更乙方的實習崗位。

1、因乙方身體狀況不適宜繼續(xù)工作或調(diào)整勞動組織需要。

2、根據(jù)乙方的工作能力及表現(xiàn),不適宜在原實習崗位繼續(xù)工作。

3、不可抗力的因素或其他客觀情況變化,導致乙方不能繼續(xù)在原實習崗位工作的。

十一、雙方約定的其他事項

1、甲方的員工手冊等相關(guān)管理辦法、規(guī)章制度、規(guī)定作為本協(xié)議的附件,不可分割、不可分開解釋、并具有同等法律約束力。

2、乙方若為在校生,其已告知所在學校并已征得學校同意。如因乙方違反本條約定,給所在學?;蛞曳奖救嗽斐蓳p失或損害的,甲方不承擔任何責任且有權(quán)隨時解除本協(xié)議。

十二、本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

十三、本協(xié)議一式二份,甲方、乙方雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方(蓋章):乙方(簽字):

年月日年月日

大學生標準實習合同篇3

甲方(用人單位)名稱:

乙方(勞動者):

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家有關(guān)勞動法規(guī)的規(guī)定,按照甲方依法制定的管理規(guī)章制度,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,在自愿、平等、公平的基礎(chǔ)上,一致同意簽訂本勞動合同,建立勞動關(guān)系。

一、勞動合同期限

本勞動合同為期限合同,從________年____月____日起,至________年____月____日止,共____月,其中試用期從________年____月____日起,至________年____月____日止,共________個月。

二、生產(chǎn)工作任務和條件

(一)甲方根據(jù)本單位工作需要,按崗位要求安排乙方工作崗位為保潔,規(guī)定具體任務。

(二)甲方根據(jù)國家有關(guān)職工生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康的規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件和勞動保護設(shè)施,保障乙方的安全與健康。

(三)乙方同意根據(jù)甲方工作需要,從事甲方安排的崗位工作,并按甲方規(guī)定完成工作任務。有持證上崗要求的,乙方應向甲方交驗相關(guān)有效證件(甲方可為乙方代辦相關(guān)證件,證件合格的費用由甲方承擔,證件不合格的費用由乙方承擔)。

三、工作時間和勞動報酬

(一)甲方每月以22天計算,進行工資發(fā)放。不足一月的按實際天數(shù)發(fā)放。全年時間以學生上學時間為準。

(二)按照國家和甲方工資分配的規(guī)定和辦法,乙方月工資報酬為元?;竟べY800元,月考核獎金獎勵50元。合計850元。甲方通過對乙方完成工作任務情況進行考核對乙方進行獎懲。

四、勞動紀律

甲方應根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,依法制定各項規(guī)章制度,乙方必須自覺遵守甲方工作紀律和規(guī)章制度,服從甲方的領(lǐng)導和管理。

五、社會保險和福利待遇

(一)甲、乙雙方按照國家有關(guān)規(guī)定向勞動部門所屬社會保險機構(gòu)繳納綜合保險費。

(二)乙方在勞動合同期內(nèi)的公休假日、病、傷、殘(因工傷、殘等的按國家法律規(guī)章制度執(zhí)行,上班期間做個人私事的除外。非因工傷、殘疾甲方一律不負責任)等保險福利待遇,按國家及甲方依法制定的規(guī)章執(zhí)行。

六、勞動合同變更、終止、續(xù)訂和解除條件

1、經(jīng)雙方協(xié)商一致可以變更、續(xù)訂和解除勞動合同;

2、勞動合同期限屆滿或約定的終止條件出現(xiàn),勞動合同即行終止,雙方應當辦理終止勞動合同手續(xù),若需續(xù)訂,必須雙方自愿;

3、根據(jù)法律規(guī)定可以解除勞動合同的,應當提前____日以書面形式通知對方;

4、乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件或嚴重違反勞動紀律及規(guī)章制度或給甲方造成重大損失或被依法追究刑事責任的,甲方有權(quán)解除合同;

5、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的,乙方有權(quán)解除勞動合同;甲方?jīng)]有按照勞動合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的,乙方有權(quán)解除勞動合同。

七、違反和解除勞動合同的責任

1、甲方違反和解除勞動合同的應依法給予乙方經(jīng)濟補償金(法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外)。

2、乙方違反法定解除勞動合同的條件或者違反勞動合同中約定的事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應依法承擔賠償責任。

八、勞動爭議處理

甲、乙雙方發(fā)生勞動爭議,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可以自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請調(diào)解、仲裁。對仲裁不服的,可向人民法院起訴。

九、其他事項

(一)雙方需協(xié)商約定的其他內(nèi)容。

(二)本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。

甲方:乙方:

________年____月____日

大學生標準實習合同篇4

根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。

第一條協(xié)議期限

本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條實習崗位

甲方按乙方實習內(nèi)容及要求,安排在________崗位實習,乙方應按學校的教學內(nèi)容及實習要求,努力完成實習任務。

第三條實習報酬或?qū)嵙曆a助

甲方應與乙方學校協(xié)商確定乙方實習期間的報酬或?qū)嵙曆a貼。具體支付辦法和標準約定如下

第四條工作時間及休息休假

(一)甲方實行每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

(二)甲方保證乙方按國家和本市有關(guān)規(guī)定享受各種休息、休假。

(三)甲乙雙方的具體約定:_________________________

第五條保險福利待遇

(一)乙方在實習中發(fā)生人身傷害,由甲方負責。

(二)其他保險福利待遇約定如下:

第六條勞動保護和勞動條件

(一)在實習期間甲方應根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

(二)甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業(yè)。

(三)甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。

(四)甲方不得安排女實習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

(五)乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

第七條勞動紀律

(一)甲方有權(quán)按照國家及本市的有關(guān)規(guī)定及企業(yè)的規(guī)章制度對乙方實行管理。

(二)乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

第八條本協(xié)議的解除、變更、終止

(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除;

(二)雙方就本協(xié)議的解除條件約定如下:

(三)本協(xié)議到期即終止,不得續(xù)訂。

第九條違反本協(xié)議的責任及其雙方約定的其它事項:

第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙晫W生所在學校進行調(diào)解,調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

大學生標準實習合同篇5

甲方(以下簡稱甲方)

乙方:(以下簡稱乙方)

丙方:(以下簡稱丙方)

注:實習學生在后附名單上簽名,后附名單作為實習協(xié)議之一部分。

經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,現(xiàn)就有關(guān)學生實習安置事宜,協(xié)議如下:

一、實習期限:

三方本著學生實習內(nèi)容與教學大綱相結(jié)合的原則,學生實習期限為:

自年月日,至年月日止。

二、實習地點、人數(shù)及工作內(nèi)容和要求:

1、實習地點:。

2、參加實習人員由乙方推薦,經(jīng)甲方復試后,確定實習學生人數(shù)為名。(名單及個人簡單情況附后)

3、工作內(nèi)容和要求:。

三、實習待遇:

1、實習期間,生活補助費標準為元/月(人民幣),具體規(guī)定見甲方實習期的有關(guān)規(guī)定。

2、甲方為丙方發(fā)放生活補助費并投繳商業(yè)保險,包括意外傷害保險。在實習期如發(fā)生意外傷害按保險合同執(zhí)行賠償。

3、實習學生畢業(yè)后,此實習協(xié)議自動解除,甲方將視實習學生工作表現(xiàn)擇優(yōu)錄用部分實習生為其正式員工,被錄用實習生與甲方簽訂正式勞動合同或勞動派遣合同。

四、甲方責任:

1、按甲方發(fā)展的方向和用人需求,甲方公平公正的進行實習生選拔,并告知乙方最終錄用名單。

2、甲方提供足夠的實習場地,相關(guān)設(shè)備、設(shè)施,結(jié)合生產(chǎn)實際安排好丙方實習時間。

3、甲方根據(jù)乙方的要求,定期安排丙方返校。

4、甲方及時向乙方反饋丙方實習中出現(xiàn)的問題并配合乙方落實丙方有關(guān)實習方面的問題。

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