銷售主管競聘上崗演講稿

第25頁共25頁銷售主管競聘上崗演講稿房地產(chǎn)銷售主管競聘上崗演講稿(一)尊敬的各位評委、同事：大家好!站在這里我很沖動，身為集團的一名工作x年的老員工我感到非常的自豪，感謝集團給我們提供這樣一個平臺，給我們一個表達自我、學習和鍛煉的時機。我叫xx，___年x月出生，xx學歷，20xx年x月x日參加集團，經(jīng)過培訓后被分到部工作，20xx年x月x日調入xx部工作，如今xx部門。自從參加公司以來，我根本上都是從事銷售工作，在這幾年的工作過程中，讓我知道了專業(yè)知識的重要，更讓我知道了團隊合作的重要，任何個人、任何企業(yè)的進步都不是一個人的事，而是大家集體努力的結果。首先給大家匯報一下我的工作情況和個人在銷售方面的優(yōu)勢，作為一名銷售人員，自己不斷努力學習房產(chǎn)銷售知識，我知道任何一次成功的銷售都不是一個偶然的事情，它是學習、方案以及知識和運用的結果，事前的充分準備與現(xiàn)場靈感的綜合應用都是值得努力學習和進步的。幾年間我自己積極拓展業(yè)務，實現(xiàn)了每個月都能超額完成公司下發(fā)的核定任務，在完成自己工作的同時主動幫助新員工與他們交流銷售經(jīng)歷，我想作為一個合格的xx人，不僅要做好自己的工作，也有義務幫助自己的同事。形成一個和諧進步的團隊。對于任何一個客戶來說我都習慣提供更多、更好的效勞，不計酬勞。把每一個客戶都當成自己的朋友。不說沒有把握的話，無論說謊能得到多少暫時的利益。努力培養(yǎng)對客戶真誠安康的親善態(tài)度，銷售的同時也喜歡把xx集團的理念自然的傳遞給客戶，行為勝于言語嘛。尊重每一個客戶，對于客戶給予的合作，心懷感謝，并對客戶表達出自己的感謝。如今很多客戶都和我成為了很好的朋友。假設說我這幾年的銷售是成功的，除了集團的每一位同事的幫助外，我的客戶對我的幫助也是非常重要的。對于下一步的工作我也有一些想法，銷售人員都知道獲取訂單的道路是從尋找客戶開始的，培養(yǎng)客戶比眼前的銷量更重要，假設不開展新顧客，銷售總有資枯竭的一天。一、通過自己的社會資向朋友們推薦公司產(chǎn)品，并充分依靠公司的宣傳活動，積極出去宣傳集團產(chǎn)品和理念，接觸新客戶爭取更多的成單時機。二、積極維護老客戶。替客戶著想，針對每一個客戶的實際情況推薦適宜他的產(chǎn)品，絕不因為自己的利益讓客戶選擇沒有必要的產(chǎn)品，要讓客戶的每一筆投入都到達最大化的收益。讓客戶信任自己、信任公司，從而讓老客戶給我們帶來更多的新客戶。三、更加提煉自己的品格，有品格的人才能立足于社會，才能無愧于自己、才能為集團做出更大的奉獻，做一個信守原那么的人最會贏得客戶和朋友的尊重和信任。因為他們也知道，公司給他們提供一種需要并不是無條件的，而必須是在堅持一定原那么下的滿足。知道我們是有品格的人和有品格的公司，我們的客戶才有理由相信自己在給他推薦公司產(chǎn)品時同樣也遵守了一定的原那么，他們才能放心與我們合作和交往。無論我的競聘是否可以成功，對我自己來講都是一次檢視自己和鍛煉自己的時機。今后我都會一如既往的努力工作，一如既往的宣傳公司理念，一如既往的為作為一個xxx人而驕傲。謝謝在場的每一位!房地產(chǎn)銷售主管競聘上崗演講稿(二)尊敬的各位領導、各位評委：大家好!首先我要感謝公司領導為我們提供了這樣一個直抒胸意、暢談心聲的舞臺，站在這里，對我來說既是一種考驗，也是一種信任。下面，我簡單地向各位領導和評委匯報一下我的個人情況。我叫xxx，今年x歲，大專學歷，20xx年畢業(yè)于xxx國際貿(mào)易公共關系專業(yè)。我20xx年到本公司工作，20xx年之前在公司從事銷售工作;20xx年至今擔任工程銷售部副經(jīng)理。工作中，我總是兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，認真做好領導部署的每項工作，并屢次受到公司領導和同事們的肯定，獲得xxx等多個榮譽稱號。經(jīng)綜合權衡，我認為我具有以下幾點競聘優(yōu)勢：一、我具有扎實的理論知識大學時我讀的是國際貿(mào)易公共關系專業(yè)，幾年的大學學習，為我積累了扎實的理論知識。參加工作以來，我經(jīng)常利用業(yè)余時間加強學習，并參加各種培訓，這使我的專業(yè)知識更加扎實，更加豐富。我想，我具備了做好工程銷售經(jīng)理所要求的專業(yè)理論素質。二、我具豐富的營銷經(jīng)歷我在公司工作已經(jīng)x年了。x年中，我從做銷售員到如今的銷售副經(jīng)理，所從事的工作都與銷售有關，這為我積累了豐富的營銷經(jīng)歷。人們常說：經(jīng)歷也是一筆財富。我想把我這些經(jīng)歷整合成一種優(yōu)勢，并在以后的工作中加以運用。三、我具有較強的組織、協(xié)調和管理才能工作中，我識大體，顧大局，處理問題較為周全，工作認真負責。具有團結同事，正確處理與領導和其他同事的關系的素養(yǎng)。同時，副經(jīng)理的工作，也使我積累了豐富的管理經(jīng)歷。使我對制度建立、員工管理和營銷策略等方面，有了更為深化的理解。我想，在擔任工程營銷經(jīng)理時我可以得心應手、游刃有余，可以更快、更好的干好這項工作。尊敬的各位領導、各位評委，人們常說：心有多大，舞臺就有多大。在這里，我想在工程銷售經(jīng)理這個大的舞臺上自由發(fā)揮。假設競聘成功我將實在做好以下工作，順利實現(xiàn)銷售x套房子的任務!一、加強管理，打造一支有凝聚力、有戰(zhàn)斗力的營銷團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力，是一個團隊生存和開展的靈魂，是圓滿實現(xiàn)銷售任務的根本保障。一個有凝聚力強、戰(zhàn)斗力強的營銷團隊，可以激發(fā)每位成員的斗志，并在較短的時間內(nèi)實現(xiàn)銷售業(yè)績的提升。所以，我將加強管理，強化對營銷人員的培訓，并盡力打造一支戰(zhàn)斗力強、凝聚力強、吃苦耐勞、敢于拼搏的高素質營銷隊伍，盡快提升公司的銷售業(yè)績。二、充分理解市場，做好營銷方案市場是公司開展的方向，公司的一切決策應根據(jù)市場的變化制定。為此，我將通過市場調查等各種方式，充分的理解購房群體的年齡特點、收入狀況;并充分理解xx各大房地產(chǎn)公司的銷售情況，汲取他們好的營銷方法。同時，針對房地產(chǎn)公司和消費人群的特點，制定科學詳細的營銷方案，認真落實各項制度，使銷售業(yè)績再上一新的臺階。三、進步效勞質量，增強銷售的軟實力我將樹立全新的效勞理念。將所有工作始于客戶需求，終于客戶滿意，一切效勞緊緊圍繞客戶需求開展，并致力于提供超越客戶期望的效勞。一切效勞先于需求而動，以滿意效勞贏得客戶。要遵循客戶導向的原那么，為客戶提供最優(yōu)的質量和最優(yōu)的效勞，以客戶就是上帝為宗旨，搞好整體效勞程度，增強銷售的軟實力。四、廣泛培養(yǎng)社會關系，努力進步銷售業(yè)績當今時代，關系也是一種資，擁有廣泛的社會關系，可以使公司的銷售業(yè)績提升。競聘成功后，我將充分利用當前的關系網(wǎng)絡，千方百計進步銷售業(yè)績。我想通過我的努力，xxx日內(nèi)實現(xiàn)銷售x房子的目的將不是夢想!五、加強學習，進步自身素質“逆水行舟，不進那么退”，今天的社會是一個各方面飛速開展的社會，更是一個學習的社會，不學習終將被時代的浪潮吞沒。對于我們每天要面對各種人物的營銷人員來說，更應該不斷的學習，不斷的進步自己。在今后的工作中，我不僅要加強管理、營銷、人際關系、口才等知識的學習，還要關注國家的大政、方針、政策，緊跟時代開展的潮流。只有這樣，才能不被時代所淘汰，才能做好工程銷售經(jīng)理這項工作?！靶坳P漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。尊敬的各位領導、評委們，以上是我向你們匯報的簡要情況?？照務`事，假設承蒙大家的厚愛，讓我走上這個崗位，我將不遺余力地做好本職工作，以出色的業(yè)績回報大家的厚愛!謝謝大家!房地產(chǎn)銷售主管競聘上崗演講稿(三)尊敬的領導，親愛的同事們：大家好!“一年一度秋風勁，不似春光，勝似春光!”在天高氣爽的金秋時節(jié)，很快樂與大家相聚一堂。我的名字叫xxx，喜歡運動，愛好讀書，“勤奮、踏實、認真、積極”是我的處事態(tài)度，“沒有比人更高的山，沒有比腳更長的路”是我的人生格言!是一名銷售員，我競聘的職位是銷售主管!在竟聘之前，我不止一次考慮過——主管是什么;主管做什么;我，做主管，為什么;怎么做?首先，主管是什么?我覺得，銷售主管，顧名思義就是以銷售為主，協(xié)助管理。其次，主管做什么?主管，首先是一名優(yōu)秀的銷售員，自身銷售才能過硬，業(yè)績突出;其次，是銷售經(jīng)理的好幫手，嚴以律己，認真執(zhí)行;再次，是銷售同事的知心人，促進成交，創(chuàng)造佳績!主管的職責簡而言之就是：幫領導排難，為同事解憂，上情下達，下情上稟!協(xié)助領導使得銷售團隊親密協(xié)作，銷售戰(zhàn)車隆隆向前。最后，我，做主管，為什么，怎么做?高爾基曾經(jīng)說：“一個人追求的目的越高，他的才能就開展的越快，對社會就越有益!”我不是給我陽光，我就想燦爛的那種人，但我相信：烈火才能煉真金!從20xx年初進入房地產(chǎn)行業(yè)，至今已經(jīng)x年了，x年的風風雨雨，似乎早已應該習慣了波瀾不驚，但我的夢想始終鮮活!每天醒來我都會對自己說：新的一天開始了!新的一天要有新的收獲!前進的道路并是一帆風順的。x年來，在工作中，同大家一樣，我曾經(jīng)被誤解，遭抱怨，委屈的淚水曾經(jīng)不止一次流過!但甜蜜的是我是確實成交后的歡樂!留在心田深處的是客戶滿意的笑容和由衷的感謝!因為，我愛生活，更熱帶自己的工作?？部琅c荊棘相伴，笑語與歡歌一路，在風雨中，禾苗茁壯成長，我成長成熟銷售時，把客戶當親人;成交后，把客戶當朋友，在客戶的眼中，我不再是推銷員，而是給他們幫助，為他們提供便利的朋友!我盡己能，為他們排憂解難，“以心換心”，他們?yōu)槲規(guī)砹烁嘈碌呐笥?，我們一起分享成功的喜?我慶幸自己屬于這樣一個上進、團結的集體，一個熱情四溢的團隊!假設我的愿望可以實現(xiàn)，我將和大家一道，在領導的英明指揮下，用自己的熱情與汗水，創(chuàng)造更佳業(yè)績，共創(chuàng)美妙明天!謝謝大家!當然，假設未能成功，我決不氣餒，我將繼續(xù)努力，以更大的熱情投入工作中，我堅信：“機遇總是青睞有準備的人?！狈康禺a(chǎn)銷售主管競聘上崗演講稿(四)尊敬各位領導及在坐的各位同仁：大家好!首先，感謝xx地產(chǎn)給予我這次展示自我的時機和舞臺。我是xx地產(chǎn)營銷部的xx。今天我競聘的崗位是銷售部主管一職。我為什么要競爭這個職位呢?第一、我具備該職位所需要的工作經(jīng)歷和素質。我是20xx年進入到這個行業(yè)的，雖然說不是很久，但在這期間參加多個樓盤的銷售工作，在銷售過程中積累了豐富的銷售技巧掌握了相關的專業(yè)知識，如何開發(fā)客戶，維護客戶是我的特長。所以我相信在自己及同事的共同努力下，一定可以打造最有戰(zhàn)斗力的團隊。第二、我具備該職位所需要的團隊精神。作為團隊來講，如何發(fā)揮團隊的力量是衡量這個團隊領導才能的表達。沒有完美的個人，只有完美的團隊，我深深懂得這個道理，所以我不斷的在理論中去完善自己，怎樣去發(fā)揮自己的優(yōu)勢，怎么去改進自己的缺點，怎樣和團隊成員形成互補，發(fā)揮團隊的戰(zhàn)斗力，所以我堅信我具備作為一個團隊領袖的才能。第三、我具備了該職位所需要的抗負荷才能，作為團隊的領導，要把完成公司的目的任務為己任，當然也要承擔宏大的壓力，俗話說，沒有壓力就沒有動力，我會把這種壓力轉化成我工作的動力，有方法，有策略的去完成公司交給我們團隊的任務，奮勇前進，決不退縮。第四、當然，做為一個團隊的核心，有這些還是遠遠不夠的，我會在以后的工作中繼續(xù)去完善自己，努力學習，取長補短，開拓視野，挖掘自己的潛力，使自己做的更好。今天我站在這里，是挑戰(zhàn)也是機遇，是壓力也是動力，希望公司領導能給我實現(xiàn)自我價值的時機，如能如愿我將做好以下工作：1、嚴抓紀律，安排好各崗位工作職責，主持召開早晚例會。2、對銷售人員的業(yè)務程度進展培訓，進步專業(yè)知識。3、配合各銷售人員跟蹤客戶，幫助談單。4、以自己的工作激情帶動同事的工作激情、進步整體銷售業(yè)績。5、定期對市場進展理解，向上級反響各競爭對手的近況，到達知彼。6、服從上級領導的安排，無條件完成下達的各項任務。7、一切從我做起。尊敬的各位領導;能者上，庸者下，競爭上崗有上有下、有進有退，上固可喜、下也無悔，一如既往;進也可賀、退也不餒，一片丹心。我沒有驚人的業(yè)績，也沒有耀眼的資歷，更沒有顯赫的學歷，優(yōu)勢也缺乏掛齒。我不敢奢求什么，只想讓大家認識我、理解我、幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒地看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學習，勤奮工作，以綿薄之力來回報公司。最后我要說，在我多年的工作經(jīng)歷中，屬于我的舞臺不多，今天借此時機，表達一下我的心愿，感謝各位領導提供這個平臺，謝謝你們給我這個時機。____結果如何，我一樣會努力工作。謝謝大家!銷售競聘上崗演講稿：競聘上崗演講稿銷售競聘上崗演講稿：競聘上崗演講稿尊敬的各位領導，各位同事，大家好：我今年45歲，*黨員，西南科技大學大專畢業(yè)；1975年4月在蓬溪縣川劇團工作，1984年調蓬溪縣酒廠工作，當過采購員、質檢科副科長、銷售科副科長，被遂寧市委辦公室聘為信息員；89年抽調縣財政局鹽業(yè)促銷辦工作，91年底調大英縣鹽業(yè)支公司工作，92年被綿陽分公司派往?？谵k公司，93年起任大英縣支公司辦公室主任：96年2月調三臺縣鹽業(yè)支公司任副經(jīng)理(主持工作)：在三臺工作期間，變銷售散鹽為銷售單膜袋鹽；變欠款銷售為現(xiàn)款現(xiàn)貨，收回老欠款120多萬元；變被動檢查市場為主動出擊，守口子查車輛，每年收私鹽300多噸罰款10多萬元；在市場銷售困難的情況下，三臺縣支公司幾年的銷售都在9000—11000噸，年利潤100多萬元；：在三產(chǎn)業(yè)的開展上，我大膽開拓，辦旅館、加強門面管理、停車管理、賣編織袋等，年收入30多萬元。98年我同時兼任遂寧支公司經(jīng)理，99年我調任分公司鹽政科長，XX年任經(jīng)理助理，XX年任副經(jīng)理并兼任機關支部書記至今。在綿陽分公司的這9年時間里，在省公司的領導下和分公司黨政的支持下，我堅持市場檢查與路檢相結合，經(jīng)濟處分與法律手段相結合，堵與關廠相結合，在省局和劉局長的領導下，本人先后親自參與了關閉大英縣輕化制鹽廠、遂寧河東鹽廠、保升鹽廠、磨溪鹽廠等工作；在市場混亂的那些年，鹽政科每年查私鹽200多噸，全分公司每年查私鹽XX多噸，罰款100多萬元；這些年綿陽鹽業(yè)分公司公司先后用法律手段判刑8人，留置盤查和拘留50多人，有力地維護了鹽業(yè)市場的平安，保證了銷售，促進了企業(yè)的效益進步。公司年年被省局評為鹽政工作先進單位，本人也年年被評為鹽政工作先進個人。今天能以一個竟聘者的身份向大家介紹我的個人情況，闡述我對南充鹽業(yè)分公司的管理、經(jīng)營、改革開展等方面的設想，是經(jīng)過了復雜的思想斗爭的，因為我一直認為，無論是在綜合素質、業(yè)務才能、管理經(jīng)歷及社會的各個關系方面，今天來參加竟聘的各位同事和未參加的一些同事都完全有才能和實力領導好管理好南充鹽業(yè)分公司。假設組織決定把南充鹽業(yè)分公司的管理重擔交給我們年輕人的話，我認為自己作為黨培養(yǎng)多年的年輕干部，有責任、有才能、也有信心接好崔經(jīng)理傳遞的接力棒，充分發(fā)揮自己任中層管理干部___年來所積累的管理經(jīng)歷和管理才能，特別是4年來在分公司分管鹽政、平安所積累的實際管理經(jīng)歷，充分發(fā)揮自己干一行愛一行鉆一行建樹一行的敬業(yè)精神，充分把握公司為實現(xiàn)食鹽流通現(xiàn)代化的大好機遇，通過創(chuàng)新管理、開發(fā)業(yè)務、拓展市場、鑄就鹽業(yè)效勞、信譽品牌等多種途徑，構筑一個全新的開展平臺，將南充鹽業(yè)公司打造成為一個和諧美妙企業(yè)，以贏得的經(jīng)濟效益和社會效益，回報職工，回報社會，回報組織。所以，我今天要來競聘南充進業(yè)分公司經(jīng)理職位。我知道，當經(jīng)理就多一份權利，更多的是一份責任。從副經(jīng)理到經(jīng)理，雖然字之差，但他是從助手到主管的角色轉換，是從正確的做事到做正確的事的轉換。他在領導班子和全局工作中處于核心地位，起著關鍵作用，負有全面責任。只有“心為企所想，利為民所謀，”才會得到上級的肯定，職工的信任。只有謀全局、抓人事，敢于承擔責任的人，才能勝任一個公司經(jīng)理的職務。我正是想做這樣的人。這幾年來，作為綿陽分公司的管理層人員，我一直進展著鹽業(yè)主業(yè)和多種經(jīng)營的調研及可行性研究分析^p，形成了系列的改革思路和工作設想。下面，我向大家作簡要陳述。假設我任南充鹽業(yè)分公司經(jīng)理，我的根本思路是：充分利用國家實現(xiàn)食鹽流通現(xiàn)代化的大好機遇，有效發(fā)揮公司的現(xiàn)有設施和人才優(yōu)勢，通過對內(nèi)部人、財、物，在省公司管理的框架內(nèi)推行系列改革，整合各種優(yōu)勢資，努力創(chuàng)新企業(yè)管理；通過調整經(jīng)營策略，強化管理、進步銷售品質和效勞質量，在抓好主業(yè)的同時，夯實根底，積極研究開拓其他貿(mào)易為補充，采取穩(wěn)妥不冒進的前提下，做大做強多種經(jīng)營，立足城區(qū)，面向全市，輻射周邊城鎮(zhèn)；做好做強現(xiàn)有工程，構筑一個全新的開展平臺。詳細地說：在第一年練內(nèi)功、打根底、創(chuàng)效益，主要是對內(nèi)推行各項管理改革，完善根底設施；對外調整經(jīng)營策略，改革營銷機制，穩(wěn)固現(xiàn)有市場，努力拓展新的市場，努力進步市場占有率，保障合格碘鹽供應，為XX年全面到達消除碘缺乏病奠定堅實的根底；另外，積極努力協(xié)調好公司與主管部門和其他部門的各種關系；在抓好以上三項工作的同時，要通過各種有效措施，保證公司的經(jīng)營效益，保證員工的收入和福利待遇。在第二年，開始強化管理創(chuàng)品牌，狠抓實業(yè)，提升效益。力爭在1—3年時間內(nèi)，使公司的管理質量標準化、效勞標準化、效益化。主管競聘上崗演講稿尊敬的各位領導、各位同事：大家好!我叫，現(xiàn)任市行本部分理處坐班主任。今天，參加支行副行級任職資格競聘。首先，感謝市行黨委為我們年輕同志，創(chuàng)造這次施展才華，展示自我的時機，更感謝各位領導和同志們多年來對我的關心和幫助，使我再次鼓起勇氣，走上今天的演講臺。我現(xiàn)年34歲，大專學歷，經(jīng)濟師職稱。自1995年哈工程高專畢業(yè)參加農(nóng)行工作以來，始終從事會計專業(yè)工作，先后做過記賬、復核、聯(lián)行、交換、勾挑等崗位工作。去年，經(jīng)競聘被選拔到分理處擔任坐班主任工作。過去的十年里，我立足會計崗位，不僅系統(tǒng)的掌握了財務會計制度，還利用擔任記帳員、復核員、聯(lián)行員、交換員、勾挑員等時機，積累了比較全面的銀行業(yè)務知識和理論經(jīng)歷。尤其在擔任分理處坐班主任期間，我可以全力傾注自己的汗水，使單位財務會計核算工作有條不紊、忙而不亂。在我的帶動下，營業(yè)人員都可以各盡其責，朝氣蓬勃，營業(yè)室上下形成了團結、向上的良好氣氛?？吹酱蠹绎枬M熱情的工作，更加激發(fā)和鼓舞了我向更高的目的奮進。從95年跨入農(nóng)行大門以來的時間里，我?guī)缀醵际窃诼忿k事處業(yè)務一線工作，通過長期與顧客打交道，我掌握了許多僅僅依靠學習而得不到的工作方法和技巧，無論是會計本職工作，還是客戶經(jīng)理營銷工作，我都處處走在前列，營銷了大量的客戶和儲蓄存款，02、相繼被市行、省行抽調，進展會計達標等方面工作的檢查，還屢次被評為辦事處的先進工作者。金融行業(yè)是一個重要的效勞型行業(yè)，主要靠效勞求開展、以優(yōu)質效勞求生存，尤其作為營業(yè)前臺，如何更好地提供一流的效勞、處理好銀行與客戶的關系，是事關企業(yè)開展的關鍵問題。作為財務主管，我既要處理好業(yè)務核算的各個環(huán)節(jié)，當好家、理好財，又要直面客戶，解決問題，進步效勞程度，這就要求我要不斷學習，充實自己?？梢哉f，在農(nóng)行工作的也是我不斷學習的。根據(jù)工作需要，我先后學習了計算機、經(jīng)濟管理、金融法律法規(guī)、會計學等多方面專業(yè)知識和技能。為了獲得專業(yè)的會計師資格，我每天下班后都堅持去專業(yè)的輔導班學習，在這一艱辛的學習過程中，我不斷地享受著每一次進步所帶給我的信心與喜悅。這次，本著“鍛煉自己、奉獻農(nóng)行”的想法，參加競聘支行副行級任職資格，主要基于以下幾方面考慮：首先，熱愛是的教師，我熱愛所從事的工作，愿意為農(nóng)行事業(yè)付出努力，希望能在領導崗位上發(fā)揮我的作用，更好地實現(xiàn)人生價值;第二，具備一定的工作才能和學識程度，可以把我多年來的理論和理論運用到實際工作中進展再錘煉，為農(nóng)行的事業(yè)發(fā)揮出光和熱;第三，對于我們年輕同志，參加競聘是鍛煉自己的一次很好的時機，不管成功與否，對自己都是一個進步。我想，人生只有不斷地追求，才能更好地實現(xiàn)自身價值。在今后的工作中，我將始終把學習放在首位，注重自身素質的進步，練就過硬的工作本領，盡快使自己成為政治過硬、業(yè)務精良、懂經(jīng)營、會管理的復合型管理者。隨著現(xiàn)代金融業(yè)的開展和我國參加世貿(mào)組織后的新形勢，我們國有商業(yè)銀行的業(yè)務技術也在不斷開展、知識不斷更新，包括應用軟件也不斷晉級，這就對銀行工作人員提出了更高的要求。同這些要求相比，我還存在很大差距，為此，我將增強工作的積極性、主動性和預見性，超前學習一些將來可能用到的知識和技能，如純熟掌握外語、外幣業(yè)務知識等，做到未雨綢繆。只有這樣，才能更好地適應新形勢的需要。同時，要對所分管的業(yè)務和人員提出更高的要求，建立一套科學的學習考評制度，營造一種良好的、積極向上的學習氣氛，在這方面，我要充分做好表率，與各位同事一道，加強對銀行新業(yè)務、新知識的學習與討論，緊跟時代開展步伐，從我做起，力求到達“工作質量更好，工作效率更高，綜合素質更強”，打造出一流的團隊。五糧液品牌銷售主管競聘上崗演講稿范文各位領導、各位評委、各位同事：大家好！能參與今天的競聘演講，我深感榮幸。我競聘的是本部營銷中心銷售一部的五糧液品牌銷售主管。實行公平、公正、公開競爭上崗，是公司人事制度的重大舉措，也是公司加強員工隊伍建立的有效方法。五糧液品牌銷售主管，帶好部門隊伍，帶著業(yè)務員去賣場進展新品、變價、促銷活動等相關事項的會談工作；協(xié)調內(nèi)勤、物流庫房車隊與消費廠家、賣場的送貨、退貨關系，應付緊急情況出現(xiàn)，可以及時解決；部門每月每人的多維任務數(shù)據(jù)錄入、部門每月每人的工資績效的初步評定。重點是協(xié)助經(jīng)理完成公司下到部門的全年銷售指標工作。雖然這一職位的要求很高，但我有勝任的自信和勇氣，因為我已在這個崗位上磨練和鍛煉了近十二年。我的優(yōu)勢是：〔競聘報告、競爭上崗演講稿〕一、具備良好的團隊管理、協(xié)調溝通才能和人際交往才能，管理不死板不僵硬，擅長鼓勵員工工作積極性。在日常生活和工作中，我非常注重在學習和理論中不斷加強個人銷售才能，帶好隊伍的程度。二、具有豐富的實際工作經(jīng)歷。五糧液品牌銷售主管工作做了八年多，累積了一定的工作經(jīng)歷。工作踏實勤奮、勇于承擔部門領導下達的各項銷售工作指標、抗壓力較強，具備良好的分析^p判斷、決策、資整合的才能，有一定的會談技巧，工作責任心強，有一定的自我控制才能，能承受較大工作壓力。三、有不斷進取的意識。愛因斯坦說過，興趣是最好的教師。我喜歡五糧液品牌銷售工作，近幾年的學習和理論，我拓寬了思路、開闊了眼界，工作中擅長學習新的東西，擅長發(fā)現(xiàn)問題，有一定處理突發(fā)事件的才能，為我今后的工作獲得成績奠定堅實的根底。四、有較強的組織協(xié)調才能。與單位其它部門溝通順暢，增強了大局觀念，豐富了管理經(jīng)歷，進步了分析^p、綜合、決策才能?；貞浳业某砷L歷程，我深深感謝各位領導和同事對我的支持。當然，由于工作閱歷和自身個性的局限，工作的超前性和預見性還有待于加強，對原那么性下處理事情的靈敏性把握得不夠好。假設這次競聘成功，我將從以下幾個方面入手，做一名五糧液品牌銷售主管，絕不辜負大家的期望。一、通過自身的努力進步工作才能，起到帶頭作用，增強部門整體凝聚力，加強部門工作、人員的精細化管理。二、配合經(jīng)理，采取多種形式搞好五糧液品牌銷售工作，帶著部門員工堅決完成公司下達的各項銷售指標，創(chuàng)新舉措搞營銷。任務指標是按商品品類分配的，因此先前所制定的“終端賣場品項、陳列互察表”是否可以按要求執(zhí)行，就顯得尤為重要了.在催促此項工作進展的同時，自身還要不斷的深化到終端賣場，第一時間掌握客戶的最新經(jīng)營狀態(tài)，也是做好此項工作的重要環(huán)節(jié)。另外對此項工作，我方案在以后做月度任務指標分配時，適當考慮現(xiàn)實中的部分客觀因素，盡可能較為合理的將月度任務指標分配到個人。三、堅決有效執(zhí)行公司今年9月份實行的3G手機業(yè)務定位管理。嚴格按照制定的要求去管理，解決業(yè)務員出現(xiàn)的問題時既不能優(yōu)柔寡斷同時也不能武斷。對一些可以通過溝通解決的問題，改正不犯即可。對另外一些業(yè)務人員即便溝通，但事實已給自身業(yè)務工作乃至部門帶來損失的嚴重問題，一定要上報到經(jīng)理，并提出自己的處理意見，通過事實來教育部門其別人員引以為戒。四、加大對業(yè)務人員工作情況的監(jiān)察力度。嚴格要求業(yè)務人員按照規(guī)定詳盡填寫“業(yè)務員跑店方案表”、“終端賣場品項、陳列互察表”?！爸挥锌吹降牟攀亲钫鎸嵉摹保局@種想法，我也要每周給自己制定察店方案，并作出詳細的察店情況記錄，每日進展匯總，將問題當日通報給相關業(yè)務人員，規(guī)定整改日期，預期未改的將在月績效中給予處分，并繼續(xù)跟蹤整改結果，直至解決。五、進步市場分析^p才能。商品庫存把控才能方面，在今后工作中，我將更加注重同各廠家間的及時有效溝通，每次將與廠家進展溝通會談的內(nèi)容加以備忘、注重對事件處理的跟蹤記錄、加大對存儲量缺乏產(chǎn)品廠家發(fā)貨的催促力度。注重廠家和業(yè)務人員的信息反響意見，將信息以備忘形式記錄，并第一時間上傳至部門經(jīng)理。六、針對違規(guī)銷售行為予以嚴查嚴處。在貨上嚴格控制，可以第一時間掌握客戶的最新經(jīng)營狀態(tài)，向賣場施加壓力的同時，也要對相應的業(yè)務人員制定適當?shù)拿鞔_的處分標準，雙管齊下，以此來增強部門整體對市場的把控力度。假設我競聘成功，我將在求真務實中認識自己，在積極進取中塑造自己，在拼搏奮斗中奉獻自己，在崗位競爭中完善自己，以公司的開展為自己終身的奮斗目的，自強不息，積極進取，做到“以為爭位，以位促為”！我的競選演講稿完畢。謝謝大家！主管競聘上崗演講尊敬的各位領導、各位同事：大家好!我叫，現(xiàn)任市行本部分理處坐班主任。今天，參加支行副行級任職資格競聘。首先，感謝市行黨委為我們年輕同志，創(chuàng)造這次施展才華，展示自我的時機，更感謝各位領導和同志們多年來對我的關心和幫助，使我再次鼓起勇氣，走上今天的演講臺。我現(xiàn)年34歲，大專學歷，經(jīng)濟師職稱。自1995年哈工程高專畢業(yè)參加農(nóng)行工作以來，始終從事會計專業(yè)工作，先后做過記賬、復核、聯(lián)行、交換、勾挑等崗位工作。去年，經(jīng)競聘被選拔到分理處擔任坐班主任工作。過去的十年里，我立足會計崗位，不僅系統(tǒng)的掌握了財務會計制度，還利用擔任記帳員、復核員、聯(lián)行員、交換員、勾挑員等時機，積累了比較全面的銀行業(yè)務知識和理論經(jīng)歷。尤其在擔任分理處坐班主任期間，我可以全力傾注自己