全腦思維測試完整版

HENsystemofficeroom【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】全腦思維測試（HBDI）一、 概論：全腦思維測試人的思維偏好，該測試可以發(fā)現(xiàn)每個(gè)人的思維特點(diǎn)（擅長什么、不擅長什么），同時(shí)可以解釋諸多工作和生活問題。二、 發(fā)明人：美國奈德?赫曼博士三、 發(fā)明時(shí)間：1976年四、 應(yīng)用范圍：自我認(rèn)知與職業(yè)選擇、人才測評(píng)和選拔、上下級(jí)溝通與協(xié)作、團(tuán)隊(duì)組建和發(fā)展、高層領(lǐng)導(dǎo)力等領(lǐng)域。五、 測試方法介紹：在特定的32個(gè)選項(xiàng)中選擇出最像自己的20個(gè)，從中篩選出最終的16個(gè)選項(xiàng)，并在全腦思維象限中畫出自己的圖形。六、 測試題目內(nèi)容：32個(gè)選項(xiàng)由四字短語組成，根據(jù)短語意思做出選擇即可，在1分鐘時(shí)間內(nèi)完成。七、 測試步驟：第一步：講解與選擇測試員要求被測試者縱覽32個(gè)短語選項(xiàng)，并根據(jù)被測試者要求進(jìn)行部分短語講解；講解完畢后，要求被測試者即刻在1分鐘之內(nèi)，從中選擇出最像自己的20個(gè)；并從中篩選出最終的16個(gè)選項(xiàng)。

ABCD喜歡挑戰(zhàn)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致情緒敏感冒險(xiǎn)新奇追求競爭遵守秩序注重人情追求創(chuàng)新完美主義做事條理待人熱情想象豐富目標(biāo)明確關(guān)注細(xì)節(jié)善于交往商業(yè)敏感結(jié)果導(dǎo)向善于計(jì)劃友善樂觀風(fēng)趣幽默善于分析嚴(yán)格執(zhí)行忍讓包容關(guān)注全局關(guān)注數(shù)據(jù)控制過程善于表達(dá)奇思妙想挑剔批評(píng)守時(shí)準(zhǔn)時(shí)協(xié)助他人關(guān)注長遠(yuǎn)第二步：統(tǒng)計(jì)分別統(tǒng)計(jì)在A、B、C、D四列中選取的個(gè)數(shù)。在全腦思維象限對(duì)應(yīng)的斜線中找出每列的對(duì)應(yīng)點(diǎn)，進(jìn)行標(biāo)明，并用直線將相鄰兩個(gè)點(diǎn)連接，畫出自己的圖形。第四步：分析根據(jù)畫出的圖形，觀察分布區(qū)域，以下面三張圖的概括總結(jié)，分析出被測試者的類型。注意事項(xiàng)：1、 測評(píng)結(jié)果不能直接反映候選人的情緒特點(diǎn)；2、 測評(píng)結(jié)果反映被測試者的潛在特征或者思維偏好，并不代表其當(dāng)下的能力水平高低；

3、 測評(píng)結(jié)果在未來會(huì)發(fā)生變化，取決于工作環(huán)境和自身適應(yīng)性4、 被測試者在工作場合下或者非工作場合下的測評(píng)結(jié)果會(huì)有差異。綜合管理部2018年4月19日附頁1：32個(gè)短語解釋：喜歡挑戰(zhàn)喜歡挑戰(zhàn)自我潛能，做事敢為人先，突破自我極限，在他人挑戰(zhàn)自己實(shí)力時(shí)，表現(xiàn)出果敢和直接的行動(dòng)風(fēng)格，大膽應(yīng)對(duì)。追求競爭不甘心自己落后于他人，喜歡勝人一籌，非常享受在獲勝之時(shí)的滿足感，在工作中表現(xiàn)出：爭先恐后，爭強(qiáng)好勝，據(jù)理力爭，當(dāng)仁不讓。完美主義對(duì)自己或者身邊的人力求完美化，對(duì)自己和他人往往高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求，在工作中對(duì)完美的追求體現(xiàn)在：100%準(zhǔn)確和高效。目標(biāo)明確非常清楚自己需要什么，對(duì)于自己設(shè)立的工作或其他方向的目標(biāo)，概念清晰，方向明確。對(duì)于自己何時(shí)何地需要達(dá)到什么目標(biāo)，有清晰的認(rèn)識(shí)。結(jié)果導(dǎo)向注重事情的結(jié)果，站在結(jié)果的角度思考問題，并養(yǎng)成一種思維習(xí)慣，以結(jié)果作為事情成敗的唯一依據(jù)。善于分析善于學(xué)習(xí)和勤于思考的綜合體現(xiàn)，透過事物表面看問題本質(zhì)，會(huì)嘗試洞察事物的前因后果，在工作中的表現(xiàn)是：喜歡探求“為什么”，深入分析和舉一反三能力很強(qiáng)。關(guān)注數(shù)據(jù)對(duì)于數(shù)據(jù)敏感，以數(shù)據(jù)作為衡量變化的標(biāo)準(zhǔn)之一。挑剔批評(píng)為人嚴(yán)格，對(duì)身邊的人無論工作或生活都過分苛刻指責(zé)，雞蛋里頭挑骨頭。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致工作時(shí)態(tài)度嚴(yán)肅謹(jǐn)慎，做事精細(xì)、周全、完善，小心慎重。遵守秩序遵守規(guī)章制度，以條例、準(zhǔn)則、秩序嚴(yán)格要求自己，不以任何原因觸犯規(guī)定。

做事條理能把要做的事分出輕重緩急，先重后輕，按順序分頭去—完成。關(guān)注細(xì)節(jié)任何事情都是有步驟地完成的，在大的步驟中，不忽略細(xì)微末節(jié)的事情，盡量把事情做細(xì)致。善于計(jì)劃在做事之前，先做規(guī)劃，把想做的事情安排好，甚至將時(shí)間段都精確計(jì)算。嚴(yán)格執(zhí)行對(duì)于已確定的各項(xiàng)事務(wù)，都按照計(jì)劃步驟，堅(jiān)定不移地一一執(zhí)行?？刂七^程在工作或其他方面的推進(jìn)中，把控每個(gè)步驟和產(chǎn)生的效果，及時(shí)調(diào)整方向或辦法，使其向預(yù)定目標(biāo)發(fā)展。守時(shí)準(zhǔn)時(shí)具有時(shí)間觀念，非常遵守規(guī)定的時(shí)間要求，不拖延，按照規(guī)定的時(shí)間完成既定的工作內(nèi)容或其他要求。情緒敏感是比較敏感的人，觀察能力和感受能力比較強(qiáng)，并伴隨明顯的情緒化（情緒容易波動(dòng)）特征，情緒容易影響他人但同時(shí)他人的情緒也會(huì)影響你，以上均是非常感性的表現(xiàn)。注重人情尊重風(fēng)俗習(xí)慣，懂得人情世故，照顧到身邊人的感受，善于與別人打交道。待人熱情在待人接物上，主動(dòng)溝通，有禮貌，愿意主動(dòng)幫助別人，給人帶來如沐陽光的感覺。善于交往能夠非常自然地與周圍人打成一片，搭建良好的人際關(guān)系。友善樂觀具有積極向陽的人生態(tài)度，對(duì)于每一個(gè)人都抱著善意，遇到任何情況都能及時(shí)調(diào)整心態(tài)，積極應(yīng)對(duì)，不沮喪。忍讓包容寬容，不斤斤計(jì)較。對(duì)于觸犯到自己的利益的情況，考慮大局，舍小我成全別人。善于表達(dá)語言表達(dá)能力強(qiáng)，可以簡單清楚地概括表達(dá)自己的想法、觀點(diǎn)，并使得對(duì)方明白了解。協(xié)助他人具有合作精神，認(rèn)清自己的角色，愿意從旁幫助，輔助別人完成工作任務(wù)。冒險(xiǎn)新奇不喜歡單調(diào)枯燥偏偏喜歡冒險(xiǎn)和新奇，喜歡跟不同的人打交道尤其是有特點(diǎn)和特殊的人，對(duì)奇聞軼事也很感興趣并喜歡刨根究底，在別人看無意義的事情往往會(huì)非常吸引你，而且對(duì)未知事物充滿好奇心也讓你顯得很大膽。追求創(chuàng)新主動(dòng)打破慣例，以全新的思維和方式來尋求更簡便快捷的解決問題的方式。

想象豐富思維活躍、具有發(fā)散性，想象天馬行空，看似不相關(guān)的兩件事情，可以聯(lián)系在一起來考慮。商業(yè)敏感深刻理解經(jīng)營的本質(zhì)，快速準(zhǔn)確地做出商業(yè)判斷，實(shí)現(xiàn)業(yè)績增長。具有以下三種能力：財(cái)務(wù)敏銳、市場導(dǎo)向和全局觀。風(fēng)趣幽默語言詼諧，行為或出人意料或搞笑不合常理，使人發(fā)笑，令人笑意橫生，妙趣連連。關(guān)注全局能夠從客觀整體的利益出發(fā)，站在全局的角度看問題、想辦法，做出決策。奇思妙想想法多、點(diǎn)子多、隨機(jī)應(yīng)變能力強(qiáng)，為了達(dá)成一件事能找到N種辦法，是名副其實(shí)的點(diǎn)子大王，雖然有些想法不切實(shí)際，但是敢想，有妙招，正所謂“靈機(jī)一動(dòng)，計(jì)上心來”。關(guān)注長遠(yuǎn)喜歡謀全局，擅長規(guī)劃未來，比常人對(duì)未來有更多想法，而且想象大膽，不受條條框框限制，有時(shí)會(huì)被他人看作是白日夢或者不可實(shí)現(xiàn)，但是自己會(huì)情不自禁地陷在自我陶醉的“理想”狀態(tài)中。附頁2：測試卷：