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文檔簡介
以下屬于現(xiàn)行收入準(zhǔn)則缺陷的是()。
A、實務(wù)中風(fēng)險與報酬轉(zhuǎn)移判斷難度較大
B、公司經(jīng)常通過合約安排蓄意滿足“風(fēng)險與報酬轉(zhuǎn)移法”的五個條件或隨意調(diào)節(jié)“竣工進(jìn)度”來操縱利潤,未能充足反映經(jīng)濟(jì)交易的實質(zhì)
C、營銷模式多樣,抓住準(zhǔn)則漏洞
D、收入計量上的缺陷A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。以下表述中,對的的是()。
A、新收入準(zhǔn)則導(dǎo)致會稅對收入金額確認(rèn)的新差異
B、新收入準(zhǔn)則對公司管理及財務(wù)人員會有一定的影響
C、現(xiàn)行收入準(zhǔn)則對于包含多重交易安排的協(xié)議僅提供了非常有限的指引,只對有關(guān)獎勵積分的會計解決規(guī)定
D、在新收入準(zhǔn)則下,所有的收入將統(tǒng)一納入一個確認(rèn)模式——控制權(quán)模式下,而后判斷是否滿足在一段時間內(nèi)確認(rèn)的條件,假如不滿足,則在某一時點確認(rèn)A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。某健身俱樂部與客戶簽訂一年協(xié)議,客戶需要支付注冊費180萬元且不可退還,以及會員年費每月支付40萬元??蛻粑磥砝m(xù)約時,俱樂部不會再規(guī)定客戶支付注冊費。公司應(yīng)當(dāng)在轉(zhuǎn)讓該商品時,按照分?jǐn)傊猎撋唐返慕灰變r格確認(rèn)收入金額為()元。
A、5萬
B、10萬
C、15萬
D、20萬A
B
C
D
對的答案:A。請選擇對的答案,重新提交。以下表述有誤的是()。
A、協(xié)議明確了雙方的權(quán)利和義務(wù),公司有義務(wù)提供商品或服務(wù),當(dāng)履行了履約義務(wù)后就有收取交易對價的權(quán)利
B、對于包含多重交易安排的協(xié)議而言,一份協(xié)議也許辨認(rèn)出多個單項履約義務(wù)
C、銷售商品涉及鈔票折扣的,應(yīng)當(dāng)按照扣除鈔票折扣前的金額擬定銷售商品收入金額
D、公司代第三方收取的款項以及公司預(yù)期將退還給客戶的款項(質(zhì)保金),應(yīng)作為資產(chǎn)解決A
B
C
D
某健身俱樂部與客戶簽訂一年協(xié)議,客戶需要支付注冊費180萬元且不可退還,以及會員年費每月支付40萬元??蛻粑磥砝m(xù)約時,俱樂部不會再規(guī)定客戶支付注冊費。公司應(yīng)當(dāng)在轉(zhuǎn)讓該商品時,按照分?jǐn)傊猎撋唐返慕灰變r格確認(rèn)收入金額為()元。
A、5萬
B、10萬
C、15萬
D、20萬A
B
C
D
對的答案:A。請選擇對的答案,重新提交。某公司與可口可樂公司簽訂生產(chǎn)一批飲料瓶的協(xié)議,協(xié)議約定:飲料瓶必須完全按照可口可樂公司的設(shè)計規(guī)定生產(chǎn),只能出售給可口可樂公司,協(xié)議簽訂日可口可樂公司預(yù)付了所有貨款并不可返還。該公司應(yīng)()。
A、準(zhǔn)時點確認(rèn)收入
B、準(zhǔn)時段確認(rèn)收入
C、準(zhǔn)時點或時段確認(rèn)收入
D、以上均不對A
B
C
D
對的答案:B。請選擇對的答案,重新提交。甲公司向乙公司銷售一部電梯,電梯已經(jīng)運抵乙公司,發(fā)票賬單已經(jīng)交付,同時收到部分貨款。協(xié)議約定,甲公司應(yīng)負(fù)責(zé)該電梯的安裝工作,在安裝工作結(jié)束并經(jīng)乙公司驗收合格后,乙公司應(yīng)立即支付剩余貨款。以下表述中對的的是()。
A、該協(xié)議屬于在某一時段履行履約義務(wù)的情況
B、甲公司應(yīng)在電梯安裝完畢后確認(rèn)收入
C、甲公司應(yīng)在電梯安裝完畢并驗收合格后確認(rèn)收入
D、以上均不對A
B
C
D
對的答案:C。請選擇對的答案,重新提交?!拔宀椒ā蹦P陀校ǎ?/p>
A、辨認(rèn)協(xié)議
B、區(qū)分履行業(yè)務(wù)
C、擬定交易價格和分派交易價格
D、確認(rèn)收入A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。多選題:以下屬于協(xié)議辨認(rèn)基本原則的是()。
A、協(xié)議各方已(通過書面、口頭或其他依照商業(yè)慣例采用的形式)批準(zhǔn)協(xié)議并承諾履行其相應(yīng)的義務(wù)
B、該協(xié)議明確了協(xié)議各方與所轉(zhuǎn)讓商品或提供勞務(wù)相關(guān)的權(quán)利和義務(wù)
C、該協(xié)議有明確的與所轉(zhuǎn)讓商品相關(guān)的支付條款
D、公司因向客戶轉(zhuǎn)讓商品而有權(quán)取得的對價很也許收回A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試判斷題:當(dāng)辨認(rèn)出協(xié)議中的各單項履約義務(wù)后,對的區(qū)分履約義務(wù)的類別是收入確認(rèn)的關(guān)鍵,不同類別的履約義務(wù)在判斷履約義務(wù)是否得以履行時采用不同的判斷依據(jù)。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試多選題:獲取相關(guān)知識產(chǎn)權(quán)需要在一段時間內(nèi)確認(rèn)收入要同時滿足()條件。
A、協(xié)議規(guī)定或客戶可以合理預(yù)期公司將從事對該項知識產(chǎn)權(quán)有重大影響的活動
B、該活動對客戶將產(chǎn)生有利或不利影響
C、并未導(dǎo)致向客戶轉(zhuǎn)讓某項商品(或提供某項服務(wù))的
D、以上均對的A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。(),是指公司為促進(jìn)商品銷售而在商品標(biāo)價上給予的價格扣除。
A、鈔票折扣
B、商業(yè)折扣
C、鈔票折扣和商業(yè)折扣
D、以上均不對A
B
C
D
對的答案:B。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:商業(yè)折扣,是指公司為促進(jìn)商品銷售而在商品標(biāo)價上給予的價格扣除。甲公司為一家知名的快餐連鎖公司。2023年1月1日,甲公司授權(quán)加盟店X在指定的地點經(jīng)營快餐店,該快餐店將使用甲公司的品牌,并有權(quán)在未來5年內(nèi)銷售甲公司的產(chǎn)品,甲公司將開展活動以維護(hù)其品牌形象,涉及改善產(chǎn)品、市場營銷等,甲公司將要開展活動并不導(dǎo)致向加盟店X轉(zhuǎn)移商品和服務(wù)。甲公司一次性收取5年的固定品牌使用費500萬元。甲公司每年應(yīng)確認(rèn)收入金額()元。
A、50萬
B、80萬
C、100萬
D、200萬A
B
C
D
對的答案:C。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試多選題:單獨售價擬定的三種方法()。
A、必須在協(xié)議開始時單獨估計售價;
B、最佳證據(jù)為公司在類似環(huán)境下向類似客戶單獨銷售商品的價格;
C、單獨售價無法直接觀測的,公司應(yīng)當(dāng)綜合考慮其可以合理取得的所有相關(guān)信息,采用市場調(diào)整法、成本加成法、余值法等方法合理估計單獨售價。
D、以上均對的A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試判斷題:對于某一時點履行的履約義務(wù),在判斷客戶是否已取得商品控制權(quán)時,公司應(yīng)當(dāng)考慮涉及將商品所有權(quán)上的重要風(fēng)險和報酬轉(zhuǎn)移給客戶等5種跡象。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試單選題:以下表述中,有誤的是()。
A、附有銷售退回條件的商品銷售,是指購買方依照有關(guān)協(xié)議有權(quán)退貨的銷售方式。
B、附有銷售退回條件的銷售商品,公司不能合理估計退貨也許性的,通常應(yīng)在售出商品期末時確認(rèn)收入
C、發(fā)生銷售退回,需要稅務(wù)機(jī)關(guān)開具紅字增值稅專用發(fā)票
D、附有銷售退回條件的銷售商品,公司根據(jù)以往經(jīng)驗可以合理估計退貨也許性且確認(rèn)與退貨相關(guān)負(fù)債的,通常應(yīng)在發(fā)出商品時確認(rèn)收入A
B
C
D
對的答案:B。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試單選題:以下屬于特殊交易銷售方式的有()。
A、客戶有退貨權(quán)的銷售業(yè)務(wù)
B、客戶有額外選擇權(quán)的銷售業(yè)務(wù)
C、客戶有未行使協(xié)議權(quán)利的銷售業(yè)務(wù)
D、以上均對的A
B
C
D
對的答案:D。請選擇對的答案,重新提交。單選題:甲公司為一電腦制造商和經(jīng)銷商,對其經(jīng)銷的電腦實行90天的保證型質(zhì)保(免費)和超過90天的提供三年期的服務(wù)型質(zhì)保(有償),即對保證型質(zhì)保期之后的三年內(nèi)公司對任何損壞的部件進(jìn)行更換保修(延長保修)。假設(shè)電腦銷售和延長質(zhì)保的總交易價格為3600萬元,其中電腦售價3200萬元,延長質(zhì)保收費400萬元?;谝酝?jīng)驗,甲公司判斷90天的保證型質(zhì)保期內(nèi)出現(xiàn)損壞的部件將花費200萬元。假設(shè)不考慮增值稅,確認(rèn)的收入為()。
A、3600
B、3200
C、3400
D、3000A
B
C
D
對的答案:B。請選擇對的答案,重新提交。新收入準(zhǔn)則對公司具體影響點有()。
A、需要公司作出新的估計和判斷
B、也許改變公司對收入確認(rèn)的時段或時點
C、收入確認(rèn)的進(jìn)度也許會加快或推遲
D、因收入確認(rèn)變化,公司需調(diào)整收入及涉稅變動等項目A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試多選題:以下表述中,對的的是()。
A、新收入準(zhǔn)則導(dǎo)致會稅對收入金額確認(rèn)的新差異
B、新收入準(zhǔn)則對公司管理及財務(wù)人員會有一定的影響
C、現(xiàn)行收入準(zhǔn)則對于包含多重交易安排的協(xié)議僅提供了非常有限的指引,只對有關(guān)獎勵積分的會計解決規(guī)定
D、在新收入準(zhǔn)則下,所有的收入將統(tǒng)一納入一個確認(rèn)模式——控制權(quán)模式下,而后判斷是否滿足在一段時間內(nèi)確認(rèn)的條件,假如不滿足,則在某一時點確認(rèn)A
B
C
D
對的答案:ABCD。
知識點測試單選題:2023年國際金融危機(jī)發(fā)生后,上述金融工具會計問題凸顯,國際會計準(zhǔn)則理事會對金融工具國際財務(wù)報告準(zhǔn)則進(jìn)行了較大幅度的修訂,并于()發(fā)布了《國際財務(wù)報告準(zhǔn)則第9號——金融工具》。
A、2023年7月
B、2023年3月
C、2023年3月
D、2023年6月A
B
C
D
對的答案:A。請選擇對的答案,重新提交
知識點測試多選題:金融資產(chǎn)滿足下列()條件之一的,應(yīng)當(dāng)終止確認(rèn)。
A、收取該金融資產(chǎn)鈔票流量的協(xié)議權(quán)利終止
B、該金融資產(chǎn)已轉(zhuǎn)移,且該轉(zhuǎn)移滿足本準(zhǔn)則關(guān)于終止確認(rèn)的規(guī)定
C、該金融資產(chǎn)未轉(zhuǎn)移,且該轉(zhuǎn)移滿足本準(zhǔn)則關(guān)于終止確認(rèn)的規(guī)定
D、收取該金融資產(chǎn)鈔票流量的協(xié)議權(quán)利未終止A
B
C
D
對的答案:AB。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試判斷題:公司轉(zhuǎn)移了金融資產(chǎn)所有權(quán)上幾乎所有風(fēng)險和報酬的,應(yīng)當(dāng)終止確認(rèn)該金融資產(chǎn),并將轉(zhuǎn)移中產(chǎn)生或保存的權(quán)利和義務(wù)單獨確認(rèn)為資產(chǎn)或負(fù)債。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試判斷題:公司承擔(dān)的金融資產(chǎn)未來凈鈔票流量現(xiàn)值變動的風(fēng)險相對于金融資產(chǎn)的未來凈鈔票流量現(xiàn)值的所有變動風(fēng)險不再顯著的,表白該公司已經(jīng)轉(zhuǎn)移了金融資產(chǎn)所有權(quán)上幾乎所有風(fēng)險和報酬。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試判斷題:公司出售過與繼續(xù)確認(rèn)部分類似的金融資產(chǎn),或繼續(xù)確認(rèn)部分存在其他市場交易的,近期實際交易價格可作為其賬面價值的最佳估計。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:錯。請選擇對的答案,重新提交。
知識點測試判斷題:被轉(zhuǎn)移金融資產(chǎn)在期權(quán)到期日的攤余成本和相關(guān)負(fù)債初始確認(rèn)金額之間的差額,應(yīng)當(dāng)采用實際利率法攤銷,計入當(dāng)期損益,同時調(diào)整相關(guān)負(fù)債的賬面價值。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對
知識點測試判斷題:公司因違約喪失贖回?fù)?dān)保物權(quán)利的,應(yīng)當(dāng)終止確認(rèn)該擔(dān)保物;轉(zhuǎn)入方應(yīng)當(dāng)將該擔(dān)保物確認(rèn)為一項資產(chǎn),并以賬面價值計量。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:錯。請選擇對的答案,重新提交。下列關(guān)于持有待售類別的初始計量和后續(xù)計量,對的的有()。
A、公司將非流動資產(chǎn)或處置組初次劃分為持有待售類別前,應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)會計準(zhǔn)則規(guī)定計量非流動資產(chǎn)或處置組中各項資產(chǎn)和負(fù)債的賬面價值
B、公司初始計量或在資產(chǎn)負(fù)債表日重新計量持有待售的非流動資產(chǎn)或處置組時,其賬面價值高于公允價值減去出售費用后的凈額的,應(yīng)當(dāng)將賬面價值減記至公允價值減去出售費用后的凈額,減記的金額確認(rèn)為資產(chǎn)減值損失,計入當(dāng)期損益,同時計提持有待售資產(chǎn)減值準(zhǔn)備
C、對于持有待售的處置組確認(rèn)的資產(chǎn)減值損失金額,假如該處置組包含商譽(yù),應(yīng)當(dāng)先抵減處置組中商譽(yù)的賬面價值,再根據(jù)處置組中合用本準(zhǔn)則計量規(guī)定的各項非流動資產(chǎn)賬面價值所占比重,按比例抵減其賬面價值
D、公司應(yīng)當(dāng)在初始計量時比較假定其不劃分為持有待售類別情況下的初始計量金額和公允價值減去出售費用后的凈額,以兩者孰低計量A
B
C
D
對的答案:ABCD。單選題:下列關(guān)于持有待售固定資產(chǎn)的后續(xù)核算,說法對的的是()。
A、后續(xù)資產(chǎn)負(fù)債表日后假如持有待售固定資產(chǎn)公允價值減去出售費用后的凈額增長,以前減記的所有金額應(yīng)予以恢復(fù)
B、后續(xù)資產(chǎn)負(fù)債表日后假如持有待售的固定資產(chǎn)公允價值減去出售費用后的凈額增長,在劃分為持有待售資產(chǎn)后確認(rèn)的資產(chǎn)減值損失金額內(nèi)轉(zhuǎn)回以前減記的金額
C、無論是劃分為持有待售固定資產(chǎn)以前確認(rèn)的減值金額還是劃分為持有待售固定資產(chǎn)以后確認(rèn)的減值金額,都不得轉(zhuǎn)回
D、在初始計量或在資產(chǎn)負(fù)債表日重新計量持有待售固定資產(chǎn)時,假如其賬面價值低于公允價值減去出售費用后的凈額,差額應(yīng)確認(rèn)為資產(chǎn)減值損失A
B
C
D
對的答案:B。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:續(xù)資產(chǎn)負(fù)債表日后假如持有待售的非流動資產(chǎn)公允價值減去出售費用后的凈額增長,以前減記的金額應(yīng)當(dāng)予以恢復(fù),并在劃分為持有待售類別后確認(rèn)的資產(chǎn)減值損失金額內(nèi)轉(zhuǎn)回,轉(zhuǎn)回金額計入當(dāng)期損益,但在劃分為持有待售類別前確認(rèn)的資產(chǎn)減值損失不得轉(zhuǎn)回。公司戰(zhàn)略一般分為三個層次,涉及選擇可競爭的經(jīng)營領(lǐng)域的總體戰(zhàn)略、某經(jīng)營領(lǐng)域具體競爭策略的業(yè)務(wù)單位戰(zhàn)略(也稱競爭戰(zhàn)略)和涉及各職能部門的職能戰(zhàn)略。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對單選題:以下不屬于公司進(jìn)行戰(zhàn)略管理,應(yīng)遵循的原則是()。
A、目的可行原則
B、資源匹配原則
C、責(zé)任貫徹原則
D、一勞永逸原則A
B
C
D
對的答案:D。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:公司進(jìn)行戰(zhàn)略管理,一般應(yīng)遵循以下原則:
(一)目的可行原則。戰(zhàn)略目的的設(shè)定,應(yīng)具有一定的前瞻性和適當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)性,使戰(zhàn)略目的通過一定的努力可以實現(xiàn),并可以使長期目的與短期目的有效銜接。
(二)資源匹配原則。公司應(yīng)根據(jù)各業(yè)務(wù)部門與戰(zhàn)略目的的匹配限度進(jìn)行資源配置。
(三)責(zé)任貫徹原則。公司應(yīng)將戰(zhàn)略目的貫徹到具體的責(zé)任中心和負(fù)責(zé)人,構(gòu)成不同層級彼此相連的戰(zhàn)略目的責(zé)任圈。
(四)協(xié)同管理原則。公司應(yīng)以實現(xiàn)戰(zhàn)略目的為核心,考慮不同責(zé)任中心業(yè)務(wù)目的之間的有效協(xié)同,加強(qiáng)各部門之間的協(xié)同管理,有效提高資源使用的效率和效果。宏觀環(huán)境涉及()。
A、政治
B、經(jīng)濟(jì)
C、社會
D、文化A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:宏觀環(huán)境涉及政治、經(jīng)濟(jì)、社會、文化、法律及技術(shù)等因素。
知識點測試判斷題:戰(zhàn)略制定,是指公司根據(jù)擬定的愿景、使命和環(huán)境分析情況,選擇和設(shè)定戰(zhàn)略目的的過程。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:戰(zhàn)略制定,是指公司根據(jù)擬定的愿景、使命和環(huán)境分析情況,選擇和設(shè)定戰(zhàn)略目的的過程。戰(zhàn)略調(diào)整,是指根據(jù)公司情況的發(fā)展變化和戰(zhàn)略評價結(jié)果,對所制定的戰(zhàn)略及時進(jìn)行調(diào)整,以保證戰(zhàn)略有效指導(dǎo)公司經(jīng)營管理活動。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:戰(zhàn)略調(diào)整,是指根據(jù)公司情況的發(fā)展變化和戰(zhàn)略評價結(jié)果,對所制定的戰(zhàn)略及時進(jìn)行調(diào)整,以保證戰(zhàn)略有效指導(dǎo)公司經(jīng)營管理活動。
知識點測試判斷題:戰(zhàn)略地圖,是指為描述公司各維度戰(zhàn)略目的之間因果關(guān)系而繪制的可視化的戰(zhàn)略因果關(guān)系圖。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:戰(zhàn)略地圖,是指為描述公司各維度戰(zhàn)略目的之間因果關(guān)系而繪制的可視化的戰(zhàn)略因果關(guān)系圖。公司設(shè)計戰(zhàn)略地圖,一般按照設(shè)定戰(zhàn)略目的、擬定業(yè)務(wù)改善途徑、定位客戶價值、擬定內(nèi)部業(yè)務(wù)流程優(yōu)化主題、擬定學(xué)習(xí)與成長主題、進(jìn)行資源配置、繪制戰(zhàn)略地圖等程序進(jìn)行。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:公司設(shè)計戰(zhàn)略地圖,一般按照設(shè)定戰(zhàn)略目的、擬定業(yè)務(wù)改善途徑、定位客戶價值、擬定內(nèi)部業(yè)務(wù)流程優(yōu)化主題、擬定學(xué)習(xí)與成長主題、進(jìn)行資源配置、繪制戰(zhàn)略地圖等程序進(jìn)行。
知識點測試多選題:公司可應(yīng)用平衡計分卡的四維度劃分繪制戰(zhàn)略地圖,以圖形方式展示公司的戰(zhàn)略目的及實現(xiàn)戰(zhàn)略目的的關(guān)鍵途徑。具體繪制程序如下:()。
A、確立戰(zhàn)略地圖的總體主題??傮w主題是對公司整體戰(zhàn)略目的的描述,應(yīng)清楚表達(dá)公司愿景和戰(zhàn)略目的,并與財務(wù)維度的戰(zhàn)略主題和KPI對接
B、根據(jù)公司的需要,擬定四維度的名稱。把擬定的四維度戰(zhàn)略主題相應(yīng)畫入各自戰(zhàn)略地圖內(nèi),每一主題可以通過若干KPI進(jìn)行描述
C、將各個戰(zhàn)略主題和KPI用途徑線鏈接,形成戰(zhàn)略主題和KPI相連的戰(zhàn)略地圖
D、以上均對的A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:公司可應(yīng)用平衡計分卡的四維度劃分繪制戰(zhàn)略地圖,以圖形方式展示公司的戰(zhàn)略目的及實現(xiàn)戰(zhàn)略目的的關(guān)鍵途徑。具體繪制程序如下:
(一)確立戰(zhàn)略地圖的總體主題。總體主題是對公司整體戰(zhàn)略目的的描述,應(yīng)清楚表達(dá)公司愿景和戰(zhàn)略目的,并與財務(wù)維度的戰(zhàn)略主題和KPI對接。
(二)根據(jù)公司的需要,擬定四維度的名稱。把擬定的四維度戰(zhàn)略主題相應(yīng)畫入各自戰(zhàn)略地圖內(nèi),每一主題可以通過若干KPI進(jìn)行描述。
(三)將各個戰(zhàn)略主題和KPI用途徑線鏈接,形成戰(zhàn)略主題和KPI相連的戰(zhàn)略地圖。戰(zhàn)略地圖實行,是指公司運用管理睬計工具方法,保證公司實現(xiàn)既定戰(zhàn)略目的的過程。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:戰(zhàn)略地圖實行,是指公司運用管理睬計工具方法,保證公司實現(xiàn)既定戰(zhàn)略目的的過
知識點測試判斷題:戰(zhàn)略地圖的重要優(yōu)點是:可以將公司的戰(zhàn)略目的清楚化、可視化,并與戰(zhàn)略KPI和戰(zhàn)略舉措建立明確聯(lián)系,為公司戰(zhàn)略實行提供了有力的可視化工具。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:戰(zhàn)略地圖的重要優(yōu)點是:可以將公司的戰(zhàn)略目的清楚化、可視化,并與戰(zhàn)略KPI和戰(zhàn)略舉措建立明確聯(lián)系,為公司戰(zhàn)略實行提供了有力的可視化工具。
知識點測試判斷題:用戰(zhàn)略地圖來描述、衡量戰(zhàn)略,并通過組織績效來盤點其在各個層面所取得的成效,使海王星辰作為一個平衡計分卡實行的標(biāo)桿公司,其戰(zhàn)略的實行貫徹為財務(wù)、市場、流程以及管理和創(chuàng)新等各個層面上的策略和行動,而在這些層面上所取得的組織績效成果,最終促成了戰(zhàn)略目的的實現(xiàn)。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:該題表述對的。判斷題:預(yù)算管理,是指公司以戰(zhàn)略目的為導(dǎo)向,通過對未來一定期間內(nèi)的經(jīng)營活動和相應(yīng)的財務(wù)結(jié)果進(jìn)行全面預(yù)測和籌劃,科學(xué)、合理配置公司各項財務(wù)和非財務(wù)資源,并對執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督和分析,對執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行評價和反饋,指導(dǎo)經(jīng)營活動的改善和調(diào)整,進(jìn)而推動實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目的的管理活動。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:預(yù)算管理,是指公司以戰(zhàn)略目的為導(dǎo)向,通過對未來一定期間內(nèi)的經(jīng)營活動和相應(yīng)的財務(wù)結(jié)果進(jìn)行全面預(yù)測和籌劃,科學(xué)、合理配置公司各項財務(wù)和非財務(wù)資源,并對執(zhí)行過程進(jìn)行監(jiān)督和分析,對執(zhí)行結(jié)果進(jìn)行評價和反饋,指導(dǎo)經(jīng)營活動的改善和調(diào)整,進(jìn)而推動實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目的的管理活動。
知識點測試單選題:以下不屬于公司進(jìn)行預(yù)算管理應(yīng)遵循的原則是()。
A、戰(zhàn)略導(dǎo)向原則
B、融合性原則
C、一致性原則
D、權(quán)變性原則A
B
C
D
對的答案:C。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:公司進(jìn)行預(yù)算管理,一般應(yīng)遵循以下原則:
(一)戰(zhàn)略導(dǎo)向原則。預(yù)算管理應(yīng)圍繞公司的戰(zhàn)略目的和業(yè)務(wù)計劃有序開展,引導(dǎo)各預(yù)算責(zé)任主體聚焦戰(zhàn)略、專注執(zhí)行、達(dá)成績效。
(二)過程控制原則。預(yù)算管理應(yīng)通過及時監(jiān)控、分析等把握預(yù)算目的的實現(xiàn)進(jìn)度并實行有效評價,對公司經(jīng)營決策提供有效支撐。
(三)融合性原則。預(yù)算管理應(yīng)以業(yè)務(wù)為先導(dǎo)、以財務(wù)為協(xié)同,將預(yù)算管理嵌入公司經(jīng)營管理活動的各個領(lǐng)域、層次、環(huán)節(jié)。
(四)平衡管理原則。預(yù)算管理應(yīng)平衡長期目的與短期目的、整體利益與局部利益、收入與支出、結(jié)果與動因等關(guān)系,促進(jìn)公司可連續(xù)發(fā)展。
(五)權(quán)變性原則。預(yù)算管理應(yīng)剛性與柔性相結(jié)合,強(qiáng)調(diào)預(yù)算對經(jīng)營管理的剛性約束,又可根據(jù)內(nèi)外環(huán)境的重大變化調(diào)整預(yù)算,并針對例外事項進(jìn)行特殊解決。知識點測試多選題:預(yù)算管理領(lǐng)域應(yīng)用的管理睬計工具方法,一般涉及()等。
A、滾動預(yù)算
B、零基預(yù)算
C、彈性預(yù)算
D、作業(yè)預(yù)算A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:預(yù)算管理領(lǐng)域應(yīng)用的管理睬計工具方法,一般涉及滾動預(yù)算、零基預(yù)算、彈性預(yù)算、作業(yè)預(yù)算等。公司的戰(zhàn)略目的和業(yè)務(wù)計劃可以不必具體化、數(shù)量化。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:錯。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:公司應(yīng)將戰(zhàn)略目的和業(yè)務(wù)計劃具體化、數(shù)量化作為預(yù)算目的,促進(jìn)戰(zhàn)略目的落地
知識點測試判斷題:公司應(yīng)建立和完善預(yù)算編制的工作制度,明確預(yù)算編制依據(jù)、編制內(nèi)容、編制程序和編制方法,保證預(yù)算編制依據(jù)合理、內(nèi)容全面、程序規(guī)范、方法科學(xué),保證形成各層級廣泛接受的、符合業(yè)務(wù)假設(shè)的、可實現(xiàn)的預(yù)算控制目的。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:公司應(yīng)建立和完善預(yù)算編制的工作制度,明確預(yù)算編制依據(jù)、編制內(nèi)容、編制程序和編制方法,保證預(yù)算編制依據(jù)合理、內(nèi)容全面、程序規(guī)范、方法科學(xué),保證形成各層級廣泛接受的、符合業(yè)務(wù)假設(shè)的、可實現(xiàn)的預(yù)算控制目的。對于預(yù)算報告,規(guī)定各分區(qū)公司采用公司全球通用的格式,內(nèi)容規(guī)定具體,并且要有數(shù)據(jù)分析作為支撐,并且要體現(xiàn)項目中各個環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)性。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:該題表述對的。
知識點測試判斷題:滾動預(yù)算,是指公司根據(jù)上一期預(yù)算執(zhí)行情況和新的預(yù)測結(jié)果,按既定的預(yù)算編制周期和滾動頻率,對原有的預(yù)算方案進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充,逐期滾動,連續(xù)推動的預(yù)算編制方法。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:滾動預(yù)算,是指公司根據(jù)上一期預(yù)算執(zhí)行情況和新的預(yù)測結(jié)果,按既定的預(yù)算編制周期和滾動頻率,對原有的預(yù)算方案進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)充,逐期滾動,連續(xù)推動的預(yù)算編制方法。
知識點測試單選題:以下不屬于公司實行預(yù)算管理基礎(chǔ)環(huán)境的是()。
A、戰(zhàn)略目的
B、組織架構(gòu)
C、內(nèi)部管理制度
D、項目實行A
B
C
D
對的答案:D。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:公司實行預(yù)算管理的基礎(chǔ)環(huán)境涉及戰(zhàn)略目的、業(yè)務(wù)計劃、組織架構(gòu)、內(nèi)部管理制度、信息系統(tǒng)等。
知識點測試判斷題:公司應(yīng)研究外部環(huán)境變化,分析行業(yè)特點、戰(zhàn)略目的和業(yè)務(wù)性質(zhì),結(jié)合公司管理基礎(chǔ)和信息化水平,擬定預(yù)算編制的周期和預(yù)算滾動的頻率。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:該題表述對的。戰(zhàn)略管理是擬定關(guān)鍵績效指標(biāo)體系的基礎(chǔ),關(guān)鍵績效指標(biāo)反映戰(zhàn)略目的,對戰(zhàn)略目的實行效果進(jìn)行衡量和監(jiān)控。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:錯。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:戰(zhàn)略目的是擬定關(guān)鍵績效指標(biāo)體系的基礎(chǔ),關(guān)鍵績效指標(biāo)反映戰(zhàn)略目的,對戰(zhàn)略目的實行效果進(jìn)行衡量和監(jiān)控。工作流程分解法,是按照工作流程各環(huán)節(jié)對公司價值奉獻(xiàn)限度,辨認(rèn)出關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程,將公司總目的層層分解至關(guān)鍵業(yè)務(wù)流程相關(guān)所屬單位(部門)或崗位(員工),擬定關(guān)鍵績效指標(biāo)的方法。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對單項關(guān)鍵績效指標(biāo)權(quán)重一般設(shè)定在5%-20%之間,對特別重要的指標(biāo)可適當(dāng)提高權(quán)重。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:錯。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:單項關(guān)鍵績效指標(biāo)權(quán)重一般設(shè)定在5%-30%之間,對特別重要的指標(biāo)可適當(dāng)提高權(quán)重。經(jīng)濟(jì)增長值,是指稅后凈營業(yè)利潤扣除所有投入資本的成本后的剩余收益。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對
知識點測試判斷題:公司應(yīng)用經(jīng)濟(jì)增長值法,應(yīng)樹立價值管理理念,明確以價值發(fā)明為中心的戰(zhàn)略目的,建立以經(jīng)濟(jì)增長值為核心的價值管理體系,使價值管理成為公司的核心管理制度。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。在公司法人考核指標(biāo)體系構(gòu)建方面,集團(tuán)公司不斷堅持提高發(fā)展質(zhì)量和效率的考核導(dǎo)向,將經(jīng)濟(jì)增長值作為核心考核指標(biāo),并輔以其關(guān)鍵驅(qū)動因素構(gòu)建考核指標(biāo)體系。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。
知識點測試判斷題:在公司法人考核指標(biāo)體系構(gòu)建方面,集團(tuán)公司不斷堅持提高發(fā)展質(zhì)量和效率的考核導(dǎo)向,將經(jīng)濟(jì)增長值作為核心考核指標(biāo),并輔以其關(guān)鍵驅(qū)動因素構(gòu)建考核指標(biāo)體系。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:在公司法人考核指標(biāo)體系構(gòu)建方面,集團(tuán)公司不斷堅持提高發(fā)展質(zhì)量和效率的考核導(dǎo)向,將經(jīng)濟(jì)增長值作為核心考核指標(biāo),并輔以其關(guān)鍵驅(qū)動因素構(gòu)建考核指標(biāo)體系。責(zé)任書的內(nèi)容重要涉及:承擔(dān)的指標(biāo)、指標(biāo)得分權(quán)重、重點工作、計分辦法、獎懲辦法等。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:責(zé)任書的內(nèi)容重要涉及:承擔(dān)的指標(biāo)、指標(biāo)得分權(quán)重、重點工作、計分辦法、獎懲辦法等。非上市公司的β值,可采用類比法,參考同類上市公司的β值擬定。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。
知識點測試判斷題:縱向分解的含義是:通過“內(nèi)部市場化”機(jī)制的建立和引入“轉(zhuǎn)移價格”等手段,沿產(chǎn)品經(jīng)營鏈和主流程,把原“EVA中心”依次縱向分解為若干個工藝專業(yè)化的、責(zé)任相對封閉的“分EVA中心”。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。職業(yè)發(fā)展激勵計劃重要是對員工職業(yè)發(fā)展做出的規(guī)劃。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。
知識點測試判斷題:增值稅納稅人的范圍:在中國境內(nèi)銷售貨品或者加工、修理修配勞務(wù),銷售服務(wù)、無形資產(chǎn)、不動產(chǎn)以及進(jìn)口貨品的單位和個人。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。以下合用11%稅率的有()。
A、郵政
B、建筑
C、銷售不動產(chǎn)
D、轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)A
B
C
D
對的答案:ABCD。中華人民共和國境外的單位或者個人在境內(nèi)銷售勞務(wù),在境內(nèi)未設(shè)有經(jīng)營機(jī)構(gòu)的,以其境內(nèi)代理人為扣繳義務(wù)人;在境內(nèi)沒有代理人的,以購買方為扣繳義務(wù)人。()
N、錯
Y、對對
錯對的答案:對。
知識點測試多選題:以下屬于計稅方法的有()。
A、一般計稅
B、簡易計稅
C、差額計稅
D、以上均對的A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:計稅方法涉及一般計稅、簡易計稅、差額計稅三種。
知識點測試多選題:屬于下列情形之一的,不得開具增值稅專用發(fā)票:()。
A、應(yīng)稅銷售行為的購買方為消費者個人的
B、發(fā)生應(yīng)稅銷售行為合用免稅規(guī)定的
C、提供旅游服務(wù),選擇差額扣除的住宿費、餐飲費、交通費、簽證費、門票費和支付給其他接團(tuán)旅游公司的旅游費部分不得開具增值稅專用發(fā)票,可以開具普通發(fā)票
D、金融商品轉(zhuǎn)讓A
B
C
D
對的答案:ABCD。請選擇對的答案,重新提交。答案解析:屬于下列情形之一的,不得開具增值稅專用發(fā)票:
(一)應(yīng)稅銷售行為的購買方為消費者個人的;
(二)發(fā)生應(yīng)稅銷售行為合用免稅規(guī)定的;
(三)提供旅游服務(wù),選擇差額扣除的住宿費、餐飲費、交通費、簽證費、門票費和支付給其
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