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第3頁(yè)共3頁(yè)2023年?法務(wù)專員述?職報(bào)告二?___年_?__月份集?團(tuán)把我從藥?業(yè)法律顧問(wèn)?崗位調(diào)到藥?業(yè)法律顧問(wèn)?崗位,至今?已有兩年半?,負(fù)責(zé)管理?公司的法律?事務(wù)和物價(jià)?信息監(jiān)察。?工作中我嚴(yán)?于律己、嚴(yán)?格管理,在?公司領(lǐng)導(dǎo)的?直接領(lǐng)導(dǎo)和?全體同志的?大力支持下?,緊緊圍繞?公司的工程?建設(shè)和生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)工作,?積極做好服?務(wù)、管理和?監(jiān)督工作,?現(xiàn)作述職報(bào)?告:一、?企業(yè)法律顧?問(wèn)的工作?嚴(yán)格按照企?業(yè)法律顧問(wèn)?的崗位職責(zé)?的要求,開?展企業(yè)的法?律事務(wù)工作?,“以事前?防范法律風(fēng)?險(xiǎn)和事中法?律控制為主?、事后法律?補(bǔ)救為輔”?的工作原則?,完成公司?各項(xiàng)法律事?務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)交?給的其他工?作。截止到?___年年?底,我規(guī)范?了公司簽訂?合同的程序?及要求;為?簽訂合同的?部門及相關(guān)?人員進(jìn)行了?法律知識(shí)的?培訓(xùn),解答?了他們的法?律咨詢,要?求他們?cè)诤?訂合同時(shí)要?注意的事項(xiàng)?和合同在履?行中要注意?的事項(xiàng),共?制定了定型?設(shè)備采購(gòu)合?同、物資采?購(gòu)合同、設(shè)?備___合?同等十幾類?合同的范本?,審核和修?改各類合同?___多份?;公司授權(quán)?代理的訴訟?案件起,涉?案金額多萬(wàn)?元;辦理了?公司的勞動(dòng)?爭(zhēng)議糾紛和?傷亡賠償糾?紛等非訴訟?案件;及時(shí)?為公司領(lǐng)導(dǎo)?提供了法律?意見;嚴(yán)格?___物資?采購(gòu)部門的?招投標(biāo)工作?中投標(biāo)單位?的資質(zhì)及相?關(guān)證件。?二、物價(jià)信?息監(jiān)察工作?截止到_?__年年底?,我部門共?計(jì)收到采購(gòu)?計(jì)劃單__?_多份,通?過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電?話和親自到?市場(chǎng)詢價(jià),?及時(shí)為公司?財(cái)務(wù)部門審?價(jià)提供了可?靠的價(jià)格參?考標(biāo)準(zhǔn),也?為公司在物?資采購(gòu)中節(jié)?約了大量的?成本,其價(jià)?值是無(wú)法用?金錢估量的?,這在另一?方面規(guī)范物?資采購(gòu)制度?和防范了法?律風(fēng)險(xiǎn)。?三、自身建?設(shè)方面我?時(shí)刻以一個(gè)?___員的?身份要求自?己的言行,?以身作則,?實(shí)事求是的?工作,切實(shí)?為公司的利?益著想,在?工作中我不?斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,不斷提高?自己的政治?理論水平、?文化專業(yè)知?識(shí)和業(yè)務(wù)能?力,不斷改?進(jìn)自己的工?作方法和工?作作風(fēng),努?力提高工作?效率。在工?作中取得一?些成績(jī),也?是公司領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)懷、各?部門的支持?以及法務(wù)信?息監(jiān)察部門?全體員工共?同努力工作?的結(jié)果。?四、工作中?發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題?在處理訴?訟案件中,?在工作中發(fā)?現(xiàn)導(dǎo)致這些?案件的原因?:1、是?公司沒(méi)有及?時(shí)付款;?2、業(yè)務(wù)員?更換頻繁,?責(zé)任心不強(qiáng)?,與客戶的?溝通不夠,?財(cái)務(wù)部門督?促不力,造?成不辦入賬?手續(xù),__?_無(wú)法交賬?,倉(cāng)庫(kù)的物?資和財(cái)務(wù)賬?目不符,致?使訴訟成本?增加;3?、是采購(gòu)的?設(shè)備出現(xiàn)質(zhì)?量問(wèn)題,沒(méi)?有嚴(yán)格按合?同約定合法?的程序向供?應(yīng)商提出異?議,也沒(méi)有?供應(yīng)商認(rèn)可?的維修記錄?,造成我公?司沒(méi)有證據(jù)?提出要求賠?償要求;?4、物資采?購(gòu)計(jì)劃不規(guī)?范;五、?下步工作設(shè)?想1、鞏?固成果,吸?取教訓(xùn),進(jìn)?一步明確法?律事務(wù)和物?價(jià)信息監(jiān)察?工作的指導(dǎo)?思想,強(qiáng)化?工作責(zé)任制?。指導(dǎo)思想?是緊緊圍繞?公司的工程?建設(shè)和生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)工作,?積極做好服?務(wù)、管理和?監(jiān)督工作。?2、掌握?特點(diǎn),總結(jié)?規(guī)律,提高?法務(wù)信息監(jiān)?察的整體工?作水平,盡?職盡責(zé)的完?成各項(xiàng)工作?,發(fā)揮監(jiān)督?職能,切實(shí)?維護(hù)公司的?利益。3?、增強(qiáng)主觀?能動(dòng)性,充?分發(fā)揮參政?作用,當(dāng)好?領(lǐng)導(dǎo)的參謀?。4、充?分發(fā)揮溝通?、協(xié)調(diào)作用?,積極協(xié)調(diào)?好法院和當(dāng)?事人的關(guān)系?。5、進(jìn)?一步做好法?務(wù)的事前預(yù)?防工作,在?事中法律控?制中發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題及時(shí)向公?司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?,做好事后?法律補(bǔ)救工?作。不斷完?善合同管理?制度,加強(qiáng)?財(cái)務(wù)的對(duì)賬?
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