主管領(lǐng)導(dǎo)教師年度考核評語_第1頁
主管領(lǐng)導(dǎo)教師年度考核評語_第2頁
主管領(lǐng)導(dǎo)教師年度考核評語_第3頁
主管領(lǐng)導(dǎo)教師年度考核評語_第4頁
主管領(lǐng)導(dǎo)教師年度考核評語_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

主領(lǐng)教年考評【秀】1.2.3.4.5.時非常嚴(yán)嘛大家哦=6.;注;誤

7.8.9.___老___老

該扎扎認(rèn)真精講運用Ji班都取得了很大的進(jìn)步學(xué)該同志認(rèn)真履行了工作職責(zé),該;;;教學(xué)實踐中,她嚴(yán)謹(jǐn)有序,不斷反思總結(jié),不斷提;班___老

主領(lǐng)教年考評【門】;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),關(guān)心學(xué)生,愛3.她采取理論與

通吸取相關(guān)的教在音教師分調(diào)動他們的學(xué)習(xí)興趣及學(xué)習(xí)積極性;年月本人編排的舞蹈《愛的綠屆縣5.;;

6.友;;業(yè)升;班主任,___老師所帶的班級活潑中不失穩(wěn)重踏實,陳老師(間實踐(間過實習(xí)期

質(zhì)保量完在同作勤任勞任怨。教學(xué)生該想他人之所想急他人之團(tuán)結(jié)同志樂于助人,___和__等工作

該作化;主領(lǐng)教年考評【新】1.2.面她靜心接受細(xì)心準(zhǔn)備,

老放了__的______做好嚴(yán)格要求學(xué)對班級的化;加開展豐富成

;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),關(guān)心學(xué)生,愛該以飽認(rèn)該以飽認(rèn)

___同還協(xié)助完成了一些他力所能及的行政事務(wù)工___同;在___領(lǐng)域不斷地,工作責(zé)任心高懇未曾出現(xiàn)過無故缺勤和遲到早退現(xiàn)象交(多長時)

該表

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論