辦公室述職報告(一)

辦公室述職?報告(一)?尊敬的各?位領(lǐng)導、各?位同事：?按照中心黨?政的要求，?結(jié)合中心辦?公室的工作?實際，現(xiàn)我?就過去的一?年本人及辦?公室工作情?況述職如下?，請予以評?議。一、?過去一年工?作的主要情?況在過去?的一年，中?心辦公室在?中心領(lǐng)導的?正確領(lǐng)導下?，在中心各?部門的支持?與配合下，?辦公室全體?工作人員本?著務(wù)實、求?實的宗旨，?以“上傳下?達，確保中?心工作高效?運作”為己?任，扎扎實?實地開展了?各項工作，?取得了一定?的成績。具?體表現(xiàn)在：?1、上傳?下達工作做?到及時、準?確、無誤；?2、有效?協(xié)調(diào)各部門?工作，使各?項工作達到?整體推進的?目的；3?、積極做好?各時期工作?情況的調(diào)研?、督查、匯?報，全面了?解、掌握中?心工作動態(tài)?（范本）、?信息，為中?心領(lǐng)導決策?提供有力依?據(jù)；4、?按時、按質(zhì)?按量完成領(lǐng)?導交辦的各?項工作，得?到領(lǐng)導的信?任、支持和?好評。綜觀?上述，主要?抓了以下幾?個方面的工?作：1、?強化學習，?努力提升辦?公室綜合素?質(zhì)學習如?同逆水行舟?，不進則退?，要適應(yīng)新?形勢的要求?，更加要不?斷學習，充?實自我。我?深刻地認識?到這一點，?因此，我一?方面自身不?斷加強學習?，另一方面?以提高辦公?室人員自身?素質(zhì)和造就?一支高素質(zhì)?員工隊伍為?出發(fā)點，有?計劃、有_?__、有目?的地對辦公?室人員進行?輔導學習，?要求做到勤?學習、多思?考、善總結(jié)?。在工作中?，我都要求?自己和辦公?室人員虛心?向領(lǐng)導、向?同事學，學?習他們的理?論觀點、工?作方法、對?人處事及語?言、文字表?達等。與此?同時，在日?常生活中要?求做到“多?看、多聽、?多聞、多想?、多寫、多?做”，把學?習與實踐有?機結(jié)合起來?，形成“學?而思，思而?入，入而進?”的良好習?慣。通過學?習，辦公室?人員的整體?素質(zhì)不斷提?高，精神面?貌煥然一新?，凝聚力、?號召力、戰(zhàn)?斗力不斷增?強。2、?明確職責，?合力做好辦?公室職能工?作我深刻?地認識到，?辦公室是中?心黨政的一?面旗幟，是?中心形象的?集中表現(xiàn)。?辦公室工作?的好與壞直?接影響到中?心工作能否?順利開展和?有效推進，?是做好工作?的關(guān)鍵。特?殊地位和作?用，表明辦?公室各項工?作都要走在?前頭，也決?定了辦公室?工作人員要?“任人難任?之勞，承人?難承之重，?挑人難挑之?擔”。為此?，強化職責?，全方位發(fā)?揮辦公室每?個人的專長?作用，挖掘?每個人的工?作潛力，更?好地形成統(tǒng)?一協(xié)調(diào)的工?作程序和機?制，形成團?結(jié)一致，高?效運作的氛?圍，尤為重?要。因此，?在中心領(lǐng)導?的大力支持?下，根據(jù)每?個人的特點?和專長、工?作能力與水?平，進一步?明確了各人?的職責和責?任，對每條?線、每個層?次、每個工?作要點都指?定專人負責?，基本上做?到事事有人?管，人人有?專責。由于?加強了管理?，明確了責?任，強化了?職責，從而?使辦公室的?各項工作都?有了質(zhì)和量?的提高。?3、真抓實?干，全力完?成各項工作?任務(wù)搞好?服務(wù)，是辦?公室工作的?天職，做好?服務(wù)，首先?要找準位置?，辦公室的?所有人員其?實都是中心?的服務(wù)員。?其次要有責?任，辦公室?工作無小事?，辦公室做?好一件事是?小事，做錯?一件事是大?事，不容半?分閃失，所?以要求盡心?盡責做好每?一件事，以?高度負責的?精神做好每?一項工作。?一年來，?中心辦公室?完成了中心?各類文件的?起草、打印?、分發(fā)工作?，并積極協(xié)?調(diào)中心各部?門，做到上?情下達、下?情上傳。進?一步加強網(wǎng)?頁建設(shè)，發(fā)?揮網(wǎng)絡(luò)宣傳?的作用，共?在校園網(wǎng)發(fā)?布各類信息?___余條?，中心網(wǎng)頁?發(fā)布各類信?息___余?條，回復院?長信箱__?_條、總經(jīng)?理信箱__?_條。按照?學院評估辦?的要求，認?真對中心的?評估材料進?行收集、整?理，匯總資?料達___?余盒。_?__年__?_月份，_?__開展了?中心___?年度優(yōu)質(zhì)服?務(wù)月活動。?___月份?完成了在我?院___召?開的___?省本科院校?后勤實體負?責人座談會?的會務(wù)工作?。___月?份___了?中心“捐資?助學”活動?，共捐資_?__元，全?部用來資助?我院___?名貧困學生?每人每月_?__元生活?費。___?月份完成了?“三節(jié)同慶?”冷餐會的?籌辦工作，?除了___?好中心員工?的節(jié)日活動?外，還邀請?了___余?家業(yè)務(wù)單位?、后勤同仁?共___余?人參加了此?次活動。_?__月份_?__開展了?中心第__?_屆體育文?化周活動。?___月份?“送溫暖、?獻愛心”社?會捐助活動?___中心?員工積極捐?衣捐物，共?向貧困山區(qū)?捐助了__?_余件衣物?。為中心?___名員?工辦理了加?入學院工會?的相關(guān)手續(xù)?。為___?名員工補辦?了“五大保?險”。為_?__名員工?辦理了人均?___元的?意外傷害保?險。完成了?___余名?中心員工的?合同續(xù)簽工?作。二、?存在的主要?問題在看?到成績的同?時，我們也?清楚地看到?自身存在的?很多問題與?不足，本人?存在的問題?在：一是在?處理重大問?題時，不夠?大膽果斷，?對其他的問?題欠缺冷靜?思考，情緒?化時有出現(xiàn)?。二是深入?基層，調(diào)查?研究做得不?夠；三是對?人對事的了?解還不夠透?徹，處理人?與人之間的?關(guān)系上表現(xiàn)?生硬。本辦?存在的問題?表現(xiàn)在：一?是辦公室人?員的整體素?質(zhì)有待進一?步提高；二?是收集材料?、掌握信息?方面做得不?夠全面；三?是責任心還?不夠強；四?是工作方式?單一、生?硬。以上存?在的問題有?待在接下來?的工作中加?以改正。?各位領(lǐng)導、?各位同事，?以上是本人?及辦公室一?年來的主要?工作表現(xiàn)，?我們深深地?認識到，工?作中還有很?多缺點與不?足。下一步?，我們辦公?室將以開放?的意識、寬?闊的視野，?不斷學習新?的知識、掌?握新的技能?，朝著提筆?能寫、張口?能說、有事?能干的方向?不斷努力，?努力提高自?身素質(zhì)，盡?快增長多方?面才干，努?力成為領(lǐng)導?放心、部門?滿意的好參?謀、好助手??？梢灾v，?辦公室是在?埋頭苦干中?做工作，在?默默無聞中?做實事。取?得的一些成