意識形態(tài)工作總結

意識形態(tài)工作總結市委宣傳部：依據《***市委辦公室對于印發(fā)***的通知》要求，我局就意識形態(tài)工作責任制落真相況進行了仔細自查，現將有關狀況報告以下：一、增強領導，著力建立意識形態(tài)工作的新格局局黨組依據市委、市政府對于意識形態(tài)工作的整體安排部署，深刻認識意識形態(tài)工作的重要性，明確了由主要領導親身掛帥，一名黨構成員特意分管此項工作，確實把意識形態(tài)工作擺上了重要日程，進一步健全完美了黨組一致領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各有關科室踴躍配合，共同提升意識形態(tài)工作的新格局，緊緊掌握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權。二、創(chuàng)新方式，全力創(chuàng)造意識形態(tài)工作好氛圍局黨組不停探究新的方法，把黨的理論、路線、目標和政策的宣傳教育與領土資源工作密切聯合起來，把寬泛的宣傳教育活動與解決個別性、集體性的思想認識問題密切聯合起來，把做好政治理論的宣傳教育與增強法制宣傳教育密切聯合起來，充分運用個別談心、耐心勸導、同等溝通、民主議論等方法，著重人文關心和心理勸導，使意識形態(tài)的宣傳教育工作做到入情入理、耳濡目染。一是從嚴學習教育，創(chuàng)造了同頻共振的優(yōu)秀氛圍。先后6次召開黨組會研究“兩學一做〞學習教育工作，并成立了每個月一次的“***課堂〞和兩個月一次的專題商討學習制度，班子成員帶頭備課作專題指導，帶頭撰寫學習領會溝通講話，獲得了干部員工的充分一定。2022年共舉辦“**〞*期，展開警告教育8次，上勤政黨課6次，為黨風清廉建設和反腐敗工作的有力有序展開打下了堅固的根基。二是從嚴安排部署，增強了上下聯動的責隨意識。市局召開了黨風勤政建設工作會議，層層簽署了目標責任書。年中由市局黨組主要負責人帶隊，深入全市各縣區(qū)領土資源局扎實展開黨風清廉建設半年監(jiān)察暨集體約談，共約談縣區(qū)局班子7個，展開獨自講話120人，發(fā)放并回收民主測評表120張，征采建議建議梳理為24條，反響各縣區(qū)領導班子聯合工作實質仔細進行整頓。黨的十八屆六中全會召開后，市局黨組擬訂了《各分局各縣局和市局科室主要負責人述責述廉制度》，對述責述廉對象、時間、內容、程序、結果運用等方面進行了明確規(guī)定。11月14—261/3日，對黨風勤政建設工作進行了年度全面查核，做到了年初有部署，年中有監(jiān)察，年末有查核。三是從嚴管理隊伍，建立了促使工作的轉變體制。嚴格管理干隊伍伍，細化完美了16項內部管理制度和科室崗位職責，有效標準了行政權利運轉，建立了以黨風勤政建設促使業(yè)務工作的互相轉變工作體制。增強干部培訓，年內共組織系統(tǒng)干部員工參加省、市舉辦的各種培訓班200多人次。踴躍展開系統(tǒng)內干部員工輪訓方案，方案三年內對全體干部達成一輪輪訓，2022年舉辦全市業(yè)務知識培訓班兩期，培訓110人。成立完美了勤政防控預警體制，干部提攜任用前，仔細落實干部任前勤政講話、誡勉講話、述職述廉等程序。四是從嚴履行規(guī)定，培育了節(jié)儉做事的優(yōu)秀習慣。嚴格落實中央八項規(guī)定、省委“雙十條〞規(guī)定、市委“八項〞規(guī)定和省廳“九項〞規(guī)定，增強機關作風建設，嚴肅工作紀律，精簡會議文件，厲行節(jié)儉節(jié)儉，確實做到正文風、改會風，轉作風、樹新風。嚴格落實干部員工清廉自律和清廉從政各項規(guī)定，用制度管人管事、拘束權利、有效預防腐敗的內控體制逐漸形成。三、增強根基，建立意識形態(tài)工作隊伍優(yōu)秀形象高度重視意識形態(tài)工作隊伍建設，依據政治強、業(yè)務精、紀律嚴、作風正的要求，在全系統(tǒng)展開了內強素質、外塑形象的主題實踐活動，從小事做起、從身旁做起、從點滴做起，將打造一支思想理論好、綜合素質高、擁有豐富意識形態(tài)工作經驗的干隊伍伍作為增強意識形態(tài)領域建設的根基，增強學習教育，建立崇高社會主義核心價值觀，保障了意識形態(tài)工作的展開。同時，市局黨組頻頻召開會議、組織學習，在局網站宣揚黨的領導下領土資源工作的重要意義，建立了新時期領土資源工作者的優(yōu)秀形象。四、抓住抓重，努力完好心識形態(tài)工作新理念要做好心識形態(tài)工作，抓好黨建是重點。一是科學部署黨建工作。2022年初，依據市委黨建工作重點要求，組織全局黨員干部環(huán)繞新局勢、新要求下黨建工作的重點，周祥策劃了整年的黨建工作。重點研究部署了“兩學一做〞專題活動，保證了各項重點工作的有序、有效展開。一年來，我局的黨建工作獲得了優(yōu)秀成效，實現了以黨建工作促隊伍建設，以隊伍建設促領土資源工作不停登上新臺階的目標。二是詳盡分解工作責任。明確了有關領導、有關部門和各支部的黨建目標任務，在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨組書記負總責，班子其余成2/3員聯合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。局黨組每個月起碼召開一次專題會議，聽取工作狀況報告，研究解決重要問題，進而形成了黨組一致領導、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新格局。三是堅持監(jiān)察檢查嚴要求。對各項工作，做到了有部署必有檢查，有檢查必有通告。此后，我局將進一步仔細學習，貫徹落實意識形態(tài)工作責任制。對研判發(fā)現的問題，實時采納針對性舉措，梳理抓好心識形態(tài)工作的思路