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Word第第頁學(xué)校辦公室工作計(jì)劃集合7篇學(xué)校辦公室工作打算篇1

依據(jù)新學(xué)期的個(gè)支配,我校這個(gè)學(xué)期的工作許多,有需要工作需要落實(shí)好,隨著新的一個(gè)學(xué)期的工作到來在,我們辦公室的工作也是繁忙的起來,對于這一階段的工作肯定要提起精神,新的一個(gè)學(xué)期萬萬不行馬虎大意,做好重點(diǎn)工作,也就接下來的工作做好打算。

完善好檔案,管理好檔案,包括收集和整理,嚴(yán)格落實(shí)好學(xué)校規(guī)章制度,賞罰分明,所謂無法規(guī)不成方圓,學(xué)校更加應(yīng)當(dāng)如此,各項(xiàng)規(guī)定的同學(xué)和老師都是應(yīng)當(dāng)遵守的,保證制度能夠落實(shí)好,還有教職工的考核,每個(gè)月一次不能夠落下,對于不合格的按學(xué)校的規(guī)定處理,考勤制度需要嚴(yán)格落實(shí)好,對于表現(xiàn)優(yōu)異的教職工賜予嘉獎,并且提倡大家向其學(xué)習(xí),辦公室的工作不僅僅限于此,更多是要協(xié)作學(xué)校各個(gè)部門的工作,協(xié)作校長完成更多重要的工作,在工作上面需要做到事事有著落,對工作肯定是需要主動去承當(dāng)?shù)?,除了學(xué)校日常的工作之外更多的還是需要去做好教務(wù)工作,解決學(xué)校教職工的問題,辦公室是需要解決問題的,配個(gè)各個(gè)部門的工作,保持好的工作節(jié)奏。

除了在工作上面需要嚴(yán)格落實(shí)之外還有,對對于辦公室的內(nèi)部的管理肯定要公正公正,每個(gè)月的考核也是和學(xué)校其它部門一樣,不能有任何的不對等,嚴(yán)格管理辦公室的每一位員工,主動處理好工作,仔細(xì)的搞好教學(xué)工作在工作方面嚴(yán)格落實(shí)好,這一點(diǎn)是肯定的,需要保持一個(gè)好的工作規(guī)劃,結(jié)合上個(gè)學(xué)期的工作去仔細(xì)搞好這個(gè)學(xué)期的工作,仔細(xì)做分內(nèi)的工作,針對過去的閱歷做好詳情的工作,辦公室工作是必要重要的,做好外部接待工作,維護(hù)學(xué)校的形象,接待工作是比較重要的,辦公室內(nèi)部的管理是應(yīng)當(dāng)保持一個(gè)較佳的狀態(tài),協(xié)調(diào)好了學(xué)校各部門的工作,對接,讓學(xué)校日常的工作能夠正常運(yùn)行,結(jié)合各個(gè)部門的狀況做出合理的調(diào)整,新的學(xué)期首要工作是保持一個(gè)好的工作模式,向著正確的方向進(jìn)展,搞好內(nèi)部管理工作,在接下來的工作當(dāng)中處理好各種問題。

新的學(xué)期重要的工作有許多,肯定不行松懈,對于自身的要求不能降低,辦公室肯定做好帶頭作用,仔細(xì)做好工作,規(guī)范好工作,在接下來的工作當(dāng)中帶頭去做模范,樹立好作風(fēng),給學(xué)校營造更好的工作氣氛。

學(xué)校辦公室工作打算篇2

一、指導(dǎo)思想

學(xué)校教育教學(xué)工作將緊緊圍繞上級相關(guān)文件工作要求,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)校全面、健康、進(jìn)展為目標(biāo),以進(jìn)一步推動課程改革、優(yōu)化教學(xué)方法、改善教學(xué)手段,提高課堂教學(xué)效率為核心,不斷更新教育理念,大力提高素養(yǎng)教育的水平,不斷創(chuàng)新,夯實(shí)基礎(chǔ),強(qiáng)化習(xí)慣,培育同學(xué)的探究本領(lǐng)、實(shí)踐本領(lǐng)和綜合本領(lǐng),進(jìn)一步提升辦學(xué)品位。

二、工作目標(biāo)

確立服務(wù)理念,塑造良師形象,辦人民滿足學(xué)校;

實(shí)施校本科研,制造特色品牌,創(chuàng)社會美譽(yù)學(xué)校;

加強(qiáng)教學(xué)管理,豐富學(xué)?;顒?,辦同學(xué)寵愛學(xué)校;

提升老師素養(yǎng),提高教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)內(nèi)涵豐富學(xué)校。

三、主要工作

〔一〕努力優(yōu)化教育環(huán)境,不斷開創(chuàng)學(xué)校德育工作新局面

1、堅(jiān)決不移把德育工作放在首位。要充分整合各種德育資源,自覺把學(xué)校德育工作抓在手頭,擺在案頭,掛在心頭,進(jìn)取把愛國主義教育、革命傳統(tǒng)教育、中華傳統(tǒng)美德教育和民主法制教育有機(jī)統(tǒng)一于教育教學(xué)之中。德育工作中我們要唱響一個(gè)主旋律,即愛國主義教育,弘揚(yáng)和培育同學(xué)的民族精神;要抓好一項(xiàng)基礎(chǔ)工程,即養(yǎng)成教育,要為同學(xué)成為現(xiàn)代禮貌的中國人打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。新學(xué)期少先隊(duì)工作要進(jìn)一步仔細(xì)學(xué)習(xí)《學(xué)校生日常行為規(guī)范》,漸漸內(nèi)化為素養(yǎng),外化為行為,并努力把傳授學(xué)問同陶冶情操、養(yǎng)成行為習(xí)慣結(jié)合起來,建立科學(xué)的同學(xué)思想道德行為成長軌道,綜合考評制度。同時(shí),我們將要加強(qiáng)班團(tuán)體建設(shè)討論,以言論為導(dǎo)向,貼近同學(xué)、貼近生活、貼近實(shí)際,增添德育工作吸引力和感染力,提高德育工作的主動性和實(shí)效性。

2、堅(jiān)持不懈抓好師德建設(shè)。教育是心靈感召心靈的工作,是人格培育人格的事業(yè)。建立一支素養(yǎng)優(yōu)良的老師隊(duì)伍是學(xué)校德育的關(guān)鍵。每一位老師都要不斷加強(qiáng)品德修養(yǎng),完善人格,提升境界,為同學(xué)樹立起良好的典范,更好地影響教育同學(xué)。要大力提倡“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的基本道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則,爭做“幽默幽默、寬容大度、關(guān)愛同學(xué)、勤勤懇懇、不問名利”的老師。努力使廣闊老師真正成為同學(xué)正確思想的引導(dǎo)者,高尚情操的培育者,完善心靈的塑造者,優(yōu)秀班團(tuán)體的建設(shè)者。

3、深化德育活動活動。堅(jiān)持每周一次的升旗儀式,將愛國主義教育資料系列化,仔細(xì)組織宣揚(yáng),讓同學(xué)在每次講話中受到愛國主義教育。切實(shí)加強(qiáng)環(huán)保教育、生命平安教育、心理健康教育,培育同學(xué)良好的精神風(fēng)貌。

4、把德育與課堂教學(xué)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合。全校老師人人都是德育工,在教學(xué)中,有機(jī)滲透德育,探究新時(shí)期德育教育的新途徑。各科老師應(yīng)依據(jù)自身的教學(xué)特點(diǎn),自覺地在課堂教學(xué)中滲透思想品德教育,真正重視未成年人思想道德建設(shè)工作,構(gòu)成系列化、整體化的德育教育網(wǎng)絡(luò)。要求每位老師在課堂滲透德育中創(chuàng)新“五有”,即滲透德育有意識、制訂打算有支配、備課本上有表達(dá)、課堂教學(xué)有落實(shí)、下課之后有效果。加強(qiáng)晨會、班會課的管理,學(xué)校定期組織主題班會共同制造討論班會、重視班會的良好氣氛,創(chuàng)立德育科研群體。

5、發(fā)揮少先隊(duì)的組織作用。少先隊(duì)同學(xué)會、活動是學(xué)校德育工作的主陣地。少先隊(duì)?wèi)?yīng)依據(jù)自我的特點(diǎn),經(jīng)過升旗儀式、隊(duì)干部的培育等常規(guī)教育和豐富多彩的特色活動,活躍同學(xué)身心、提高同學(xué)素養(yǎng),培育高尚的思想品德和良好的行為習(xí)慣,學(xué)會自我教育、自我管理,使隊(duì)員得到全面進(jìn)展。

6、建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育體系。加大社會參加學(xué)校德育的力度,逐步構(gòu)成勞動、平安、法制、國防、心理健康、愛國主義及家庭教育等幾個(gè)社會教育板塊,協(xié)調(diào)學(xué)校、家庭、社會的三結(jié)合教育,從而為未成年人思想道德建設(shè)組建一個(gè)更完善的教育網(wǎng)絡(luò)。在對同學(xué)開展同學(xué)自我愛護(hù)、自我生存及生命意識教育的同時(shí),定期對學(xué)校的一切設(shè)施進(jìn)行平安檢查,消退隱患,杜絕一切事故發(fā)生,確保師生平安。切實(shí)加強(qiáng)心理健康教育,培育同學(xué)合作、關(guān)懷、寬容、誠信等健康心理品質(zhì),培育同學(xué)應(yīng)對挫折的堅(jiān)韌毅力和吃苦耐勞的精神,培育同學(xué)適應(yīng)社會生活的本領(lǐng)。

〔二〕強(qiáng)化常規(guī)管理,提高教育教學(xué)質(zhì)量

1、教育質(zhì)量是學(xué)校生命線,我們要把提高教育質(zhì)量當(dāng)作頭等大事來抓,全面推動素養(yǎng)教育,促進(jìn)教育質(zhì)量再上新水平。加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,強(qiáng)化目標(biāo)職責(zé)制。

2、加強(qiáng)常規(guī)管理。根據(jù)教學(xué)常規(guī)工作要求,結(jié)合學(xué)校實(shí)際情景,從打算、課表編排、備課、上課、作業(yè)布置與批改、輔導(dǎo)檢測等環(huán)節(jié)上、從質(zhì)和量上,對各項(xiàng)指標(biāo)都做出明確要求,構(gòu)成常規(guī)檢查、常規(guī)管理制度,并將結(jié)果納入學(xué)期末的考核。要連續(xù)實(shí)行教案、作業(yè)的檢查制度和周四聽課制度。嚴(yán)格執(zhí)行國家課程打算,強(qiáng)化教學(xué)法規(guī)意識,開足開齊各門學(xué)科,嚴(yán)禁隨便調(diào)課、缺課,確保各類課程的教學(xué)質(zhì)量。強(qiáng)化老師備課,提高備課質(zhì)量,做到不僅僅要備學(xué)問點(diǎn),更要備教法和學(xué)法,逐步提高老師駕馭教材、創(chuàng)新性的處理教材的本領(lǐng)。本著“向四非常鐘要質(zhì)量”的原則,要求老師大膽改革課堂教學(xué)模式,進(jìn)取探究自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)的新路子,注意因材施教,努力提高教學(xué)效率和教學(xué)質(zhì)量。全體老師都應(yīng)注意培育同學(xué)良好的學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣。注意后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,加大家訪力度,進(jìn)取創(chuàng)立學(xué)校、家庭、社會三位一體的促學(xué)環(huán)境。

3、加強(qiáng)課程改革,提高校本教研的實(shí)效。新的學(xué)年,我校的新課程改革要在科學(xué)操作、整體推動、自覺反思、不斷調(diào)整的基礎(chǔ)上,把握重點(diǎn)難點(diǎn),力求課程改革改出實(shí)效、改出質(zhì)量。加強(qiáng)校本教研,連續(xù)開展教學(xué)研討活動,結(jié)合本校老師教學(xué)中存在的問題或困惑,開展“問題”研討,在評、議、研中互學(xué)共進(jìn),提高課堂教學(xué)的實(shí)效。要注意培育年輕老師,要進(jìn)取為廣闊老師制造再學(xué)習(xí)的條件,鼓舞和支持老師參與各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平和教學(xué)本領(lǐng)。

4、進(jìn)一步加強(qiáng)現(xiàn)代教育技術(shù)工作。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校的現(xiàn)代教育技術(shù)工作,要求老師努力樹立“關(guān)鍵是意識現(xiàn)代化”的觀念,進(jìn)一步把握現(xiàn)常用的現(xiàn)代教育技術(shù)手段,每位老師都要把握上網(wǎng)搜尋資料、處理資料以及收發(fā)電子郵件的本事。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源在教學(xué)中的作用。

5、強(qiáng)化校本研修。以教研組為單位,根據(jù)學(xué)校教研工作支配,不斷創(chuàng)新業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、團(tuán)體備課的新資料、新形勢、新措施,切實(shí)加強(qiáng)校本研修的針對性、實(shí)效性。

〔三〕后勤工作

1、加強(qiáng)學(xué)校公物、水電的管理。有關(guān)負(fù)責(zé)人對各功能室的公物要仔細(xì)做好開學(xué)登記,期末清點(diǎn)工作,堅(jiān)決杜絕鋪張現(xiàn)象的發(fā)生。并實(shí)行各功能室的公物的管理和衛(wèi)生工作包干到人到班的制度。倉庫的物品出入必需要登記。

2、增添服務(wù)意識。后勤人員也要仔細(xì)履行崗位職責(zé),要增添崗位的平安意識和全局意識,堅(jiān)持平安第一思想,不斷提高職責(zé)性和進(jìn)取性,大力提倡敬業(yè)、合作、奉獻(xiàn)精神。做到平常多做一點(diǎn)、干得實(shí)一點(diǎn),對工作多想一點(diǎn)。

學(xué)校辦公室工作打算篇3

一、指導(dǎo)思想:

進(jìn)取協(xié)作學(xué)校深化內(nèi)部管理制度和人事制度改革,進(jìn)一步完善崗則,做好學(xué)校教育教學(xué)的頑強(qiáng)后盾。將后勤服務(wù)工作干出特色、保證工作質(zhì)量,提高工作效率。各部門要以服務(wù)為形式、育人為目的,創(chuàng)新服務(wù)和管理,為學(xué)校工作全面上水平作出奉獻(xiàn)。

二、加強(qiáng)行政辦公室人員的隊(duì)伍建設(shè):

努力提高行政辦公室人員的綜合素養(yǎng),加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化服務(wù)與管理意識,連續(xù)落實(shí)有困難,找行政辦公室的口號,制定相應(yīng)的考核管理制度,明確分工,充分調(diào)開工作進(jìn)取性,使我校后勤服務(wù)管理工作再上新臺階。

三、本學(xué)期詳細(xì)工作支配:

1.仔細(xì)學(xué)習(xí)各種深化教育改革、全面推動素養(yǎng)教育的文件精神,進(jìn)取參與政治學(xué)習(xí),定期召開處務(wù)會,學(xué)習(xí)崗則,為學(xué)校教育教學(xué)工作保駕護(hù)航。

2.協(xié)作體衛(wèi)處搞好操場建設(shè),確保我校秋季運(yùn)動會的順當(dāng)召開,進(jìn)取維護(hù)各種體育設(shè)施,為開展豐富多彩的課外體育活動、大課間活動制造良好的條件。

3.發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉辦學(xué)的精神。協(xié)作德育處和各班級組監(jiān)督、杜絕同學(xué)的鋪張行為,加強(qiáng)節(jié)儉能源的教育,并提高對水、電檢查的頻率和質(zhì)量,職責(zé)到人。

4.連續(xù)加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理和落實(shí)財(cái)產(chǎn)損壞賠償制度,作到定期檢查、按期公布、準(zhǔn)時(shí)修理,提高師生愛惜公物的意識。

5.會計(jì)室成員連續(xù)做好校長的參謀。加強(qiáng)財(cái)務(wù)審計(jì)和監(jiān)督,定期請有關(guān)部門來我校進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì),定期向校長匯報(bào)每月的財(cái)務(wù)開支情景,力爭使我校財(cái)務(wù)工作再上新臺階。

6.連續(xù)加強(qiáng)對食堂各方面工作的管理力度。派專人在衛(wèi)生、食物、價(jià)格等方面進(jìn)行監(jiān)督,無健康證人員決不允許上崗,生、熟食品必需分開存放,加強(qiáng)滅鼠、滅蠅工作,確保師生身體健康。

7.財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格遵守財(cái)會制度,準(zhǔn)時(shí)報(bào)表,嚴(yán)格按收費(fèi)答應(yīng)證項(xiàng)目收費(fèi),圖書館、閱覽室人員要發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,以高質(zhì)量的服務(wù)迎接師生,協(xié)作德育處開展東麗中學(xué)其次屆讀書節(jié)活動,努力為師生供應(yīng)良好的借書、閱覽的氣氛。

8.加強(qiáng)學(xué)校的平安保衛(wèi)工作,嚴(yán)格掌握校外人員進(jìn)校,進(jìn)一步建立健全防火防盜制度,提前檢查學(xué)校取暖設(shè)施,確保師生順當(dāng)過冬。

a)建立健全平安規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度、出入門登記制度、靜校制度和行政值班制度。

b)堅(jiān)持預(yù)防為主,確保平安,打擊敵人,保障平安的方針。

c)加強(qiáng)對學(xué)校要害部門的平安檢查。

9.完善檔案管理工作。檔案室人員要有嚴(yán)格的組織性、紀(jì)律性、職責(zé)心,自覺維護(hù)檔案的完好與平安,落實(shí)檔案微機(jī)管理,進(jìn)取為學(xué)校各部門的工作供應(yīng)幫助,爭取使我校檔案管理工作再上新水平。

10.連續(xù)擴(kuò)大東麗中學(xué)信息簡報(bào)的發(fā)行量,加強(qiáng)與東麗報(bào)社、東麗廣播電視臺的親密聯(lián)系,將我校的辦學(xué)特色、活動特色及動態(tài)隨時(shí)傳達(dá)給社會各界,提高我校的聲譽(yù),理解社會監(jiān)督。

11.加強(qiáng)駕駛員的思想教育,遵守交通法則和交通規(guī)章,樹立進(jìn)取預(yù)防事故的職責(zé)感,建立嚴(yán)格的汽車平安檢查制度,對車輛應(yīng)堅(jiān)持出車前、行使中、回到后的三段查,保證車輛平安行駛竭誠為師生服務(wù)。

12.人事室要幫助校長完成全校老師年度考績卡的填寫工作和本年度的職稱評定工作、職稱晉升人員表格的填寫工作,負(fù)責(zé)考核獎實(shí)施與獎懲打算、調(diào)資工作、學(xué)期教育教學(xué)評優(yōu)工作等。

13.維護(hù)、完善我校榮譽(yù)墻,做好來校指導(dǎo)工作、學(xué)訪人員的接待工作。

新學(xué)期、新氣象,行政辦公室全體人員將以飽滿的熱忱、樂觀向上的精神,開拓創(chuàng)新、努力進(jìn)取,為教育教學(xué)工作供應(yīng)一流的后勤服務(wù),為師生營造良好的學(xué)習(xí)氣氛。

學(xué)校辦公室工作打算篇4

一、懷著一種心情——虔敬的、神圣的

我時(shí)常用“黑發(fā)不知勤學(xué)早,白發(fā)方悔讀書遲”來勉勵同學(xué),同時(shí)也提示自己。懷著虔敬、神圣的心情珍惜我的工作,理解我的生活。我很榮幸,在集云的5年時(shí)間里,我得到了領(lǐng)導(dǎo)的信任、理解與照看;我很幸運(yùn),在校辦工作的兩年時(shí)間里,我讀懂得了什么是“嚴(yán)謹(jǐn)”,什么叫“一絲不茍”。我很感謝,在與同事們相處的很多詳情里,我感受到了敬重、鼓舞與關(guān)心;我很珍惜——珍惜每天到學(xué)校時(shí)為我放開的校門,珍惜在我困惑時(shí)姐妹們的互相提示,珍惜與大家擦肩而過時(shí)的每一個(gè)暖和的眼神,珍惜在冬日的操場上與姐妹們漫步?????時(shí)歡樂的腳印……

二、學(xué)會一種看法——詩意的、平和的

在這個(gè)浮躁競爭的時(shí)代,我慶幸我擁有一種詩意的、平和的心境。在這種心境中,我享受著教學(xué)帶給我的美好與歡樂。赴武漢試驗(yàn)外國語學(xué)??疾?,去杭州參與“千課萬人”全國生本課堂教學(xué)觀摩課活動,帶同學(xué)參與溫州市中學(xué)校生作文競賽,與老師們共享自己的學(xué)習(xí)體會,與孩子們一起享受讀書的樂趣……收獲了無須張揚(yáng),失敗了不必氣餒,我信任每一次經(jīng)受都是一筆財(cái)寶,每一次思索都能啟迪成長。XX年,站在新的節(jié)點(diǎn),行走在教育的路上,我的內(nèi)心會更安靜,我的身心會更投入,我的腳步會更堅(jiān)實(shí)。我會在這條路上,始終這樣走下去,我信任只要堅(jiān)持不懈,就會向教育的抱負(fù)境界靠近。

三、養(yǎng)成一種意識——服務(wù)的、懇切的

辦公室的工作是勞碌的,瑣碎的。我很幸運(yùn),我的工作有徐老師的指教與關(guān)心。我也時(shí)刻提示自己要聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,熱心為廣闊老師和同學(xué)服務(wù),仔細(xì)幫助徐老師做好校辦工作,少說空話,多干實(shí)事,提高服務(wù)質(zhì)量,力爭在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中分散合力??墒沁@一點(diǎn),我做得還很不夠,盼望大家鼓舞我、關(guān)心我、支持我!

最終套用這樣一句話作為結(jié)尾:“我是一個(gè)行者,步履輕快,在教育的路上,我的.臉上帶著笑容,我的心中布滿陽光,我的行囊中為教育預(yù)備了一切:澎湃的熱忱、寬容的胸襟、迷人的書香、思索的大腦?!痹诮窈蟮慕逃虒W(xué)中,我肯定會嚴(yán)格的要求自己,會連續(xù)帶著我的幻想,帶著慢慢飽滿的羽翼,努力盛放成一樹花開的樣子。邊走邊唱。

學(xué)校辦公室工作打算篇5

一、指導(dǎo)思想

本學(xué)期學(xué)校辦公室將以學(xué)校工作打算為指導(dǎo),以溝通、溝通為主要的工作方式,堅(jiān)固樹立服務(wù)意識。辦公室不是學(xué)校的決策部門,而是學(xué)校的服務(wù)部門,服務(wù)對象是工作在第一線的教職員工和學(xué)校各處室。辦公室工作事務(wù)繁雜,隨即性工作多,要求急、時(shí)間緊,這些特點(diǎn)確定了要做好辦公室工作,必需牢牢樹立耐煩、細(xì)致、高效的工作作風(fēng),同時(shí)也要留意不斷地學(xué)習(xí),不懂就問。盡快做到:從生疏到熟識,從熟識到精細(xì)。

二、工作要求

1、科學(xué)規(guī)范地做好日常事務(wù)工作。學(xué)校辦公室承當(dāng)著宣揚(yáng)報(bào)道、文件管理,是信息傳遞、決策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的窗口,既要承當(dāng)繁瑣的事務(wù),又要參加政務(wù)。因此辦公室應(yīng)依據(jù)實(shí)際狀況,進(jìn)行合理支配,合理調(diào)度,仔細(xì)落實(shí)崗位責(zé)任制,確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。

2、搞好綜合協(xié)調(diào),確保學(xué)校政令暢通。準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)貫徹學(xué)校決策,加強(qiáng)督辦檢查,促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)決策的落實(shí)。仔細(xì)、科學(xué)地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避開相互扯皮、推委,消失工作空檔,確保學(xué)校以教學(xué)為中心,各方面通力合作,默契協(xié)作。

3、當(dāng)好參謀助手,服務(wù)校長決策。準(zhǔn)時(shí)精確地把握學(xué)校各方面的工作動態(tài),準(zhǔn)時(shí)地向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,為校長決策供應(yīng)牢靠的根據(jù)。對外廣泛宣揚(yáng)學(xué)校,做好學(xué)校教育信息的撰寫上報(bào)工作,提高學(xué)校知名度,樹立學(xué)校良好形象。

4、加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),練好基本功。辦公室工作榮耀而辛苦,需要有劇烈的事業(yè)心和責(zé)任感,需要有較強(qiáng)的工作力量。因此辦公室工作人員必需不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),多看多問。辦公室工作人員應(yīng)堅(jiān)持原則,顧全大局,提高服務(wù)質(zhì)量,提高服務(wù)效率,力爭在服務(wù)中顯示力量,在與人交往中分散合力。

三、詳細(xì)工作

1、宣揚(yáng)工作

將宣揚(yáng)工作作為辦公室工作的突破口。工作中要轉(zhuǎn)變觀念,緊跟形勢,學(xué)校各項(xiàng)工作既要做得扎實(shí),又要“唱”得洪亮。通過科教局教育網(wǎng)及本校校內(nèi)網(wǎng)等各種途徑,廣泛宣揚(yáng)學(xué)校,提高知名度,樹立學(xué)校良好形象。宣揚(yáng)要求準(zhǔn)時(shí),內(nèi)容豐富。

2、通知、文件收發(fā)和檔案管理工作

負(fù)責(zé)上級通知、文件的接收和轉(zhuǎn)發(fā)工作。分年度做好學(xué)校文件的收發(fā)、登記、保管工作。

3、學(xué)校會議組織、考勤工作

準(zhǔn)時(shí)根據(jù)校長要求組織會議,并實(shí)事求是地進(jìn)行開會查崗,做好會議記錄、整理等工作。

4、公開、公正、公正地開展每月的評估工作。

四、辦公室人員分工

z:辦公室主任負(fù)責(zé)辦公室全面工作。

z:兼職辦公室成員〔電教室副主任〕負(fù)責(zé)上級文件的接受及信息的上傳、會議及活動的電教預(yù)備、專職攝像師。

z:兼職辦公室成員〔教育處副主任〕負(fù)責(zé)校長室支配的上報(bào)材料〔包括匯報(bào)材料〕的撰寫。

z:兼職辦公室成員〔教育處副主任〕負(fù)責(zé)對外宣揚(yáng)〔校內(nèi)網(wǎng);科教局教育網(wǎng);泰州日報(bào)、晚報(bào)、泰州電視臺及其他新聞媒體的信息及新聞的撰寫與報(bào)道〕。

z:兼職辦公室成員〔少先隊(duì)總輔〕負(fù)責(zé)會議及活動的宣揚(yáng)布置及臨時(shí)性文書工作。

z:辦公室檔案管理員負(fù)責(zé)檔案室工作。

z:辦公室辦事員負(fù)責(zé)辦公室及會議所需物品的供應(yīng),辦公室及學(xué)校會議材料的分發(fā),學(xué)校會議室環(huán)境衛(wèi)生。

另附:

z:總務(wù)主任負(fù)責(zé)上級來人、工作檢查、重要活動校內(nèi)環(huán)境〔包括綜合樓會議室〕整治、節(jié)假日值班人員支配等工作。

z:工會主席、家長委員會主任負(fù)責(zé)離退休老師的接待與慰問等工作;負(fù)責(zé)同學(xué)家長及社會有關(guān)問題協(xié)調(diào)工作。

z:財(cái)務(wù)室主任負(fù)責(zé)學(xué)校大型活動的接待與協(xié)調(diào)工作和人事檔案。

學(xué)校辦公室工作打算篇6

辦公室承當(dāng)著學(xué)校宣揚(yáng)、信息傳達(dá)、會議支配、日常接待、資料歸整、檔案管理等工作任務(wù),零零碎碎,事務(wù)繁雜,既要對上級領(lǐng)導(dǎo)和校領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),又要和校內(nèi)各部門親密合作,還要與廣闊老師保持緊密聯(lián)系和溝通。本學(xué)期,學(xué)校辦公室在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,在校各部門大力支持協(xié)作下,發(fā)揮了應(yīng)有的參謀、組織、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能,比較圓滿地完成了校領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

思想上自覺聽從校領(lǐng)導(dǎo)的支配,深刻領(lǐng)悟校領(lǐng)導(dǎo)的意圖和要求,把協(xié)作、幫助校領(lǐng)導(dǎo)工作作為自己的主體意識,形成了團(tuán)結(jié)、和諧的關(guān)系。對校領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)主動、主動、制造性地開展并完成,遇到問題準(zhǔn)時(shí)向校領(lǐng)導(dǎo)請示、匯報(bào),盡力將工作做到位,讓大家放心、稱心。

行動上勤奮務(wù)實(shí),以身作則,當(dāng)好助手,做好參謀。學(xué)校辦公室總是站在學(xué)校進(jìn)展的角度和總體利益的高度看問題、出想法,為校長出謀劃策,盡量提出富有建設(shè)性、實(shí)效性的見解。發(fā)揮了承上啟下的橋梁作用,準(zhǔn)時(shí)把學(xué)校的看法、要求布置貫徹下去;同時(shí)又做一個(gè)有心人,準(zhǔn)時(shí)了解全體老師的思想動態(tài),把同志們的看法和要求反饋上來,做到信息暢通,以自己仔細(xì)、塌實(shí)的工作作風(fēng)來分散人、帶動人。

詳細(xì)工作如下:

一、招生工作

由于宣揚(yáng)招生得力,生源不斷增多,20xx年秋季招收一班級新生238人、學(xué)前教育87人、轉(zhuǎn)同學(xué)76人,因此學(xué)員報(bào)名注冊工作特別重要,是一項(xiàng)特別細(xì)心的工作,我們以高度的責(zé)任心與充分的耐煩,做好每一位同學(xué)的報(bào)名解釋及注冊工作,共完成了一班級新生近238人的電子學(xué)籍注冊工作。

二、學(xué)籍管理工作

按要求完善學(xué)員學(xué)籍檔案,并于本學(xué)期末發(fā)放了全校同學(xué)的同學(xué)證。

三、職稱評定

本學(xué)期有李東輝、于峰兩名老師申報(bào)學(xué)校一級專業(yè)技術(shù)資格,楊娜申報(bào)學(xué)校二級專業(yè)技術(shù)資格。對于老師職稱評定工作,辦公室在校內(nèi)網(wǎng)上掛出了全部申報(bào)條件、表格,制定了全校職稱評定工作具體工作支配。

四、老師崗前、連續(xù)教育培訓(xùn)

新學(xué)期,仔細(xì)做好新聘任老師的崗前培訓(xùn)和年輕老師連續(xù)教育的組織工作,使新老師準(zhǔn)時(shí)把握教育教學(xué)理論,能盡快適用教學(xué)崗位;年輕老師參與鄭州市其次周期的連續(xù)教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)新課改理論,提升教育教學(xué)水平。目前,已有米金輝等9名老師參與區(qū)組織的新老師見習(xí)期培訓(xùn),有23名老師參與崗位培訓(xùn)第四周期第一期的培訓(xùn)考試。

五、校內(nèi)網(wǎng)絡(luò)管理工作

1、本學(xué)期,通過宣揚(yáng)和老師們熟悉的漸漸加強(qiáng),各教研組和大隊(duì)部越來越主動地把各自開展的一些活動,用照片加簡潔文字介紹的形式,上交到辦公室,然后經(jīng)審查修改后上傳到學(xué)校網(wǎng)站。隨著需要上傳的材料越來越多,這一塊工作也越來越重。各部門上傳上來的照片有些沒有進(jìn)行修改,有些沒有文字介紹,而有一些照片質(zhì)量有些欠缺。所以,每次上傳都要重新修改、篩選、再配上文字,看似簡潔的工作往往要做上好半天。付出了時(shí)間和精力,也收到了良好的效果,后來,老師們反映,家長有更多的人開頭關(guān)注學(xué)校的網(wǎng)站了,同學(xué)們在校內(nèi)網(wǎng)上看到自己活動的照片,也更加激起了他們參與各種活動的主動性和主動性。本學(xué)期校內(nèi)網(wǎng)加強(qiáng)了管理,新聞版塊設(shè)立專人管理,使學(xué)校新聞、通知等準(zhǔn)時(shí)呈如今網(wǎng)上。

2、老師博客

本學(xué)期我校在校內(nèi)網(wǎng)開通了老師博客板塊,老師們都在這里建立了自己的博客以適應(yīng)新時(shí)期教育對老師的要求。

辦公室這個(gè)部門的工作較瑣碎,有時(shí)事情雖小,但仍舊需要人去做,由于這個(gè)看似不起眼的部門,在學(xué)校工作中卻又是必不行少的,因此加強(qiáng)辦公室工作的高效運(yùn)作也是今后值得思索和探究的道路。愿辦公室工作能給學(xué)校各部門帶來更多的便利,為老師們供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

學(xué)校辦公室工作打算篇7

一。日常工作

在學(xué)校兩址辦學(xué)的狀況下,協(xié)調(diào)好校內(nèi)校外的各項(xiàng)工作。

辦理上級及校外來的公文、函件等日常公文處理工作、保管校章,收文、發(fā)文,完成各項(xiàng)臨時(shí)工作。

協(xié)作其它部門參與各級各類評比、督導(dǎo)、展現(xiàn)、研討等活動。組織國際聯(lián)校學(xué)科評估活動。

加強(qiáng)自身思想建設(shè),不斷提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng),提高管理水平,提高服務(wù)力量。

二。人事工作

〔一〕深化用人制度改革,大力宣揚(yáng)“老師聘用合同制”,做好聘任、考核工作

1.聘任:XX年4月:聘任意向調(diào)查表;XX年7月:簽

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