公司年會活動策劃15篇

公司年會活動策劃15篇5、話劇相聲類節(jié)目話劇類的節(jié)目需要創(chuàng)意，所以在選節(jié)目時就要根據(jù)部門人員的表演水平來定節(jié)目。一般來說，都會改編《大話西游》、《雷雨》、《豬八戒》……之類的話劇。節(jié)目可以聯(lián)合當(dāng)年的網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題，還可以到歷年春節(jié)晚會找節(jié)目靈感。6、其他年會節(jié)目其他年會節(jié)目主要是時裝表演、樂器表演、詩歌朗誦，或者是游戲接力。相對來說，比較簡單，也不怎么花時間，所以這些節(jié)目也是年會中比較大眾的節(jié)目之一。很多同事抱怨搞年會會給自己的工作帶來不便，其實(shí)我們要知道年會是企業(yè)拉近同事之間距離、增強(qiáng)合作精神的一種活動，意義不在于節(jié)目是否夠出眾，而是在于參與人員是否真正融入到年會的快樂氣氛中。公司年會活動策劃5活動主題：活動目的：活動安排：（一）企業(yè)全體大會議程安排12：30：全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。（會堂播放入場背景音樂）13：00—13：10：大會進(jìn)行第一項(xiàng)。音樂停，鞭炮響（背景鞭炮聲）。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志，并鼓掌歡迎；（員工歡迎禮畢）請總經(jīng)理致《開幕辭》。13：11：大會進(jìn)行第二項(xiàng)。各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報(bào)告；（每個公司都不同，這個時間具體把握）16：40—16：50：大會進(jìn)行第三項(xiàng)。請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個人的.決定》。16：50—17：00：主持人請獲得工作先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金紅包，先進(jìn)個人與總經(jīng)理合影留念，主持人鼓掌祝賀。主持人請先進(jìn)個人的代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）17：00—17：10：主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎，同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)獎牌或獎杯，先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念，主持人領(lǐng)掌祝賀。主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言。（攝影師拍照）（會堂播放頒獎背景音樂）17：10—17：20：主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺，合影留念。（攝影師拍照）17：20—17：30：主持人對本次員工大會做簡要總結(jié)。宣布員工大會閉幕。（會堂播放離席背景音樂）（二）宴會相關(guān)安排18：30之前：員工到達(dá)指定場所、所有酒水、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒。18：55之前：總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》。19：00之前：主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿公司明天更美好。19：00—22：30：與會者共同用餐、活動。（三）活動相關(guān)安排條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演（哪怕你是上臺說說話）。1。全體表演節(jié)目：演唱（明天會更好）2。公司領(lǐng)導(dǎo)人（多個人也可以）表演節(jié)目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。3。相關(guān)部門經(jīng)理（多個人也可以）表演節(jié)目。4。部門全體表演節(jié)目。5。員工自由安排表演節(jié)目。（四）簽到許愿安排條件：每一個公司人員進(jìn)來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊（五）游戲相關(guān)安排不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。公司年會活動策劃6一、主題：XXX公司年會盛典1、策劃思路2、活動主體3、流程策劃二、年會策劃思路結(jié)合職業(yè)特征以及LOGO主色彩，本次盛典選用金色為主色彩，調(diào)配赤色，打造盛大大氣的年會空氣二、一場晚會的氣氛來自于節(jié)目對觀眾的心情影響而心情影響的方法則來自于對晚會心情結(jié)構(gòu)的規(guī)劃——不同的年會策劃節(jié)目將帶來不同的心情改變，結(jié)構(gòu)豐厚，才或許感受豐厚！為了兼顧晚會的欣賞度和啟示性，咱們需要在原有的節(jié)目基礎(chǔ)上，添加具啟示意義的特征，操控現(xiàn)場的心情改變。三、活動設(shè)想結(jié)合職業(yè)特征以及LOGO主色彩，本次盛典選用金色為主色彩，調(diào)配赤色，打造盛大大氣的年會空氣四、活動基本要素素XXX年XX月XX日活動地點(diǎn)：約請嘉賓：集團(tuán)股東、領(lǐng)導(dǎo)、合作伙伴活動人數(shù)：100—120人左右活動方式：年會盛典晚宴活動調(diào)性：構(gòu)思、時髦、國際化五、首要思想：將匯聚和共贏兩個關(guān)鍵詞充沛融合到盛典當(dāng)中經(jīng)過流程規(guī)劃以及空氣布置進(jìn)行傳達(dá)，讓嘉賓和職工充沛感受到XX公司融包含的人文精神，也充沛表現(xiàn)XX公司作為一切股東及職工的樞紐所帶來的無限價(jià)值。六、年會流程：1、特別引薦——賀歲大片《財(cái)神到》錄制新年賀歲大片，拍照《財(cái)神到》MV，集團(tuán)CEO、領(lǐng)導(dǎo)、職工一起參加拍照，這是歸于首播賀歲大片！在冷艷的歡笑與掌聲中擺開新年晚會的帷幕。2、主持人上臺介紹晚會內(nèi)容及參與嘉賓3、大事記——回憶開展，想象未來將資料經(jīng)過膠片和舊電影的'方式進(jìn)行修改展現(xiàn)，視頻特效和色彩表現(xiàn)集團(tuán)開展進(jìn)程。合作視頻特效和懷舊音樂，讓現(xiàn)場嘉賓和職工切身感受，回憶集團(tuán)一年來走過的日子和征途。4、代表致辭集團(tuán)CEO：要點(diǎn)在于表達(dá)知恩感、使命感、責(zé)任感，對企業(yè)職工奉獻(xiàn)的感謝及新年祝福。職工代表：要點(diǎn)在于對公司培養(yǎng)自己的感謝以及對未來的夸姣愿景。5、抽獎及頒獎構(gòu)思抽獎方式：現(xiàn)場搖臂抽獎，調(diào)集嘉賓及職工的互動性，活潑現(xiàn)場空氣。制做新年頒獎片花，頒布年度獎項(xiàng)，鼓勵職工活躍斗爭，也表現(xiàn)了公司的人文關(guān)心，更增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力。6、職工節(jié)目以節(jié)目搜集的方式，向各部門搜集不同類型的節(jié)目，嚴(yán)密環(huán)繞主題展開規(guī)劃編列。7、領(lǐng)導(dǎo)祝酒——敞開晚宴8、合影留念：規(guī)劃制造簡潔大氣的迎賓主題板，供來賓及職工合影留念。公司年會活動策劃7年會活動策劃背景:每到一年快結(jié)束的時候,各個公司都會以"年會晚會"的形式來組織各種活動.一方面:在這個"企業(yè)盛會"中,公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、員工與員工、領(lǐng)導(dǎo)與員工零距離接觸,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,還可以增進(jìn)人與人之間的交流,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部的團(tuán)結(jié),增加企業(yè)凝聚力.再一方面:在這個"家庭盛會"中,公司借以來總結(jié)回顧上一年度各項(xiàng)工作,對下一年作出安排和部署,并表彰年度各項(xiàng)先進(jìn),迎接新的一年,促進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),表達(dá)對員工的問候和愛戴.年會活動主題:總結(jié)表彰上一年、戰(zhàn)略部署下一年年會活動目的:振奮精神、統(tǒng)一目標(biāo)、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、再創(chuàng)輝煌年會活動安排:(一)企業(yè)全體大會議程安排12:30:全體參會員工提前到達(dá)指定會堂,按指定排座就座,等候員工大會開始.(會堂播放入場背景音樂)13:00-13:10:大會進(jìn)行第一項(xiàng).音樂停,鞭炮響(背景鞭炮聲).主持人宣布員工大會開始,向參會的全體員工介紹出席大會的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志,并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經(jīng)理致《開幕辭》.13:11:大會進(jìn)行第二項(xiàng).各主要負(fù)責(zé)人分別作年終述職報(bào)告;(每個公司都不同,這個時間具體把握)16:40-16:50:大會進(jìn)行第三項(xiàng).請總經(jīng)理宣讀公司《上一年度關(guān)于表彰工作先進(jìn)集體和個人的決定》.16:50-17:00:主持人請獲得工作先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金紅包,先進(jìn)個人與總經(jīng)理合影留念,主持人鼓掌祝賀.主持人請先進(jìn)個人的.代表在現(xiàn)場發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)17:00-17:10:主持人請獲得工作先進(jìn)集體榮譽(yù)的相關(guān)負(fù)責(zé)人上臺領(lǐng)獎,同時請總經(jīng)理為其頒發(fā)榮譽(yù)獎牌或獎杯,先進(jìn)集體領(lǐng)獎人與總經(jīng)理合影留念,主持人領(lǐng)掌祝賀.主持人請先進(jìn)集體負(fù)責(zé)領(lǐng)獎的代表發(fā)表簡短獲獎感言.(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)17:10-17:20:主持人提醒出席員工大會的主要領(lǐng)導(dǎo)同志及獲得先進(jìn)個人榮譽(yù)的優(yōu)秀員工上臺,合影留念.(攝影師拍照)17:20-17:30:主持人對本次員工大會做簡要總結(jié).宣布員工大會閉幕.(會堂播放離席背景音樂)(二)年會宴會相關(guān)安排18:30之前:員工到達(dá)指定場所、所有酒水、涼菜等等都準(zhǔn)備就緒.18:55之前:總經(jīng)理到主席臺向大家紙《祝酒詞》19:00之前:主持人宣布晚宴開始,并第一共同舉杯慶賀新年快樂,祝愿公司明天更美好.19:00-22:30:與會者共同用餐、活動(三)年會活動相關(guān)安排條件:所有人都要參與,不得推延,每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話).1.全體表演節(jié)目:演唱(明天會更好)2.公司領(lǐng)導(dǎo)人(多個人也可以)表演節(jié)目,這個不能推掉,就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以.3.相關(guān)部門經(jīng)理(多個人也可以)表演節(jié)目.4.部門全體表演節(jié)目.5.員工自由安排表演節(jié)目.(四)年會簽到許愿安排條件:每一個公司人員進(jìn)來都要簽到,并且寫下愿望,掛在許愿墻上,最后整理做許愿冊(五)年會游戲相關(guān)安排不管是新老員工,在一開始的宴會中都不會很快融入在一起,那么游戲這個環(huán)節(jié)就可以促使大家融入在一起,更是穿針引線的使大家喝的更盡興,打破僵局,促使酒會晚會更加暢快.、一:大型團(tuán)隊(duì)游戲活動:團(tuán)拜年人數(shù):無限制用具:酒酒杯方法:大家相互之間進(jìn)酒,拜年,祝福在新的一年二:成語對接參與人數(shù):全體道具:無方法:以生肖為話題,成語對接,第一個人說一個成語,第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語,以此類推,沒有對出的罰:節(jié)目、喝酒三:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,而并不是真的要接龍.選出幾位年輕人上臺,讓讓大家先在紙上寫出5個成語,因?yàn)橛螒蝾}目叫成語接龍,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單.等大家都寫好之后,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍.然后讓每個人在5個成語前加上"我初戀時、我結(jié)婚時、我洞房花燭夜時、我結(jié)婚后、我的婚外戀",這樣連起來就變成"我初戀時(第一個成語)、我結(jié)婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結(jié)婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)".有時效果會意想不到的搞笑.我洞房花燭夜時七上八下.四:喝啤酒比賽參與人數(shù):若干工具:酒、奶瓶亮點(diǎn)在容器,用嬰兒的奶瓶當(dāng)酒具~~叫一棒大男人上臺喝啤酒,規(guī)定時間內(nèi)誰喝得多水勝出嘿嘿,最后的結(jié)果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈五:30.熊來了(我愛你更有趣)參加人員:約束8-15人,分成若干組游戲規(guī)則:(1)各組第一個人喊"熊來了"(2)然后第2個人問:"是嗎?"(3)第1個人再對第2個人說:"熊來了",此時2號再告訴3號"熊來了"(4)3號再反問2號"是嗎?",而2號也反問1號"是嗎?"(5)前者再叫"熊來了",2、3、4號傳下去.(6)如此每個人最初聽到"熊來了"時要反問"是嗎?"然后再回向前頭,第二次聽到"熊來了"時才傳給別人,而前頭的人不斷的說"熊來了"(7)每組最后的人聽到第2次的"熊來了"時,全組隊(duì)員齊聲說:"不得了了!快逃!"然后全組人一起歡呼,最先歡呼的那一組便得勝.注意:正確了解規(guī)則,確實(shí)地重復(fù)回答.男女各半時可以用"熊來了""我愛你"做口號,更有趣游戲吧還有很多,但是最終的目的就是讓大家解除隔閡,大家可以放下工作生活的壓力,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團(tuán)體中,增加團(tuán)隊(duì)能力.大家都融入到"年會晚會"中,那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了.(六)年會與會人員須知一:員工無特殊情況必須參加公司年會,年會進(jìn)行當(dāng)中有急事需要離開現(xiàn)場的,需報(bào)經(jīng)辦公室主任批準(zhǔn)同意后方可離開.二:晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運(yùn)動裝等;但在員工大會上,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席.三:解除掉一切偽裝,盡情揮灑自己(七)年會預(yù)算費(fèi)用1.本次年會活動所需支持的費(fèi)用預(yù)算,一定要有老板的明確批復(fù).整個年會活動的安排,最主要的是費(fèi)用支持,只有這樣,我們才有把握辦好.2.各項(xiàng)環(huán)節(jié)都要有專人負(fù)責(zé),各項(xiàng)費(fèi)用也要落實(shí)到人.3.各項(xiàng)支出都要有明確的票據(jù).(八)年會各個主要點(diǎn)1.時間的控制(更好的掌控,不要太晚)2.錄像拍照(豐富企業(yè)文化)3.任務(wù)分工明確(年會晚會更加順利進(jìn)行)4.進(jìn)場、散場的接待、回家工作,落實(shí)好(要有頭有尾)5.年會預(yù)算要清晰明了(預(yù)算統(tǒng)計(jì)表)預(yù)祝大家:新年快樂吃飽喝足、玩盡興了,也該散場了,來年再見,相關(guān)負(fù)責(zé)人做好離場各項(xiàng)工作.公司年會活動策劃8一、活動背景：ido品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領(lǐng)潮流，已處于中國鉆石行業(yè)的領(lǐng)航地位。愛是人類最珍貴的情感，ido是珍貴情感的代言，它是有關(guān)于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。秉持品牌追求極致的審慎態(tài)度，ido追求精工品質(zhì)的制作工藝，不斷創(chuàng)新，已擁有多項(xiàng)工藝技術(shù)和設(shè)計(jì)專利，力求最大限度提升產(chǎn)品的獨(dú)特性與舒適性。內(nèi)弧工藝的運(yùn)用，使戒壁如絲般順貼、舒適，如愛人般貼心，長時間佩戴也不會留下印痕。ido秉持對愛的堅(jiān)持和責(zé)任，為消費(fèi)者提供安心、持久的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，讓顧客享受愉悅的購物體驗(yàn)和細(xì)膩的情感體驗(yàn)。ido集結(jié)強(qiáng)大的媒體資源和公關(guān)力量，建立了較高的品牌知名度和美譽(yù)度，成功地塑造了珍貴情感的珠寶品牌形象。名人明星親歷助陣、電影電視聯(lián)合推廣、新媒體的強(qiáng)勢出擊等，使品牌得到時尚界、媒體、專業(yè)人士的高度認(rèn)可，并榮獲中國杰出營銷獎、中國品牌建設(shè)案例等諸多獎項(xiàng)，成為中國珠寶行業(yè)的翹楚。XX年即將到來，為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力，公司決定于XX年1月10日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。二、年會主題：追求完美，創(chuàng)造卓越(ido公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的發(fā)展方向)三、活動目的：1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升ido的競爭力;2、對XX年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié)，對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。四、參加人員：客戶群，領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員;五、公司年會策劃方案之年會時間：XX年1月10日下午14點(diǎn)30分至22點(diǎn)00分會議時間：14:30——18:00晚宴時間：18:30——22:00六、年會地點(diǎn)：長春益田喜來登酒店宴會廳七、主辦單位：ido公司八、年終大會議程安排1、13:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始;14:00—15:30大會進(jìn)行第一項(xiàng)，各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報(bào)告。15:30—15:45大會進(jìn)行第二項(xiàng)，由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項(xiàng)目，主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。15:45—16:00大會進(jìn)行第三項(xiàng)，副總經(jīng)理宣讀XX年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。16:00—17:30大會進(jìn)行第四項(xiàng)，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。17:30大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場2、晚宴安排18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。18:00—19:00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。19:00—21：00娛樂時段：九、活動內(nèi)容：1、文藝節(jié)目(6—8個節(jié)目)要求：年會節(jié)目要求：1、歌曲類：(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關(guān)的原創(chuàng)歌曲。一、意義：企業(yè)年會策劃是企業(yè)年會活動的根本。作為一年一度必須舉行的公司年會，每家企業(yè)都給予了不同程度的'重視，企業(yè)年會不僅是企業(yè)一年來的總結(jié)、回顧和來年的計(jì)劃和展望，更是提升企業(yè)文化、激勵員工、答謝客戶等最好的方式，同時中國人自古都有過年的傳統(tǒng)，企業(yè)年會也算是企業(yè)的一個類似的傳統(tǒng)節(jié)日吧。企業(yè)年會既然如此重要，那么企業(yè)年會策劃便更要做充分準(zhǔn)備了，好的年會總離不開前期策劃的。二、內(nèi)容：公司年會策劃包括很多內(nèi)容，例如：年會的主題、年會形式、年會流程、年會游戲、年會演出、年會預(yù)算等，這里主要針對前四項(xiàng)做概述：1、年會主題：年會主題是整場年會活動的主旨，是提綱攜領(lǐng)的線索和靈魂，同時也是年會形式、內(nèi)容創(chuàng)作的方向標(biāo)。年會策劃公司在創(chuàng)作年會主題之前需要對本次活動的主辦方公司背景、年會目的和要求、年會大概的預(yù)算等做充分的了解，以便于策劃出符合公司且具沖擊力的年會主題;2、年會形式：年會形式是年會活動的組成部分，是年會主題得以體現(xiàn)的關(guān)健。年會的形式一般有文藝演出節(jié)目、游戲、頒獎等環(huán)節(jié)，對于求新的年會策劃來說，年會形式創(chuàng)新成了必不可少的一項(xiàng);3、年會流程：年會流程是企業(yè)年會活動經(jīng)過統(tǒng)籌和排序后的執(zhí)行工作表，它是年會執(zhí)行的依據(jù)。年會流程必須是基本年會策劃，并且在執(zhí)行細(xì)節(jié)中能夠順利實(shí)施的，這需要對年會各環(huán)節(jié)做基本的了解;4、年會游戲：年會游戲是年會形式中的一部分，在公司年會活動充當(dāng)著重要的角色。年會游戲的種類很多，有團(tuán)隊(duì)游戲、互動游戲、搞笑游戲等，年會游戲是年會活動中較為重要的一項(xiàng)，對有效的活躍現(xiàn)場氣氛，年會游戲除了游戲本身有趣且好實(shí)施外，還需要游戲的主持人有較高的現(xiàn)場互動能力。三、服務(wù)流程：年會策劃是項(xiàng)專業(yè)的活動，年會策劃公司也應(yīng)該有規(guī)范的服務(wù)流程方能做好年會策劃工作。華銳年會策劃公司專業(yè)服程大致可分為以下幾項(xiàng)：1、面訪溝通：無論哪類活動，策劃前必須與主辦方做好充分的溝通以了解項(xiàng)目和公司背景。策劃并非天馬行空的藝術(shù)創(chuàng)意，也不是紙上談兵的夸夸其談，我們出的任一策劃方案必須是依附客戶公司背景、年會背景和客戶方要求的;2、初步建立合作意向：雙方經(jīng)過充分溝通對本次項(xiàng)目和雙方公司資質(zhì)有初步了解之后，雙方確立初步合作意向;3、年會策劃初案：在雙方初步確定合作意向后，我們會成立專門的項(xiàng)目組，就本次年會活動做框架性的創(chuàng)意和策劃;4、年會服務(wù)合同的簽訂：年會策劃初案整體上得到了客戶方的認(rèn)可，此時需要雙方簽訂年會服務(wù)合同并支付首付款;5、年會執(zhí)行方案的確認(rèn)：在策劃初案的基礎(chǔ)上進(jìn)行深入、細(xì)致的執(zhí)行方案確認(rèn);6、項(xiàng)目進(jìn)度安排：在年會舉辦前要進(jìn)行各項(xiàng)工作的籌備和確認(rèn)，物料制作、演員選定、演出編排、布展等;7、現(xiàn)場執(zhí)行：年會活動現(xiàn)場，幾大項(xiàng)目小組全程執(zhí)行，確保年會活動萬無一次;8、撤場，年會圓滿結(jié)束：年會舉辦完畢后，清理現(xiàn)場，結(jié)清款項(xiàng)，年會圓滿結(jié)束。公司年會活動策劃9一、年會主題20xx年新春團(tuán)拜會。二、年會時間20xx年XX月XX日下午XX點(diǎn)XX分至XX點(diǎn)XX分。三、年會地點(diǎn)X酒店。四、年會形式采用晚宴與娛樂抽獎活動相結(jié)合的形式。五、參會人員1、公司全體干部、員工，總?cè)藬?shù)：XX人。2、公司領(lǐng)導(dǎo)XX人。3、各部員工XX人。本公司參會人員根據(jù)人事部帶給的名單如下：企劃部XX人。修改部XX人。產(chǎn)品部XX人。媒介部XX人。銷售部XX人。人事行政部XX人。六、人員準(zhǔn)備1、總協(xié)調(diào)。2、成員：人力行政部全體。(1)主持人：各部門自行串詞(根據(jù)節(jié)目準(zhǔn)備主持串詞)(2)酒店場地聯(lián)絡(luò)：(3)獎品、道具購買：(4)現(xiàn)場場景布置：(5)現(xiàn)場攝影攝像：(6)現(xiàn)場電腦、音樂控制：(7)獎券獎品保管發(fā)放：七、晚宴安排共XX桌，詳情見座次表，每席10人左右。酒水安排：白酒1瓶桌120元瓶(7瓶)。紅酒2瓶桌40元瓶(12瓶)。啤酒1箱桌70元箱(6箱)。飲料2瓶桌7元瓶(10瓶)?？傤A(yù)算：1800元。八、年會流程1、14：30——15：00伴隨背景音樂全體入場，在入場口設(shè)置抽獎箱，期間為茶話會形式，餐桌擺放瓜子、花生等。2、15：00領(lǐng)導(dǎo)入席，XX總講話并宣布年會開始。3、15：00-15：10余總致辭，XX總致辭(各5分鐘)。4、15：20年會正式開始。(一)人力行政部：由胡總串場，引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加完美。同時印出第一個節(jié)目。表演結(jié)束后，由XX總抽取出本場首位幸運(yùn)獎的獲得者，并發(fā)放獎品。(二)企劃部：由XX總串場，引出節(jié)目。表演結(jié)束后，由XX總、XX總分別抽取二名幸運(yùn)獎獲得者，并發(fā)放獎品。(三)媒介部：由負(fù)責(zé)人引出節(jié)目，結(jié)束后，由XX總抽取五位幸運(yùn)獎，并發(fā)放獎品。(四)游戲環(huán)節(jié)：結(jié)束后，由XX總抽取五位四等獎，并發(fā)放獎品。(五)銷售部：由負(fù)責(zé)人引出節(jié)目，結(jié)束后由XX總(陳平)抽取一位三等獎，并發(fā)放獎品。(六)修改部：由XX總引出節(jié)目，結(jié)束后抽取二位三等獎，并發(fā)放獎品。(七)產(chǎn)品部：由XX總串場，引出節(jié)目。結(jié)束后，XX總抽取二位二等獎，并發(fā)放獎品。(八)游戲環(huán)節(jié)：結(jié)束后，由XX總抽取一位一等獎，并發(fā)放獎品。(九)領(lǐng)導(dǎo)祝福語：七位領(lǐng)導(dǎo)分別送一句祝福語，XX總宣布晚宴正式開始。備注：參與游戲的'員工結(jié)束后可領(lǐng)取參與獎，具體游戲的設(shè)置根據(jù)部門報(bào)的節(jié)目數(shù)量做增減調(diào)整。5、16：00-18：00用餐時間。17：30左右由XX總抽取本場特等獎得主，并發(fā)放獎品。九、方案預(yù)算控制在3萬元以內(nèi)。公司年會活動策劃10辭舊迎新之際，為展現(xiàn)公司日新月異，蓬勃發(fā)展的良好風(fēng)貌，增進(jìn)友誼、增強(qiáng)凝聚力，公司將舉辦20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會，以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。一、年會主題20xx年度總結(jié)表彰暨20xx年迎新年會二、年會時間比賽：20xx年01月XX或22日下午11點(diǎn)至17點(diǎn)年會：20xx年01月XX或22日下午17點(diǎn)30分至21點(diǎn)30分三、年會地點(diǎn)廣州大學(xué)城內(nèi)環(huán)路+酒店（待定）四、年會目的1、對20xx年公司發(fā)展成績總結(jié)及制定20xx年公司總體規(guī)劃，包括新年度計(jì)劃、方向、目標(biāo)等；2、加強(qiáng)員工之間的交流，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)助的意識，提升公司的綜合競爭能力；3、表彰優(yōu)秀，通過獎勵方式，調(diào)動員工積極性，鼓勵大家在新的一年，工作都要出色的表現(xiàn)；4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的`辛勤努力；5、讓員工充分的展現(xiàn)自我，讓年會的過程中認(rèn)知自我及對企業(yè)大家庭的認(rèn)同感；6、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)與員工之間的互動，讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡。五、年會參會人員公司全體員工（預(yù)計(jì)20人）六、年會流程（年會+單車比賽）七、年會預(yù)算（參考）注：另抽獎的可參考:一等獎（1名）:移動動硬盤1000元（品牌、內(nèi)存暫定）二等獎（2名）:額外帶薪假期2天三等獎（3名）:掛燙機(jī)1臺200元（品牌暫定）幸運(yùn)獎(3-5名):情侶電影票2張年會禮品可以是一套精美的杯洗具外加一包春節(jié)利是糖。人力資源部20xx-12-XX公司年會活動策劃11一、現(xiàn)場布置1、人流分布所有來賓留影簽到背景：來賓可以在有xx集團(tuán)logo背板前面留影。展示區(qū)：xx文化活動、公司文化理念，成長歷程等展示。接待區(qū)：安排客戶部接待客戶，并引導(dǎo)到會場。禮儀引來賓往會場里走，正確引導(dǎo)人流。禮儀引導(dǎo)xx領(lǐng)導(dǎo)在休息區(qū)，休息，最后入場。2、星光大道所有員工留影簽到背景：員工可以在有l(wèi)ogo背板前面留影，照片登錄xx網(wǎng)站。3、主要區(qū)域的裝飾及擺放會場內(nèi)：方案：舞臺背景噴畫：文字內(nèi)容、舞臺懸掛烘托氣氛的`紅燈籠;四周墻壁掛烘托節(jié)日氣氛的裝飾、舞臺兩側(cè)放置易拉寶各2個。內(nèi)容：宣傳企業(yè)文化;會場外：充氣拱門放置賓館大門外主要通道;賓館入口處掛紅布幅;賓館內(nèi)放置指示牌。二、活動流程15:00-16:00：來賓簽到,星光大道，員工采訪16:00-16:05：女子打擊樂隊(duì)開場，主持人出場16:05-16:20：xx總經(jīng)理譚總致歡迎詞16:20-16:25：xx董事長講話--推出xx集團(tuán)logo16:25-16:55：xx副總介紹xx集團(tuán)概況16:55-17:10：學(xué)術(shù)教授講述集團(tuán)成立，展望未來17:10-17:15：女子打擊樂隊(duì)暖場17:15-17:20：主持人換場，頒獎儀式開始17:25-18:30：頒獎18:30-18:35：第五樂章，歡樂開場，主持人報(bào)節(jié)目18:35-18:45：第一個節(jié)目18:45-18:55：第二個節(jié)目18:55-19:00：主持人報(bào)第三個節(jié)目，并宣布開餐19:00-19:55：用餐(節(jié)目進(jìn)行中)19:00-19:05：第四個節(jié)目19:05-19:20：第五個節(jié)目19:20-19:50：抽獎，抽五等獎19:50-20:00：第六個節(jié)目19:40-20:00：抽四等獎，頒獎，員工感言20:00-20:15：第七個節(jié)目20:15-20:25：抽三等獎、二等獎(玄虛節(jié)目)20:25-20:35：第八個節(jié)目20:35-20:50：第九個節(jié)目20:50-21:00：抽一等獎21:00-21:20：魔術(shù)加慈善拍賣21:20-21:30：“愛在xx”壓軸節(jié)目21:30結(jié)束退場：主持人宣布年會結(jié)束公司年會活動策劃12一、年會的意義：總結(jié)今年的工作進(jìn)程，寄語來年的工作開展1、年會的主題:為了更好的明天，我在拼搏2、操辦原則：去輕松有創(chuàng)意，能夠調(diào)動氣氛3、企業(yè)的靈魂：經(jīng)營好員工的動力，實(shí)現(xiàn)員工的夢想，順便實(shí)現(xiàn)老板的夢想!4、年會的核心：讓員工明年在公司拼命做事!5、年會的目的：①拉動員工a、是為了減少員工流失，用活動來留住員工;讓員工興奮采取行動，讓更多的員工看到跟我們公司干的希望;展示公司輝煌，讓員工家庭更支持自己在公司干;所以年會一定要與往年不一樣，一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!b、是為了激發(fā)員工的動力、調(diào)動員工的積極性，讓員工在新年伊始就對工作產(chǎn)生高度熱情，迅速進(jìn)入工作狀態(tài)。②拉動顧客a、一定要邀請一些我們的大客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓我們客戶感到神圣，感恩我們的客戶，并且向客戶展示我們的團(tuán)隊(duì)及公司文化，借此向客戶傳遞一個印象!b、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會，在年會的現(xiàn)場讓老客戶做一個分享，以此來打動新客戶，讓新客戶對我們公司產(chǎn)生一個良好的印象。③拉動其他力量a、邀請幾位上下游或者合作伙伴，向他們展示我們的規(guī)劃及團(tuán)隊(duì)。以此來增加他們對我們的信心及依賴度。b、邀請幾位地方相關(guān)部門的(或者行業(yè))領(lǐng)導(dǎo)，向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻(xiàn)度(如：我們要成為某地區(qū)的納稅大戶等)。二、會場的布置：1、有好的音響和好的環(huán)境，能讓大家一起就餐。2、地場兩邊掛著關(guān)于公司理念的一些條幅(如：公司文化的展示，產(chǎn)品，愿景，使命，口號，以展架的形式展示在年會現(xiàn)場，并通過員工展示體現(xiàn))。3、座位安排結(jié)合天、地、師、君、親的理念。如：第一排為年度業(yè)績前十名及其父母。第二排為客戶和嘉賓，其他座位按各部門劃分。4、會場后方懸掛年度業(yè)績前十名巨幅照片。5、公司優(yōu)秀員工和元老，總經(jīng)理的照片做成展架放在會場兩側(cè)。6、老板年會期間不用上臺說話，而是坐在最后一排看所有員工展示、表演。(會場布置以天、地、師、君、親的原則，以此來激發(fā)員工的動力，當(dāng)業(yè)績前十名在現(xiàn)場看到自己的巨幅照片，內(nèi)心深處一定會發(fā)出一股強(qiáng)烈的神圣感，內(nèi)心自然會升起一股沖勁，所謂一念升起，所向披靡)三、擬邀嘉賓1、員工：要求全員必須參加，不可請假。2、公司各部門領(lǐng)導(dǎo)3、客戶：盡量邀請重要的大客戶，或者對公司有恩的客戶。4、優(yōu)秀員工及主管父母：提倡孝文化。5、重量嘉賓：地方領(lǐng)導(dǎo)或者行業(yè)內(nèi)知名人士等(可提前說為神秘嘉賓)四、崗位安排1、成立專門會務(wù)組：年會最重要的參與者是員工而非領(lǐng)導(dǎo)，所以所有領(lǐng)導(dǎo)必須為員工服務(wù)。每上領(lǐng)導(dǎo)各自申請會務(wù)組職位，定好機(jī)制，如果不全身心付出怎么辦!1)會務(wù)總監(jiān)：2)場外：簽到組二人(同時負(fù)責(zé)茶歇)3)場內(nèi)：4)主持人：5)男女DJ:6)負(fù)責(zé)在場后給所有前十名包括優(yōu)秀員工頒獎時戴紅花的：7)燈光攝影：8)物資：9)白板組：10)迎賓組：11)禮炮手：2、圍繞流程進(jìn)行采購。所需要所需物資：紅地毯，追光燈，花環(huán)，獎杯，獎牌，嘉賓胸花，禮炮，獎品，元老條幅，水，茶點(diǎn)等!必先提前兩天配齊!五、具體流程：1、全員到簽到處點(diǎn)名，安排崗位(要求會務(wù)組的所有成員必須著統(tǒng)一服裝，特殊崗位除外，例攝影)。2、客戶簽到，(客戶要佩戴胸花)走紅地毯，簽名(場外由主持人引導(dǎo)，紅地毯兩側(cè)主管們熱烈歡迎伙伴們、嘉賓入場，由主持人引導(dǎo)進(jìn)會場，會場門口宣布客戶進(jìn)場，聚光燈引導(dǎo)客戶座位上(注：大屏幕和這期間場內(nèi)必須放非常非常動感的音樂)(門口要有三位禮儀的人引位)3、入場4、主持人上場，自我介紹及熱場，介紹到場嘉賓5、主持人帶動全員先來一或兩支開場舞(由所有的領(lǐng)導(dǎo)上前領(lǐng)舞!)6、放視頻(全年回顧)7、頒發(fā)獎勵，主持人逐次邀請受獎人上臺來領(lǐng)獎、分享、合影、(中間可穿插一些文藝節(jié)目)A、業(yè)績前十名(從十到一的順序邀請前十名逐次走上講臺領(lǐng)獎)B、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))C、無私奉獻(xiàn)獎(公司里平時默默無聞，但卻默默的為公司奉獻(xiàn)著，無怨無悔)D、狼性團(tuán)隊(duì)獎(公司所有的部門參選，評選標(biāo)準(zhǔn)由公司商討決定)E、最上進(jìn)員工獎(在公司最努力，最有動力，最有上進(jìn)心的，最好是新員工，或是工齡一年以內(nèi)的'員工)F、天使獎(此獎的人選應(yīng)該是對公司員工關(guān)心最多，大家有什么事都愿意和她去說，像天使一樣關(guān)愛身邊的人)華人文摘G、最大貢獻(xiàn)獎(在過去的一年里，對公司有著某一方面的巨大貢獻(xiàn)的)H、最佳狀態(tài)獎(公司里狀態(tài)最好最持續(xù)的，并且可以感染周圍的人，帶動周圍人的狀態(tài))I、晉升任命書J、給客戶頒獎8、下半場入場兩場熱場舞9、團(tuán)隊(duì)展示，向在場所有的人展示我們的團(tuán)隊(duì)，展示我們的文化，展示我們的狀態(tài)，展示我們決心，展示我們的優(yōu)勢，勢氣，狀態(tài)，禮儀。10、讓各部門定明年業(yè)績目標(biāo)，11、地方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言或者相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言(主持人一定要把領(lǐng)導(dǎo)塑造到位，讓領(lǐng)導(dǎo)高興。可以提前與其溝通，也可以突然襲擊，視領(lǐng)導(dǎo)的脾氣來決定，核心是讓其樂。12、行業(yè)內(nèi)重量嘉賓(神秘嘉賓)發(fā)言(同樣主持人要提前準(zhǔn)備，擬好塑造詞，向當(dāng)下師學(xué)習(xí)，向行業(yè)里的精英學(xué)習(xí)，更利于員工的進(jìn)步和對此行業(yè)的理解。13、頒布新一年里公司的各項(xiàng)政策(可由副總頒布，要有書面文件，最好是紅頭文件)14、頒布20xx年的各項(xiàng)獎勵機(jī)制(要清晰要透明，要讓人一目了然，不可含糊不清)15、老板做總結(jié)激勵性發(fā)言!將全場所有人推向頂點(diǎn)。(話不用太多，重在激勵，塑造公司發(fā)展方向和發(fā)展前景，將現(xiàn)場所有的人點(diǎn)燃就可以了!)16、主持人宣布大會正式結(jié)束;17、晚餐(中間可穿插一些文藝節(jié)目)六、重點(diǎn)備注：1、主持人要在每個版塊之前要塑造本版塊的給企業(yè)帶來什么!2、每一位上臺的領(lǐng)獎?wù)叨Y儀小姐必須給帶花環(huán);3、每一個上臺者都必要求走上紅地毯;4、每一位上臺者聚光燈必須配合;5、會務(wù)必須嚴(yán)謹(jǐn)每個一個環(huán)節(jié)，物資，人員的調(diào)配;6、DJ師、禮儀小姐和主持人對接每個環(huán)節(jié);7、頒獎此過程乃重中之重，乃大會的核心部分，公司想要達(dá)到哪些結(jié)果，就針對此類事件舉行重大而隆重的儀式，所有獲獎的人都有一到三分鐘(做一個時間到的提示牌)的獲獎感言，主持人提醒感謝的話要少說!(每個領(lǐng)獎的人挑自己喜歡的人用自己最喜歡的方式給自己頒獎)。8、感恩文化：①感謝父母養(yǎng)育之恩②感謝客戶幫助自己實(shí)現(xiàn)夢想③感謝公司給我平臺公司年會活動策劃13一、活動背景：**品牌致力于對鉆石文化的建立和傳播，代表愛，引領(lǐng)潮流，已處于中國鉆石行業(yè)的領(lǐng)航地位。愛是人類最珍貴的情感，**是珍貴情感的代言，它是有關(guān)于“真愛”的信仰。它不僅僅鉆石，更是同生命一樣長久的承諾。就如同它的品牌主張一樣——“用珍稀的，為珍惜的”。二、年會主題：追求完美，創(chuàng)造卓越(**公司年度年終總結(jié)會以及公司新年的'發(fā)展方向)三、活動目的：1、增強(qiáng)區(qū)域員工的內(nèi)部凝聚力，提升**的競爭力;2、對20xx年區(qū)域營銷工作進(jìn)行總結(jié)，對區(qū)域市場業(yè)績進(jìn)行分析。制訂新年度區(qū)域營銷工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標(biāo)。3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的公司內(nèi)部優(yōu)秀員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。四、參加人員：客戶群，領(lǐng)導(dǎo);邀請業(yè)界領(lǐng)導(dǎo);公司工作人員;五、公司年會策劃方案之年會時間：20xx年1月10日下午14點(diǎn)30分至22點(diǎn)00分會議時間：14:30——18:00晚宴時間：18:30——22:00六、年會地點(diǎn)：**益田喜來登酒店宴會廳七、年終大會議程安排1、13:50全體參會員工提前到達(dá)指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始14:00—15:30大會進(jìn)行第一項(xiàng)，各部門及各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人上臺分別做年終述職報(bào)告。15:30—15:45大會進(jìn)行第二項(xiàng)，由行政人事部負(fù)責(zé)人上臺宣讀公司各部門及項(xiàng)目，主要負(fù)責(zé)人人事任命決定書。15:45—16:00大會進(jìn)行第三項(xiàng)，副總經(jīng)理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領(lǐng)獎，總經(jīng)理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經(jīng)理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。16:00—17:30大會進(jìn)行第四項(xiàng)，總經(jīng)理做總結(jié)性發(fā)言。17:30大會結(jié)束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場2、晚宴安排18:00晚宴正式開始，晚宴主持人引導(dǎo)大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。18:00—19:00用餐時段：公司領(lǐng)導(dǎo)及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。19:00—21：00娛樂時段：公司年會活動策劃14一、活動目的1、增強(qiáng)各部門員工的內(nèi)部凝聚力，提升安貝品牌在全國各地區(qū)的競爭力；2、對20xx年工作進(jìn)行總結(jié)，對各部門業(yè)績進(jìn)行分析，新產(chǎn)品知識和銷售技能培訓(xùn)，明確20xx年工作方向和目標(biāo)；3、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工，充分發(fā)揮榜樣的激勵帶動作用，將全體員工的主觀能動性充分調(diào)動起來，投入到未來的工作之中。二、年會主題同一夢想、共創(chuàng)輝煌主題解釋：1999年成立至今，從XX品牌的誕生，到寵物食品特別是寵物保健品系列的不斷豐富和壯大，所有的一切是我們濟(jì)海人不斷努力和拼搏的結(jié)果，是我們?nèi)w員工一點(diǎn)一滴用汗水和智慧栽培出來的`勝利果實(shí)。03年的非典、08年的金融危機(jī)，濟(jì)海在掌舵人的帶領(lǐng)下，遏浪飛舟、同舟共濟(jì)，迎來了絢麗的新篇章。今天，安貝保健品在中國本土品牌獨(dú)占鰲頭、犬貓糧系列也躋身高端品牌，尤其是獨(dú)具特色的獒糧產(chǎn)品，更是錦上添花；今天，我們手拉手、肩并肩團(tuán)結(jié)在一起，為了明天我們成為中國寵物界第一品牌這樣一個共同的夢想而奮斗！濟(jì)海有你、有我，在昔日的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)上讓我們再登高峰、共創(chuàng)輝煌！三、年會時間20xx年1月8日上午9點(diǎn)——1月9日下午6點(diǎn)四、年會地點(diǎn)：溫都水城五、年會組織由公司人力資源部策劃，各部門分工執(zhí)行六、前期準(zhǔn)備通知外地業(yè)務(wù)員年會事宜：《年會須知》發(fā)所有與會人員，銷售部業(yè)務(wù)員由各部經(jīng)理通知；工廠由行政部通知（各部門已完成）；公司附近預(yù)定旅館：行政部負(fù)責(zé)（已完成）；外地業(yè)務(wù)員返程車票：由銷售部經(jīng)理上報(bào)訂票信息，XX統(tǒng)一安排訂票七、會議流程及分工8號早上8：00在公司集合，8：10準(zhǔn)時出發(fā)，座位安排見《車輛座位明細(xì)圖》8：35到達(dá)水城會議中心，車輛集中停在湖彎酒店，個人行李交酒店大廳行李員工作人員：XXXX負(fù)責(zé)帶領(lǐng)全體人員到會議中心二層會議廳XX負(fù)責(zé)在酒店大廳辦理行李托管填單8：40——9：00所有與會人員順序入場，在進(jìn)門展架上簽名留念，按小組區(qū)域及姓名示意牌就坐，領(lǐng)年會紀(jì)念品工作人員：XX負(fù)責(zé)會前音樂播放；XX負(fù)責(zé)向進(jìn)入的每一位人員提供白板筆：“請先在此簽名留念”，XX負(fù)責(zé)給每人發(fā)放一份紀(jì)念品。XX娟負(fù)責(zé)指引簽名后的人員按區(qū)域及姓名就坐；各區(qū)域小組組長負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)組員準(zhǔn)確就坐（詳見《會議及培訓(xùn)期間座位圖》）。9：00——9：10主持人做會議開場致辭，邀請XX致辭（音樂配合）9：10——9：13付總致辭。主持人邀請各部門經(jīng)理總結(jié)上年度工作情況9：15——9：30XX9：30——9：45XX9：45——9：55XX9：55——10：05XX10：05——10：15XX10：15——10：25工廠各部門發(fā)言人準(zhǔn)備好PPT，提前導(dǎo)入會場工作電腦中，同時備份在U盤上，隨身攜帶。10：25——11：00銷售一、二、三部各派2名代表發(fā)言，飼料部派1名代表發(fā)言，每人發(fā)言時間為5分鐘11：00——11：10中場休息11：10——11：30X總發(fā)言11：30——12：10頒發(fā)證書和獎品（音樂配合）頒發(fā)程序：第一組：團(tuán)隊(duì)開拓獎、進(jìn)步獎開的獎及頒獎嘉賓：XX獲獎?wù)撸憾Y儀：XX（負(fù)責(zé)獎品）、XX（負(fù)責(zé)鮮花和證書，下同）獲獎?wù)攥F(xiàn)場感言第二組：團(tuán)隊(duì)協(xié)作獎、市場開拓獎開的獎及頒獎嘉賓：XX獲獎?wù)攥F(xiàn)場感言第三組：20xx年度飼料部和寵物部銷售季軍、亞軍、冠軍獎開的獎及頒獎嘉賓：XX獲獎?wù)攥F(xiàn)場感言12：10——12：15主持人總結(jié)，通知下午開始培訓(xùn)時間12：15——12：20集體合影12：20——13：40由各小組組長帶領(lǐng)，到自助餐廳就餐，然后回寢室休息就餐期間把門卡發(fā)到負(fù)責(zé)住宿的小組組長（女生組XX，男生組XX）手中，由小組組長再發(fā)到組員手中組長職責(zé)：確保門卡準(zhǔn)確無誤的在用餐期間發(fā)到各組員手中，準(zhǔn)備各組書面的房間分配詳細(xì)表，按表發(fā)放，逐一核對，著重叮囑門卡的重要性，確保不會遺失。通知組員在入住前先到行李暫存處領(lǐng)個人的背包，并負(fù)責(zé)引路，引導(dǎo)組員找到自己的房間號八、培訓(xùn)安排1：40入場1：45——1：50主持人介紹下午培訓(xùn)整體安排1：50——3：20XX3：20——4：00X老師4：00——4：10主持人通知會場中間休息10分鐘，放背景音樂4：10——4：50業(yè)務(wù)員提問（所有提問者有鼓勵獎）工作人員：XX（話筒、獎品傳遞）4：50——5：10XX5：10——5：30Xx5：30——5：40填寫培訓(xùn)調(diào)查表工作人員：XX，負(fù)責(zé)發(fā)放、收取調(diào)查表5：40——5：50請付總做年會閉幕詞5：50——6：00XX做年會總結(jié)，結(jié)束語6：00——8：00由各桌桌長帶領(lǐng)，跟隨工作人員到大廳聚餐（詳見桌餐座位安排圖）桌長職責(zé)：保