物業(yè)前臺個人簡潔的工作總結

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能夠在物業(yè)前臺工作中有所成就自然意味著我付出了不少努力，究竟職場進展的過程中本就需要仔細負責才不會落后于人，因此我能夠始終保持積極的工作立場并仔細完成領導布置的任務，在平常的工作中也有仔細接待客戶并表達出自身的良好服務，然而通過對以往工作的分析讓我明白自身還存在著不足之處，現(xiàn)對我在物業(yè)前臺崗位上完成的工作進行以下總結。

仔細接待來往的客戶從而維護物業(yè)的良好形象，身處于前臺崗位自然明白自身的努力代表著物業(yè)的形象，因此我一貫在致力于服務水平的提升以便于給客戶帶來良好的體驗，一方面要想方法提升客戶的好感度從而表達物業(yè)的良好形象，另一方面那么是通過業(yè)務的宣揚與辦理從而將對方轉化為物業(yè)的業(yè)主，對我而言這方面工作的完成也是前臺人員的職責所在，因此我能夠仔細做好前臺的各項工作并反思自身存在哪些不足，而且我在工作中也能夠嚴格遵守物業(yè)的各項規(guī)定從而得到了領導的認可，只不過我在往后的工作中應當為了物業(yè)的進展而更加努力才行。

做好業(yè)務知識的學習與辦理以便于更好地援助客戶，通過近期在前提工作中的努力讓我明白了精通業(yè)務知識是非常重要的事情，究竟在接待客戶的過程中往往會涉及到業(yè)務方面的問題，因此想要通過溝通獲得客戶的認可自然得提升自身的綜合素養(yǎng)才行，我在認識到這點以后便非常著重前臺工作的完成并加強了這方面的學習，除此之外我也會通過和部門領導的溝通從而認識到自身的不足，雖然工作方式的改善并不簡單卻也隨著閱歷的積累讓我進步了很多。

記錄好重要的信息并為客戶的拜見安排預約，我在接待客戶的過程中往往會通過溝通得知對方的來意，因此我會實時通知領導從而得知對方是否有接見客戶的時間，這樣的話那么會通知其他部門的員工對會議室進行清理，而且我也會記錄好重要的信息并在下班之間反饋給部門領導，對我來說信息的記錄與反饋也是前臺人員的職責所在自然能夠仔細做好，而且我對文件整理以及報表編制之類的公揍也能夠完成得很好。

以往工作中的努力對我來說也是閱歷的積累，究竟只有對自身的職責有著更多理解才能夠通過工作中的努力獲得領導的認可，而且對于工作中存在的不足也需要盡快將其改善才不會影響到今后的進展，總之我會牢記領導在工作中的`教導并仔細履行好物業(yè)前臺人員的職責。

物業(yè)前臺個人簡潔的工作總結2

暮雨朝云年暗換，長溝流月去無聲，流光如白駒過隙，不覺間來到**花園**物業(yè)客服部已兩年多了。**年對于**物業(yè)客服部來說，可以說是繼續(xù)進展爭創(chuàng)優(yōu)質服務的一年，我們在不斷改進完善各項工作的同時，迎來了全新的能量加入我們的團隊，打造堅實果敢的團隊精神是我們不懈的追求。

在這一年中，客服部的工作得到了公司領導的關懷和大力支持，各項工作制度不斷得到完善和落實，“客戶至上，誠信為人，上心做事”的理念在經理的提倡下已經深入人心，融入每一個客服工作人員平常的工作生活之中。新年將至，回顧這一年來的工作，有得有失?，F(xiàn)將一年來的個人工作總結如下：

一、深化落實認識公司各項規(guī)章制度和客服助理的崗位職責制度。

在“**“的指示精神，不斷學習和掌控物業(yè)管理相關法規(guī)、服務收費標準，熟識小區(qū)業(yè)主及設施、設備的基本狀況。**年致力于一心一意提高團隊協(xié)作協(xié)作意識，在公司領導的帶領下朝著服務創(chuàng)優(yōu)的目標不斷進發(fā)，并取得了廣闊業(yè)主的廣泛支持理解和積極地確定贊揚。

二、深刻了解掌控園區(qū)整體工程基本狀況，理論聯(lián)系實際，積極參加學習與培訓。

自**年*月開始交房以來，園區(qū)整體一期工程已完工*棟，共計*戶住宅，共*單元。二期工程已完工**棟，共計**戶住宅，共**單元?？傮w上已收樓**棟，辦理入住**戶，其中具備辦理入住條件共**戶，未辦理入住手續(xù)為**戶。閑置房屋共計**戶，其中空置房**戶，樣板間*戶，工程抵款*戶，施工單位辦公借用*戶，具備辦理入住條件未辦理入住**戶。

自覺接受品質部的培訓與考核，掌控客服部基本作業(yè)程序，在學習與工作中培育高度的責任感和敬業(yè)精神，力爭工作仔細細致，對業(yè)主家修理事項積極與施工單位聯(lián)系，同時實時反饋回訪業(yè)主。

三、落實客服助理崗位職責，實時完成對客戶的服務及領導交給的其他工作任務。

1、每月完成一次對空置房的巡檢與記錄工作，發(fā)覺設備設施及處理隱患*起，訂正違規(guī)、違反裝修管理規(guī)定，在日檢責任區(qū)內狀況時下發(fā)整改通知*份，其中包括，裝修垃圾堆放、責任區(qū)域內衛(wèi)生、業(yè)主占用公共區(qū)域、業(yè)主私自改動設備設施、空調機位雜物堆放和懸掛廣告條幅等狀況。

2、負責跟進園區(qū)防水報修修理處理工作，現(xiàn)場漏水狀況查看并作整理記錄，通知施工單位修理處理各類滲水、漏水共計*戶，其中修理產生損失并要求復原及賠償客戶已上報部門經理逐級上報妥當處理解決。

3、責任區(qū)域內土建水暖報修聯(lián)系處理工作隨時與施工單位溝通，處理率達到98%以上，其余為業(yè)主在裝修過程中自留隱患造成，已做好業(yè)主溝通說明處理工作。

4、負責園區(qū)護欄及護欄玻璃問題處理修理結果跟進工作，已多次聯(lián)系施工方修理未果，至今仍有**戶業(yè)主家相關問題未得到妥當處理。

5、為提高創(chuàng)新優(yōu)質服務給廣闊業(yè)主帶來更舒適溫馨的居住生活環(huán)境，積極開展**—**年B區(qū)物業(yè)服務費用收取工作〔延期違約交樓產生違約抵扣物業(yè)費正處于理賠期，不計算在內〕，B5已到期**戶，現(xiàn)已催繳收取**戶，B2已到期**戶，現(xiàn)已繳納**戶。其中未繳納業(yè)主除居住外地未裝修空置現(xiàn)住房需繼續(xù)做催繳說明工作，還有部分業(yè)主對前期工程修理遺留問題有異議，現(xiàn)階段工作重點需多傾向于特地跟進修理處理施工遺留問題，達到業(yè)主滿足確保物業(yè)服務費用的順當收取。

四、推陳出新不斷提升自身素養(yǎng)，提高服務品質。

業(yè)主的滿足就是物業(yè)服務的終極目標，在工作中磨礪塑造自我性格，提升自身心理素養(yǎng)。對于社會工作閱歷不豐富的我而言，工作中不免遇到各式各樣的阻礙和困難，但在領導和同事的援助和關懷和饒恕下，尤其是丁經理的悉心教育下，敢于挑戰(zhàn)，性格也進一步沉淀下來許多。

工作生活中體會到了環(huán)節(jié)的重要性。環(huán)節(jié)因“小”而常被忽視，常使人感到繁瑣，無暇以顧。所以更要時刻牢記領導強調的“服務細化，從環(huán)節(jié)中產生回報與效益”。

**年是我不斷探究，也是自我追尋的一年，在將來**年全新的一年里，我要努力改正過去一年工作中的缺點，不斷提升、加強以下幾方面：

1、繼續(xù)加強學習物業(yè)管理的基本條例，了解掌控相關法律法規(guī)。

2、加強文案、表格數(shù)據(jù)等基本工作技能，熟識了解相關物業(yè)管理案例解析。

3、進一步改善自我性格，提高工作耐煩度，更加著重環(huán)節(jié)，加強工作責任心和培育工作積極性。

4、多與領導、同事溝通學習，取長補短，提升技能，跟上公司前進步伐。

不去想是否能夠勝利，既然選擇了遠方便只顧風雨兼程。不管身后會不會襲來寒風冷雨，既然目標是地平線留給世界的只能是背影。啟程，才會到達抱負和目的地，拼搏，才會獲得輝煌的勝利，播種，才會有收獲。追求，才會品嘗堂堂正正的人生。興奮自我，在公司領導的帶領下，乘風破浪在新的一年里制造更輝煌的成果。

物業(yè)前臺個人簡潔的工作總結3

轉瞬來**已*月有余，在這里工作的點點滴滴對我來說是歷歷在目。從開始的什么都不懂到現(xiàn)在可以自己獨自處理一些突發(fā)事項，對我來說真的不是一件易事。

來這里的前期由于不能很好的理解前臺工作，以至于在工作做總是犯錯，總是有許多問題；有問題不是錯，錯的是自己不會分析問題！時間在一每天過去，從開始的不知道做什么到現(xiàn)在的主動去做事，以及給別人找事做，這是我自己的進步，也是我人生路上的進步吧。來這里對我來說是對了，人生面臨許多選擇，如何做一個正確的選擇，其實你只需要明白自己此番是為了得到什么，**給了熬煉自己口才的機會以及讓我明白如何很好的和別人溝通。

在這里工作期間我知道了收房需要辦理哪些手續(xù)，在收房過程中需要留意些什么，這都是一種學習！前臺接待員其實是很熬煉人的，對我這個比較馬虎大意的人來說真的是得到了很好熬煉，雖然前臺的表格歸檔還存在著許多問題，可是跟之前的我相比已經有了很大進步，我要追求更好，做出更好的結果，這也是公司所需要我們**全部員工做到的。

我們主管總是跟我們說，我們上班并不是說我們要得到多少錢，而是要在工作中找到歸宿感找到榮譽感。

來這里的*個星期開始主管要求我們開始催物業(yè)費，一次偶然的機會認識了一位二棟的業(yè)主，他一貫在問我關于辦理房產證的事，在工作中我時刻記著我現(xiàn)在的每一次行動都是在為我以后的工作做預備，雖然起初我對辦理房產證也不是很清晰，可是我還是不厭其煩的幫他問了許多地方，盡量讓她更多地了解辦房產證的知識。后來她來我們這里一下子交了*年的物業(yè)費，盡管只有***多元，而且交物業(yè)費是天經地義的，可是我依舊覺得這是對我工作的一種確定，在這里我們找到了榮譽感。

以上是我在**這段時間所學習到的，出來工作不能只為了學習，還需要為公司制造價值，雖然本人與20**年*月*日來到**服務中心，為進一步提高自身素養(yǎng)和業(yè)務水平，本人自愿承諾以下幾點：

1、按公司要求穿工作服，工作服干凈，上班佩戴工作牌。

2、接聽業(yè)主來電時，鈴聲3聲以內，拿起電話，清楚報道：“您好，這里是**物業(yè)，請問您有什么事嗎？”仔細傾聽對方的電話事由，如有事相告或相求時，逐條記錄下來，并盡量具體答復，通話完畢時，語氣平和的跟業(yè)主說：“感謝，再見！”

3、撥打業(yè)主電話時，當電話接聽后，主動向對方致以問候，“您好，這里是**物業(yè)”，運用敬語，確認其房號、通話人姓名后，將要做的事交待清晰，通話完畢時說：“感謝，再見”。

4、當業(yè)主到服務中心求助或投訴，進門口時，主動起立，以微笑來迎接業(yè)主，問好：“您好，請問您有什么事情嗎？”仔細、耐煩地傾聽業(yè)主所提及的問題，并對其做到完整登記，無遺漏，實時協(xié)調處理，確?；卦L率100%，業(yè)主告辭時，主動起身，并說：您慢走，歡迎再來”。

物業(yè)前臺個人簡潔的工作總結4

如今的我已從懵懂的同學轉變成了肩負工作職責的員工，對客服工作也由生疏變成了熟識。以前我認為客服工作很簡約、單調、甚至無聊，不過是接下電話、做下記錄。其實不然，要做一名合格、稱職的物業(yè)客服人員，需具備相關專業(yè)知識，掌控肯定的工作技巧，并要有高度的自覺性和工作責任心，否那么工作上就會涌現(xiàn)失誤、失職狀況?；仡櫧衲甑那芭_客服工作，有得有失。下面我就簡約總結一下：

一、前臺客服的主要職責

熱忱接待來訪業(yè)主，并積極為業(yè)主解決困難。接聽業(yè)主電話，要有耐煩，記錄業(yè)主來電投訴及服務事項，并協(xié)調處理結果，實時反饋、電話回訪業(yè)主。依據(jù)報修內容的不同積極進行派工，爭取在最短的時間內將問題解決。同時，依據(jù)報修的完成狀況實時地進行回訪。每天早晨檢查各部門簽到狀況。檢查院落及樓道內衛(wèi)生，對于不合格的實時告知保潔員打掃潔凈。對庫房的管理：領取及入庫物品實時登記。催收商鋪的水電費及物業(yè)費。搜集各類客戶對物業(yè)管理過程中的看法及建議，不斷提高小區(qū)物業(yè)管理的服務質量及服務水平。

二、工作心得

服務立場肯定要好，在院里見到業(yè)主主動打招呼，假如順便幫他開門及幫忙搬東西等力所能及的小事，以使業(yè)主對我們更加信任。我們要有主動性，要有一雙會發(fā)覺問題的眼睛，每天對小區(qū)院落進行巡查，發(fā)覺問題實時解決。不要等到業(yè)主來找了，我們還不知道怎么回事，要做到事事先知。

三、明年工作計劃

加強學習物業(yè)管理的基本知識，提高客戶服務技巧與心理，完善客服接待的環(huán)節(jié)。進一步改善自己的性格，提高對工作耐煩度，加強工作責任心和培育工作積極性；多與各位領導、同事們溝通學習，取長補短，提升自己各方面技能，跟上公司前進的步伐。

身為公司的一員，我將在明年恪守己任，不斷提高自己，在日常工作中仔細學習、取長補短仔細完成領導安排的工作！

物業(yè)前臺個人簡潔的工作總結5

勞碌的20**年即將過去。回首客務部一年來的工作，感慨頗深。這一年來客服部在公司各級領導的關懷和支持下、在客服部全體人員的積極努力協(xié)作下、在發(fā)覺、解決、總結中漸漸成熟，并且取得了肯定的成果。

一、提高服務質量，規(guī)范前臺服務

在日常工作中無論遇到任何問題，我們都能作到各項工作不推諉，負責究竟。不管是否屬于本崗位的事宜都要跟蹤落實，保證公司各項工作的連慣性，使工作在一個良性的狀態(tài)下進行，大大提高了我們的工作效率和服務質量。我們對前臺進行培訓。培訓后還進行了筆試和日檢查的形式進行考核，而且每周在前臺提出一個服務口號，如“微笑、問候、規(guī)范”等。我們依據(jù)平常成果到月底進行獎懲，使前臺的服務有了較大的提高，得到了廣闊業(yè)主的認可。

二、規(guī)范服務流程，物業(yè)管理走向專業(yè)化

物業(yè)管理已不再滿意于走在邊緣的現(xiàn)狀，而是朝著專業(yè)化、程序化和規(guī)范化的方向邁進。在對園區(qū)的日常管理中，我們嚴格掌握、加強巡察，發(fā)覺園區(qū)內違章的操作和裝修，我們從管理服務角度出發(fā)，善意勸導，實時制止，并且同公司的法律顧問多溝通，制定了相應的整改措施，如私搭亂建小閣樓、安外置陽臺罩的，一經發(fā)覺我們立刻下整改通知書，責令其馬上整改。

三、轉變職能、建立提成制

以往客服部對收費工作不夠重視，沒設專職收費人員，由樓宇管理員兼職收費，而且只在周六、日才收，造成樓宇管理員把巡察放在第一位，收費放在第二位，這樣樓宇管理員沒有壓力，收多收少都一樣，甚至收與不收一個樣，嚴峻影響了收費率。所以，從本年度第二季度開始我們開始改革，取消樓宇管理員，設立專職收費員，將工資與收費率徑直掛鉤，建立激勵機制，將不適應改革的樓宇管理員辭退。聘請專職收費員，通過改革證明是有效的。

四、加強培訓、提高業(yè)務水平

物業(yè)管理行業(yè)是一個法制不健全的行業(yè)，而且涉及范圍廣，專業(yè)知識對于搞物業(yè)管理者來說很重要。但物業(yè)管理理論尚不成熟，實踐中缺乏閱歷。市場環(huán)境逐步形成，步入正軌還需一段很長的時間。這些客觀條件都決斷了我們從業(yè)人員需不斷地學習，學習該行業(yè)的法律法規(guī)及動態(tài)，對于搞好我們的工作是很有好處的。

明年將是嶄新的一年，隨著我們服務質量的不斷提高，小區(qū)配套設施的逐步完善**物業(yè)公司將會向著更高、更強的目標邁進，客服部全體員工也將會一如既往的保持高漲的工作熱忱，以更飽滿的精神去迎接新的一年，共同努力為**物業(yè)公司譜寫嶄新輝煌的一頁！

物業(yè)前臺個人簡潔的工作總結6

歲月如梭，轉瞬又快迎來了新的一年。在即將過去的**年里，我在公司領導是同事的關懷和熱忱援助下，順當完成了前臺接待相應的工作。現(xiàn)在對**年的工作作出總結。

一、前臺工作的基本內容。

前臺的工作是一個需要有耐煩和責任心的崗位，熱誠、積極的工作立場很重要。**年**月，我開始從事前臺接待工作，深知接待人員是展示公司形象的第一人。在工作中，嚴格根據(jù)公司的要求，工裝上崗，五官清秀。熱忱對待每一個來訪客戶，并熱心的指引到相關的辦公室。為公司提供了方便，也為客戶提供了方便。接電話時，做到耐煩聽客戶的詢問，并力所能及的作出相應的解答。

二、前臺工作的閱歷和教訓。

在到***企業(yè)工作前，雖然也有過前臺接待的工作閱歷，但是，還是需要不斷學習和努力的。比如綜合素養(yǎng)方面，責任心和事業(yè)心有待進一步提高，服務觀念有待進一步深入。在工作期間，讓我學會的如何更好的溝通，如何踏實的積極進取。

三、前臺工作的下一步計劃。

基于對前臺接待工作的喜愛，我會嚴格要求自己不但要遵守公司的相關工作制度，還要更積極踏實的對待工作。努力提高工作素養(yǎng)，加強對工作的責任心和事業(yè)心。我將進一步更好的展示自己的優(yōu)點，克服不足，揚長避短。與公司及同事團結全都，為公司制造更好的工作業(yè)績！

前臺之所以被稱之為“前臺”，我想，在做好此項工作之前，首先應當對這個職位有個正確的認識，才有可能更好地發(fā)揮自己的潛力去做好它，完善它。我覺得前臺，不能單從字面上去理解它，認為它只是公司門面，只要外表裝飾得美麗就夠了，而忽視了它的內在，這恰恰是最重要的東西。前臺作為公司整體形象的最直觀表達，前臺人員對來電、來訪人員所說的每一句話、做的每一動作都會給對方留下深刻的印象，他們的印象不僅是對前臺服務人員的印象，更是對公司整體的印象，所以前臺服務人員在工作的過程中扮演著相當重要的角色。

前臺是公司幾乎全部信息的集中地