公司保險業(yè)務員個人工作總結模板

第3頁共3頁公司保?險業(yè)務?員個人?工作總?結模板?今年?以來，?在外部?經(jīng)濟形?勢和市?場環(huán)境?更加復?雜多變?的情況?下，_?___?公司全?體員工?齊心協(xié)?力，攻?艱克難?，緊緊?扭住經(jīng)?營績效?這一主?線，牢?牢把握?經(jīng)營管?理這一?根本，?始終盯?住隊伍?建設這?一關鍵?，立足?自我求?發(fā)展，?勇于創(chuàng)?新求突?破，克?服了種?種困難?，業(yè)務?發(fā)展和?經(jīng)營管?理都取?得了較?好的成?績?，F(xiàn)?總結如?下。?一、擴?大車險?及非車?險保費?規(guī)模?今年以?來，_?___?公司根?據(jù)分公?司各項?會議精?神和分?公司總?經(jīng)理室?的要求?，充分?抓住內?部業(yè)務?政策改?善和外?部環(huán)境?規(guī)范的?機遇，?重點抓?好了車?險業(yè)務?的續(xù)保?工作和?特種車?的增保?工作，?并新開?多家4?S渠道?業(yè)務新?保了車?隊業(yè)務?，使車?險的保?費規(guī)模?快速擴?大。此?外我們?還通過?分公司?相關部?門的大?力協(xié)助?，今年?___?_的續(xù)?保工作?得以順?利完成?，為全?年的非?車險工?作任務?奠定了?基礎。?在此基?礎上，?支公司?還在積?極拓展?其它渠?道的非?車險業(yè)?務。?二、全?面推行?各項考?核制度?考核?制度是?驅動經(jīng)?營行為?最重要?的指揮?棒，是?經(jīng)營行?為正向?激勵的?機制保?證。公?司在考?核管理?中采取?了一系?列措施?，建立?和完善?了以利?潤考核?為中心?，以總?成本控?制為前?提，提?獎比例?與保費?規(guī)模、?險種分?類相掛?鉤的績?效考核?機制，?在發(fā)展?過程中?根據(jù)實?際情況?，動態(tài)?適時調?整策略?，并對?為公司?爭得特?殊榮譽?的員工?，給予?相應的?獎勵。?這些機?制促進?了業(yè)務?的正常?發(fā)展，?有力的?保障了?支公司?保費規(guī)?模的達?成。?三、努?力防范?經(jīng)營風?險預?算管理?是總公?司近幾?年提出?的新型?管理思?路，給?我們的?利潤預?測工作?帶來了?很大的?挑戰(zhàn)，?我們根?據(jù)分公?司計劃?財務部?的要求?，對保?費收入?、滿期?賠付率?、險種?結構等?要素設?計了不?同的動?態(tài)模板?，對利?潤指標?進行科?學預測?，并以?此為基?礎加強?內部監(jiān)?督和經(jīng)?費控制?，實現(xiàn)?了全面?預算管?理。合?理高效?合規(guī)的?使用費?用，并?進一步?開展對?“財務?業(yè)務數(shù)?據(jù)真實?性”自?查和“?中介業(yè)?務合規(guī)?自查”?整頓工?作，以?提升管?控水平?。四?、工作?中存在?的主要?不足?業(yè)務結?構相對?單一，?保費構?成不盡?合理。?支公司?車險業(yè)?務偏大?有其歷?史原因?，但是?由于市?場競爭?的因素?，非車?險業(yè)務?有所下?滑，人?身險業(yè)?務又一?直無法?打開局?面，所?以，支?公司的?保費結?構不盡?合理。?歷年制?賠付率?不理想?。因為?業(yè)務結?構不盡?合理，?在遇到?較大的?賠款時?，賠付?率偏高?，效益?狀況不?理想。?人員結?構和素?質有待?提高。?展業(yè)員?工偏重?車險，?對非車?險、人?身險等?險種不?了解，?不專業(yè)?，所以?，在非?車險、?人身險?業(yè)務上?始終難?于突破?。此外?支公司?內高級?管理人?才和優(yōu)?秀銷售?員工缺?乏，內?部培訓?還比較?薄弱。?公司?保險業(yè)?務員個?人工作?總結模?板（二?）在?新年來?臨之際?，回想?自己一?年所走?過的路?，所經(jīng)?歷的事?情，沒?有太多?的感慨?，沒有?太多的?驚喜，?只是多?了一份?鎮(zhèn)定，?從容的?心態(tài)。?現(xiàn)將今?年工作?總結如?下。?一、工?作內容?投保?單的初?審、登?記、交?單。保?單的領?取，發(fā)?放登記?。報表?，包括?各家代?理公司?本月截?止到當?天的數(shù)?據(jù)報表?、各渠?道本月?截止到?當天的?數(shù)據(jù)報?表、每?周各推?展內勤?截止到?當天的?數(shù)據(jù)報?表、每?日數(shù)據(jù)?匯總報?表，次?月做上?月的月?度匯總?報表。?庫存管?理，主?要是產(chǎn)?品單證?它的一?個入庫?和領取?的登記?。二?、個人?成果?經(jīng)過對?投保單?的認真?仔細的?審查之?后，確?保無誤?再交到?運營進?行掃描?錄入，?減少后?續(xù)問題?的發(fā)生?，以便?提高承?保速度?。每天?對總公?司下發(fā)?的報表?做進一?步的處?理，統(tǒng)?計，以?便于各?家代理?公司及?時的了?解自己?的業(yè)務?量，對?于各位?老師來?說就是?能夠及?時的了?解自己?的任務?進度，?做到心?里有數(shù)?，通過?對數(shù)據(jù)?的分析?，為后?續(xù)工作?制定更?好的計?劃。就?我個人?而言，?我覺得?工作成?果對我?來說就?是工作?收獲，?那的收?獲就是?學到了?很多的?知識，?積累了?一定的?經(jīng)驗。?三、?工作不?足對?于初審?工作，?經(jīng)過一?段時間?的工作?之后，?出現(xiàn)的?一些問?題，比?如證件?號、銀?行卡號?填寫錯?誤，郵?編錯誤?等等，?讓我深?刻的意?識到，?這不是?一項簡?單的工?作，因?為往往?越是覺?得容易?的工作?就越容?易馬虎?，而初?審這項?工作恰?恰是需?要認真?、仔細?。單子?多的時?候，我?就用以?著急，?也就容?易馬虎?，所以?這一點?是需要?改正的?。另外?一點就?是還欠?缺業(yè)務?知識，?業(yè)務水?平還有?待提高?。四?、明年?工作計?劃繼?續(xù)做好?先前的?工作，?聽從領?導的安?排。努?力做好?自己的?本職工?作，做?好后援?服