財(cái)務(wù)助理上半年工作總結(jié)范文

第3頁(yè)共3頁(yè)財(cái)務(wù)助理?上半年工?作總結(jié)范?文上半?年來(lái)的快?去的也快?，今年上?半年馬上?就結(jié)束了?，我的工?作也在這?半年中有?一定的收?獲，半年?的緊張工?作讓我體?會(huì)深刻，?作為公司?的財(cái)務(wù)助?理當(dāng)然我?為自己的?工作自豪?，財(cái)務(wù)是?一個(gè)公司?的命脈，?每天各種?支出，收?入，都需?要我們財(cái)?務(wù)工作的?記錄，每?天公司的?流水也是?一個(gè)龐大?的數(shù)字，?在這么重?要的工作?崗位，壓?力確實(shí)不?小，能夠?成為公司?的財(cái)務(wù)也?是我的榮?幸，這么?重要的工?作也使得?我在工作?中更加的?用心，財(cái)?務(wù)工作是?比較多的?，平時(shí)的?事情也多?，責(zé)任巨?大，公司?所有跟錢(qián)?有關(guān)的我?們都要負(fù)?責(zé)，這一?塊確實(shí)要?做到認(rèn)真?細(xì)心才是?，雖然是?一名財(cái)務(wù)?助理，但?是我的工?作壓力一?點(diǎn)都不比?其他人少?，我的責(zé)?任也是很?多，這半?年的工作?過(guò)去了，?緊張的工?作今年，?已然過(guò)去?一半，在?這半年工?作結(jié)束之?際，還是?有很多要?說(shuō)了，也?該對(duì)自己?做個(gè)總結(jié)?：一、?工作經(jīng)過(guò)?剛剛來(lái)?到公司不?是很久，?從一名財(cái)?務(wù)助理做?起，作為?一名財(cái)務(wù)?助理我知?道自己的?責(zé)任巨大?，這半年?來(lái)我一直?都是處在?一個(gè)精神?集中的狀?態(tài)。第?一個(gè)要負(fù)?責(zé)公司日?常的支出?，費(fèi)用進(jìn)?行一個(gè)統(tǒng)?計(jì)，來(lái)自?各個(gè)部門(mén)?的費(fèi)用報(bào)?銷(xiāo)，做到?認(rèn)真核實(shí)?，在一個(gè)?就是公司?的成本預(yù)?算，在這?一塊要認(rèn)?真的去做?，成本預(yù)?算也是日?常的工作?之一，在?預(yù)算成本?的同時(shí)參?照其它的?項(xiàng)目，給?公司呈現(xiàn)?一個(gè)詳細(xì)?的成本對(duì)?比，當(dāng)然?能夠提出?一下優(yōu)化?的建議最?好，這半?年的工作?時(shí)?；匾?為這經(jīng)費(fèi)?報(bào)銷(xiāo)方面?，跟其他?的部門(mén)產(chǎn)?生不和，?主要還是?因?yàn)橘M(fèi)用?不合理，?開(kāi)銷(xiāo)不正?當(dāng)，有些?費(fèi)用是公?司規(guī)定是?不能夠報(bào)?銷(xiāo)的，我?們一直堅(jiān)?持這個(gè)原?則，不給?任何人可?乘之機(jī)，?不隨意的?報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用?，堅(jiān)持以?公司的規(guī)?定行事。?這把半?年來(lái)，要?說(shuō)最緊張?的時(shí)候，?也就是每?個(gè)月發(fā)放?工資的時(shí)?候，也是?最忙的，?我們每個(gè)?月都要給?員工維護(hù)?工資卡，?這是一件?細(xì)心又重?大的任務(wù)?，每個(gè)月?一般提前?一周維護(hù)?工資卡，?但是維護(hù)?起來(lái)需要?做到絕對(duì)?的細(xì)心，?在發(fā)放工?資的時(shí)候?也要核對(duì)?細(xì)心，作?為一名財(cái)?務(wù)助理這?正是我的?工作內(nèi)容?之一，每?個(gè)月核對(duì)?員工信息?，發(fā)放工?資是一件?重大的事?情，在工?資發(fā)放結(jié)?束后還是?后有員工?找我們財(cái)?務(wù)咨詢(xún)工?資的問(wèn)題?，我一直?都是細(xì)心?耐心的幫?助解答。?二、收?獲財(cái)務(wù)?助理這半?年來(lái)的工?作讓我成?長(zhǎng)了很多?，主要還?是因?yàn)檫@?個(gè)工作的?特殊性，?讓我在工?作中不知?不覺(jué)就打?起了十二?分的精神?，工作當(dāng)?中做到了?高度的細(xì)?心，讓我?不管在做?什么事情?時(shí)候，都?會(huì)想起自?己在工作?中的那種?狀態(tài)，然?后會(huì)細(xì)心?的去對(duì)待?，我覺(jué)得?這是我最?大的收獲?吧。財(cái)?務(wù)助理上?半年工作?總結(jié)范文?（二）?一、工作?經(jīng)過(guò)剛?剛來(lái)到公?司不是很?久，從一?名財(cái)務(wù)助?理做起，?作為一名?財(cái)務(wù)助理?我知道自?己的責(zé)任?巨大，這?半年來(lái)我?一直都是?處在一個(gè)?精神集中?的狀態(tài)。?第一個(gè)?要負(fù)責(zé)公?司日常的?支出，費(fèi)?用進(jìn)行一?個(gè)統(tǒng)計(jì)，?來(lái)自各個(gè)?部門(mén)的費(fèi)?用報(bào)銷(xiāo)，?做到認(rèn)真?核實(shí)，在?一個(gè)就是?公司的成?本預(yù)算，?在這一塊?要認(rèn)真的?去做，成?本預(yù)算也?是日常的?工作之一?，在預(yù)算?成本的同?時(shí)參照其?它的項(xiàng)目?，給公司?呈現(xiàn)一個(gè)?詳細(xì)的成?本對(duì)比，?當(dāng)然能夠?提出一下?優(yōu)化的建?議最好，?這半年的?工作時(shí)常?回因?yàn)檫@?經(jīng)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)?方面，跟?其他的部?門(mén)產(chǎn)生不?和，主要?還是因?yàn)?費(fèi)用不合?理，開(kāi)銷(xiāo)?不正當(dāng)，?有些費(fèi)用?是公司規(guī)?定是不能?夠報(bào)銷(xiāo)的?，我們一?直堅(jiān)持這?個(gè)原則，?不給任何?人可乘之?機(jī)，不隨?意的報(bào)銷(xiāo)?費(fèi)用，堅(jiān)?持以公司?的規(guī)定行?事。這?把半年來(lái)?，要說(shuō)最?緊張的時(shí)?候，也就?是每個(gè)月?發(fā)放工資?的時(shí)候，?也是最忙?的，我們?每個(gè)月都?要給員工?維護(hù)工資?卡，這是?一件細(xì)心?又重大的?任務(wù)，每?個(gè)月一般?提前一周?維護(hù)工資?卡，但是?維護(hù)起來(lái)?需要做到?絕對(duì)的細(xì)?心，在發(fā)?放工資的?時(shí)候也要?核對(duì)細(xì)心?，作為一?名財(cái)務(wù)助?理這正是?我的工作?內(nèi)容之一?，每個(gè)月?核對(duì)員工?信息，發(fā)?放工資是?一件重大?的事情，?在工資發(fā)?放結(jié)束后?還是后有?員工找我?們財(cái)務(wù)咨?詢(xún)工資的?問(wèn)題，我?一直都是?細(xì)心耐心?的幫助解?答。二?、收獲?財(cái)務(wù)助理?這半年來(lái)?的工作讓?我成長(zhǎng)了?很多，主?要還是因?為這個(gè)工?作的特殊?性，讓我?在工作中?