建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)檢查與獎(jiǎng)罰制度(附：檢查評(píng)價(jià)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn))

建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)檢查與獎(jiǎng)罰制度（附：檢查評(píng)價(jià)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)）1/10目錄一、安全生產(chǎn)檢查制度 3二、安全生產(chǎn)檢查評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 3三、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度 61、總則 62、季度評(píng)價(jià)獎(jiǎng)罰 63、管理獎(jiǎng)罰 74、安全獎(jiǎng)罰的實(shí)施 102/10一、安全生產(chǎn)檢查制度為了全面提高工程安全生產(chǎn)管理水平，及時(shí)消除安全隱患，落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度和措施，特制定本制度。（1）公司對(duì)項(xiàng)目實(shí)施定期檢查和重點(diǎn)作業(yè)部位巡檢制度。（2）項(xiàng)目經(jīng)理部每月由現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理組織，安全總監(jiān)配合，對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行一次安全大檢查。（3）區(qū)域責(zé)任工程師每半個(gè)月組織專業(yè)責(zé)任工程師（工長(zhǎng)）、分包商（專業(yè)公司）、行政、技術(shù)負(fù)責(zé)人、工長(zhǎng)對(duì)所管轄的區(qū)域進(jìn)行安全大檢查。（4）專業(yè)責(zé)任工程師（工長(zhǎng)）實(shí)行日巡檢制度。（5）項(xiàng)目安全總監(jiān)對(duì)上述人員的活動(dòng)情況實(shí)施監(jiān)督與檢查。（6）項(xiàng)目分包單位必須建立各自的安全檢查制度，除參加總包組織的檢查外，必須堅(jiān)持自檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，糾正，整改本責(zé)任區(qū)的聲音隱患。對(duì)危險(xiǎn)和重點(diǎn)部位要跟蹤檢查，做到預(yù)防為主。（7）施工（生產(chǎn)）班組要做好班前、班中、班后和節(jié)假日前后的安全自檢工作，尤其作業(yè)前必須對(duì)作業(yè)環(huán)境進(jìn)行認(rèn)真檢查，做到身邊無隱患，班組不聲音。各級(jí)檢查都必須有明確的目的，做到“四定”，即定整改責(zé)任人、定整改措施、定整改完成時(shí)間、定整改驗(yàn)收人，并做好檢查記錄。二、安全生產(chǎn)檢查評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)為了科學(xué)地評(píng)價(jià)施工項(xiàng)目安全生產(chǎn)情況，提高安全生產(chǎn)工作和3/10文明施工的管理水平，預(yù)防傷亡事故的發(fā)生，確保職工的安全和健康，應(yīng)用工程安全系統(tǒng)原理，結(jié)合建筑施工中傷亡事故規(guī)律，按照《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)建筑施工中容易發(fā)生傷亡事故的主要環(huán)節(jié)、部位和工藝等的完成情況進(jìn)行安全檢查評(píng)價(jià)。此評(píng)價(jià)為定性評(píng)價(jià)，采用檢查評(píng)分表的形式，分為安全管理、文明工地、腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、“三寶”防護(hù)、施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊、起重吊裝和施工機(jī)具共十個(gè)分項(xiàng)檢查表和一張檢查評(píng)分匯總表。匯總表對(duì)十個(gè)分項(xiàng)內(nèi)容檢查結(jié)果進(jìn)行匯總，利用匯總表所得分值，來確定和評(píng)價(jià)施工項(xiàng)目總體系統(tǒng)的安全生產(chǎn)工作情況。（1）安全管理、文明工地、腳手架、基坑支護(hù)與模板工程，“三寶”“四口”防護(hù)，施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊、起重機(jī)吊裝和施工機(jī)具等十項(xiàng)分項(xiàng)檢查評(píng)分表中，各分項(xiàng)檢查評(píng)分表滿分為100分。表中各檢查項(xiàng)目得分為按規(guī)定檢查內(nèi)容所得分?jǐn)?shù)之和，每張表總得分為各自表內(nèi)各檢查項(xiàng)目實(shí)得分?jǐn)?shù)之和。（2）在安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊和起重裝等八項(xiàng)檢查評(píng)分表中，設(shè)立了保證項(xiàng)目和一般項(xiàng)目，保證項(xiàng)目應(yīng)是安全檢查的重點(diǎn)和關(guān)鍵。在檢查評(píng)分中，當(dāng)保證項(xiàng)目中有一項(xiàng)不得分或保證項(xiàng)目小計(jì)得分不足40分時(shí)，此檢查評(píng)分表不應(yīng)得分。（3）在檢查評(píng)分中，遇有多個(gè)腳手架、塔吊、龍門架與井字架等時(shí)，則該項(xiàng)得分應(yīng)為各單項(xiàng)實(shí)得分?jǐn)?shù)的算術(shù)平均值。4/10（4）檢查評(píng)分不得采用負(fù)值。各檢查項(xiàng)目所扣分?jǐn)?shù)總和不得超過該項(xiàng)應(yīng)得分?jǐn)?shù)。（5）匯總表滿分為100分，各分項(xiàng)檢查表在匯總表中所占的滿分分值應(yīng)分別為：①安全管理10分；②文明施工20分；③腳手架10分；④基坑支護(hù)與模板工程10分；⑤“三寶”，“四口”防護(hù)10分；⑥施工用電10分；⑦物料提升機(jī)與外用電梯10分；⑧塔吊10分；⑨起重吊裝5分；⑩施工機(jī)具5分。（6）匯總表中，各分項(xiàng)目實(shí)得分?jǐn)?shù)按下式計(jì)算：在匯總表中各分項(xiàng)項(xiàng)目實(shí)得分?jǐn)?shù)=匯總表中該項(xiàng)應(yīng)得滿分分值該項(xiàng)檢查表分表實(shí)得分?jǐn)?shù)100（7）檢查中遇有缺項(xiàng)時(shí)，匯總表得分按下式計(jì)算：缺項(xiàng)時(shí)匯總表總得分實(shí)查項(xiàng)目在匯總表中按各對(duì)應(yīng)的實(shí)得分之和100實(shí)查項(xiàng)目在匯總表中應(yīng)得滿分的分值之和（8）多人對(duì)同一項(xiàng)目檢查評(píng)分時(shí)，應(yīng)按加權(quán)評(píng)分方法確定分值，權(quán)數(shù)的分配原則為：①專職安全人員和其他人員：專職安全人員為0.6，其他人員0.2。5/10②專職安全人員、技術(shù)人員和其他人員：專職安全人員為0.4，技術(shù)人員為0.4，其他人員為0.2。三、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰制度1、總則（1）為貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針，健全安全組織，強(qiáng)化安全管理加強(qiáng)安全監(jiān)督，檢查和安全獎(jiǎng)罰力度，特制定本制度。（2）公司所屬各單位，均執(zhí)行本制度。2、季度評(píng)價(jià)獎(jiǎng)罰（1）公司對(duì)各施工現(xiàn)場(chǎng)及分公司進(jìn)行安全檢查，以《施工企業(yè)安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》、《施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電安全技術(shù)規(guī)范》和《建筑施工現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)基本標(biāo)準(zhǔn)》及總公司頒布發(fā)的《施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作實(shí)施細(xì)則》為依據(jù)，以月檢查評(píng)分、季度評(píng)比的方式進(jìn)行評(píng)價(jià)。（2）月檢查評(píng)分在次月底3日前公布，作為對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)及分公司的安全管理水平的評(píng)價(jià)，季度內(nèi)各月平均評(píng)分為評(píng)比獎(jiǎng)罰的季度平均評(píng)分=本季度各月評(píng)分之和除以3。季度平均分計(jì)算值取小數(shù)點(diǎn)后一位、第二位按四舍五入記錄。季度內(nèi)檢查不足3個(gè)月的，按實(shí)際檢查月份算術(shù)平均值記。（3）有兩個(gè)及兩個(gè)以上施工現(xiàn)場(chǎng)的單位以月評(píng)分，以被檢施工現(xiàn)場(chǎng)的平均得分計(jì)算。月檢查評(píng)分=受檢施工現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分之和除以受檢施工現(xiàn)場(chǎng)數(shù)。（4）機(jī)械施工單位受檢內(nèi)容突出大型機(jī)械的拆裝、運(yùn)輸、安全6/10裝置、驗(yàn)收及維修檢查及時(shí)和資料完整性等。（5）獎(jiǎng)罰計(jì)量單位以本季度內(nèi)在施工面積每千平方米或萬元產(chǎn)值為一個(gè)計(jì)算單位，面積與產(chǎn)值均取整數(shù)部分。3、管理獎(jiǎng)罰（1）在安全生產(chǎn)管理中，自覺落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，并定期檢查執(zhí)行情況，實(shí)現(xiàn)安全防護(hù)，臨時(shí)用電標(biāo)準(zhǔn)化，及時(shí)消除施工中的安全隱患，保障安全生產(chǎn)的單位和個(gè)人均給予獎(jiǎng)勵(lì)。（2）對(duì)單位獎(jiǎng)勵(lì)額為500-2000元，對(duì)個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)額為50-100元，有突出貢獻(xiàn)的根據(jù)業(yè)績(jī)加獎(jiǎng)厲額，但最高不超過獎(jiǎng)勵(lì)額的兩倍。（3）有如下表現(xiàn)之一的單位和個(gè)人可受到獎(jiǎng)勵(lì)：1）（執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、條例、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和制度、成績(jī)顯著的。2）安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)科研方面的革新或發(fā)明，提出有價(jià)值的合理化建議的。3）創(chuàng)安全文明施工現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)中，始終保持施工現(xiàn)場(chǎng)較高管理水平，在行業(yè)或企業(yè)內(nèi)處于領(lǐng)先地位的。4）作中，取得有推廣價(jià)值的安全管理經(jīng)驗(yàn)的。5）止重大傷亡事故或重大設(shè)備事故，在事故搶救中表現(xiàn)突出的。6）各種安全生產(chǎn)活動(dòng)中，被評(píng)為行業(yè)或企業(yè)先進(jìn)的。（4）對(duì)發(fā)生死亡、重傷，一次3人以上傷害事故的單位，按違7/10反《勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)處罰實(shí)施辦法》，承擔(dān)各級(jí)經(jīng)濟(jì)處罰，同時(shí)負(fù)擔(dān)處理事故過程中所發(fā)生的一切費(fèi)用，公司同時(shí)對(duì)事故單位追加罰款3000元。（5）對(duì)發(fā)生傷亡事故隱瞞不報(bào)，一經(jīng)查出責(zé)令其補(bǔ)報(bào)，除按第十二條處罰外，追加罰款2000元，對(duì)責(zé)任人按有關(guān)條款另行處罰。（6）有如下情節(jié)之一的單位，依據(jù)責(zé)任程度給予500~5000元的罰款。①對(duì)施工作業(yè)人員不進(jìn)行安全教育或安全教育不落實(shí)，沒有安全教育資料，經(jīng)批評(píng)仍無改進(jìn)的。②施工作業(yè)人員聯(lián)?；ケ０踩?zé)任制未落實(shí)或不起作用的。③無安全檢查制度或有制度未落實(shí)，不按規(guī)定進(jìn)行安全檢查、反饋、整改、評(píng)定資料不全的。④施工作業(yè)無方案，無安全技術(shù)措施或安全技術(shù)措施缺乏針對(duì)性，安全技術(shù)資料不全的。⑤設(shè)施或設(shè)備使用前未進(jìn)行驗(yàn)收或驗(yàn)收資料不全，經(jīng)指出無改進(jìn)的。⑥部履行交底手續(xù)，交底手續(xù)或資料不齊全，或有安全技術(shù)交底但未落實(shí)，檢查監(jiān)督不到位。⑦“四口”“五臨邊”未按規(guī)定要求進(jìn)行防護(hù)，或防護(hù)不符合標(biāo)準(zhǔn)的。⑧發(fā)現(xiàn)安全隱患，不及時(shí)采取措施的、不及時(shí)報(bào)告的、釀成事故的。8/10⑨不按時(shí)間和要求辦理安全教育年審手續(xù)，或弄虛作假的。⑩單位無《施工企業(yè)安全資格認(rèn)可證》、棟號(hào)無《安全施工許可證》的；進(jìn)行分包工程的外埠施工隊(duì)無《安全施工許可證》的。（7）有下列情節(jié)之一的個(gè)人：予以100~400元罰款，情節(jié)特別嚴(yán)重的加重處罰，但不超過罰款額度的一倍。同時(shí)可合并行政處分，觸犯刑律的，送交有關(guān)部門追究刑事責(zé)任。①玩忽職守，違反安全生產(chǎn)責(zé)任制、違章指揮造成事故的。②違章指揮、違章作業(yè)，經(jīng)指出不改，造成安全隱患和險(xiǎn)情，釀成未遂事故或致人傷害的。③對(duì)安全隱患熟視無睹，不采取消除措施造成事故的。④服從管理、粗暴抗拒安全檢查人員指導(dǎo)，威脅、侮辱、毆打安全管理人員的。⑤對(duì)安全工作管理不嚴(yán)、抓地不緊，造成失誤，而又不能及時(shí)解決的。⑥違反安全技術(shù)管理規(guī)定，造成險(xiǎn)情或發(fā)生傷害事故的。⑦非工作原因攀登、跨越各種欄、網(wǎng)、架、墻、乘坐非載人提升設(shè)備上下，從高處拋擲物料、垃圾的。⑧擅自改變安全技術(shù)方案，拆改、移動(dòng)、損毀防護(hù)設(shè)施、安全標(biāo)志，造成險(xiǎn)情或事故的。⑨安全值班人員不盡職盡責(zé)敷衍推脫、無安全值班記錄，對(duì)安全隱患不及時(shí)整改的。9/10⑩無有效操作證進(jìn)行特種作業(yè)，拒不接受檢查的。持特種作業(yè)學(xué)習(xí)證無操作監(jiān)護(hù)人時(shí)作業(yè)的。私接臨時(shí)用電線路、擅自動(dòng)用用電設(shè)備的。4、安全獎(jiǎng)罰的實(shí)施（1）進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)必須有安全管理部門提供的獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)告單和獎(jiǎng)勵(lì)意見，提交公司安全生產(chǎn)委員會(huì)研究決定。（2）領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì)金憑安全管理部門開具的《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)通知單》到財(cái)務(wù)部門直接支取。（3）獎(jiǎng)勵(lì)款從安全獎(jiǎng)勵(lì)基金中支付。（4）罰款以安全管理部填發(fā)的《安全生產(chǎn)罰款通知單》為依據(jù)。（