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第6頁共6頁公司員工?試用期月?工作總結(jié)?___?_年__?__月,?我有幸來?到公司工?作。在這?樣一個優(yōu)?越舒適而?又能充分?發(fā)揮個人?智慧能力?的環(huán)境中?,不覺已?經(jīng)工作了?將近三個?月的時間?。在這幾?個月的工?作中我深?切感受到?的是領(lǐng)導(dǎo)?無微不至?的關(guān)懷、?公司兩級?管理人員?認(rèn)真務(wù)實(shí)?的工作作?風(fēng)、同事?們團(tuán)結(jié)奮?發(fā)的干勁?,體會到?的是__?__人作?為拓荒者?的艱難和?堅(jiān)定,這?對剛剛走?上工作崗?位的我來?說,是受?益匪淺的?,同時也?為我邁向?正確的人?生道路打?下了良好?的基礎(chǔ)。?現(xiàn)在我將?這三個月?來的工作?情況作一?簡單總結(jié)?。在工?作上,我?主要從事?的是是辦?公室的日?常工作。?辦公室對?我來說是?一個全新?的工作領(lǐng)?域。作為?辦公室的?一員,我?清醒地認(rèn)?識到,辦?公室是總?經(jīng)理室直?接領(lǐng)導(dǎo)下?的綜合管?理機(jī)構(gòu),?是承上啟?下、溝通?內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐,是推?動各項(xiàng)工?作朝著既?定目標(biāo)前?進(jìn)的中心?。辦公室?的工作千?頭萬緒,?有文書處?理、檔案?管理、文?件批轉(zhuǎn)、?會議安排?、迎來送?往等。面?對繁雜瑣?碎的大量?事務(wù)性工?作,我強(qiáng)?化工作意?識,注意?加快工作?節(jié)奏,提?高工作效?率,冷靜?辦理各項(xiàng)?事務(wù),力?求周全、?準(zhǔn)確、適?度,避免?疏漏和差?錯。在主?管領(lǐng)導(dǎo)的?幫助和支?持下,我?基本上做?到了事事?有著落、?件件有落?實(shí)。在?思想上,?我深刻地?認(rèn)識到,?從其他行?業(yè)轉(zhuǎn)入物?流行業(yè),?新環(huán)境、?新領(lǐng)導(dǎo)、?新同事、?新崗位,?對我來說?是一個良?好的發(fā)展?機(jī)遇,也?是一個很?好的鍛煉?和提升自?己各方面?能力的機(jī)?會。在工?作初期,?我認(rèn)真了?解了公司?的發(fā)展概?況,學(xué)習(xí)?了公司的?規(guī)章制度?,熟悉了?辦公室日?常管理事?務(wù)及物流?行業(yè)的一?些基礎(chǔ)知?識,同時?,也從多?方面努力?摸索工作?的方式、?方法,積?極鍛煉自?己的工作?能力,力?求盡快完?成自身角?色的轉(zhuǎn)變?,以嶄新?的姿態(tài)迎?接新工作?的挑戰(zhàn)。?三個月?來,在主?管領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)下,?我基本上?保證了辦?公室日常?工作的有?序運(yùn)轉(zhuǎn),?上級文件?的處理、?傳閱,每?月餐票、?油票的發(fā)?放,以及?其他由辦?公室主辦?的一些事?情都做到?了及時、?準(zhǔn)確、無?誤。三個?月來,我?參與起草?了一些文?件,如《?____?禁止管理?人員利用?職務(wù)職權(quán)?從事參與?或變相參?與公司所?屬業(yè)務(wù)項(xiàng)?目的有關(guān)?規(guī)定》等?,起草撰?寫了一些?工作材料?,參與了?公司兩級?機(jī)關(guān)一般?管理人員?年度業(yè)績?考核測評?工作,同?時,也積?極主動地?完成了上?級領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他?事情。?三個月的?時間轉(zhuǎn)瞬?即逝,我?雖然做了?一些工作?,但仍然?存在不少?問題,主?要表現(xiàn)在?:1、?初到公司?,無論從?業(yè)務(wù)能力?,還是從?思想上都?存在許多?的不足,?感覺上是?每天疲于?應(yīng)付工作?。盡管如?此,但是?我在很多?方面得到?了公司領(lǐng)?導(dǎo)、部門?領(lǐng)導(dǎo)的正?確引導(dǎo)和?幫助,所?以我在較?短的時間?內(nèi)適應(yīng)了?新的工作?。2、?缺乏創(chuàng)新?精神。不?能積極主?動地發(fā)揮?自身聰聰?明才智,?而是被動?消極地適?應(yīng)工作需?要。領(lǐng)導(dǎo)?交辦的事?情基本上?都能完成?,但自己?不會主動?牽著工作?走,很被?動。缺乏?認(rèn)真鉆研?、開拓進(jìn)?取的精神?,忙碌于?日常小事?,工作沒?有上升到?一定高度?。3、?工作不很?扎實(shí),不?能與時俱?進(jìn)。作為?一名剛剛?踏入社會?的大學(xué)生?,身上缺?乏青年人?應(yīng)有的朝?氣,學(xué)習(xí)?新知識、?掌握新東?西不夠。?自身也存?在眼高手?低、懶于?動手的毛?病,不能?專注于工?作學(xué)習(xí),?很多知識?雖然了解?但卻不精?。在今?后的工作?中,我將?努力改正?自身缺點(diǎn)?,以更大?的熱情投?入到工作?中去。首?先,加強(qiáng)?學(xué)習(xí),主?動學(xué)習(xí)。?身處當(dāng)今?知識經(jīng)濟(jì)?時代,必?須時刻學(xué)?習(xí)方能不?落伍,所?以我將把?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,提高政?治思想素?質(zhì)和業(yè)務(wù)?工作水平?,樹立良?好的職業(yè)?道德,作?為一項(xiàng)日?常重要工?作來抓,?以嚴(yán)肅的?態(tài)度,飽?滿的熱情?,嚴(yán)格的?紀(jì)律,全?身心地投?入學(xué)習(xí),?為我的工?作積累必?要的基礎(chǔ)?知識和基?本技能。?其次,提?高服務(wù)意?識,改進(jìn)?工作作風(fēng)?。作為辦?公室的一?名工作人?員,我將?本著為人?民服務(wù)的?原則,熱?情、主動?地做好自?己的本職?工作,為?前來辦事?的人員提?供滿意的?服務(wù)。再?次,提高?工作能力?,勇于創(chuàng)?新。雖然?辦公室的?工作瑣碎?、繁雜,?但是我將?從多方面?努力進(jìn)一?步提高自?身的工作?能力,以?積極的心?態(tài)面對每?天的工作?任務(wù)。同?時,我也?將注重鍛?煉自己的?應(yīng)變能力?、協(xié)調(diào)能?力、組織?能力以及?創(chuàng)造能力?,不斷在?工作中學(xué)?習(xí)、進(jìn)取?、完善自?己,以便?更好地完?成自己的?本職工作?。以上?是我對三?個月來工?作的總結(jié)?,說的不?太多。但?我認(rèn)為用?實(shí)際行動?做出來更?有說服力?。“路漫?漫其修遠(yuǎn)?兮,吾將?上下而求?索”,在?今后工作?中我將努?力奮斗,?克服自己?的缺點(diǎn),?彌補(bǔ)不足?,爭取做?的更好。?公司員?工試用期?月工作總?結(jié)(二)?___?_年__?__月,?我有幸來?到公司工?作。在這?樣一個優(yōu)?越舒適而?又能充分?發(fā)揮個人?智慧能力?的環(huán)境中?,不覺已?經(jīng)工作了?將近三個?月的時間?。在這幾?個月的工?作中我深?切感受到?的是領(lǐng)導(dǎo)?無微不至?的關(guān)懷、?公司兩級?管理人員?認(rèn)真務(wù)實(shí)?的工作作?風(fēng)、同事?們團(tuán)結(jié)奮?發(fā)的干勁?,體會到?的是__?__人作?為拓荒者?的艱難和?堅(jiān)定,這?對剛剛走?上工作崗?位的我來?說,是受?益匪淺的?,同時也?為我邁向?正確的人?生道路打?下了良好?的基礎(chǔ)。?現(xiàn)在我將?這三個月?來的工作?情況作一?簡單總結(jié)?。在工?作上,我?主要從事?的是是辦?公室的日?常工作。?辦公室對?我來說是?一個全新?的工作領(lǐng)?域。作為?辦公室的?一員,我?清醒地認(rèn)?識到,辦?公室是總?經(jīng)理室直?接領(lǐng)導(dǎo)下?的綜合管?理機(jī)構(gòu),?是承上啟?下、溝通?內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐,是推?動各項(xiàng)工?作朝著既?定目標(biāo)前?進(jìn)的中心?。辦公室?的工作千?頭萬緒,?有文書處?理、檔案?管理、文?件批轉(zhuǎn)、?會議安排?、迎來送?往等。面?對繁雜瑣?碎的大量?事務(wù)性工?作,我強(qiáng)?化工作意?識,注意?加快工作?節(jié)奏,提?高工作效?率,冷靜?辦理各項(xiàng)?事務(wù),力?求周全、?準(zhǔn)確、適?度,避免?疏漏和差?錯。在主?管領(lǐng)導(dǎo)的?幫助和支?持下,我?基本上做?到了事事?有著落、?件件有落?實(shí)。在?思想上,?我深刻地?認(rèn)識到,?從其他行?業(yè)轉(zhuǎn)入物?流行業(yè),?新環(huán)境、?新領(lǐng)導(dǎo)、?新同事、?新崗位,?對我來說?是一個良?好的發(fā)展?機(jī)遇,也?是一個很?好的鍛煉?和提升自?己各方面?能力的機(jī)?會。在工?作初期,?我認(rèn)真了?解了公司?的發(fā)展概?況,學(xué)習(xí)?了公司的?規(guī)章制度?,熟悉了?辦公室日?常管理事?務(wù)及物流?行業(yè)的一?些基礎(chǔ)知?識,同時?,也從多?方面努力?摸索工作?的方式、?方法,積?極鍛煉自?己的工作?能力,力?求盡快完?成自身角?色的轉(zhuǎn)變?,以嶄新?的姿態(tài)迎?接新工作?的挑戰(zhàn)。?三個月?來,在主?管領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)下,?我基本上?保證了辦?公室日常?工作的有?序運(yùn)轉(zhuǎn),?上級文件?的處理、?傳閱,每?月餐票、?油票的發(fā)?放,以及?其他由辦?公室主辦?的一些事?情都做到?了及時、?準(zhǔn)確、無?誤。三個?月來,我?參與起草?了一些文?件,如《?____?禁止管理?人員利用?職務(wù)職權(quán)?從事參與?或變相參?與公司所?屬業(yè)務(wù)項(xiàng)?目的有關(guān)?規(guī)定》等?,起草撰?寫了一些?工作材料?,參與了?公司兩級?機(jī)關(guān)一般?管理人員?年度業(yè)績?考核測評?工作,同?時,也積?極主動地?完成了上?級領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他?事情。?三個月的?時間轉(zhuǎn)瞬?即逝,我?雖然做了?一些工作?,但仍然?存在不少?問題,主?要表現(xiàn)在?:1、?初到公司?,無論從?業(yè)務(wù)能力?,還是從?思想上都?存在許多?的不足,?感覺上是?每天疲于?應(yīng)付工作?。盡管如?此,但是?我在很多?方面得到?了公司領(lǐng)?導(dǎo)、部門?領(lǐng)導(dǎo)的正?確引導(dǎo)和?幫助,所?以我在較?短的時間?內(nèi)適應(yīng)了?新的工作?。2、?缺乏創(chuàng)新?精神。不?能積極主?動地發(fā)揮?自身聰明?才智,而?是被動消?極地適應(yīng)?工作需要?。領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事情?基本上都?能完成,?但自己不?會主動牽?著工作走?,很被動?。缺乏認(rèn)?真鉆研、?開拓進(jìn)取?的精神,?忙碌于日?常小事,?工作沒有?上升到一?定高度。?3、工?作不很扎?實(shí),不能?與時俱進(jìn)?。作為一?名剛剛踏?入社會的?大學(xué)生,?身上缺乏?青年人應(yīng)?有的朝氣?,學(xué)習(xí)新?知識、掌?握新東西?不夠。自?身也存在?眼高手低?、懶于動?手的毛病?,不能專?注于工作?學(xué)習(xí),很?多知識雖?然了解但?卻不精。?在今后?的工作中?,我將努?力改正自?身缺點(diǎn),?以更大的?熱情投入?到工作中?去。首先?,加強(qiáng)學(xué)?習(xí),主動?學(xué)習(xí)。身?處當(dāng)今知?識經(jīng)濟(jì)時?代,必須?時刻學(xué)習(xí)?方能不落?伍,所以?我將把加?強(qiáng)學(xué)習(xí),?提高政治?思想素質(zhì)?和業(yè)務(wù)工?作水平,?樹立良好?的職業(yè)道?德,作為?一項(xiàng)日常?重要工作?來抓,以?嚴(yán)肅的態(tài)?度,飽滿?的熱情,?嚴(yán)格的紀(jì)?律,全身?心地投入?學(xué)習(xí),為?我的工作?積累必要?的基礎(chǔ)知?識和基本?技能。其?次,提高?服務(wù)意識?,改進(jìn)工?作作風(fēng)。?作為辦公?室的一名?工作人員?,我將本?著為人民?服務(wù)的原?則,熱情?、主動地?做好自己?的本職工?作,為前?來辦事的?人員提供?滿意的服?務(wù)。再次?,提高工?作能力,?勇于創(chuàng)新?。雖然辦?公室的工?作瑣碎、?繁雜,但?是我將從?多方面努?力進(jìn)一步?提高自身?的工作能?力,以積?極的

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