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查核月份查核項(xiàng)目行為規(guī)范分

備件計(jì)劃員績(jī)效查核表姓名標(biāo)準(zhǔn)部門說明、查核內(nèi)容分評(píng)分評(píng)論人恪守企業(yè)對(duì)于工作紀(jì)律和安全保密有關(guān)規(guī)定,不然每4次每項(xiàng)扣2分。恪守企業(yè)對(duì)于考勤和培訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定,不然每次每項(xiàng)4扣2分。恪守企業(yè)對(duì)于工作態(tài)度的規(guī)定,不然每次每項(xiàng)扣1分。3恪守企業(yè)對(duì)于著裝和儀容的有關(guān)規(guī)定,不然每次每項(xiàng)3扣1分。恪守企業(yè)對(duì)于行為舉止和基本禮儀的規(guī)定,不然每次3每項(xiàng)扣1分。恪守企業(yè)對(duì)于環(huán)保、節(jié)儉的規(guī)定,不然每次每項(xiàng)扣13分。小計(jì)得分20備件缺件率≤95%,每低1%扣2分10正常缺件解決時(shí)間為3天內(nèi),不然每批次扣2分10備件庫(kù)存周期3個(gè)月,超期庫(kù)存每萬(wàn)元扣1分10依據(jù)正常采買渠道采買,貨比三家,手續(xù)齊全,不然10每次扣2分工作質(zhì)履行任務(wù)正確、實(shí)時(shí),犯錯(cuò)、延時(shí)1次,扣1分7量80分配合車間和服務(wù)的需求,迅速反響,合理投訴一次扣5分備件價(jià)錢響應(yīng):正常備件2分鐘,缺貨備件1小時(shí),5不然每次扣1分依據(jù)廠家的要求,實(shí)時(shí)、正確辦理有關(guān)數(shù)據(jù)、報(bào)表,3不然每項(xiàng)扣1分對(duì)工作充滿激情、持之以恒2對(duì)工作的失誤能夠勇于擔(dān)當(dāng)責(zé)任、并改良錯(cuò)誤,防止2第2次發(fā)生能夠并能夠回收的物件沒有回收2個(gè)人工作地區(qū)和衛(wèi)生責(zé)任區(qū)潔凈、整齊、有序、安全、2沒有剩余的物件月度工作計(jì)劃和總結(jié)切合要求2學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識(shí)和提升自己的技術(shù),并用于工2作實(shí)質(zhì)上司交辦的暫時(shí)性工作達(dá)成的質(zhì)量、數(shù)目3總經(jīng)理總經(jīng)理交辦工作達(dá)成的質(zhì)量、數(shù)目(總經(jīng)理評(píng))5評(píng)小計(jì)得分80踴躍參加疑難問題的解決,提出合理化建議,并有效實(shí)行,酌情加分重點(diǎn)事特別業(yè)件非本員工作為企業(yè)創(chuàng)建效益或節(jié)儉成本,酌情加分績(jī)、表現(xiàn)±

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