服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告匯總7篇_第1頁
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第第頁服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告匯總7篇服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告篇1

一.單位概況

1.單位性質(zhì):xx獨(dú)資服裝公司

2.單位規(guī)模:總產(chǎn)值205萬美元;生產(chǎn)服裝支持全國30個城市并出口;員工人數(shù)一千多人;現(xiàn)中國地區(qū)品牌總數(shù)8個;全國139個營業(yè)賣場運(yùn)營。

陳設(shè)面通常以色塊、形體和數(shù)量的合理組合,構(gòu)成平衡的視覺表現(xiàn)。一般冷色調(diào)、深色調(diào)等固態(tài)的大色塊組合較多地應(yīng)用于平衡綻開的底部。

⑤重復(fù)效應(yīng)

兩種形式:一為同款服飾以單一疊或掛裝方式陳設(shè);而為同款服飾同時以疊、掛裝、陪襯或其他方式在相近位組合展現(xiàn)。

重復(fù)效應(yīng)可營造視覺趣味性,突出視感的運(yùn)動節(jié)奏和色塊、色調(diào)的構(gòu)成效果。注意統(tǒng)一和對比,同時高效地敏捷運(yùn)用空間,表達(dá)產(chǎn)品系列設(shè)計(jì)理念,形成劇烈的視覺沖擊力。

⑥序列效應(yīng)

依次以季節(jié)、系列、性別、款號、色系、尺碼來進(jìn)行貨品分類,并設(shè)定相關(guān)顏色和尺碼序列,使貨品的陳設(shè)給消費(fèi)者明確、簡潔的印象。

3.實(shí)習(xí)單位的評價(jià)

衣戀時裝〔上?!秤邢薰疚髂先A中辦事處于XX年9月在成都成立,現(xiàn)處于初步進(jìn)展階段。西南華中辦事處現(xiàn)管理成都、重慶、長沙、武漢、南昌、昆明、貴陽、廣州、深圳等地區(qū)。成都現(xiàn)有eland賣場6個,scofield賣場2個,打算今年上半年開teeniewenie太平洋1家店,王府井1家店;scofield仁和春天兩家店;及四周二級城市進(jìn)行開店;打算新品牌scofieldman,deco,teenieweenie,elandkids等下半年成都開店。公司進(jìn)展?fàn)顩r很好,西南華中地區(qū)平均每月一家新開店;今年銷售額比去年同期增長130%。eland在各商場樓層排名平均每月均為商場前三名。

就陳設(shè)方面,成都地區(qū)的問題為道具過舊過少,估計(jì)今年內(nèi)全部換成第三代裝修新形象店。并估計(jì)今年在成都建立dp道具倉庫,集中管理西南華中地區(qū)各城市,節(jié)約各城市dp道具需從上海發(fā)貨的時間、費(fèi)用。相對其他地區(qū),成都地區(qū)的賣場陳設(shè)相對較好,本地要向上海地區(qū)、韓國本部優(yōu)秀賣場陳設(shè)學(xué)習(xí)。同時,要做好系統(tǒng)培訓(xùn)資料,對其他地區(qū)dp小姐進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)。平常,要對賣場營業(yè)員隨時進(jìn)行貨品、面料、搭配等學(xué)問的培訓(xùn)。

二.建議和看法:

西南華中辦事處的進(jìn)展需要時間,建立完善系統(tǒng)的各管理部門,人員方面也需加強(qiáng)培訓(xùn),分工明確,更加完善。

服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告篇2

1.實(shí)習(xí)目地

根據(jù)專業(yè)教學(xué)打算的要求,我在xx省xx市xx縣xx有限公司為期2周的實(shí)習(xí)。通過這次短期的實(shí)習(xí),我對服裝企業(yè)的一些基本學(xué)問有了肯定的了解,同時,我通過實(shí)習(xí)的各個環(huán)節(jié)加深了職業(yè)道德觀的理解,培育了敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

2.實(shí)習(xí)結(jié)論

這次實(shí)習(xí)被安排到后整理車間工作,在公司的支配和老師的指導(dǎo)下,我主動參加整理車間的相關(guān)工作,對該公司的治理制度、一些部分的職責(zé)、生產(chǎn)流程、服裝的一些基本學(xué)問有了肯定的了解。同時也深切感受到了指導(dǎo)老師、同事們的關(guān)心與熱心關(guān)心,團(tuán)隊(duì)合作精神與敬業(yè)精神。

3.實(shí)習(xí)心得

在這次實(shí)習(xí)過程中不僅讓我懂得到了以前不曉得的常識,更讓我在這次外出實(shí)習(xí)中,有機(jī)會接觸社會,錘煉了我的人際交往才能跟自理才能。更重要的是讓我在實(shí)際中寬闊了思路,懂得了更多的創(chuàng)意元素,使我在服裝設(shè)計(jì)方面得到了很大的啟發(fā)起程,同時也總結(jié)了一些工作時要留心的貨色,首先咱們要與別人坦誠相待,這樣才能保持很好的溝通,其次咱們要主動踴躍往做事。在公司也讓我懂得到我國服裝界的現(xiàn)狀,今日,充斥著咱們事實(shí)生活的古代中國服裝,是西方服飾文化的照搬。只管有中山裝以及一批冠以民族改良服裝形制,但已經(jīng)不是完全意思上的、民族文化母體中脫變出來的古代服飾文化狀況了。假如說硬性夸大今日服裝的“中國特點(diǎn)”,只是在西服中塞進(jìn)一些民族文化的符號罷了。咱們應(yīng)當(dāng)站在民族文化的根源中往找咱們民族服裝古代化的思路。最終高校生活還剩未多少的時間了,咱們更加要認(rèn)清本人,要放松時間,愛惜學(xué)校所創(chuàng)造的良好學(xué)習(xí)環(huán)境,始終充實(shí)本人,今后以更加踴躍的姿態(tài)面對學(xué)習(xí)跟工作中的艱苦跟挑釁,多想解決當(dāng)時我服裝界標(biāo)題標(biāo)方法從成熟演化為成熟的。

另外通過我在公司里的實(shí)習(xí)我明白了怎么做才能成為一個設(shè)計(jì)師心態(tài)很重要,在工作中切忌眼高手低,浮躁。擺正本人的地位,認(rèn)清本人的才能,才能安心的工作。其次風(fēng)格很重要,可想而知設(shè)計(jì)師要是不本人的風(fēng)格是會怎么,做服裝設(shè)計(jì)要有本人的風(fēng)格,但本人的風(fēng)格也要與公司的服假裝風(fēng)雷同一,不然遲早也會被公司,被社會淘汰。最終,溝通和諧才能很重要,假如不懂得跟身邊的人溝通和諧,所謂的設(shè)計(jì)師也就做不下往了,不同品位的人要換不同的溝通方法。要想先做好事就要先做。

服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告篇3

衣食住行,衣服站在我們?nèi)祟惖氖滓恢?,而我們對于衣服的要求也越來越高,但是不管是什么品牌的衣服首先都會是由我們?nèi)祟愡M(jìn)行設(shè)計(jì),然后交由車間進(jìn)行生產(chǎn)?,F(xiàn)代社會對衣服的要求也越來越高,可是每個人都有屬于自己的目光和品嘗和愛好,而在實(shí)習(xí)的時候,前輩就更我說,我們設(shè)計(jì)不出來這個世界上最完善的衣服,由于總有人會認(rèn)為它有缺點(diǎn),但是我們必需要設(shè)計(jì)出有人接受的衣服,供應(yīng)到市場為我們的公司爭取更多的利潤。

剛來到****有限公司的設(shè)計(jì)部門,被領(lǐng)導(dǎo)支配給一位前輩做小弟,這種事情對于我們這些實(shí)習(xí)生來說是最平常的事情,最重要的是我們沒有工作閱歷。剛開頭和那些實(shí)習(xí)前輩一樣,我都是在他們的旁邊學(xué)習(xí),跑跑腿做些簡潔的工作,做的最多的就應(yīng)當(dāng)是整理文件清掃衛(wèi)生了,雖然每天都是做這些工作,但是我都做的很仔細(xì),我知道我必需的堅(jiān)持,有句話不是叫做堅(jiān)持就是成功么?經(jīng)過一段時間的工作實(shí)習(xí),我的工作也漸漸的多了起來,前輩們也開頭教育我做些工作,有不懂的我就虛心的向他們討教學(xué)習(xí),有的時候前輩也會對我的工作進(jìn)行指導(dǎo),這些都使我受益匪淺。一段時間的工作,我和其他同事也混熟了,他們沒有事情的時候,就會跟我講一些工作方面的閱歷,還有一些他們的見聞,這些都使我感受良多。經(jīng)過長時間的工作實(shí)習(xí),我對工作流程也更加的了解,也養(yǎng)成了良好的工作素養(yǎng),通過實(shí)習(xí)動手實(shí)踐,我也知道自己還存在著許多的缺乏,在以后的學(xué)習(xí)工作中我也會努力的彌補(bǔ),盡力做的更好。

通過實(shí)習(xí)讓我知道了學(xué)問的重要性,有句話真的很對,書到用時方恨少,當(dāng)我們運(yùn)用到學(xué)問的時候,才發(fā)覺我們學(xué)到的還很少。現(xiàn)代社會不斷的發(fā)達(dá)對于人們工作水平的要求也越來越高,只要我們一有松懈,那么就會被別人超過,漸漸的就會被這個社會所淘汰,所以逆水行舟不進(jìn)則退,我們只有不斷的努力才能生活的更好。

服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告篇4

檢驗(yàn)是質(zhì)量掌握必不行少的重要組成部分。沒有完善的質(zhì)量檢驗(yàn)系統(tǒng)要完成質(zhì)量是不行能的。質(zhì)量檢驗(yàn)與質(zhì)量預(yù)防相比,雖然說是落后了一個節(jié)拍,屬于事后把關(guān),但是把關(guān)究竟仍是一種重要而有效的掌握手段。假如預(yù)防看作為是可以不發(fā)生質(zhì)量缺陷,那么檢驗(yàn)的主動一面就是為了下次不再發(fā)生。因此要對全部的產(chǎn)品作100%的檢查,假如返修或重新整理,會影響出運(yùn)。

正如一位師傅所說的那樣,“一件衣服在工廠可能是百分之一、千分之一、萬分之一,可是到了顧客手里,那就是百分之百!”因此負(fù)責(zé)檢驗(yàn)成衣,要認(rèn)真檢查每一件成衣,發(fā)覺污損、色差大、皺、破舊、抽紗等問題時,貼上特別的箭頭小標(biāo)簽,按問題種類分掛在不同區(qū)域,然后送到相應(yīng)的部門做處理。對于合格產(chǎn)品還要負(fù)責(zé)清理多余線頭,粘除毛絮等,還要留意產(chǎn)品的組織結(jié)構(gòu)、尺寸規(guī)格、顏色和文件應(yīng)當(dāng)全部精確,保證完全的合格。

在實(shí)習(xí)的期間,廠方還特地支配了閱歷豐富的閆師傅給我們進(jìn)行了四次理論課程的培訓(xùn),這與在學(xué)校的理論課程是截然不同的,是以閆師傅二十多年的從業(yè)閱歷為基礎(chǔ)的,以真實(shí)事例為范本,講解并描述服裝加工工藝和管理,分別從樣品試制、原材料的組織、工時定額、裁剪縫制以及織物密度、色差、縮率等等一一進(jìn)行了具體的講解,更與我們商量了現(xiàn)代服裝企業(yè)的管理中的一些問題。使我們對實(shí)習(xí)有了更深刻的體會。

在與閆師傅的商量中,我深深感覺外貿(mào)服裝廠要適應(yīng)市場進(jìn)展的要求,必需重視運(yùn)作管理。建立與市場環(huán)境相符合的生產(chǎn)體制,服裝加工這一產(chǎn)業(yè),是一個特別繁瑣的行業(yè),更是一個繁忙的行業(yè)。在需要的時候,按需要的數(shù)量準(zhǔn)時間,供應(yīng)需要的產(chǎn)品,就必需要讓員工充分熟悉一秒鐘的價(jià)值,將時間的鋪張壓縮到最低限度??稍诂F(xiàn)實(shí)的運(yùn)作中,加班加點(diǎn)在人們得意識中已經(jīng)成了正?,F(xiàn)象,有時甚至?xí)нB續(xù)工作30小時以上不間斷工作的現(xiàn)象,這一點(diǎn)在車縫著一環(huán)節(jié)表現(xiàn)得尤為明顯。可是在分析客戶從下訂單到發(fā)貨的過程時間規(guī)定時,卻發(fā)覺在時間上并不緊迫,這就說明在工作時,肯定有鋪張存在,因此排解鋪張很重要。從工廠的運(yùn)作來看,自客戶下訂單開頭,技術(shù)部門開頭工業(yè)板制作、工藝流程設(shè)計(jì)、流水線支配等事宜。選購部門開頭組織加工所需原料、輔料,以及包裝需要的商標(biāo),吊牌,包裝袋,紙箱等物。而最大的問題就出在這里,材料組織時間越長,留給后面工序的時間也就越少,這就造成了上述現(xiàn)象的發(fā)生,而這一問題的`解決,除了自身調(diào)整外,還要依靠大環(huán)境的進(jìn)展,即整個紡織服裝產(chǎn)業(yè)的進(jìn)展,隨著我們高新技術(shù)紡織工業(yè)園的進(jìn)展,我信任這一難題會得到有效解決的。

此外如今服裝企業(yè)的競爭力是靠按時交貨、本錢低、質(zhì)量好來提高。尤其是在外貿(mào)服裝企業(yè)大多數(shù)訂單要求產(chǎn)量大,交貨期又短,進(jìn)行的貿(mào)易屬于加工貿(mào)易里的來料加工,采納的是定牌生產(chǎn),企業(yè)利潤的主體就是賺取加工費(fèi),可見服裝貿(mào)易進(jìn)展的困難,“生產(chǎn)無缺陷”的產(chǎn)品才能最大限度的取得效益,因此進(jìn)行整體質(zhì)量管理活動顯得尤為重要。而在工廠里不合格品往往是在最終工序發(fā)覺的,且存在肯定程度上的相互推卸責(zé)任,這樣是特別不行取的。質(zhì)量管理中重要的是防止失誤再次發(fā)生,絕不能在同一塊石頭上絆倒兩次。這就要求管理者、技術(shù)人員要做到親臨生產(chǎn)現(xiàn)場,實(shí)地觀看,這樣才能在操作現(xiàn)場準(zhǔn)時發(fā)覺問題,使問題在前工序排解。在生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)覺異樣,要立刻想方設(shè)法解決,質(zhì)量是各工序做出來的,而不是檢查出來的。產(chǎn)品不管進(jìn)行多少次檢查,也不行能把不合格品檢查成合格品。因此,預(yù)防是質(zhì)量管理的關(guān)鍵。實(shí)習(xí)日志

企業(yè)活力對一個企業(yè)的重要性,由于尼彼歐是以有著悠久歷史的老廠為基礎(chǔ)進(jìn)展而成,老員工比較多,幾十年的工作積累,有許多珍貴的閱歷,但也同時存在很多難以訂正的弊病,企業(yè)缺少活力,這給年輕有志將來從事服裝行業(yè)我們是很大的挑戰(zhàn),服裝行業(yè)是一個有著許多零碎煩瑣步驟的勞動密集型行業(yè),是以人為本的企業(yè),因此調(diào)動“人”的主動性,才是重中之重。比方說建議企業(yè)實(shí)行獎罰制度來提高主動性的同時,全部員工都要不斷學(xué)習(xí),在這之中更以中青年為主,培育高質(zhì)量管理階層,提高業(yè)務(wù)力量的同時,留意培育協(xié)作力量,形成團(tuán)隊(duì)力氣。其次還應(yīng)當(dāng)重視對工人的培育,培訓(xùn)工人成為多面手,一專多能,鼓舞工人用腦工作,參加生產(chǎn)管理,使工人成為現(xiàn)場的仆人而不是一個單純的機(jī)器操作員。使每個人都能感覺到今日比昨天有進(jìn)步,明天會更好。這樣,工廠的整體水平才會不斷提高。

實(shí)習(xí)個人小結(jié):

四個多月的實(shí)習(xí)轉(zhuǎn)瞬而過,回顧實(shí)習(xí)生活,我在實(shí)習(xí)的過程中,既有收獲的喜悅,也有一些圓滿。那就是對服裝企業(yè)有些工作的熟悉僅僅停留在外表,看人做,聽人講如何做多,親身感受做詳細(xì)處理一些工作少,還未能完全領(lǐng)悟其精髓所在,但也使我對服裝企業(yè)生產(chǎn)有了深層次的感性和理性熟悉,對服裝的流程有了更深了解。理論教學(xué)與實(shí)習(xí)教學(xué)緊密結(jié)合。傳統(tǒng)教學(xué)模式的工藝課與實(shí)習(xí)課是分立的,這就導(dǎo)致在實(shí)習(xí)過程中消失了理論與實(shí)踐相脫節(jié)的現(xiàn)象。因此在今后的學(xué)習(xí)中,可以依據(jù)不同內(nèi)容,實(shí)習(xí)教學(xué)中詳細(xì)狀況,敏捷采納更有效的方法。比方說可以先講后練、先練后講、邊講邊練,或采納現(xiàn)場教學(xué),讓同學(xué)自學(xué)等多種形式進(jìn)行。更完善我們“1+1”教學(xué)模式所提倡的學(xué)用全都,講練結(jié)合,理論與實(shí)踐緊密結(jié)合等原則。在此我還要感謝尼彼歐制衣有限公司給這一次實(shí)習(xí)學(xué)習(xí)的機(jī)會,更感謝領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和各位師傅對我們的傾囊相授,為我的將來走上服裝這條路,開啟一扇通往勝利的大門。服裝企業(yè)的進(jìn)展雖然困難,天地卻是特別寬闊的,它的進(jìn)展也是永久沒有止境。但是,服裝市場競爭從根本上來說是創(chuàng)新力量的競爭,尤其是產(chǎn)品創(chuàng)新力量的競爭。外貿(mào)服裝企業(yè)要進(jìn)展下去,變“中國制造”為“中國制造”,就必需加強(qiáng)對服飾文化本質(zhì)的把握和對其進(jìn)展趨勢預(yù)報(bào)力量的競爭,開展自主創(chuàng)新的進(jìn)展,只有這樣的競爭,才能形成良性循環(huán),才能促進(jìn)中國服裝業(yè)的進(jìn)步。

服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告篇5

實(shí)習(xí)時間:20xx年xx月xx月

單位名稱:xxx公司

實(shí)習(xí)單位介紹:

xxx有限公司成立于20xx年,有著50多年的服裝制造閱歷。是擁有上千人的大型國有企業(yè)。是廣州市有關(guān)部門批準(zhǔn)組建的以國有股為主體,吸納社會法人和自然人入股的股份有限公司,注冊資本金8000萬元,擁有75000多平方米的廠房,5000多人的勞開工人,擁有ERP系統(tǒng)管理和先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備。公司連續(xù)多年被評為全國出口最大500家企業(yè)和廣州市出口50強(qiáng)企業(yè)之一,擁有時裝、女裝、休閑、褲業(yè)、運(yùn)動等五個聯(lián)系在一起的分公司。

主要經(jīng)營服裝出口加工生意,主要從事各類服裝、服飾制品、紡織制成品的生產(chǎn)、銷售和進(jìn)出口業(yè)務(wù)。經(jīng)營品種包括各種優(yōu)質(zhì)棉布、棉滌綸、毛呢、化纖、混紡織物、絲綢、裘皮等面料制成的70余個品種的服裝以及床上用品、旅游用品及雜品等。市場普及美國、加拿大、澳大利亞、日本、韓國、南美洲等國家。

實(shí)習(xí)目的:

實(shí)習(xí)在于培育實(shí)踐動手力量,使所學(xué)的專業(yè)理論學(xué)問與實(shí)踐相結(jié)合,為更好的適應(yīng)社會的需求打下良好的基礎(chǔ)。通過到服裝企業(yè)生產(chǎn)一線實(shí)踐的方式,對服裝生產(chǎn)從設(shè)計(jì)、裁剪、工藝制作到檢驗(yàn)、整理、包裝的整個過程中所需的專業(yè)技能與生產(chǎn)管理力量得到系統(tǒng)的、強(qiáng)化的、實(shí)戰(zhàn)的訓(xùn)練。

實(shí)習(xí)內(nèi)容:

實(shí)習(xí)的主要內(nèi)容是圍繞服裝專業(yè)高級技術(shù)崗位有用性人才所必備的基礎(chǔ)技能制定的,分為四個部分:

l、服裝頂崗實(shí)習(xí)CAD,包括效果圖CAD、紙樣CAD、放縮CAD、排料CAD。

2、服裝頂崗實(shí)習(xí)制板,包括服裝制板〔凈樣、里料、輔料、毛樣〕、工業(yè)制板3、服裝頂崗實(shí)習(xí)工藝,嫻熟把握不同款式服裝從預(yù)備工作開頭到縫制的整個過程以及后整理的整個工藝流程的每一個環(huán)節(jié)的技術(shù)要求。

4、服裝生產(chǎn)管理,做到了解整個企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn),生產(chǎn)線的組織,各個階段質(zhì)量的掌握方法等等。

實(shí)習(xí)體會:

我們實(shí)習(xí)所在的工廠是廣州歐雅服裝公司有限公司下屬的時裝分公司,具有所加工的產(chǎn)品種類繁多,改變快,且產(chǎn)品完成質(zhì)量好,工藝規(guī)范等諸多優(yōu)勢,特別適合作為我們學(xué)習(xí)觀摩的服裝企業(yè)。這是我第一次正式與社會接軌,踏上工作崗位,開頭與以往完全不一樣的生活,從學(xué)校到社會,環(huán)境的轉(zhuǎn)變,身邊接觸的人也完全換了角色,老師變成老板,同學(xué)變成同事,相處之后完全不同,一切都處在巨大的轉(zhuǎn)變中。

剛一到廠的時候,我們先是整體的參觀了整個廠區(qū)布局,對公司有了一個整體的熟悉,工廠雖然規(guī)模浩大卻也并不是我們所想象的那樣冗雜,各個生產(chǎn)部門都是有條理的,支配的方式都是有效率的,這些是我們以后需要去深化了解的,究竟學(xué)校對于我們的培育得方向是高級技術(shù)崗位有用性人才,除了對技術(shù)的精益求精外,更要對整個服裝產(chǎn)業(yè)做到一目了然,才能從根本上推動服裝行業(yè)的進(jìn)展。

我們的日程支配依據(jù)實(shí)習(xí)內(nèi)容規(guī)定的四個方面,實(shí)行的是分組輪換制,每一個階段約為四周左右,在第一階段,我被分到了公司技術(shù)部的制板室,這讓我心中一陣暗喜,我喜愛打板師這個職業(yè),由于我喜愛思索,對數(shù)字敏感,對服裝的改變奇怪???,制板這門技術(shù)把服裝款式設(shè)計(jì)的感性思維上升到了理性分析的層次。

可是在第一天的時候我就開頭犯難了,一個難題擺在了我們的眼前,公司的制版方法與課堂上的理論有很大的差異:

1公司比例制圖方法與學(xué)校原型制圖法的差異。

2由于公司是以外貿(mào)服裝加工為主,所以版型的設(shè)計(jì)是以客戶訂單和樣衣為標(biāo)準(zhǔn)的,外貿(mào)服裝嚴(yán)格的數(shù)據(jù)精確度如:前浪18.5,后浪30、袖籠高26.5……而且有很多專業(yè)名詞使我們從未使用過的。

3訂單上所供應(yīng)的尺寸都是成衣尺寸,不需要再在考慮原型法里所說的放松量,

4訂單上所使用的尺寸都是以英寸為單位計(jì)算等等。這就使得我們必需要快速的適應(yīng)這一轉(zhuǎn)變,換一種思維和方法制作出符合訂單尺寸且形狀美觀的紙樣。

服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告篇6

經(jīng)過三個月的專業(yè)實(shí)習(xí),使我更加深刻的熟悉和了解服裝這個行業(yè),也更認(rèn)清晰了自己今后的方向。

我實(shí)習(xí)的單位是福州潮一服飾有限公司,福州潮一服飾有限公司是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、加工、銷售于一體的年輕而布滿活力的服裝企業(yè)。公司堅(jiān)持以“專心經(jīng)營、用愛服務(wù)、制造經(jīng)典、制造完善”為經(jīng)營宗旨。自推出“KARUIYA卡瑞婭”品牌以來,公司快速立足于直營市場,同時穩(wěn)步開拓連鎖加盟,已在全國擁有近百家專賣店/柜,深受廣闊顧客寵愛。公司主營休閑女裝、時尚女裝、女褲、連衣裙、短裙、外套、風(fēng)衣等產(chǎn)品,針對年齡層在25~30歲。

我在公司里面做設(shè)計(jì)助理,主要幫助設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì),但是公司雜七雜八的事情都做,都是很瑣碎的事情,除了幫助設(shè)計(jì)師完成設(shè)計(jì)以外,我要做許多事情,這段時間我有在案板、剪班做過,也幫助推過版,面料登記,和銷售跑過市場等,還算全面,對服裝的設(shè)計(jì)、打版、生產(chǎn)、銷售整個流程有了肯定的熟悉和把握,我覺得專業(yè)實(shí)習(xí)不肯定要只做自己的專業(yè),其實(shí)除了自己專業(yè)以外還有許多值得我們?nèi)W(xué)習(xí),這樣不僅僅可以對服裝整個行業(yè)更全面的了解,甚至對整個社會以及自己的價(jià)值觀,世界觀都會有心得看法和熟悉。我想這樣的實(shí)習(xí)才會有意義,更有價(jià)值。

從校內(nèi)到企業(yè),無疑是一個很大的轉(zhuǎn)變。進(jìn)公司不久的一段時間,覺得自己什么都不懂,在學(xué)校學(xué)的東西怎么突然到企業(yè)里什么都用不上啦,完全不接軌,感覺學(xué)校學(xué)的東西都沒用。旁邊坐的設(shè)計(jì)師才大

專畢業(yè),然而如今都已經(jīng)做得很好了,可以說實(shí)習(xí)的前半段時間是到處碰壁感覺自己完全是零。

首先在面料上,在學(xué)校期間服裝材料學(xué)課程上學(xué)了一點(diǎn)面料學(xué)問,但是在企業(yè)根本不夠用,發(fā)覺自己對面料的性能等了解太少,有時候幫設(shè)計(jì)師配面料找面料都不能使他滿足。還有輔料,許多輔料在學(xué)校都沒見過,隨著如今這些東西更新也很快,感覺自己的腳步有點(diǎn)跟不上。然后就是版型和工藝,設(shè)計(jì)助理期間我有自己畫過圖,給總監(jiān)審核,結(jié)果是我對工藝和版型不了解,畫圖的時候沒有想到工藝要怎么做,甚至要考慮到本錢,怎樣做才能記得到好的效果有能使本錢掌握的很好,這些都是要作為一個設(shè)計(jì)師要考慮的問題,還有對市場需求的把握,流行趨勢的把握,這都要去想,不是簡潔的畫些款式圖就行。所以要當(dāng)服裝設(shè)計(jì)師簡潔,要做一個好的而服裝設(shè)計(jì)師就不簡潔了,由于要考慮的問題太多了,這就要求設(shè)計(jì)師懂各方面的東西,除了關(guān)于服裝方面的還有音樂、歷史、地理、天文、文學(xué)等等,要博覽群書,這樣有了學(xué)問和生活的積累,能更好的玩轉(zhuǎn)服裝,可以做的出神入化,所以,我要做的還有許多,自己只是零。

伴隨著這種失落感做了有一個多月,自己也出了兩款,其中一款已經(jīng)生產(chǎn)大貨了,慢慢地感覺沒那么糟糕,總監(jiān)講我對工還藝比較理解甚至比設(shè)計(jì)師對工藝?yán)斫獬潭雀摺?/p>

服裝設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)報(bào)告篇7

實(shí)習(xí)對于我來說是很生疏的字眼,由于我十幾年的同學(xué)生涯沒有經(jīng)受過實(shí)習(xí);這是第一次真正意義上的實(shí)習(xí),它全面的檢驗(yàn)了我各方面的力量:學(xué)習(xí)、心里、身體、思想以及生活等等。就猶如是一塊試金石,檢驗(yàn)我能否將所學(xué)到的理論學(xué)問用到實(shí)習(xí)中去。關(guān)系到我將來能否順當(dāng)?shù)牧⒆阌谶@個布滿挑戰(zhàn)的社會,也是我建立信念的關(guān)鍵所在;所以,我對它的投入也是百分之百的!緊急的一個月實(shí)習(xí)期結(jié)束了,在這一個月時間里我有了很大的收獲。不僅僅是學(xué)習(xí)上的、還有生活上以及思想上的收獲。

一個多月的時間里讓我收獲良多、大開眼界。原來一件衣服、一條褲子是要通過一套特別完好的方案才生產(chǎn)出來的。不僅是設(shè)計(jì)款式、還要涉及到工藝、本錢、市場需求等等??紤]到的方面可多了。

1、實(shí)習(xí)目的

實(shí)習(xí)是為了在畢業(yè)進(jìn)入社會前,將自己的理論學(xué)問與實(shí)踐融合,個人與社會的溝通,進(jìn)一步培育自己的業(yè)務(wù)水平、與人相處的技巧、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、待人處事的力量等,并且完成從同學(xué)到職員的過渡。我認(rèn)為高校生的實(shí)習(xí)是邁向成熟重要的一步,也是高校生正視社會和正視自己,走出自我,真正融入社會生活工作的第一步,而且許多時候通過實(shí)踐,尤其在不同的職業(yè)中的實(shí)踐才會真正找到自己感愛好并適合自己的行業(yè),也是完成從空想到現(xiàn)實(shí)轉(zhuǎn)變的第一步。

根據(jù)專業(yè)教學(xué)打算的要求,通過這次短期的實(shí)習(xí),我對服裝企業(yè)的一些基本學(xué)問有了肯定的了解,同時,我通過實(shí)習(xí)的各個環(huán)節(jié)加深了職業(yè)道德觀的理解,培育了敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

2、實(shí)習(xí)時間

我于20xx.2.15--20xx.3.15進(jìn)行實(shí)習(xí)。

3、實(shí)習(xí)公司和部門

設(shè)計(jì)部

4.公司概況

1.實(shí)習(xí)公司概況:

經(jīng)銷批發(fā)的休閑褲、西褲等、各類休閑褲、西褲等、水洗褲暢銷消費(fèi)者市場,在消費(fèi)者當(dāng)中享有較高的地位,公司與多家零售商和代理商建

立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。廠經(jīng)銷的休閑褲、西褲等、各類休閑褲、西褲等、水洗褲品種齊全。服裝廠實(shí)力雄厚,重信譽(yù)、守合同、保證產(chǎn)品質(zhì)量,贏得了廣闊客戶的信任。

4.2.實(shí)習(xí)公司經(jīng)營狀況:

經(jīng)濟(jì)收入較好,設(shè)施完善。

4.3.實(shí)習(xí)公司主要產(chǎn)品:

公司主要以休閑褲、西褲等、各類休閑褲、西褲等、水洗褲為主業(yè)。

4.4.實(shí)習(xí)單位的主要生產(chǎn)或業(yè)務(wù)流程:

〔1〕公司銷售模式:自主研發(fā)設(shè)計(jì),訂單式銷售,外包生產(chǎn)。公司擁有優(yōu)秀的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),板房每天都依據(jù)設(shè)計(jì)師的要求出最新的款式,然后就直接送到店面。店面的導(dǎo)購再依據(jù)客人的需求,下好訂單,選購員再去調(diào)好之前選購的面輔料,交給合作的加工廠加工,待收到貨以后,倉庫發(fā)貨到各個客戶手上。

〔2〕銷售流程:營業(yè)前預(yù)備檢查儀容儀表清掃衛(wèi)生整理貨物接收每天新款,編號,拍照陳設(shè)組合設(shè)計(jì)預(yù)備營業(yè)迎接顧客留意顧客展現(xiàn)商品介紹商品核實(shí)訂單下單送客致謝調(diào)運(yùn)面輔料外派加工生產(chǎn)交貨營業(yè)后賬目核對環(huán)境衛(wèi)生清場。

4.5.實(shí)習(xí)單位的企業(yè)文化、經(jīng)營理念

公司始終堅(jiān)持“以人為本”的企業(yè)經(jīng)營原則:為科研開發(fā),市場營銷,經(jīng)營管理的高素養(yǎng)人才制造舒適寬松的環(huán)境。公司總部更有各種消遣措施供員工除工作以外的休閑消遣,促進(jìn)員工間的溝通,以及對

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