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第8頁共8頁采購年?度工作?總結(jié)報?告一?、主要?工作與?成績?1、擔?任采購?部采購?員已有?___?_年,?在本部?門領導?和同事?的幫助?下,已?全部熟?悉了工?作環(huán)境?和辦公?環(huán)境,?了解了?本部門?及其他?部門、?車間及?相關管?理人員?,學習?并熟練?操作金?蝶軟件?,同時?深入車?間,逐?步了解?每個車?間的簡?單工藝?、產(chǎn)量?、機器?設備、?相關五?金件等?。由于?所學專?業(yè)與采?購專業(yè)?不符合?,并且?對設備?、五金?知識比?較欠缺?,通過?主動學?習,主?動提問?,順利?完成了?兩年來?的`采?購工作?,同時?也在一?定程度?上提高?了自己?的業(yè)務?水平;?2、?完成了?既定的?五金類?采購任?務,兩?年來公?司每天?都有不?斷的采?購單,?根據(jù)車?間的生?產(chǎn)需要?,及時?將所需?的設備?、五金?、配件?及時購?回,從?而保證?了車間?的生產(chǎn)?進度,?兩年的?采購工?作中,?從未發(fā)?生耽誤?生產(chǎn)的?現(xiàn)象。?3、?采購過?程中,?從質(zhì)量?、成本?和交期?三方面?考慮,?同時堅?持“價?比三家?、質(zhì)比?三家、?服務比?三家”?,在滿?足于生?產(chǎn)現(xiàn)場?或需求?部門的?同時,?盡量降?低成本?,較好?地保護?了公司?利益。?5、?在發(fā)貨?方式上?面,盡?量以送?貨上門?的方式?從而降?低公司?的額外?提貨費?用。為?了降低?公司不?必要的?稅收,?我都積?極主動?向客戶?催要增?值稅票?,經(jīng)過?協(xié)商,?對方也?將抵扣?聯(lián)寄予?我公司?,及時?供財務?認證!?從而每?月都能?減免一?些不必?要的稅?收。?6、能?夠完成?領導分?配的任?務,協(xié)?助橫向?部門做?好各項?工作。?二、?存在問?題與不?足在?過去的?24個?月中,?自己雖?然完成?了本職?工作,?但根據(jù)?崗位要?求,自?身還存?在一些?不足。?1、?有些物?料在采?購時,?自己的?五金知?識面不?夠?qū)挘?價格信?息和物?料質(zhì)量?不能很?好地掌?握;?2、應?變能力?不強,?對一些?工作協(xié)?調(diào)和處?理得不?夠好,?同時在?商務活?動中溝?通技巧?還需繼?續(xù)提高?;3?、自身?在日常?工作中?不夠細?致認真?,需進?一步提?高工作?質(zhì)量和?效率。?三、?總結(jié)?總之,?采購部?是公司?業(yè)務的?后勤保?障,是?關系到?公司整?個生產(chǎn)?銷售利?益的最?重要環(huán)?節(jié),所?以我很?感謝公?司和領?導對我?的信任?,將我?放在如?此重要?的崗位?上。在?公司各?位領導?的關心?支持下?,通過?這段時?間的采?購工作?,使我?懂得了?許多道?理。也?了解到?一個采?購所具?備的最?基本素?質(zhì)就是?要在具?備良好?的職業(yè)?道德基?礎上,?要保持?對企業(yè)?的忠誠?;堅持?以誠信?作為工?作和行?為的基?礎;才?能不斷?努力提?高自己?在采購?工作的?能力;?我知道?自己距?離一個?優(yōu)秀的?采購還?有很遠?的差距?,因為?采購經(jīng)?驗是靠?長期不?斷積累?經(jīng)驗和?自我啟?發(fā),達?到熟練?程度后?才能掌?握的一?種技術(shù)?,要做?到這一?點是非?常困難?的,不?過,我?會更加?努力的?學習,?不斷地?積累豐?富采購?經(jīng)驗,?跟上公?司的發(fā)?展的腳?步!?采購年?度工作?總結(jié)報?告(二?)_?___?年這一?年來,?我們緊?緊圍繞?“強化?服務,?高效完?成采購?任務”?為中心?,積極?認真的?完成各?種采購?任務,?保障所?有物資?的齊全?。現(xiàn)?將__?__年?的主要?工作總?結(jié)如下?:一?、加強?培訓,?提高團?隊意識?和個人?專業(yè)能?力1?、必須?清楚我?們公司?所需要?的物資?以及采?購的基?本規(guī)則?。2?、團結(jié)?就是力?量,團?結(jié)出戰(zhàn)?斗力。?如何?融為一?體,心?往一處?想,勁?往一處?使,顯?得更為?重要。?大事經(jīng)?常議,?小事隨?時碰,?平時多?到辦公?室坐坐?,工作?上多提?醒,生?活上多?關心四?是抓人?才培養(yǎng)?。建設?一支高?素質(zhì)的?干部隊?伍,是?高標準?完成采?購工作?的重要?環(huán)節(jié)。?3、?建立了?激勵機?制,激?發(fā)學習?動力?建立考?核檔案?,定期?組織考?核,把?考核結(jié)?果和干?部晉升?及立功?受獎結(jié)?合起來?。二?、以業(yè)?務工作?為中心?,全面?提高保?障效能?__?__年?初,承?擔賦予?的取暖?設備集?中采購?任務,?年中,?承擔物?資集中?采購任?務。一?年來,?我們按?照上級?業(yè)務部?門下達?的任務?和要求?開展業(yè)?務工作?,強化?服務就?是戰(zhàn)斗?力,服?務就是?保障力?的意識?,全面?提高保?障能力?。1?、硬件?建設水?平得到?提高。?2、?采購信?息網(wǎng)絡?得到完?善。?按照上?級要求?,我們?建立了?供應商?資源庫?、產(chǎn)品?資源庫?和專家?庫。其?中,有?家供應?商的信?息是以?多媒體?形式儲?存在資?源庫中?,信息?量達到?;產(chǎn)品?庫共收?集多個?廠家的?多種產(chǎn)?品,并?隨時保?持電話?及傳真?聯(lián)系,?做到足?不出戶?就可以?掌握產(chǎn)?品的性?能和價?格;同?時,實?現(xiàn)了與?國際互?聯(lián)網(wǎng)聯(lián)?網(wǎng),隨?時從網(wǎng)?上瀏覽?查看相?關信息?和資源?。3?、采購?程序進?一步規(guī)?范。?4、物?資集中?采購的?影響進?一步擴?大。?發(fā)布公?開招標?公告后?,更是?向各地?供應商?打開了?一扇窗?口,都?紛紛要?求加入?我部供?應商資?源庫名?單。?___?_年,?我們將?發(fā)揮集?中采購?優(yōu)勢,?創(chuàng)新采?購流程?,再創(chuàng)?輝煌!?采購?年度工?作總結(jié)?報告(?三)?___?_年已?經(jīng)過去?,在過?去的一?年里通?過領導?和同事?們的支?持和幫?助,各?項工作?均已順?利完成?,新的?一年已?經(jīng)開始?,為了?更好的?完成下?年的工?作任務?,現(xiàn)將?我過去?一年中?工作情?況作一?個匯報?。在過?去的一?年里,?嚴格按?照公司?采購管?理制度?,極力?控制采?購成本?,保質(zhì)?保量的?完成了?各項采?購任務?,全年?完成采?購項目?共計_?___?萬元,?保證了?公司生?產(chǎn)部的?正常運?營,在?整體的?一年里?,還尚?未達到?預期的?理想效?果,如?采購及?時率尚?且能達?到98?%,遲?發(fā)貨、?質(zhì)量不?達標等?因素仍?然存在?,在今?后的工?作中繼?續(xù)努力?學習,?不斷學?習業(yè)務?技能,?征詢產(chǎn)?品信息?,加強?與客戶?溝通,?更好的?保質(zhì)保?量完成?各項采?購工作?,使各?項工作?正確、?準確率?力爭達?到__?__%?為了更?好的完?善采購?工作,?確保做?好下一?年的工?作任務?,現(xiàn)將?我之工?作做以?下總結(jié)?:一?、在倡?導公司?制度做?好每日?計劃與?總結(jié)的?前提,?也是完?成日事?日畢的?重要保?障,每?天寫好?每天所?要做的?工作,?處理的?事,對?所做的?情況做?一總結(jié)?,對沒?有處理?好的事?,緊接?處理,?盡量做?到問題?不推遲?,盡最?快解決?。二?、我們?的采購?工作就?是服務?于生產(chǎn)?,就是?以最低?的成本?滿足高?質(zhì)量嚴?要求的?生產(chǎn)所?需輔料?,一定?要對要?采購的?輔料細?心的分?析,在?做信價?比,始?終堅持?做好以?質(zhì)論價?,貨比?三家,?多快好?省的采?購原則?。三?、在工?作中要?多跑、?多對比?、多總?結(jié),邊?學習邊?實踐,?不斷提?高自己?的采購?業(yè)務水?平,加?強與供?應商溝?通要及?時做好?跟催工?作,讓?他們能?主動爭?取配合?我們工?作,及?時解決?問題尤?其是按?時、按?質(zhì)、按?量提供?好所需?的各種?輔料。?四、?跟現(xiàn)場?,逐步?加強與?各部門?的溝通?,嚴格?控制采?購時間?和采購?周期,?保證各?種輔料?的購進?科學合?理,極?力配合?公司各?項財產(chǎn)?運營工?作,當?不同的?物品及?輔料進?廠前,?要及時?的和有?關部門?做好協(xié)?調(diào)與溝?通。?五、要?控制物?品及材?料入庫?的數(shù)量?與質(zhì)量?,在購?進物品?與材料?時發(fā)生?質(zhì)量、?數(shù)量異?常情況?下,應?立即采?取緊急?措施,?并與供?應商聯(lián)?系,和?有關部?門進行?協(xié)商處?理。?六、學?會主動?與人溝?通,交?流:經(jīng)?常與車?間,倉?庫,質(zhì)?檢部的?相關人?員接觸?,這樣?便于自?己了解?產(chǎn)品,?跟蹤需?要,減?少工作?失誤,?提高工?作效率?。綜?上所述?,在以?后的工?作中,?我會更?加努力?的學習?,不斷?地積累?豐富采?購經(jīng)驗?,高標?準嚴要?求的完?成各項?工作,?總之,?所有的?工作結(jié)?果都與?領導和?同事們?的幫助?和支持?分不開?的,在?此表示?感謝,?我們采?購部是?一個集?體,今?后一定?會更加?團結(jié),?齊心協(xié)?力,共?同進步?,向同?一個目?標邁進?——爭?取更大?的進步?!采?購年度?工作總?結(jié)報告?(四)?時間?一晃而?過,過?去的一?年在領?導和同?事們的?悉心關?懷和指?導下,?通過自?身的不?懈努力?,在工?作上取?得了一?定的成?果,但?也存在?了諸多?不足。?__?__年?即將告?一段落?,在公?司領導?的指導?下,在?各領導?及各同?事的共?同努力?下,我?們認真?完成了?公司的?各項工?作任務?,并取?得了一?定的成?績,總?結(jié)如下?:一?、完成?工作方?面1?、完善?采購制?度,降?低成本?:根據(jù)?材料采?購計劃?,按時?、按需?對公司?主要產(chǎn)?品及輔?材進行?申購。?在請購?材料的?同時,?并把材?料的價?格信息?及時提?供給相?關技術(shù)?部門,?為產(chǎn)品?設計選?材提供?圖紙和?成本估?價。提?高采購?員的自?身知識?及業(yè)務?水平,?保證貨?比三家?,質(zhì)優(yōu)?價廉的?購買到?材料,?減少工?程成本?,提高?采購效?率,提?高企業(yè)?利潤。?為降?低成本?,通過?尋找多?方供方?,做到?詢價、?比價、?議價,?從中選?擇物美?價廉的?供方?2、與?各供應?商建設?立并保?持良好?的關系?,__?__年?進一步?加強對?供應商?的管理?,對每?家來訪?的供應?商進行?分析了?解,確?保每一?個合適?的供應?商的資?料不流?失,同?時也利?于采購?對供應?商信息?的掌握?,從而?進一步?擴大市?場信息?空間。?建立合?格供應?商名錄?,對供?應商進?行評價?和分板?,合格?者才具?備供商?資格。?4、?___?_年的?工程訂?單所需?設備均?可按時?交貨,?未能及?時到貨?設備也?及時向?上級反?映,并?做出相?應的處?理。供?應商供?貨時也?要求其?提供必?要的資?料。?二、采?購工作?的幾點?體會?1、公?開透明?的按采?購制度?程序辦?事,在?采購前?、采購?中、采?購后的?各個環(huán)?節(jié)都主?動按受?財務及?其他部?門的監(jiān)?督,有?問題將?會在第?一時間?反饋給?上級領?導。?2、圍?繞控制?成本、?采購性?價比最?優(yōu)的產(chǎn)?品等方?面進行?開展工?作,采?購員在?充分了?解市場?信息的?基礎上?進行詢?價、比?價,注?重溝通?技巧和?談判策?略。?3、加?強對供?應商的?管理協(xié)?調(diào),合?作過程?中,采?購員必?須公正?嚴明,?最終為?公司選?擇最優(yōu)?且具有?戰(zhàn)略伙?伴的供?應商。?4、?逐步加?強對設?備及材?料的價?格信息?管理,?提高部?門采購?員的工?責任感?覺,下?半年采?購部將?特別注?重采購?人員的?工作分?配,保?證采購?設備及?材料信?息的有?效追蹤?。在專?業(yè)知道?得到提?高的同?時,業(yè)?務素質(zhì)?及責任?感非常?重要,?做一個?有責任?感的采?購員,?把好公?司的進?口關。?三、?采購工?作上的?小要求?四、?工作上?的缺點?和不足?2、?供應商?體系沒?有完善?,對重?要的材?料/設?備沒有?建立健?全的資?料庫。?工作的?計劃性?不強,?沒有充?分了解?市場的?行情,?有關于?東莞市?變壓器?方面的?變化情?況沒有?掌握到?位。部?門與部?門之間?的溝通?也未能?達到理?想的效?果。?以上都?是采購?部現(xiàn)所?存在的?問題,?自身所?清楚的?問題,?我們會?一一的?克服,?有什么?做得不?對或不?到位的?,也希?望領導?及各部?門同事?多提出?你們寶?貴的意?見和建?議,你?們都是?我們身?邊的良?師益友?,有你?們支持?,我們?才可以?進步得?更快。?采購?年度工?作總結(jié)?報告(?五)?___?_年已?經(jīng)過去?,總結(jié)?這一年?來的工?作,應?該說是?忙碌而?充實。?在領導?的指導?、關心?下,在?同事們?的幫助?和配合?下,我?的工作?取得了?一定的?進步,?現(xiàn)將我?這一年?的工作?總結(jié)如?下:?一、積?極配合?主動學?習,在?思想認?識、實?際工作?上都有?所提高?在部?門領導?的帶領?下,我?以積極?認真的?態(tài)度和?飽滿的?學習精?神投入?到學習?中,在?政治覺?悟、精?神素養(yǎng)?以及業(yè)?務能力?和工作?態(tài)度等?多方面?都有了?很大的?提高。?二、?工作中?更加端?正態(tài)度?,熱愛?本職工?作,認?真完成?自己經(jīng)?手每一?項工作?1、?學習資?料準備?及協(xié)助?部門負?責人安?排組織?部門人?員學習?時間及?內(nèi)容。?2、?部門所?有文件?的收發(fā)?、管理?及歸檔?工作;?并根據(jù)?局檔案?室規(guī)定?,按時?間、類?型定期?進行交?接工作?。3?、采購?項目立?項專家?論證環(huán)?節(jié)中,?協(xié)助上?級聯(lián)絡?專家
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